1、協(xié)助做好公司辦公信息系統(tǒng)的統(tǒng)籌、部署、規(guī)劃、管理等工作；
2、進一步發(fā)揮信息技術對公司管理的引領作用，提高辦公效率，具體負責公司內部辦公網、域名及公司辦公網應用軟件的設計及實施等。
桂林信息安全招聘
桂聘提供2025年9月桂林信息安全最新招聘，七星區(qū)318條臨桂區(qū)81條，平均工資約為5217元，學歷要求不限最多，經驗要求不限最多，有五險等，更多信息安全網絡安全運維網絡安全項目經理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店前臺接待員
2600-2800元2025-08-29
周女士招聘崗位描述：
1、熟練操作前臺各項業(yè)務，熟悉酒店設施內容，熟練掌握客房類型、價格，做好前臺接待工作；
2、做好賓客入住前的準備工作，準確高效辦理賓客入住、離店手續(xù)
3、負責來訪電話咨詢解答及辦理預訂
4、處理賓客各種問訊及合理要求，為其提供各方面的最新信息
5、負責處理客人簡單投訴，維護對客關系
6、完成上級領導交辦的其他事項
7、要求至少1年以上酒店前臺接待工作經驗，無酒店前臺經驗者勿擾。
任職要求：
1、形象氣質佳，電腦操作熟練，普通話標準，會基本英語會話；
2、有良好的溝通能力和組織能力；
3、具有良好服務意識，工作積極主動，有責任心；
4、身體健康，能適應早、中班兩班倒班工作；
5、中專及以上文化程度，旅游、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先；
6、形象好氣質佳，年齡18—35歲，男身高1.68M以上，女身高1.58M以上。
工作時間：7.00-14.30、 16.00-23.30，無酒店前臺經驗者勿擾。 -
區(qū)域經理（桂林市陽朔縣）
4000-10000元2025-08-29
莫女士人事1. 本縣或長期居住在本縣（5年以上）的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業(yè)銷售經驗（1-2年以上）者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經驗優(yōu)先。無經驗也接受，需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好，抗壓能力強，誠信可靠。
3、交通工具自備，公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機（微信溝通、拍照、拍視頻，簡單辦公軟件看報表）。
5、形象干凈整潔，著裝得體，符合建材行業(yè)形象。
工作內容：
1. 市場調研與信息收集，摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護與服務：訂單跟進、施工協(xié)調、售后處理、關系維護。
4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音，視頻號等。
薪資：4000-10000
薪資4000+
福利：油補+話補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道： 市場專員-> 大區(qū)主管（管理鄰近幾個縣）-> 區(qū)域經理 -
區(qū)域經理（桂林市龍勝縣）
4000-10000元2025-08-29
莫女士人事1. 本縣或長期居住在本縣（5年以上）的人員。熟悉當地地理、人情世故、方言、建材市場分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習慣。
2、 30-45歲。有建材、涂料、裝修相關行業(yè)銷售經驗（1-2年以上）者優(yōu)先。有區(qū)域開發(fā)銷售經驗優(yōu)先。無經驗也接受，需要學習能力強、吃苦耐勞、溝通表達好，抗壓能力強，誠信可靠。
3、交通工具自備，公司可補貼油費/電費。
4、熟練使用智能手機（微信溝通、拍照、拍視頻，簡單辦公軟件看報表）。
5、形象干凈整潔，著裝得體，符合建材行業(yè)形象。
工作內容：
1. 市場調研與信息收集，摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。
2. B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。
3. 客戶維護與服務：訂單跟進、施工協(xié)調、售后處理、關系維護。
4. 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。
5. 打造個人IP 抖音，視頻號等。
薪資：4000-10000
薪資4000+
福利：油補+話補+餐補+年終獎金+帶薪培訓+工齡獎+免費體檢+生日福利
晉升通道： 市場專員-> 大區(qū)主管-> 區(qū)域經理 -
區(qū)域經理（桂林市全州縣）
4000-10000元2025-08-29
莫女士人事市場調研與信息收集，摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。 2. B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護與服務：訂單跟進、施工協(xié)調、售后處理、關系維護。 4. …… 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。 5. 打造個人IP 抖音，視頻號等。 -
區(qū)域經理（桂林市恭城縣）
4000-10000元2025-08-29
莫女士人事市場調研與信息收集，摸清縣城及重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的新建樓盤、自建房集中區(qū)域、舊房翻新熱點區(qū)域。 2. B端代理商開發(fā)，C端客戶開發(fā)。 3. 客戶維護與服務：訂單跟進、施工協(xié)調、售后處理、關系維護。 4. …… 定期向公司匯報市場動態(tài)、競品信息、客戶反饋、工作進展、遇到的問題。 5. 打造個人IP 抖音，視頻號等。 -
外貿業(yè)務員
4000-8000元
2025-08-28
周女士招聘專員崗位職責： 1、負責和客戶及相關部門溝通產品、交貨、技術各方面的信息。 2、負責產品系統(tǒng)、業(yè)務系統(tǒng)操作。 -
生產普工
2200-6000元·13薪2025-08-28
彭小姐HR1、根據車間負責人要求，按時按質、按量、按時完成單階段生產任務； 2、按車間機器設備使用標準、產品要求標準等進行生產操作，使生產規(guī)范化； 3、節(jié)約電能、原材料，杜絕浪費，確保用量在成本控制范圍內； 4、領導交辦的其他事物等。 5、接受加班優(yōu)先 -
七星區(qū)信息產業(yè)園長白班女工來了
4300-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
2025-08-28
