1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
桂林銷售部經理招聘
桂聘提供2025年9月桂林銷售部經理最新招聘，七星區(qū)25條靈川縣18條，平均工資約為5673元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多銷售部經理保險銷售經理it銷售經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務銷售經理
4000-8000元
6小時前
李女士經理【崗位職責】
1、根據(jù)部門經理制定的銷售計劃，具體執(zhí)行爭取商務、散客的銷售工作。
2、掌握本地區(qū)及國內外商務、散客市場動態(tài)，定期向部門經理提出銷售調研報告。
3、研究市場，預測商情，及時掌握市場動向，協(xié)助銷售經理做好促銷計劃。
4、制定、修改和審核有關報價信、合同及推銷信件。認真做好商務、散客檔案資料管理工作。
5、負責以銷售主管的業(yè)務培訓工作。
6、定期進出銷售計劃中所負責部分的執(zhí)行情況報告，并對計劃執(zhí)行中存在的問題提出意見。
7、按計劃走訪客戶，了解客戶對酒店的意見，增強與賓客的的溝通，建立良好的客戶關系。
【崗位要求】
1、 大專以上學歷。有從事酒店前臺、銷售、公關等部門的工作經歷。
2、 具備酒店銷售學、酒店管理學、旅游經濟學、旅游心理學、公共關系學等知識的儲備。
3、 了解合同法、企業(yè)法、旅游法以及有關涉外法規(guī)。
4、 具有市場調查和預測能力，能及是掌握市場動態(tài)，并能綜合分析，及時地提出相應的措施和合理的建議。
5、 有較強的語言表達能力，能撰寫市場調研報告，具有起草工作計劃、總結及業(yè)務匯報的能力。 -
商圈業(yè)務經理
6000-8000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
12小時前
陳女士人事部總監(jiān)桂林市區(qū)外賣平臺商圈區(qū)域業(yè)務經理30名，月綜合工資6000-8000每月，20-38歲以內，男女不限，朝九晚六行政班！ 工資待遇：級別底薪+績效+補貼+提成，月綜合工資6000-8000每月，一個月轉正后購買五險，享受公司節(jié)日福利、激勵政策、生日福利、周年福利，每天8小時工作制，朝九晚六，月休4天！ 工作內容： 1. 負責自己所在區(qū)域商戶開發(fā)、洽談和合作工作； 2、維護現(xiàn)有商戶關系并根據(jù)業(yè)務進展維護雙方的有序溝通； 3、通過洽談資源，交換資源去合理使用資源達到共贏！ 任職要求： 1、18-38歲以內，男女不限，高中以上學歷，有相關市場拓展經驗者優(yōu)先； 2、具備良好的溝通談判能力和銷售意識，目標感強； 3、適應跑市場外勤工作，能承受一定工作壓力，執(zhí)行力強； 4、有團隊協(xié)作精神，責任心強。 -
營運經理
8000-12000元·13薪
- 五險
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
13小時前
HR1、負責公司年度銷售預算達成并督促、指導組織門店實施，確保計劃目標完成；；
2、負責各門店各類促銷活動方案及政策執(zhí)行；
3、負責完善運營體系流程和關鍵績效考核制度；
4、負責招募、培訓和提高團隊工作能力，完善營銷人才梯隊建設；
5、負責公司新店開業(yè)、改裝、外場路演活動等安排和監(jiān)督執(zhí)行。
6、能適應全區(qū)巡店出差； -
銷售經理
3500-10000元
2025-09-06
宜谷農業(yè)總經理1. 負責組建公司糧油業(yè)務團隊 2. 負責公司糧油產品鋪方及銷售管理 3. 負責公司糧油產品客戶開發(fā) -
裝飾銷售經理
4000元
2025-09-06
韋經理市場主管1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計劃，實現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求 3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關系 4、與客戶服務、技術等相關部門溝通，協(xié)調產品的到貨、安裝、技術支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產等決策的制定提供支持 6、制定考核目標，定期評估結績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強團隊凝聚力和合作精神 -
醫(yī)療器械銷售經理
5000-7000元
2025-09-06
鄭總崗位描述 1. 負責公司產品在所屬區(qū)域內的市場開拓與銷售工作，增強產品銷售范圍，確保銷售目標的達成； 2. 與當?shù)乜蛻艚⒘己藐P系，解決客戶的實際問題為公司樹立良好的專業(yè)形象； 3. 向客戶提供專業(yè)的產品服務，能夠準確地向目標客戶提供適合的醫(yī)療器械資料及注意事項等相關信息； 4. 負責收集、整理、匯報市場信息，做好市場調研報告，及時向上級反饋情況； 5. 及時跟進反饋醫(yī)院使用本公司產品的相關信息； 6. 根據(jù)市場狀況，協(xié)助公司開展區(qū)域推廣與宣傳活動； 7. 適應團隊建設，保持與同事的團結合作； 相關要求 1. 大專學歷以上，藥學、護理、檢驗、臨床醫(yī)學等醫(yī)學相關專業(yè)優(yōu)先 2.... -
市場業(yè)務經理
5000-15000元
2025-09-05
