1、貫徹落實國家有關(guān)能源使用的法規(guī)和政策。
2、做好公司的能源利用和管理工作。
3、對公司能源利用進行監(jiān)督、檢查、統(tǒng)計、分析,結(jié)合公司生產(chǎn)計劃和實際情況制定能耗計劃。
4、指導各部門做到合理利用能源,降低消耗,減少浪費,提高能源利用率。
5、領(lǐng)導做好對各部門能源消耗、環(huán)境保護、節(jié)能降耗的考核工作,并提出獎懲建議。
6、收集、制做、上報各種能源管理方面的報表。
7、大力宣傳節(jié)能降耗,推廣節(jié)能新技術(shù)、新工藝、新方法,總結(jié)
節(jié)能管理經(jīng)驗。
8、制定節(jié)能制度和措施,實施節(jié)能工作的獎懲辦法。
9、完成領(lǐng)導交辦的其他工作。

桂林生產(chǎn)計劃管理招聘(有工作餐)
桂聘提供2025年6月桂林生產(chǎn)計劃管理最新招聘,七星區(qū)6條臨桂區(qū)5條,平均工資約為4261元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多生產(chǎn)計劃管理生產(chǎn)計劃管理員生產(chǎn)計劃管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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設(shè)備維修主管
5000-8000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時前王經(jīng)理人事1、負責制定設(shè)備使用、養(yǎng)護、維修等相關(guān)規(guī)章制度,并對制度的執(zhí)行情況進行監(jiān)督;
2、制定設(shè)備的維修、養(yǎng)護計劃,并監(jiān)督執(zhí)行;
3、對企業(yè)的設(shè)備進行評估,確定設(shè)備運行或者操作技術(shù)問題,對設(shè)備進行維修和改造,保證生產(chǎn)設(shè)備正常運行和生產(chǎn)計劃能順利進行;
4、根據(jù)實際生產(chǎn)及技術(shù)需要,提請設(shè)備采購計劃;
5、負責組織相關(guān)人員協(xié)助設(shè)備的采購以及驗收工作;
6、組織進行設(shè)備改造、攻關(guān)研討會,并組織進行相關(guān)技術(shù)培訓;
7、負責對下屬員工的工作指導以及工作考核評審工作;
8、負責公司安環(huán)管理及完成領(lǐng)導交給的其他工作。
9、中專及以上文化程度,機械、電氣等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),熟悉機械制圖、電氣原理圖;
10、三年以上設(shè)備維修、設(shè)備管理工作經(jīng)驗,能夠開展大中型設(shè)備機械和電氣方面的問題診斷、故障排除和日常維修工作;
3、熟悉吹膜、印刷、分切、制袋等生產(chǎn)設(shè)備的人員優(yōu)先考慮;
4、年齡45歲以下。 -
門窗成本會計
4000-5000元3小時前張總總經(jīng)理成本核算
負責門窗廠原材料、人工、制造費用等成本項目的核算,確保成本數(shù)據(jù)的準確性和及時性。
對生產(chǎn)過程中的各種耗費進行分類、歸集和分配,計算出每批門窗產(chǎn)品的生產(chǎn)成本。
協(xié)助倉庫管理人員進行原材料和成品的盤點工作,確保賬實相符,并對盤盈、盤虧情況進行賬務(wù)處理。
成本分析
定期編制成本報表,對門窗廠的成本結(jié)構(gòu)、成本變動趨勢進行分析,為管理層提供決策支持。
分析成本差異原因,找出影響成本高低的因素,如原材料價格波動、生產(chǎn)效率變化、廢品率等,并提出改進措施和建議。
對門窗廠的成本控制效果進行評估,為績效考核提供數(shù)據(jù)支持。
成本控制
參與制定門窗廠的成本控制制度和流程,協(xié)助各部門制定成本控制目標和計劃。
對生產(chǎn)過程中的成本支出進行監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)并糾正浪費和不合理的成本支出。
協(xié)助采購部門進行供應(yīng)商管理,通過談判、招標等方式降低原材料采購成本。
參與門窗廠的生產(chǎn)計劃制定,優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高生產(chǎn)效率,降低生產(chǎn)成本。
預算管理
協(xié)助編制門窗廠的年度成本預算,根據(jù)企業(yè)的經(jīng)營目標和生產(chǎn)計劃,制定合理的成本預算指標。
對成本預算的執(zhí)行情況進行跟蹤和監(jiān)控,及時發(fā)現(xiàn)預算偏差并進行調(diào)整。
參與門窗廠的預算分析和考核工作,為企業(yè)的預算管理提供數(shù)據(jù)支持。
財務(wù)數(shù)據(jù)支持
為門窗廠的銷售部門提供產(chǎn)品成本數(shù)據(jù),協(xié)助制定產(chǎn)品價格策略。
為研發(fā)部門提供成本分析報告,協(xié)助評估新產(chǎn)品研發(fā)的成本效益。
配合審計部門進行財務(wù)審計和成本審計工作,提供相關(guān)的成本資料和數(shù)據(jù)。
其他工作
