1.負(fù)責(zé)制定并完成公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)計(jì)劃。
2.負(fù)責(zé)編制新產(chǎn)品相關(guān)的技術(shù)、工藝流程文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。
3.負(fù)責(zé)收集國(guó)內(nèi)外技術(shù)資料,關(guān)注產(chǎn)品動(dòng)向,為公司決策提供技術(shù)參考。
4.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā),采取新工藝、新技術(shù)、新材料以提高產(chǎn)品質(zhì)量和產(chǎn)量。
5.熟悉與食品配料有關(guān)的法律法規(guī),以及食品添加劑的標(biāo)準(zhǔn)。

桂林食品招聘
桂聘提供2025年9月桂林食品最新招聘,靈川縣57條七星區(qū)49條,平均工資約為4663元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多食品食品食品處理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商超主管
6000-8000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-04楊先生總經(jīng)理崗位職責(zé);
1、提出產(chǎn)品的優(yōu)化建議,提出新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)建議
2、負(fù)責(zé)店面的管理工作,做好門(mén)店各部門(mén)人員及分工的管理
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)目標(biāo)擬定方案及策略,推廣線上、線下業(yè)務(wù)推廣,完成銷(xiāo)售計(jì)劃,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo)
4、負(fù)責(zé)商品的訂貨、上貨、補(bǔ)貨,負(fù)責(zé)進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列,管理商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量
5、妥善處理顧客投訴
6、針對(duì)空白市場(chǎng)開(kāi)發(fā)新客戶,拓展區(qū)域客戶數(shù)量、鋪貨、增加區(qū)域生意訂單目標(biāo),增加市場(chǎng)占有率。
7、承接公司策略,制定銷(xiāo)售部門(mén)工作目標(biāo)和銷(xiāo)售策略,并對(duì)銷(xiāo)售決策提出建議,通過(guò)陳列、分銷(xiāo)、庫(kù)存、周轉(zhuǎn)等調(diào)研,挖掘機(jī)會(huì)、制定并執(zhí)行具體行動(dòng)方案。
8、負(fù)責(zé)督促業(yè)務(wù)人員做好應(yīng)收賬款的催收工作。
任職要求;
1、23歲﹣36歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生。
2、具備較強(qiáng)的客戶開(kāi)發(fā)及驅(qū)動(dòng)、渠道/終端談判能力、帶教能力。
3、有高度的工作熱情和良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,樂(lè)于接受挑戰(zhàn),具有強(qiáng)大的成就動(dòng)機(jī)及內(nèi)驅(qū)力。
4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)糧油、生鮮、食品、飲品類(lèi)渠道客戶管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
5、原則性強(qiáng),能吃苦耐,能承受一定工作壓力。
6、有銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、快消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或日化行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
7、有駕駛證,能適應(yīng)下縣出差。 -
白案廚師
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 項(xiàng)目提成
2025-09-04韋先生HR1. 負(fù)責(zé)學(xué)校食堂每日面點(diǎn)的制作
2. 嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn),操作流程規(guī)范,合理使用食材。
3. 保持操作臺(tái)、廚具、設(shè)備的清潔,定期消毒工作區(qū)域。
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神。
5.具備健康證,有中式面點(diǎn)師資格優(yōu)先
6.上班時(shí)間4:30-13:00 16:00-19:00 -
長(zhǎng)期臨時(shí)工
