1、公司計算機軟硬件的日常維護及管理;
2、公司所有人員計算機系統(tǒng)的備份和恢復;3、網路和服務器升級,備份、恢復和問題解決;
4、設備和軟件的安裝;
5、交換機,防火墻,文件、郵件服務器和域服務器的管理;
6、優(yōu)化網絡系統(tǒng),規(guī)劃調整設備配置,完成路由器/交換機/防火墻的配置施工,參與服務器與應用系統(tǒng)的管理,確保系統(tǒng)的穩(wěn)定可靠運行;
7、電腦周邊設備(打印機、掃描儀、傳真機、復印機、投影儀等)安裝與維護;
8、熟悉弱電系統(tǒng):廣播、監(jiān)控、紅外線報警、門禁,考勤等系統(tǒng)維護;數(shù)字集團電話主機配置和維護;
9、完成領導交予的其它工作。

桂林設備招聘
桂聘提供2025年8月桂林設備最新招聘,臨桂區(qū)129條七星區(qū)107條,平均工資約為4692元,學歷要求不限最多,經驗要求不限最多,有五險等,更多設備設備設備維護招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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一、機械設計師
6000-9000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-08-06潘春秀人事專員崗位職責
1、產品研發(fā),圖紙制作,生產指導;
2、產品測試、優(yōu)化、改進、升級。
任職要求
1、熟練掌握SolidWorks等主流繪圖軟件,具有產品設計理念和經驗;
2、熟悉主流數(shù)控機加設備的運行操作和相關加工程序編程;
3、有實際工作經驗。
薪資
1、基本月薪6000~9000元;
2、年終考核獎勵;
3、期權激勵。 -
監(jiān)理員
2500-5000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-06鄧仙鳳人事專員職位描述:
1、無學歷要求,建筑、土木、工民建類等相關專業(yè)優(yōu)先;
2、有現(xiàn)場監(jiān)理經驗者優(yōu)先,有職稱證及相關監(jiān)理的證件者優(yōu)先;
3、男女不限,年齡不限。
4、具有較強的溝通能力和組織協(xié)調能力,能夠合理、有效地協(xié)調各項相關工作,工作嚴謹、認真、細致,具備一定的計算機操作能力;
5、身體健康,具有良好職業(yè)道德,能吃苦耐勞,服從公司安排,能進駐工地,全職堅持在項目一線工作。
工作內容:
1、在專業(yè)監(jiān)理工程師的指導下開展監(jiān)理工作;2、協(xié)助專業(yè)監(jiān)理工程師完成工程量的核定;3、擔任現(xiàn)場監(jiān)理工作,發(fā)現(xiàn)問題及時向專業(yè)監(jiān)理工程師報告;4、對承建單位實施計劃和進度進行檢查并記錄;5、承建單位實施過程中的軟件和設備安裝、調試、測試進行監(jiān)督并記錄。6、按設計圖及相關標準,對承包單位的工藝過程和施工工序進行檢查和記錄。 -
市場專員
2500-4000元- 五險
- 周末雙休
- 節(jié)日禮物
- 餐費補貼
2025-08-06劉小姐人事行政1、根據(jù)人力資源主管制定的招聘方案實施招聘工作;
2、按照公司招聘計劃每日進行人員邀約、通知、初試、復試及入職培訓等招聘全流程工作;
3、維護招聘渠道,及時發(fā)布招聘廣告,管理招聘信息,維護招聘數(shù)據(jù)庫/系統(tǒng)中的相關信息,保證信息的準確性和完整性;
4、獨立完成所分配的招聘任務,完成相關信息的整理工作;
5、能夠適應工作地周邊外勤工作;
6、薪資待遇:基本工資2500+業(yè)務提成+績效獎金;
其他信息
公司簡介:【廣西家人護理機構服務有限公司】APP是一款專注于智慧居家(包括醫(yī)院)專業(yè)照護服務、養(yǎng)老照護服務提供的軟件。公司以“互聯(lián)網+服務”業(yè)務模式,聚焦慢病人群、失能失智、術后康復、空巢獨居等人群,為用戶提供專業(yè)照護服務,主要實現(xiàn)醫(yī)療系統(tǒng)的人力資源管理現(xiàn)代化、網絡化;建立統(tǒng)一的護理專業(yè)規(guī)范、標準和護士專業(yè)的注冊、認證體系;進行護士的專業(yè)化分類以及建立護工與護士的晉級制度;引進人性化設計理念與設備、推行護士行使“健康教育”的職責以及開展廣泛的職業(yè)再教育與職業(yè)培訓等。致力于打造國內領先的中國智慧專業(yè)照護服務領先品牌。 -
生產拉長
4000-6000元2025-08-06諸葛先生經理工作職責 1、在生產部主管領導下負責產品生產的質量、工藝、進度、材料消耗、生產環(huán)境的管理, 2、對員工進行培訓,并做好生產設備的維護保養(yǎng)。 3、做好崗位作業(yè)中的環(huán)境保護工作。 -
內科醫(yī)生
12000-20000元2025-08-06何女士人事崗位職責: 1、負責門診診斷,參加急診搶救工作; 2、利用醫(yī)療設備、器械、藥物、化學療法、輸氧、補充營養(yǎng)物質、輸血、止血、替代治療等手段治療內科疾病; 3、分析化驗和檢查報告,做出病情診斷; 4 -
切割工
7000-10000元2025-08-06王小姐任職要求 1.具備一定的線切割操作經驗; 2.熟悉線切割設備的操作和維護; 3.具備良好的身體素質和工作態(tài)度。 -
學校食堂行政總廚
7500-9000元2025-08-05唐小晰行政文員2.成本控制:控制餐飲部門的成本,包括原材料采購、人員成本、設備維護等方面,確保餐飲部門的運營效益。 3.團隊管理:領導和管理整個餐飲團隊,包括廚師、服務員、清潔工等,確保團隊的協(xié)作和高效運作。 …… 5.安全衛(wèi)生:確保餐飲部門的安全衛(wèi)生,包括食品安全、設備維護、員工衛(wèi)生等方面,確??腿撕蛦T工的健康和安全。 -