完成上級領(lǐng)導交辦的其他與成本會計相關(guān)的工作任務(wù)。
參與門窗廠的財務(wù)管理和內(nèi)部控制工作,提出合理化建議,促進企業(yè)管理水平的提高。
關(guān)注國家稅收政策和會計準則的變化,及時調(diào)整成本核算和財務(wù)管理方法,確保企業(yè)財務(wù)工作的合規(guī)性 -
生產(chǎn)普工
4000-8000元7小時前莫女士HR1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作
2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗
3、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作
4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化
5、能吃苦耐勞,服從管理。 -
pmc計劃
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
9小時前陽先生人資專員1、生產(chǎn)計劃及物料需求計劃的編制和跟蹤管理; 2、項目計劃、下單、物料交期、生產(chǎn)排布,裝配進度、交付情況監(jiān)控管理; 3、項目進度跟蹤及協(xié)調(diào)計劃各部門工作安排及規(guī)劃; 4、定期完成訂單統(tǒng)計及分析,并做出持續(xù)改進計劃 -
人力行政主管(工廠)
4000-6000元2025-06-01金先生行政人事總監(jiān)2.制訂和完善公司人力資源管理制度,包括但不限于招聘、培訓、績效評估及員工關(guān)系管理。 3.負責公司人力資源規(guī)劃,根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整人員配置和工作流程。 …… 6.負責工廠生產(chǎn)計劃檢查,監(jiān)督,工作匯報。 7.工廠各項行政工作管理與制度執(zhí)行。 任職要求: 1.具備出色的組織和領(lǐng)導能力,能夠有效管理團隊。 -
生產(chǎn)管培生 校招
5000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2025-05-30劉女士人事專員(2)了解包括生產(chǎn)計劃、生產(chǎn)組織以及生產(chǎn)控制過程。 (3)通過合理組織生產(chǎn)過程,有效利用生產(chǎn)資源,經(jīng)濟合理地進行生產(chǎn)活動,以達到預期的生產(chǎn)目標。 (4)熟練使用辦公軟件。 …… 有較強的管理潛力和團隊意識,出色的溝通能力和學習能力。 (3)吃苦耐勞愿意在基層學習。 -
生產(chǎn)計劃員PMC
4500-5000元·13薪2025-05-30閔女士人事主管1、熟悉掌握各工序的產(chǎn)能變化,根據(jù)實際情況進行適當調(diào)整,以保證生產(chǎn)計劃的順利進行。 2、參與生產(chǎn)計劃、目標產(chǎn)能的策劃和制定。 3、參與客戶訂單的評審工作及時編制生產(chǎn)計劃或調(diào)整生產(chǎn)計劃。 …… 4、參與生產(chǎn)能力核算,統(tǒng)計日、月成品庫存量,收集與制定生產(chǎn)計劃相關(guān)的文件和資料。 5、負責制定日生產(chǎn)計劃,報生產(chǎn)主管審查。 …… 6、對緊急生產(chǎn)計劃進行安排,編制緊急生產(chǎn)計劃并對原生產(chǎn)計劃進行調(diào)整和修改。 7、負責每月生產(chǎn)計劃的完成情況進行統(tǒng)計、總結(jié),編制生產(chǎn)計劃完成情況統(tǒng)計報表。 …… 8、負責對生產(chǎn)計劃實施偏差進行原因分析,提出改進措施意見。 9、生產(chǎn)實施過程的監(jiān)控與管理、跟進、檢討、分析、改善。 -
生產(chǎn)主管
4000-6000元·13薪2025-05-30閔女士人事主管崗位職責: 1 、負責公司產(chǎn)品的生產(chǎn)和制造的組織和管理工作,生產(chǎn)過程的調(diào)度和協(xié)調(diào)工作; 2、隨時掌握生產(chǎn)進度和質(zhì)量動態(tài),及時報告相關(guān)情況; 3、負責生產(chǎn)人員的日常管理和工作計劃安排; 4、負責對生產(chǎn)現(xiàn)場的整體規(guī)劃管理與監(jiān)督實施 …… 任職要求: 1、具有3年以上制造企業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、具備良好的生產(chǎn)組織能力,能夠組織制定生產(chǎn)計劃; 3、具備一定的安全知識和管理能力,能組織做好生產(chǎn)過程的安全工作。 -
人力行政主管(工廠)
4000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2025-05-28莫女士HR2.制訂和完善公司人力資源管理制度,包括但不限于招聘、培訓、績效評估及員工關(guān)系管理。 3.負責公司人力資源規(guī)劃,根據(jù)業(yè)務(wù)需求調(diào)整人員配置和工作流程。 …… 6.負責工廠生產(chǎn)計劃檢查,監(jiān)督,工作匯報。 7.工廠各項行政工作管理與制度執(zhí)行。 任職要求: 1.具備出色的組織和領(lǐng)導能力,能夠有效管理團隊。 -