孫經理經理【薪資待遇】16元/小時，綜合薪資4300-5000+，每月12號發(fā)上個月工資！ 【其他福利】: 工作餐(3.5元/?餐，先吃后扣)、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5?天)和工齡工資，員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內部培訓和有良好的晉升發(fā)展空間。 【工作內容】： 公司主要生產光纖連接器產品，包裝、組裝、貼標簽、穿線、束線、點膠、研磨、檢測崗位。空調房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適，?即學即會。 【要求】: 18?-40周歲女工，少量18-35周歲男工。初中以上學歷，動手能力強，工作主動性強。常規(guī)情況下周日單休，月休四天！ 【工作時間】:8:20-20:20(中間休... -
七星區(qū)長白班普工
4500元
2025-08-28
孫經理經理東衡光招聘： 【薪資待遇】16/h 【年齡要求】18-38歲 【待遇】中，晚餐各3.5元，六個月轉正后購買五險，每月12號發(fā)上個月工資！ 【要求】初中以上學歷，動手能力強，工作主動性強。長白班，常規(guī)情況下周日單休！無色盲色弱，手指靈活，無紋身，不染夸張發(fā)色 【工作時間】白班:8:20-20:30(中間休息 1 小時 30分鐘) -
食品研發(fā)工程師
5000-10000元
2025-08-28
林女士人事經理協(xié)助優(yōu)化現(xiàn)有配方（如調整果干糖度、果醬稠度），記錄實驗數據? 3、輔助技術標準化：整理新原料加工數據，協(xié)助編制基礎技術文件（如原料檢測記錄表、簡單工藝步驟手冊）? 4、配合市場與法規(guī)工作：收集原料市場基礎信息 -
成本會計
3000-4000元
- 五險
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2025-08-28
吳小姐招聘1、財務管理、會計等相關專業(yè)，大專以上學歷; 2、有3年以上工業(yè)企業(yè)及一般納稅人全盤賬務處理經驗，熟悉稅法及相關處理流程， 3、能夠提供準確、及時的成本信息，并出具成本管理報告及有效的分析; 4、
桂林相關熱門崗位
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桂林信息安全招聘最新投遞
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黃小姐2025-09-11 -
文女士投遞了 桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司 的 成本會計 職位2025-09-09
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唐先生投遞了 桂林恒毅金宇通信技術有限公司 的 生產普工 職位2025-09-08 -
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桂林網絡安全招聘工資
￥
5217
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K，最多人拿：5K
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12.5%2K
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18.8%3K
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18.8%4K
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31.3%5K
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18.8%6K-8K
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6.3%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷58.8%
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大專23.5%
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本科17.6%
桂林網絡安全招聘需要什么學歷？不限學歷占58.8%，大專占23.5%，本科占17.6%。
經驗要求分析
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不限經驗70.6%
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應屆畢業(yè)生5.9%
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1-3年23.5%
桂林網絡安全招聘需要什么經驗？不限經驗占70.6%，應屆畢業(yè)生占5.9%，1-3年占23.5%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網絡技術服務；信息技術咨詢服務；網絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網信息服務；網絡文化經營（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網直播技術服務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；企業(yè)管理咨詢；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；婚慶禮儀服務；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；廣告發(fā)布（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
人力資源
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數據服務;數據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務；物業(yè)管理；大數據服務；社會調查（不含涉外調查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務；會議及展覽服務；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）：停車場服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；裝卸搬運。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
