1.負(fù)責(zé)制定并完成公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝流程文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
3.負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)外技術(shù)資料,關(guān)注產(chǎn)品動(dòng)向,為公司決策提供技術(shù)參考。
4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā),采取新工藝、新技術(shù)、新材料以提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量。
5.熟悉與食品配料有關(guān)的法律法規(guī),以及食品添加劑的標(biāo)準(zhǔn)。

桂林食品招聘
桂聘提供2025年7月桂林食品最新招聘,七星區(qū)43條臨桂區(qū)41條,平均工資約為4352元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多食品食品食品處理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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直營(yíng)部經(jīng)理
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-02傅先生總經(jīng)理主要負(fù)責(zé)公司直營(yíng)店:粉面館、廣式燒臘店、餐館、高湯粽、聚德苑食品營(yíng)業(yè)部的拓店、運(yùn)營(yíng)管理工作 -
社區(qū)簡(jiǎn)餐店長(zhǎng)
4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-02傅先生總經(jīng)理1:負(fù)責(zé)店面人員、衛(wèi)生、考核全面管理工作
2:貫徹、落實(shí)、執(zhí)行店面生產(chǎn)規(guī)范要求
3:主持店面工作精進(jìn)、復(fù)盤、培訓(xùn)工作 -
烘焙師
4000-4500元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-07-02傅先生總經(jīng)理1:生產(chǎn)烘焙類產(chǎn)品
2:烘焙類產(chǎn)品制作 -
產(chǎn)品拍攝、剪輯員
4500-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 接受畢業(yè)生
2025-07-02傅先生總經(jīng)理負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品拍攝、視頻、剪輯、整理工作 -
經(jīng)銷商經(jīng)理
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-02傅先生總經(jīng)理主要負(fù)責(zé)月餅、粽子、臘味、拌手禮經(jīng)銷商的拓展、管理、售后工作 -
中西點(diǎn)心師
3500-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-07-02傅先生總經(jīng)理中西點(diǎn)心生產(chǎn),要求有兩年以上烘焙食品企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn) -
拌手禮拓展經(jīng)理
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-02傅先生總經(jīng)理負(fù)責(zé)拌手禮對(duì)旅游超市、大型商場(chǎng)、品牌零售商業(yè)務(wù)的拓展、管理 -
食品機(jī)械保修員
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
2025-07-02傅先生總經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)食品生產(chǎn)機(jī)械、水電保養(yǎng),檢修 有多年的機(jī)械設(shè)備檢修經(jīng)驗(yàn) -
餡料、輔料拓展經(jīng)理
3200元- 五險(xiǎn)
- 期權(quán)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
2025-07-02傅先生總經(jīng)理主要負(fù)責(zé)餡料、糕餅輔料的拓展、管理、售后工作 -
食品研發(fā)專員
4000-6000元2025-07-02蘭女士人資經(jīng)理1. 收集市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者喜歡、競(jìng)品動(dòng)態(tài)等信息。 2. 跟蹤食品科學(xué)領(lǐng)域的新技術(shù)、新原料,評(píng)估應(yīng)用可行性。 3. 根據(jù)調(diào)研結(jié)果,制定新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃,明確產(chǎn)品定位、口感、營(yíng)養(yǎng)指標(biāo)等。 4. 開(kāi)展實(shí)驗(yàn)室小試、中試,記錄數(shù)據(jù)并分析結(jié)果,解決研發(fā)過(guò)程中的技術(shù)問(wèn)題。 5. 跨部門協(xié)調(diào)與落地推進(jìn)。 6. 撰寫研發(fā)報(bào)告、工藝流程、配方檔案等。 -
維修工
3000-4000元2025-07-02陳女士人事經(jīng)理1、負(fù)責(zé)設(shè)備的保養(yǎng)及維修故障 2、負(fù)責(zé)公司的水電及各種維修 3、有電工證 4、有駕照優(yōu)先 -
餐廳店長(zhǎng)
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-07-02申女士人事專員(如菜品更新、價(jià)格策略),結(jié)合本店特色調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略, 目標(biāo)拆解與達(dá)成: (五)成本控制與風(fēng)險(xiǎn)管理 1-成本核算:監(jiān)控食材損耗率、水電能耗等成本項(xiàng),推行節(jié)能降耗措施; 2-食品安全管理:嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn) -