253 生產(chǎn)拉長
3500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-05-26戴先生HR【崗位職責】: 1.根據(jù)生產(chǎn)計劃進行生產(chǎn)、保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 2.提升品質(zhì)合格率、降低物料制程損耗、提高效率、達到質(zhì)量要求; 3.生產(chǎn)現(xiàn)場管理、目視管理、維護生產(chǎn)秩序及各項規(guī)章制度、推進7S; …… 監(jiān)督好本小組材料的去向; 5.負責監(jiān)督員工按照操作規(guī)程操作,生產(chǎn)過程出現(xiàn)異常及時向上級反饋并協(xié)助處理; 6.負責控制本組產(chǎn)品質(zhì)量、數(shù)量、工(料)廢數(shù)量,并負責監(jiān)督員工按分類及區(qū)域存放; 7.負責小組人員的管理與培訓 …… 3.對人、機、料、法、環(huán)現(xiàn)場管理經(jīng)驗豐富。 4.能快速根據(jù)人員狀況排線及人員調(diào)整。 5.熟悉生產(chǎn)計劃達成及效率提升方法。 6.品行端正,執(zhí)行力強,無不良嗜好。 -
廣告制作工
3000-6000元2025-05-23鄒先生總經(jīng)理崗位職責: 1.在車間與相關(guān)人員對接,排版確定尺寸,整理文件,排版,分類,打印,描邊 2.操作 uv 打印機,據(jù)生產(chǎn)計劃及時完成工作任務(wù),保質(zhì)保量按時完成出貨 3.根據(jù)工藝要求制作,根根據(jù)工藝要求對需要過膜的材料進行過膜 …… 制作前檢查設(shè)備/膠水及膜,避免因設(shè)備、膠水、膜問題導致無法生產(chǎn)和質(zhì)量問題 4.整理材料,及時報備庫存情況,協(xié)助上級完成材料申購工作 5.安全生產(chǎn),應(yīng)定期進行設(shè)備工具保養(yǎng),保持工作區(qū)域干凈整潔,嚴格遵守公司6S管理 -
制造總監(jiān)
12000-18000元- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-05-23嚴小姐人事經(jīng)理1、制定和實施生產(chǎn)計劃:根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略,制定相應(yīng)的部門年度、季度、月度工作目標、工作計劃;為公司可持續(xù)發(fā)展提供強有力的支持。 …… 3、成本控制和安全管理:貫徹執(zhí)行公司成本控制目標,在提高產(chǎn)量、保證質(zhì)量的前提下,不斷降低生產(chǎn)成本;負責抓好安全管理工作,加強安全生產(chǎn)的控制、實施,嚴格執(zhí)行安全法律法規(guī),定期監(jiān)督檢查,確保安全生產(chǎn)。 …… 4、團隊管理和績效管理:負責生產(chǎn)制造團隊績效管理及人才梯隊建設(shè),為公司的高速發(fā)展做好制造人才儲備;全面統(tǒng)籌倉庫、計劃、品質(zhì)、工程及生產(chǎn)科的管理工作。 …… 2、熟悉供應(yīng)鏈運作和管理,擁有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、質(zhì)量管理、物流管理經(jīng)驗。 3、熟練使用各類管理工具推進工作,具備優(yōu)秀的計劃與執(zhí)行能力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、決策能力和領(lǐng)導力。 -
食品生產(chǎn)主管
7000-10000元2025-05-22羅先生人力行政經(jīng)理崗位職責: 1、編制生產(chǎn)計劃和物料需求計劃,并負責組織生產(chǎn),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)計劃; 2、生產(chǎn)過程中質(zhì)量控制、質(zhì)量問題和異常問題的處理,組織進行生產(chǎn)過程中各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計和分析; 3、生產(chǎn)設(shè)備的管理、 -
生產(chǎn)管理人員
4000-10000元2025-05-21蔣女士人事招聘崗位要求: 1.認同數(shù)字化管理思維邏輯 2.認同幫助員工成長文化 3.認同學習文化,學習是公司發(fā)展和個人成長的必經(jīng)之路 4.有創(chuàng)新能力,不屈不撓的精神 5.有不服輸?shù)钠床?崗位職責: …… 1.每天制作生產(chǎn)計劃,生產(chǎn)前充分的思考,做出預算 2.每天對自己部門核算,做管理分析,發(fā)現(xiàn)問題,及時做出改進措施 3.利用晨會,與員工信息共有,共同完成月度目標 4.每月參加月度經(jīng)營分析會,提升自己的管理能力 …… 公司開展阿米巴經(jīng)營模式,實行月度獎金、專項獎金、年度獎金、虛擬股分紅制,還有五險,生日福利、過節(jié)福利,員工專屬食堂,不定期團建活動等,是一個學技術(shù)、學管理、開心、快樂、賺錢、長本事助力您實現(xiàn)物質(zhì)與精神兩方面幸福的平臺