謝女士人事1、開展電動車市場調研，收集市場信息，分析用戶需求和行業(yè)動態(tài) 2、提出產品的優(yōu)化建議，提出新產品的開發(fā)建議 3、評估預算、成本、收益等因素，提出產品的定價和調整建議 4、制定電動車銷售營銷策略，策劃并執(zhí)行產品的宣傳促銷，獲得新用戶 5、渠道開發(fā)并維護網(wǎng)點關系，包括廣告、活動策劃、傳播渠道、銷售渠道等 -
銷售經理
6000-8000元
2025-09-05
宋經理經理1.負責公司老客戶維護工作； 2.提醒客戶到期繳費情況，為客戶辦理保全等服務； 3.邀請客戶參加公司的各項回饋活動； 4.服務老客戶的基礎上進行新業(yè)務的開發(fā) 1.大專及以上學歷，市場營銷、旅游、金融等相關專業(yè)優(yōu)先； 2.有較強的上進心和溝通能力、性格活潑、開朗； -
省區(qū)招商經理（廣西）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 培訓提升
- 績效獎金
- 生日福利
2025-09-05
韋冬玲任職資格： 1、藥學或相關專業(yè)大專以上學歷； 2、誠實正直，刻苦耐勞，獨立工作能力強； 3、具良好的表達與溝通能力，具有較強的客戶開發(fā)能力，能承受工作壓力； 4、能勝任在全省范圍內出差，并且定期到總部述職； 5、有3年以上醫(yī)藥產品銷售工作經驗，在當?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源。 崗位職責： 1、公司有多個集采中選產品，負責公司集采產品在省內的臨床招商工作。 2、開展各項活動以取得目標客戶意見和支持，并推動產品銷量； 3、根據(jù)公司材料和文獻開展各類宣傳活動，介紹產品特點優(yōu)勢，宣傳產品品牌； 4、建立客戶檔案，完成銷售報表，完成商業(yè)回款； 5、參加公司銷售會議和培訓； 6、與商業(yè)才采... -
銷售經理
3000-6000元
2025-09-05
粟歡招聘專員1、做好酒店宣傳、推廣工作，為酒店樹立良好的企業(yè)形象； 2、實施酒店既定的營銷方案，并根據(jù)市場的變化作相應的策略調整，創(chuàng)造更大的經營效益； 3、按時按量完成部門劃分的銷售任務指標，定期向上級領導匯報工作進度； 4、完成部門交予的拜訪任務，維護良好合作關系； 5、協(xié)調、參與重要客人的接待。 -
業(yè)務經理（功能醫(yī)學方向）
4000-10000元
2025-09-05
林經理人事【崗位說明】 功能醫(yī)學作為新興的個體化健康干預模式，近年來備受關注。我司在區(qū)內成立了業(yè)內認證的標桿健康管理中心，中心獲得廣西大健康產業(yè)協(xié)會、中國健康管理協(xié)會功能醫(yī)學分會、中國抗衰老協(xié)會功能醫(yī)學分會、中國家庭醫(yī)生分會、廣西大健康產業(yè)協(xié)會功能醫(yī)學專業(yè)委員會、廣旅國際健康管理中心等機構代表共同啟幕。標志著廣西在健康管理服務領域進一步完善了產業(yè)鏈，將為民眾提供更為全面、個性化的健康服務。 功能醫(yī)學發(fā)展依托三大關鍵支柱：一是技術轉化，將基因檢測、代謝組學等前沿醫(yī)學技術轉化為普惠大眾的健康管理工具，讓高端科技真正走進百姓生活；二是數(shù)據(jù)驅動，充分利用廣西多民族人群的獨特資源，建立區(qū)域性健康數(shù)據(jù)... -
業(yè)務經理
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-09-05
林經理人事【公司簡介】 我公司是在醫(yī)療行業(yè)深耕多年的綜合型企業(yè)?？蛻粢詤^(qū)內三家醫(yī)院為主，業(yè)務涉及醫(yī)療設備及耗材的銷售、醫(yī)療服務提供、健康管理咨詢等板塊。以專業(yè)創(chuàng)新理念、技術以及對品質的追求，為客戶提供優(yōu)質、高效的醫(yī)療解決方案。 【招聘崗位】醫(yī)療器械業(yè)務經理 【崗位職責】 1.開拓區(qū)域內醫(yī)院、醫(yī)療單位等潛在客戶，建立并維護長期穩(wěn)定的合作關系。 2.深入了解公司醫(yī)療產品，為客戶提供專業(yè)的產品服務及解決方案。 3.完成個人銷售目標，定期匯報銷售進展，分析市場動態(tài)。 【職位要求】 1.醫(yī)學、生物工程、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，大專及以上學歷。 2.具備1-2年銷售經驗，有醫(yī)療行業(yè)銷售經驗優(yōu)先。 ... -
銷售經理
3000-5000元
2025-09-05
全面負責酒店協(xié)議客戶、團隊客戶的開發(fā)和維護，商戶合作，完成部門下達任務指標，執(zhí)行酒店各項政策，樹立良好的企業(yè)形象和知名度。 工作內容： 1、如期完成每月銷售任務，利用集團頒布的銷售策略提高營業(yè)額。 2、針對主要客戶，推廣酒店促銷活動，按照實際情況提供適當?shù)膬?yōu)惠條件。 3、通過酒店相關宣傳途徑向客戶提供酒店發(fā)展的最新信息，對于客戶所提出的需求給予及時的回復。 4、主要做好酒店客戶的接待工作，包括宴會，會議的細節(jié)工作跟進。 5、維護酒店和市場營銷部的良好職業(yè)形象，樹立酒店的社會知名度。 6、建立客戶和其它有關數(shù)據(jù)的資料庫。 7、維護酒店的利益，嚴格遵守酒店的銷售和運作規(guī)程。 8、... -
外貿銷售經理
4000-9000元
2025-09-05
蔣榮客戶開發(fā)與維護：? 積極開發(fā)新客戶，?尋求新的訂單。? 維護與老客戶的關系，?確?？蛻魸M意度和忠誠度。? 通過各種渠道（?如線上平臺、?展會等）?開拓國際市場。? 訂單執(zhí)行與管理：? 跟蹤訂單進度，?包括生產、?發(fā)貨、?尾款回收等。? 與工廠溝通協(xié)調，?確保產品質量和交貨期符合客戶要求。? 處理客戶投訴，?及時解決問題，?提升客戶滿意度。? 市場營銷與銷售：? 執(zhí)行公司的銷售計劃，?開拓國外市場。? 參與商務談判，?簽訂合同。? 利用電子商務平臺（?如阿里巴巴國際站）?提高店鋪曝光量和銷售業(yè)績。? 售后服務：? 提供售前、?售中、?售后服務，?解決客戶疑問。? 處理... -