2000-4000元2025-09-04陽(yáng)金珍店長(zhǎng)1. 身體健康,踏實(shí)肯干,手腳麻利
2. 男女不限,年齡30-55歲
3. 本公司是從事燒烤串串研發(fā),制作的生產(chǎn)企業(yè)。以前從事過(guò)燒烤串串制作的熟練工優(yōu)先。
4. 待遇來(lái)電 -
湘潭鋪?zhàn)印よ坭綑壚茦I(yè)務(wù)員
5000-10000元- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04劉彬主要負(fù)責(zé)桂林市場(chǎng)湘潭鋪?zhàn)印よ坭綑壚频慕K端維護(hù)!例如:客情溝通,調(diào)貨補(bǔ)貨,陳列升級(jí)等等。我們專(zhuān)注檳榔事業(yè)二十七年,檳榔行業(yè)龍頭企業(yè)之一,廣西市場(chǎng)占有率絕對(duì)第一!歡迎能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),真正想通過(guò)自己的努力改變命運(yùn)的朋友加入我們的團(tuán)隊(duì)! -
包吃食品廠
4500-5500元2025-09-04唐主管主管恭城食品廠,急招40名女工,40名男工 工作內(nèi)容:食品加工,非流水線 招聘要求:20-55以?xún)?nèi),兩班倒 工期要求:2個(gè)月左右 工資:白班17元(吃住全包,三餐免費(fèi),廠區(qū)伙食好,配有恭城油茶,周邊有大型商超),夜班19元/小時(shí)。 白班早上8點(diǎn)到晚上8點(diǎn)下班,夜班晚上8點(diǎn)到早8點(diǎn)下班,能做滿三天以上都有工資。 -
配送主管
4000-6500元2025-09-04于經(jīng)理總經(jīng)理1. 管理分揀 2. 管理配送 3. 現(xiàn)場(chǎng)指揮調(diào)度 4. 人員管理 -
水印長(zhǎng)廊別墅管家
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-04蔣先生招聘主管1、負(fù)責(zé)別墅的綜合管理工作 2、跟進(jìn)別墅入住的集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及客人的接待與服務(wù)工作 3、為集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)及客人備置營(yíng)養(yǎng)健康的早餐及食品 4、負(fù)責(zé)溢達(dá)桂林公寓的現(xiàn)場(chǎng)管理(龍光/水?。┕ぷ? 5、負(fù)責(zé)溢達(dá)桂林物業(yè)的數(shù)據(jù)整理工作 -
甜品店學(xué)徒工
3000-4000元2025-09-03羅先生人力行政經(jīng)理1.按師傅指導(dǎo)準(zhǔn)備原材料,如稱(chēng)量面粉、糖分、奶油等,確保用料精準(zhǔn);? 2.輔助完成基礎(chǔ)工序,包括揉面、攪拌餡料、清洗模具、給烤盤(pán)刷油等,熟悉甜品制作的前期準(zhǔn)備流程;? 3.參與簡(jiǎn)單甜品的制作,如搓曲奇面團(tuán)、給蛋糕胚抹面、組裝小甜點(diǎn)等,在實(shí)踐中掌握基礎(chǔ)技巧。? 4.負(fù)責(zé)工作區(qū)域的清潔衛(wèi)生,包括擦拭工作臺(tái)、清洗制作工具和器皿、打掃地面等,保持操作環(huán)境整潔有序;? 5.協(xié)助整理原材料倉(cāng)庫(kù),按要求分類(lèi)存放食材,及時(shí)補(bǔ)充制作所需物料,確保物料供應(yīng)充足;? 6.參與店鋪的日常運(yùn)營(yíng)輔助工作,如整理展示柜里的甜品、協(xié)助打包顧客訂單等。? 不接受短期工??!暑假工??! -
主播
6000-10000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-03陽(yáng)志慧法人1. 花茶廠高薪誠(chéng)聘客服兼主播,要求經(jīng)驗(yàn)豐富,人品好 用聲音傳遞美好,用服務(wù)贏得信賴(lài)! 你是否擁有甜美動(dòng)聽(tīng)的聲音,渴望在鏡頭前展現(xiàn)自我?你是否具備耐心細(xì)致的服務(wù)意識(shí),希望用真誠(chéng)打動(dòng)客戶?我們正在尋找一位像你一樣的主播,加入我們充滿活力的團(tuán)隊(duì),一起創(chuàng)造精彩! **我們提供:** 多元化的職業(yè)發(fā)展路徑:為你提供更廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。 具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬:我們提供行業(yè)領(lǐng)先的薪資待遇和豐厚的福利,讓你無(wú)后顧之憂。 輕松愉快的工作氛圍:我們倡導(dǎo)開(kāi)放、包容、合作的企業(yè)文化,讓你快樂(lè)工作,快樂(lè)生活。 **我們需要你:** 聲音甜美,形象氣質(zhì)佳:具備良好的語(yǔ)言表達(dá)能力和鏡頭感。 具備良好的溝通... -
餐飲服務(wù)員
3000-5000元- 提供住房
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 工齡獎(jiǎng)
