1.負(fù)責(zé)執(zhí)行和維護(hù)既定數(shù)量的船舶運營,符合QHSE體系的安全、具有成本效率、環(huán)境友好的經(jīng)營標(biāo)準(zhǔn);
2.計劃、管理、監(jiān)測并執(zhí)行船舶維修、入塢維修及船舶改造工作,并確保其花費在預(yù)算控制內(nèi);
3.負(fù)責(zé)船隊船舶的績效評估并提出改進(jìn)措施以提高船舶績效水平;
4.安排并跟蹤維保服務(wù);
5.在重要問題上給船長及輪機(jī)長提出建議;
6.管控船上的運營系統(tǒng)(AMOS),監(jiān)控其狀態(tài)并按相關(guān)條款采取相關(guān)行動;
7.監(jiān)測船舶績效趨勢,采取必要的補救措施使船舶運行最優(yōu)化;
8.評估并監(jiān)測船舶要求的報告,根據(jù)需要采取行動并通知辦公室其他部門和其他外部相關(guān)方;
9.負(fù)責(zé)船舶證書的更新及換新等;根據(jù)需要安排船舶檢查并準(zhǔn)備檢查報告(船旗、巴拿馬運河證);
10.定期訪船(一年至少三次),準(zhǔn)備訪問報告,對觀察缺陷后續(xù)跟蹤處理;
11.和輪機(jī)長一起準(zhǔn)備一年兩次、一年一次或季度的管理報告,得到船上管理層的認(rèn)可通過;
桂林設(shè)備調(diào)試招聘
桂聘提供2025年10月桂林設(shè)備調(diào)試最新招聘，七星區(qū)19條臨桂區(qū)17條，平均工資約為5119元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，有五險等，更多設(shè)備調(diào)試設(shè)備調(diào)試自動化設(shè)備調(diào)試招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設(shè)備機(jī)械工程師 校招
4800-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 接受畢業(yè)生
2025-09-30
毛女士招聘官崗位描述：
負(fù)責(zé)設(shè)備日常檢查、維護(hù)、檢修、改進(jìn)工作，保證生產(chǎn)設(shè)備的穩(wěn)定運行。
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)設(shè)備日常檢查、監(jiān)控、記錄，發(fā)現(xiàn)問題，能在有效時間進(jìn)行處理；
2. 根據(jù)設(shè)備運行情況及備件更換周期，提出設(shè)備備件的采購計劃及備件的領(lǐng)用與管控。
3. 根據(jù)設(shè)備運行跟蹤情況，科學(xué)制定維護(hù)保養(yǎng)計劃，討論后負(fù)責(zé)實施，并對維護(hù)效果負(fù)責(zé)；
4. 及時處理設(shè)備故障,對設(shè)備出現(xiàn)的各類機(jī)械故障能進(jìn)行根本原因分析并采取措施預(yù)防；
5. 負(fù)責(zé)或配合完成設(shè)備的改進(jìn)改造和升級項目，提高設(shè)備運行穩(wěn)定性和智能化水平；
6. 負(fù)責(zé)或配合完成設(shè)備的安裝、調(diào)試、驗收工作；
7. 負(fù)責(zé)持續(xù)改善管轄區(qū)域的機(jī)械安全隱患和5S工作，對發(fā)現(xiàn)的問題能及時整改與跟蹤；
8. 負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作任務(wù)。
基本要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計制造及自動化、機(jī)械工程相關(guān)理工科專業(yè)，2025、2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，對汽車玻璃行業(yè)有興趣。
2. 良好的英語讀寫能力，有讀懂英文技術(shù)文檔、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，以及撰寫英文工作郵件或報告的基礎(chǔ)能力。
3. 能使用 AutoCAD、SolidWorks 等機(jī)械設(shè)計軟件進(jìn)行機(jī)械零部件的設(shè)計和制圖。
4. 熟悉機(jī)械工作原理、熟練掌握液壓氣動系統(tǒng)工作原理及應(yīng)用。
5. 具備設(shè)備異常診斷與維修的基礎(chǔ)能力，能處理常見設(shè)備機(jī)械故障。
6. 具備較強的自學(xué)能力，工作認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強，工作條理清晰，擁有良好的溝通表達(dá)能力、能順利完成跨部門/跨崗位協(xié)作，具備較強的團(tuán)隊合作意識，積極參與團(tuán)隊任務(wù)。
7. 能接受臨時或緊急情況下設(shè)備搶修加班與出差任務(wù)，確保生產(chǎn)與項目進(jìn)度不受影響。
福利待遇：
1.薪酬：試用期轉(zhuǎn)正后稅前綜合薪資4800元-6000元/月；
2.培訓(xùn)：公司提供完備的崗位培訓(xùn)，新員工由有能力、有經(jīng)驗的老員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和指導(dǎo)；
3.休假：周末雙休，享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚（喪）假、產(chǎn)假、看護(hù)假、病假、探親假；
4.食宿：提供宿舍，免費工作餐
5.五險一金：繳納社保、住房公積金（比例12%）；
6.其他福利：年度免費體檢，生日禮金，過節(jié)費；
7.員工活動：工會游園，各種球類活動和比賽，黨支部活動，部門活動等；
8.晉升空間：目前集團(tuán)處于擴(kuò)展階段，有廣闊發(fā)展空間。 -
cnc
2800-6500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-09-29
李女士招聘專員1、合理安排并確保數(shù)控加工、依據(jù)工藝文件和圖紙要求按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù)
2、看懂圖紙及相關(guān)工藝技術(shù)文件
