1、生產(chǎn)計劃的編排、制定、跟進與實施安排。
2、物料計劃、采購制定、物料計劃實施與控制、物料管理目標達成。
3、跟催物料和生產(chǎn)進度、相關(guān)部門的溝通與協(xié)調(diào)。
4、訂單審核和編制生產(chǎn)單。
5、溝通倉庫管理、客訴反應及客戶滿意度調(diào)查。
6、建立每月出貨統(tǒng)計表。
7、訂單評審、ISO9000、5S的執(zhí)行與督導。

桂林生產(chǎn)管理招聘
桂聘提供2025年10月桂林生產(chǎn)管理最新招聘,臨桂區(qū)8條七星區(qū)6條,平均工資約為5703元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多生產(chǎn)管理生產(chǎn)總監(jiān)/經(jīng)理生產(chǎn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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機械廠車間主任
4400-6000元1小時內(nèi)楊東任車間調(diào)度、生產(chǎn)安排、計件統(tǒng)計、項目跟蹤等 -
車間主任
5000-7000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
1小時前曹女士1、生產(chǎn)管理:負責執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,確保生產(chǎn)任務按時完成,并保證產(chǎn)品質(zhì)量符合客戶標準和企業(yè)要求。
2、人員管理:負責車間員工的培訓、考核和激勵,確保員工隊伍穩(wěn)定,提高員工的工作效率和生產(chǎn)技能。
3、安全管理:嚴格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī),制定和落實公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,確保車間生產(chǎn)安全無事故發(fā)生。
4、設備管理:負責車間設備的維護和管理,確保設備正常運行,提高設備稼動率,落實設備保全,消除日常設備微停和故障。
5、成本管理:合理控制生產(chǎn)定額,不產(chǎn)生額外生產(chǎn)費用,提高原材料利用率,降低損耗。
6、品質(zhì)管理:監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品品質(zhì),處理生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。
7、現(xiàn)場管理:保持車間良好的生產(chǎn)秩序和工作環(huán)境,認真推進6S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全)等現(xiàn)場管理活動。
8、工藝改進:優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量,降低生產(chǎn)成本。
9、協(xié)調(diào)溝通:與公司其他部門保持良好的溝通和協(xié)調(diào),確保生產(chǎn)計劃的順利執(zhí)行。 -
領(lǐng)班/線長
7000-8000元3小時前熊主管人事經(jīng)理崗位職責:
1、負責車間產(chǎn)線管理工作,按計劃安排生產(chǎn);
2、生產(chǎn)進度跟進;
3、生產(chǎn)異常處理及效率提升;
4、現(xiàn)場人員管理及培訓。
相關(guān)要求:
1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗;
2、服從管理,學習能力強,抗壓能力強,能配合加班;
3、能吃苦耐勞、責任心強,溝通協(xié)調(diào)能力強。
薪資待遇:
月7-9K,其他待遇都有,具體細聊
上班時間,8點半-8點,兩班倒 -
車間班長
4000-7000元2025-09-30李女士人事部崗位職責: 1、 執(zhí)行車間的生產(chǎn)計劃,組織、監(jiān)督完成生產(chǎn)任務; 2、 做好生產(chǎn)設備管理工作,對生產(chǎn)設備進行日常保養(yǎng)、維護等; 3、 根據(jù)公司企業(yè)生產(chǎn)相關(guān)生產(chǎn)管理規(guī)定,做好生產(chǎn)過監(jiān)控工作; 4、 -
生產(chǎn)主管
5000-7000元2025-09-30閔女士人事主管1、能根據(jù)生產(chǎn)計劃完成生產(chǎn)任務; 2、能合理安排、調(diào)配、管理生產(chǎn)產(chǎn)線人員; 3、具有強烈的6S管理能力; 4、具有生產(chǎn)物料的管控意識; 5、能根據(jù)公司相關(guān)制度貫徹落實; 6、能接受倒班。 -
生產(chǎn)車間主任
6000-10000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-30鮑先生人力資源部經(jīng)理1、負責生產(chǎn)調(diào)度工作 2、解決產(chǎn)品或服務在使用過程中的問題,提供可靠解決方案,確認使用中出現(xiàn)的具體故障現(xiàn)象,分析排查故障原因,根據(jù)維修方案,完成故障解決 3、提供產(chǎn)品配套的保養(yǎng)和培訓方案 4、大專以上學歷,機械、電子類專業(yè); 5、有機械裝配、電子電氣裝配經(jīng)驗。 6、具有高級技工證及技師、高級技師待遇可面談。 7、能接受出差任務。 -
食品生產(chǎn)主管