2025-09-03廖女士人事經(jīng)理,準(zhǔn)備餐具、酒具、水具等器具 2、進(jìn)行菜品介紹、推薦,餐單記錄、傳遞等點(diǎn)餐服務(wù) 3、引導(dǎo)客戶進(jìn)行線上點(diǎn)餐,驗(yàn)券 4、進(jìn)行上菜、報(bào)菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù) 5、幫助顧客進(jìn)行外帶食品打包 -
銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-10000元2025-09-03史總總經(jīng)理1. 開(kāi)發(fā)新客戶并維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系, 2. 完成月度銷(xiāo)售目標(biāo)及市場(chǎng)拓展計(jì)劃, 3. 收集市場(chǎng)動(dòng)態(tài)信息, 4. -
餐飲服務(wù)員
3000-4000元- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-09-03廖女士人事經(jīng)理水具等器具; 3、進(jìn)行菜品介紹、推薦,餐單記錄、傳遞等點(diǎn)餐服務(wù); 4、引導(dǎo)客戶使用微信、支付寶或客戶端進(jìn)行線上點(diǎn)餐; 5、進(jìn)行上菜、報(bào)菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù); 6、幫助顧客進(jìn)行外帶食品打包 -
門(mén)衛(wèi)保安
2000-3000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
2025-09-03金女士綜合辦主任1、負(fù)責(zé)工廠員工出入管理; 2、信件、快遞收發(fā)管理工作; 3、外來(lái)人員出入登記工作; 4、夜間巡查工作; 5、節(jié)假日需值班(春節(jié)除外); 6、做好廠區(qū)環(huán)境維護(hù)。 -
QA經(jīng)理
5000-7000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-09-03金女士綜合辦主任確保覆蓋天然香料添加劑生產(chǎn)及飲料類(lèi)加工雙業(yè)務(wù)線,整合ISO 22000與ISO 9001要求,優(yōu)化從天然提取物采購(gòu)到終端產(chǎn)品的品控鏈路; 2.策劃年度內(nèi)審/管理評(píng)審/外審計(jì)劃,跟蹤不符合項(xiàng)閉環(huán),確保SC證、食品添加劑許可證持續(xù)有效 …… ,牽頭SC證增項(xiàng)、換證審核,統(tǒng)籌應(yīng)對(duì)監(jiān)管部門(mén)飛行檢查,近三年內(nèi)成功主導(dǎo)2次以上許可證審核者優(yōu)先; 3.根據(jù)《食品生產(chǎn)許可審查細(xì)則》動(dòng)態(tài)更新質(zhì)量手冊(cè),重點(diǎn)完善高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)管控,制定供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)議模板,包含歐盟 …… No 1334/2008等國(guó)際香精法規(guī)合規(guī)條款; 4.建立證照檔案庫(kù),監(jiān)控生產(chǎn)范圍(飲料類(lèi)、食品添加劑[天然香料])與許可資質(zhì)的匹配性; 5.必須具有SC證現(xiàn)場(chǎng)審核迎檢成功案例,熟悉《食品添加劑生產(chǎn)許可審查通則 -
生產(chǎn)工藝員
4000-8000元·13薪2025-09-03金女士綜合辦主任1.依據(jù)產(chǎn)品研發(fā)配方與生產(chǎn)要求,設(shè)計(jì)生產(chǎn)工藝流程,提高產(chǎn)品得率與質(zhì)量穩(wěn)定性。 2.負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)的工藝技術(shù)在生產(chǎn)車(chē)間的正確實(shí)行,指導(dǎo)生產(chǎn)正常開(kāi)展。 3.優(yōu)化公司現(xiàn)有工藝,對(duì)新產(chǎn)品進(jìn)行小試、中試。 4.監(jiān)督指導(dǎo)生產(chǎn)操作人員正確按生產(chǎn)操作流程進(jìn)行生產(chǎn),發(fā)現(xiàn)有誤,及時(shí)指正。 5.負(fù)責(zé)編寫(xiě)、修訂和完善生產(chǎn)工藝相關(guān)文件,如工藝流程圖、操作規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等,確保文件的準(zhǔn)確性與有效性。 6.與研發(fā)部門(mén)密切溝通,了解新產(chǎn)品研發(fā)需求,提供生產(chǎn)工藝可行性建議。 7.香料香精技術(shù)與工程、化學(xué)工程與工藝、應(yīng)用化學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),有2年以上香料生產(chǎn)工藝相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉香料生產(chǎn)工藝流程與設(shè)備優(yōu)先; 8.具備扎...