機修/電工
4000-5000元2025-08-06周小艷行政1、負責弱電的技術支持與日常巡查工作 2、負責網絡設備,監(jiān)控設備,辦公設備,多媒體設備等弱電項目的安裝, 調試及維護 3、排除線路和設備常見故障,處理和解決施工技術或工藝難題 4、負責設備的保養(yǎng)及維修故障 -
法務專員
5000-10000元2025-08-06經理信用卡無能力償還的,根據(jù)民法典新規(guī),可以申請個性化分期,停催避訴,減免利息和罰息,并可無息分期最長60期 公司升級各種貸款無力嘗還,比房子,車子,企業(yè)低押貸,可以做到有多少還多少,這都是我們的優(yōu)勢 1.設備簡單 -
康復治療師
4000-9000元2025-08-06何女士人事1.具有一年的相關工作經驗; 2.有康復士或康復師資格證; 3.熟練使用現(xiàn)代康復治療設備,擅長PT/OT治療等; 4.熟練掌握康復理療的專業(yè)知識和理療儀器的使用保養(yǎng); 5.具有高度的責任心,工作認真仔細 -
機械設備維修工
3000-6000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-05盛立晨經理1、維護保養(yǎng)工程機械 2、操作檢測設備,判斷、排除工程機械發(fā)動機、底盤、液壓及電氣系統(tǒng)、工作裝置等總成和零部件的故障 3、拆卸和裝配需維修的工程機械主機、總成和部件 4、操作設備,維修、保養(yǎng)工程機械零部件 -
生產操作工
3000-8000元- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-08-05盛立晨經理1、服從分配,依據(jù)生產計劃安排生產工作 2、確保本工序產品質量符合要求,并配合檢查員進行產品檢驗 3、隨時檢查設備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產安全操作 4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度 -
維修員(設備、電器)
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
2025-08-05羅小姐主管1、機電一體化相關專業(yè); 2、熟悉自動化設備設施管理、維護、維修、PLC控制經驗; 3、有機械維修相關經驗; 4、有制藥企業(yè)相關經驗優(yōu)先。 -
電工
3500元2025-08-05朱女士HR2、定期檢查門店設施設備的性能狀況,維修電器設備故障,發(fā)現(xiàn)問題及時排除,確保設施設備正常運作。 3、及時處理報修問題,及時消除各項安全隱患。 4、堅守崗位,工作態(tài)度嚴謹負責,嚴格執(zhí)行操作規(guī)程。 -
普工/操作工
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-08-05倪國華經理?崗位職責? 負責生產線設備操作、原材料投放及生產流程監(jiān)控?; 執(zhí)行設備日常維護、清潔及生產數(shù)據(jù)記錄?; 嚴格遵守安全生產規(guī)范,配合團隊完成生產任務?。 ?
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余先生投遞了 桂林華諾威基因藥業(yè)股份有限公司 的 維修員(設備、電器) 職位2025-08-07
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桂林生產設備管理員招聘工資
¥
4692
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 9K,最多人拿:3K
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5%2K
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30%3K
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20%4K
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20%5K
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15%6K-8K
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10%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷40.9%
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高中4.5%
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大專36.4%
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本科18.2%
桂林生產設備管理員招聘需要什么學歷?不限學歷占40.9%,高中占4.5%,大專占36.4%,本科占18.2%。
經驗要求分析
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不限經驗66.7%
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1-3年28.6%
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3-5年4.8%
桂林生產設備管理員招聘需要什么經驗?不限經驗占66.7%,1-3年占28.6%,3-5年占4.8%。