約 14 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
生產(chǎn)計劃管理員生產(chǎn)計劃管理計劃管理生產(chǎn)計劃生產(chǎn)運營計劃管理主管pmc生產(chǎn)調(diào)度員生產(chǎn)計劃主管生產(chǎn)計劃/物料控制pmc生產(chǎn)計劃員pmc生產(chǎn)計劃生產(chǎn)計劃pmc生產(chǎn)物料員生產(chǎn)計劃員需求計劃經(jīng)理生產(chǎn)調(diào)度生產(chǎn)管理儲備pmc計劃計劃員需求計劃主管計劃管理專員物料工程師pmc計劃員車間助理pmc專員生產(chǎn)計劃專員生產(chǎn)計劃經(jīng)理計劃管理員物料管理專員生產(chǎn)管培生生產(chǎn)計劃崗車間生產(chǎn)文員智能生產(chǎn)管理生產(chǎn)專員需求計劃專員
桂林生產(chǎn)計劃管理招聘(有工作餐)最新投遞
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梁先生投遞了 桂林星辰科技股份有限公司 的 pmc計劃 職位2025-06-03
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蔣先生投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-06-03
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梁先生投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-06-03
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韋先生投遞了 桂林光隆科技集團股份有限公司 的 生產(chǎn)主管 職位2025-06-03
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韋先生投遞了 廣西美儷嘉新材料科技有限公司 的 生產(chǎn)普工 職位2025-06-03
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黃先生投遞了 廣西奧瑞金享源包裝科技有限公司 的 生產(chǎn)管培生 職位2025-06-03
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桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘工資
¥
4261
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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5.5%2K
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38.2%3K
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29.1%4K
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10.9%5K
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7.3%6K-8K
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9.1%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷36.2%
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初中1.7%
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高中3.4%
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中專8.6%
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大專39.7%
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本科10.3%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么學歷?不限學歷占36.2%,初中占1.7%,高中占3.4%,中專占8.6%,大專占39.7%,本科占10.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗48.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年43.1%
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3-5年6.9%
桂林生產(chǎn)計劃/物料管理(PMC)招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占48.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占43.1%,3-5年占6.9%。