廚師
4500-6000元2025-07-02黃小姐3、負(fù)責(zé)對(duì)各種食品的烹調(diào)工作,保證食品質(zhì)量; 4、重視成本核算,降低食品成本,做到價(jià)廉質(zhì)優(yōu)。 5、按時(shí)保質(zhì)保量完成客飯和員工餐工作。 -
餐飲服務(wù)員
2800-3500元2025-07-02黃小姐3.熟知菜單、食品配方及其它方面的知識(shí),以向賓客推薦各種食品及飲料。 4.保持工作場(chǎng)地及餐具室內(nèi)物品的齊全、干凈、整潔。 5.從倉(cāng)庫(kù)內(nèi)領(lǐng)取物品,根據(jù)餐廳的規(guī)定來(lái)擺放餐桌。 -
裱花師傅
3000-4500元2025-07-01劉鑫沅經(jīng)理崗位職責(zé): 1、掌握產(chǎn)品制作流程以及注意事項(xiàng); 2、認(rèn)真鉆研,不斷提高產(chǎn)品制作的技術(shù)水平; 3、熟練掌握各種技巧,包括擠花、點(diǎn)綴、立體構(gòu)造 等; 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與研發(fā)部門合作,配合開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品。 任職資格: 1、能夠快速響應(yīng)客戶需求,具備團(tuán)隊(duì)精神和高度的 工作熱情; 2、良好的溝通能力,積極,樂(lè)觀開(kāi)朗,良好的自驅(qū) 力和進(jìn)取心。
桂林相關(guān)熱門崗位
食品食品處理食品安全食品安全管理食品銷售食品采購(gòu)食品/飲料研發(fā)食品經(jīng)理食品研發(fā)食品檢驗(yàn)食品研發(fā)專員食品檢驗(yàn)員食品品控食品操作工食品化驗(yàn)員食品主播食品質(zhì)量管理食品倉(cāng)庫(kù)管理員食品生產(chǎn)經(jīng)理食品主管食品車間主任食品質(zhì)檢員食品加工食品研發(fā)技術(shù)員食品業(yè)務(wù)員食品應(yīng)用工程師食品廠長(zhǎng)食品包裝食品技術(shù)員食品廠食品生產(chǎn)廠長(zhǎng)食品采購(gòu)員進(jìn)口食品銷售研發(fā)飲料研發(fā)研發(fā)專員產(chǎn)品研發(fā)師研發(fā)員茶飲研發(fā)餐飲產(chǎn)品研發(fā)飲品研發(fā)技術(shù)研發(fā)專員
桂林食品招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-07-09
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張先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-07-09
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許小姐投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-07-08
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雷先生投遞了 桂林聚德苑食品有限公司 的 食品機(jī)械保修員 職位2025-07-08
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蘇小姐投遞了 桂林花橋榮記控股有限公司 的 食品研發(fā)專員 職位2025-07-07
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秦先生投遞了 桂林印象漓水酒店管理有限公司 的 餐飲服務(wù)員 職位2025-07-07
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桂林食品/飲料研發(fā)招聘工資
¥
4352
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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1.8%2K
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50.9%3K
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19.3%4K
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10.5%5K
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10.5%6K-8K
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3.5%8K-1W
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3.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷64.8%
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初中3.7%
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中專3.7%
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大專14.8%
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本科13%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占64.8%,初中占3.7%,中專占3.7%,大專占14.8%,本科占13%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)69.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.9%
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1-3年26.9%
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3-5年1.9%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占69.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.9%,1-3年占26.9%,3-5年占1.9%。