3、協(xié)助分析，處理和解決質(zhì)量問題，并提出改進(jìn)方案
4、不斷創(chuàng)新、摸索新的數(shù)控加工工藝方法，降低加工成本、并提升數(shù)控加工精度及效率
5、CNC/數(shù)控車床設(shè)備參數(shù)的調(diào)試、日常維護(hù)及保養(yǎng) -
焊工
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-29
李女士招聘專員1、安裝、調(diào)試焊接設(shè)備和工藝設(shè)備，設(shè)定焊接參數(shù)
2、安裝和加固工件，進(jìn)行工件預(yù)處理，烘焙焊材，防止其受潮
3、操控電焊、氣焊的焊柜、焊槍或焊鉗等設(shè)備，進(jìn)行金屬工件的焊接或表面堆焊
4、操作機(jī)械化或自動化焊接設(shè)備，焊接金屬工件
5、完成焊接工作后，清理焊縫，檢測焊接質(zhì)量和工件外觀質(zhì)量
6、維護(hù)、保養(yǎng)焊接設(shè)備
福利待遇
1、六險一金：繳納社會五項保險和住房公積金，另外繳納意外保險。
2、餐費補貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補貼。
3、提供住房：全日制本科及以上學(xué)歷2人/套二房一廳住房，其他2-4人/間集體宿舍，均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。
5、評優(yōu)評先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比，提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費開放），不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 -
電氣技工
4500-8000元2025-09-29
李女士招聘專員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修，對重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施； 2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門電氣維修人員維修技能的培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。 …… 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè)； 2、有電工證，1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、適應(yīng)倒班工作制。 -
巴斯波（臨桂）
5000-6000元
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-29
崔宏巖法人歲 17元每小時（不含飯補）夜班補貼20元/晚 工時高[強]工作時間早上8點到晚上8點 質(zhì)檢 20-45歲 19元每小時（不含飯補）夜班補貼20元/晚 工時高[強]工作時間早上8點到晚上8點 設(shè)備維修 …… 20-45歲 機(jī)電一體化或模具 或電子相關(guān)專業(yè) 需要中專及以上學(xué)歷 19元每小時（不含飯補）夜班補貼20元/晚 要求：車間調(diào)試機(jī)臺 異常處理，要懂一定機(jī)械原理和維修知識。 -
plc技術(shù)員
5000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-29
招聘HRHR崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)各種儀表設(shè)施的檢修與校準(zhǔn)標(biāo)定，負(fù)責(zé)電氣線路的檢修與維護(hù)，配合工廠控制系統(tǒng)（DCS/PLC）的調(diào)試和維護(hù)； 2、對廠區(qū)儀表和電氣設(shè)備等進(jìn)行日常巡回檢查，及時解決隱患與故障，完成設(shè)備的維護(hù)和故障排除 …… 任職要求： 1、自動化儀表、電氣等相關(guān)專業(yè)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，其中至少3年以上設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)經(jīng)驗； 2、具備低壓電工操作證，持有工業(yè)儀器儀表質(zhì)量檢驗員資格證者優(yōu)先考慮； 3、熟悉PLC的維護(hù)、維修與故障排查 -
自動化設(shè)備技術(shù)員
5000-6000元
2025-09-29
陳經(jīng)理崗位職責(zé)及要求： 1、為生產(chǎn)使用提供設(shè)備必要的技術(shù)支持和維護(hù)， 2、從事工作設(shè)備安裝調(diào)試及售后服務(wù)等 3、機(jī)械一體化專業(yè)優(yōu)先，會開車。 -
機(jī)修技工
4500-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-09-27
謝女士桂林福達(dá)股份公司崗位職責(zé)： 1、完成公司機(jī)器設(shè)備安裝、故障排查、維修等工作任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)設(shè)備點檢、保養(yǎng)檢查、設(shè)備預(yù)防性維護(hù)保養(yǎng)等工作； 3、了解數(shù)控車床、磨床、滾絲機(jī)、壓力機(jī)等機(jī)器設(shè)備和電工常識。 …… 任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè)； 2、有電工證，1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、適應(yīng)倒班工作制。 -
電氣技工
4500-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-27