7000-10000元2025-09-29羅先生人力行政經(jīng)理崗位職責: 1、編制生產(chǎn)計劃和物料需求計劃,并負責組織生產(chǎn),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)計劃; 2、生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制、質(zhì)量問題和異常問題的處理,組織進行生產(chǎn)過程中各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析; 3、生產(chǎn)設備的管理、維護公司安排的其他工作。 任職要求: 1、大專以上學歷,理工科專業(yè),35歲以下,2年以上食品廠生產(chǎn)相關(guān)工作管理經(jīng)驗; -
車間主管
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-09-29胡女士人力總監(jiān)車間主管 崗位職責: 1、負責分解車間工作目標及計劃; 2、負責日常業(yè)績進程及維修進度的管控,進行適時評價并制定對策; 3、負責協(xié)助車輛維修方案制訂; 4、負責對維修車輛配件單審核定損; 5、負責車間日常管理(服務意識、服務態(tài)度、服務質(zhì)量、操作流程)及人員崗位能力提升; 6、負責解決技術(shù)疑難問題,不定期組織技術(shù)交流與討論; 7、負責制定車間月度業(yè)務技術(shù)培訓計劃、落實及考核跟進; 8、負責維修質(zhì)量的客訴處理; 9、負責廠家技術(shù)質(zhì)量方面反饋及跟進; 10、負責參加廠家技術(shù)交流會,并進行店內(nèi)轉(zhuǎn)化; 11、完成上級委派的其他臨時性工作 任職要求: 具有扎實的汽車方面的專業(yè)知... -
安全總監(jiān)
10000-18000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-29招聘HRHR協(xié)助總經(jīng)理貫徹落實國家和行業(yè)、上級各項有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)保、消防管理等相關(guān)方針、政策和法規(guī),結(jié)合公司安全生產(chǎn)實際,制定公司安全生產(chǎn)管理實施辦法。對公司 EHS 負直接領(lǐng)導責任。 2. …… 負責組織編制公司用于安全生產(chǎn)宣傳教育、改善作業(yè)環(huán)境、提高設備安全性能的年度專項安全投入資金計劃;監(jiān)督審查公司安全資金的管理使用情況和專職安全生產(chǎn)管理人員配備情況。 9. -
合成生物總經(jīng)理
15000-25000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-29招聘HRHR任職要求: 1、生物工程、發(fā)酵工程、微生物學、生物技術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科或碩士學歷; 2、具有5年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗,不低于3年相關(guān)崗位任職經(jīng)歷; 3、精通發(fā)酵生產(chǎn)管理的重點和難點,能夠組織成員全面保障發(fā)酵生產(chǎn)線安全 -
生產(chǎn)主管
8000-10000元2025-09-29莫主管主管臨桂生產(chǎn)主管 8000-10000 年齡要求:男女不限,20-45歲,要求具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗; 薪資待遇:8000-10000,有五險一金、帶薪年假等福利 1、負責車間產(chǎn)線管理工作及任務達成 …… 相關(guān)要求: 1、具有五年以上制造行業(yè)生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗; 2、熟悉生產(chǎn)管理流程及生產(chǎn)現(xiàn)場管理方法與技巧; 3、責任心及學習能力強,能配合加班; 4、能吃苦耐勞,溝通協(xié)調(diào)能力強。 -
制造總監(jiān)
12000-18000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-09-28嚴小姐人事經(jīng)理2、熟悉供應鏈運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理經(jīng)驗。 3、熟練使用各類管理工具推進工作,具備優(yōu)秀的計劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、決策能力和領(lǐng)導力。 -
生產(chǎn)領(lǐng)班/組長
7000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-27莫主管主管相關(guān)要求: 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗; 2、服從管理,學習能力強,抗壓能力強,能配合加班; 3、能吃苦耐勞、責任心強,溝通協(xié)調(diào)能力強。 -
生產(chǎn)主管
8000-12000元2025-09-26楊先生人事崗位職責: 1、制定并執(zhí)行生產(chǎn)計劃,根據(jù)訂單需求合理安排生產(chǎn),確保按時,按質(zhì)、按量完成生產(chǎn)任務,嚴格把控好品質(zhì),監(jiān)督生產(chǎn)質(zhì)量。; 2、負責車間生產(chǎn)過程監(jiān)控,對車間員工的工作進程和工作質(zhì)量進行檢查和督促; 3、嚴格執(zhí)行精益生產(chǎn)要求,組織班組檢查及改善,提高生產(chǎn)質(zhì)量和生產(chǎn)效率; 4、負責車間的安全生產(chǎn),監(jiān)督車間員工嚴格執(zhí)行安全要求及生產(chǎn)操作規(guī)程; 5、協(xié)助上級完成其他工作。 福利待遇:包吃住,五險、激勵獎、崗位津貼、優(yōu)秀員工獎、員工活動、年終聚會,轉(zhuǎn)正后享有年假、婚假、生育假等假期 住宿條件:公寓樓宿舍配備空調(diào)、熱水、柜子,獨立沖涼房、廁所、洗手臺。 本公司采用先進和績效管理制度及... -