桂林相關(guān)熱門(mén)崗位
食品食品處理食品安全食品銷(xiāo)售食品安全管理食品加工食品廠食品/飲料研發(fā)食品研發(fā)食品采購(gòu)食品經(jīng)理食品廠普工食品廠工人食品廠操作工食品主管食品包裝食品業(yè)務(wù)員食品化驗(yàn)員食品檢驗(yàn)食品檢驗(yàn)員食品銷(xiāo)售專(zhuān)員食品安全主管食品采購(gòu)員食品廠化驗(yàn)員食品銷(xiāo)售總監(jiān)食品主播食品生產(chǎn)主管食品加工廠廠長(zhǎng)食品工廠廠長(zhǎng)食品車(chē)間主任食品研發(fā)專(zhuān)員食品研發(fā)工程師食品研發(fā)技術(shù)員食品質(zhì)量管理食品品控食品技術(shù)員食品操作工食品包裝員食品應(yīng)用工程師食品廠長(zhǎng)研發(fā)飲料研發(fā)研發(fā)員產(chǎn)品研發(fā)師餐飲產(chǎn)品研發(fā)研發(fā)專(zhuān)員技術(shù)研發(fā)專(zhuān)員飲料研發(fā)工程師茶飲研發(fā)飲品研發(fā)
桂林食品招聘最新投遞
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秦女士投遞了 桂林鼎泰保安服務(wù)有限公司 的 白案廚師 職位2025-09-10
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蔡先生投遞了 桂林溢達(dá)紡織有限公司 的 水印長(zhǎng)廊別墅管家 職位2025-09-10
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楊先生投遞了 桂林益恒食品有限責(zé)任公司 的 配送主管 職位2025-09-09
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李先生2025-09-09
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覃小姐投遞了 桂林溢達(dá)紡織有限公司 的 水印長(zhǎng)廊別墅管家 職位2025-09-09
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唐先生2025-09-09
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桂林食品/飲料研發(fā)招聘工資
¥
4663
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
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3.8%2K
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56.6%3K
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22.6%4K
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15.1%5K
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9.4%6K-8K
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7.5%8K-1W
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7.5%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷72.3%
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初中1.5%
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中專(zhuān)3.1%
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大專(zhuān)12.3%
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本科9.2%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占72.3%,初中占1.5%,中專(zhuān)占3.1%,大專(zhuān)占12.3%,本科占9.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)72.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生3.1%
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1-3年23.1%
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3-5年1.5%
桂林食品/飲料研發(fā)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占72.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占3.1%,1-3年占23.1%,3-5年占1.5%。