謝女士桂林福達(dá)股份公司崗位： 1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修，對重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施； 2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門電氣維修人員維修技能的培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。 …… 任職資格; 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè)； 2、有電工證，1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、適應(yīng)倒班工作制。 -
數(shù)控/磨床調(diào)試員
4500-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2025-09-27
楊女士招聘專員崗位職責(zé)： 1、現(xiàn)場加工設(shè)備調(diào)試，完成新產(chǎn)品的調(diào)試加工； 2、量產(chǎn)產(chǎn)品加工問題的處理和加工程序調(diào)整。 …… 任職資格： 1、數(shù)控設(shè)備調(diào)試2年以上相關(guān)經(jīng)驗； 2、有數(shù)控車床、滾齒、磨齒、數(shù)控磨床等調(diào)試經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、適應(yīng)倒班工作制。 -
電氣工程師
5000-11000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-09-27
楊女士招聘專員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修，對重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施； 2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門電氣維修人員維修技能的培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。 -
電氣技工
4500-7000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
2025-09-27
楊女士招聘專員崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)設(shè)備電氣維修、調(diào)試、預(yù)檢預(yù)修，對重大故障進(jìn)行分析處理、并制定改進(jìn)措施； 2、負(fù)責(zé)所負(fù)責(zé)部門電氣維修人員維修技能的培養(yǎng)； 3、負(fù)責(zé)所管轄范圍內(nèi)的設(shè)備電氣備件的管理。 …… 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣或自動化類相關(guān)專業(yè)； 2、有電工證，1年以上制造行業(yè)設(shè)備維修、調(diào)試相關(guān)工作經(jīng)驗； 3、適應(yīng)倒班工作制。 -
電商直播帶貨學(xué)員
2000元
2025-09-27
周女士HR設(shè)備實操：掌握手機(jī)、麥克風(fēng)、攝像頭、燈光等設(shè)備調(diào)試，保障畫面清晰、聲音優(yōu)質(zhì)，直播不卡頓，為觀眾帶來良好觀看體驗。 7.? -
硬件測試工程師
5000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-09-26
莫小姐行政1.參與電源設(shè)備/模塊的設(shè)計開發(fā)工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品樣板的調(diào)試、測試，輸出測試報告。 2.參與新產(chǎn)品量產(chǎn)的制造導(dǎo)入，主導(dǎo)試產(chǎn)問題，協(xié)助生產(chǎn)部份處理量產(chǎn)異常，提升生產(chǎn)良率和效率。 -
電氣工程師
7000-12000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-09-26
伍女士人事專員負(fù)責(zé)完成訂單和新品研發(fā)的電氣原理的設(shè)計工作，負(fù)責(zé)定型產(chǎn)品的電氣文件的編寫工作； 2、負(fù)責(zé)標(biāo)書電氣技術(shù)文件的編寫、審核工作； 3、負(fù)責(zé)EPC項目的電線、電纜、橋架等電氣材料數(shù)量的統(tǒng)計，及出圖工作； 4、負(fù)責(zé)現(xiàn)場設(shè)備的調(diào)試及協(xié)調(diào)工作
桂林相關(guān)熱門崗位
設(shè)備調(diào)試自動化設(shè)備調(diào)試設(shè)備調(diào)試工程師維修設(shè)備維護(hù)設(shè)備維修技術(shù)員檢修自動化設(shè)備維修設(shè)備維護(hù)人員設(shè)備維修保養(yǎng)工程師維修員機(jī)械設(shè)備維修設(shè)備維修人員機(jī)械維修設(shè)備技術(shù)員維修工程師設(shè)備維護(hù)工程師機(jī)電維修設(shè)備維修工程師維修技術(shù)員機(jī)械維修工程師自動化設(shè)備技術(shù)員技術(shù)維修員機(jī)械設(shè)備維修人員設(shè)備維修技術(shù)員機(jī)械維修工設(shè)備維修管理員設(shè)備維護(hù)專員開機(jī)師傅飛機(jī)保養(yǎng)飛機(jī)維修機(jī)械維修員維修保養(yǎng)員維修學(xué)徒維修技術(shù)人員機(jī)電維修工設(shè)備維修工設(shè)備維修員設(shè)備維修技工
桂林設(shè)備調(diào)試招聘最新投遞
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何先生投遞了 桂林萊茵生物科技股份有限公司 的 plc技術(shù)員 職位2025-10-04 -
劉先生投遞了 桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司 的 設(shè)備機(jī)械工程師 職位2025-10-03 -