木工房生產(chǎn)管理
5000-10000元2025-09-25蔣女士人事招聘崗位職責: 1.計劃每日的生產(chǎn)計劃。 2.日常品質(zhì),效率管理,能完成當日生產(chǎn)任務。 3.每日填寫核算表。 4.安全生產(chǎn),環(huán)境衛(wèi)生 工作要求: 1.有相關(guān)的木工工作經(jīng)驗優(yōu)先。工藝細致,注重細節(jié),頭腦靈活。 桂林法德利包裝有限公司是一家集設計、生產(chǎn)、銷售世界級工廠。主要生產(chǎn)高端禮品盒珠寶盒、手表盒、茶葉盒,工藝精湛,產(chǎn)品暢銷27個國家。 桂林法德利包裝成立于2013年,法德利包裝始創(chuàng)于2004年,在浙江諸暨華東國際珠寶城。專注珠寶首飾包裝20年,公司目前生產(chǎn)規(guī)模排名全國前5。 公司提倡的理念是追求全體員工物資與精神兩方面的幸福,追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時,始終堅持做...
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林生產(chǎn)管理招聘最新投遞
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陳先生投遞了 桂林立德智興半導體有限公司 的 生產(chǎn)車間主任 職位2025-10-01
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陳先生投遞了 桂林貢芋仙食品有限公司 的 食品生產(chǎn)主管 職位2025-09-30
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黃先生投遞了 桂林平樂仲泰電子科技有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2025-09-30
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田先生投遞了 桂林清研皓隆新材料有限公司 的 車間班長 職位2025-09-27
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全先生投遞了 桂林貢芋仙食品有限公司 的 食品生產(chǎn)主管 職位2025-09-22
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蔣先生投遞了 廣西正合人力資源有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2025-09-21
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桂林生產(chǎn)總監(jiān)招聘工資
¥
5703
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K,最多人拿:5K
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4.6%2K
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16.9%3K
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18.5%4K
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18.5%5K
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16.9%6K-8K
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12.3%8K-1W
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10.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.3%
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高中7.8%
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中專3.1%
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大專20.3%
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本科12.5%
桂林生產(chǎn)總監(jiān)招聘需要什么學歷?不限學歷占56.3%,高中占7.8%,中專占3.1%,大專占20.3%,本科占12.5%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗53.1%
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1-3年29.7%
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3-5年15.6%
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5-10年1.6%
桂林生產(chǎn)總監(jiān)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.1%,1-3年占29.7%,3-5年占15.6%,5-10年占1.6%。