業(yè)務經理
5000-10000元
2025-09-05
劉先生總經理1、針對桂林地區(qū)、政府、教育企業(yè)、事業(yè)單位等資源客戶進行跟蹤服務。 2、負責與客戶關系建立及維護的工作。 3、負責維護、開發(fā)、發(fā)展新客戶。 4、負責收集市場信息及潛在客戶需求，掌握市場動態(tài)。 5、負責項目前期準備，參與投標和商務談判。 6、跟蹤項目實施進展及項目尾款的回收。 7、負責完成個人及團隊的業(yè)績目標
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桂林銷售部經理招聘最新投遞
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吳先生投遞了 桂林市惠之林化妝品有限公司 的 營運經理 職位2025-09-07 -
羅先生投遞了 廣西艾能科技有限公司 的 業(yè)務經理 職位2025-09-06 -
經先生投遞了 桂林華府酒店有限公司 的 商務銷售經理 職位2025-09-06 -
王先生投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務經理（功能醫(yī)學方向） 職位2025-09-06 -
王先生投遞了 桂林心春秋醫(yī)療健康管理有限公司 的 業(yè)務經理 職位2025-09-06
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王先生投遞了 桂林福瑞德商貿有限公司 的 醫(yī)療器械銷售經理 職位2025-09-06
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桂林銷售經理招聘工資
￥
5673
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K，最多人拿：5K
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0.2%小于2K
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3.7%2K
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17.7%3K
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17.5%4K
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26.9%5K
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17.2%6K-8K
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10.3%8K-1W
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9.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷58.8%
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初中0.9%
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高中8%
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中專3.5%
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大專26.2%
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本科2.7%
桂林銷售經理招聘需要什么學歷？不限學歷占58.8%，初中占0.9%，高中占8%，中專占3.5%，大專占26.2%，本科占2.7%。
經驗要求分析
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不限經驗59%
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應屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年32.4%
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3-5年8%
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5-10年0.4%
桂林銷售經理招聘需要什么經驗？不限經驗占59%，應屆畢業(yè)生占0.2%，1-3年占32.4%，3-5年占8%，5-10年占0.4%。
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網(wǎng)絡技術服務；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；網(wǎng)絡文化經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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人力資源