黃先生投遞了 桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司 的 設(shè)備機(jī)械工程師 職位2025-10-03 -
龔先生投遞了 桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司 的 設(shè)備機(jī)械工程師 職位2025-10-02 -
周先生投遞了 杭州世馳科技有限公司 的 自動化設(shè)備技術(shù)員 職位2025-10-02 -
鄧先生投遞了 杭州世馳科技有限公司 的 自動化設(shè)備技術(shù)員 職位2025-09-30
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桂林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘工資
￥
5119
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K，最多人拿：4K
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4.1%2K
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24.7%3K
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37%4K
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17.8%5K
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15.1%6K-8K
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1.4%8K-1W
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6.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷48.7%
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初中3.8%
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高中5.1%
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中專15.4%
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大專24.4%
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本科1.3%
桂林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占48.7%，初中占3.8%，高中占5.1%，中專占15.4%，大專占24.4%，本科占1.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗51.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年42.3%
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3-5年2.6%
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5-10年2.6%
桂林設(shè)備維修保養(yǎng)工程師招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占51.3%，應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%，1-3年占42.3%，3-5年占2.6%，5-10年占2.6%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
人力資源 10人以下 -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目:勞務(wù)派遣服務(wù);職業(yè)中介活動;建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目:人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務(wù);廣告設(shè)計、代理;市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）;大數(shù)據(jù)服務(wù);數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù);單位后勤管理服務(wù);廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務(wù);家政服務(wù);專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù);普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 -
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一般項目：教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；以自有資金從事投資活動；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；軟件開發(fā)；軟件銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；數(shù)字技術(shù)服務(wù)；科普宣傳服務(wù)；辦公用品銷售；辦公設(shè)備銷售；旅游開發(fā)項目策劃咨詢；招生輔助服務(wù)；體驗式拓展活動及策劃；教育教學(xué)檢測和評價活動；組織文化藝術(shù)交流活動；會議及展覽服務(wù)；廣告設(shè)計、代理；廣告制作（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
