桂林質(zhì)量安全招聘 logo

桂林質(zhì)量安全招聘

桂聘提供2025年4月桂林質(zhì)量安全最新招聘,七星區(qū)92條臨桂區(qū)49條,有五險(xiǎn)等,更多質(zhì)量安全質(zhì)量安全管理質(zhì)量安全經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

倉管員

3000-3500元
桂林-臨桂區(qū) 3人 20-40歲 高中以上 化學(xué) 貨運(yùn) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:23人 瀏覽:1242
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
楊先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理
2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息
3、定期盤點(diǎn)、清倉查庫,并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、殘損、變質(zhì)等物資
4、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選復(fù)核,登記、存檔簽發(fā)出庫憑據(jù)
5、巡查、維護(hù)物資存儲(chǔ)設(shè)施及環(huán)境,確保物資安全
6、使用信息系統(tǒng),管理倉儲(chǔ)物資
任職要求:
1、20歲﹣40歲,高中以上學(xué)歷,男女不限。
2、身體健康,五官正常,沒有殘疾。
3、服從公司領(lǐng)導(dǎo)工作安排,有倉庫管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
4、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實(shí)。

豆腐師傅

2600-3000元
桂林-七星區(qū)-五里店果蔬批發(fā)市場(chǎng) 2人 4年以上 零售 投遞:3人 瀏覽:1003
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
王總
經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)豆腐生產(chǎn)過程中的操作工作
2.確保生產(chǎn)質(zhì)量和效率
3.遵守生產(chǎn)規(guī)程和安全標(biāo)準(zhǔn)
年齡不限,吃苦耐勞
包吃包住
不懂,可以先學(xué)習(xí),有工資
招長期工,短期工勿擾
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 20-40歲 中專以上 化學(xué) 批發(fā) 食品 投遞:4人 瀏覽:208
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
曹歡燕
行政人事
1、具有一定的化學(xué)合成理論基礎(chǔ)和化藥分析檢測(cè)理論基礎(chǔ)
2、協(xié)助優(yōu)化產(chǎn)品工藝流程和工藝參數(shù),降低原輔料消耗量及成本
3、熟悉生產(chǎn)操作和管理流程,完成產(chǎn)品生產(chǎn)工藝的日常監(jiān)督和質(zhì)量檢查工作,確保中間控制環(huán)節(jié)(包括中間體質(zhì)量檢測(cè))符合標(biāo)準(zhǔn)要求
4、吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),具有較強(qiáng)的自學(xué)能力、溝通能力和環(huán)境適應(yīng)能力,服從工作安排和崗位調(diào)動(dòng),以及協(xié)助完成領(lǐng)導(dǎo)交予的其他工作
5、具有藥學(xué)相關(guān)專業(yè)中?;蛞陨蠈W(xué)歷,或具有化工、食品或醫(yī)藥行業(yè)相關(guān)工作(研發(fā)、生產(chǎn)、檢測(cè)或質(zhì)量管理)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

QC/質(zhì)檢

4000-4500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū) 1人 2年以上 22-33歲 大專以上 電子 醫(yī)療器械 高新技術(shù)企業(yè) 投遞:10人 瀏覽:2700
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
張女士
招聘經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.產(chǎn)品來料、過程、成品檢驗(yàn)及品質(zhì)監(jiān)督管理; 2.監(jiān)督產(chǎn)線按要求生產(chǎn)作業(yè)及處理日常質(zhì)量異常問題; 3.協(xié)助采購部對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)審及對(duì)供應(yīng)商質(zhì)量進(jìn)行控制; 4.協(xié)助處理及解決內(nèi)、外部質(zhì)量投訴問題 …… ; 5.日常質(zhì)量數(shù)據(jù)收集、匯總、分析; 6.日常檢驗(yàn)記錄單據(jù)填寫、歸檔。

夜班倉管員

4000-4500元
桂林-臨桂區(qū) 2人 20-40歲 高中以上 化學(xué) 貨運(yùn) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:16人 瀏覽:1825
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
楊先生
總經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的驗(yàn)收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點(diǎn),登記出入庫憑證,保管與存檔憑證和物資編號(hào)等單證信息 3、定期盤點(diǎn)、清倉查庫,并及時(shí)匯報(bào)、處理積壓、
桂林-秀峰區(qū)-篦子園住宅區(qū) 1人 3年以上 大專以上 建筑 水利 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:326
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
韋女士
人事
協(xié)助技術(shù)人員抓好工程施工的技術(shù)工作,保證按圖紙、按標(biāo)準(zhǔn)、按工藝組織施工作業(yè),避免返工; 3、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理編制文明工地實(shí)施方案,安排、實(shí)施、創(chuàng)建文明工地; 4、在部門主管的直接領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,確保工程進(jìn)度、質(zhì)量和安全 …… ; 5、了解行業(yè)最新政策、國家及地方政府有關(guān)施工安全、質(zhì)量、資料、試驗(yàn)、環(huán)保等工程行業(yè)管理政策、法律、法規(guī)及相關(guān)規(guī)定和解決辦法; 6、溝通能力強(qiáng),有豐富的工地現(xiàn)場(chǎng)管理經(jīng)驗(yàn); 7、負(fù)責(zé)監(jiān)督項(xiàng)目施工期間的安全防范
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 25-40歲 大專以上 包裝 制造業(yè) 投遞:20人 瀏覽:2114
1小時(shí)內(nèi)
劉女士
人事專員
1、,熟練掌握質(zhì)量管理體系、食品管理體系、職業(yè)健康安全管理體系及食品安全管理體系的相關(guān)知識(shí),在企業(yè)對(duì)接過體系審核工作;熟悉相關(guān)方面的法律法規(guī); 2、負(fù)責(zé)相關(guān)體系文件的編制、修改、培訓(xùn)工作; 3、負(fù)責(zé)外部單位對(duì)公司各項(xiàng)體系文件審核的對(duì)接工作 …… 6、協(xié)助品控部完成其他質(zhì)量相關(guān)的工作任務(wù)。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 21-40歲 本科以上 制造業(yè) 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:722
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
陽先生
人資專員
根據(jù)軟件需求規(guī)格開發(fā)軟件,完成軟件的單元測(cè)試和集成測(cè)試; 3)維護(hù)項(xiàng)目軟件,對(duì)批量后的軟件進(jìn)行變更、驗(yàn)證和歸檔; 4)維護(hù)平臺(tái)軟件,對(duì)平臺(tái)軟件質(zhì)量進(jìn)行持續(xù)提升。

磨工

3000-5500元
桂林-靈川縣 2人 儀器 制造業(yè) 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:24人 瀏覽:1553
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)
杜女士
人事
1、按時(shí)完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務(wù); 2、嚴(yán)格按照工藝文件和圖紙加工工件,正確填寫工序作業(yè)程序單和其他質(zhì)量記錄; 3、嚴(yán)格按照磨床操作規(guī)程和磨床使用說明書的要求使用磨床; 4、負(fù)責(zé)磨床的日常維護(hù)保養(yǎng)
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場(chǎng) 2人 建筑 建筑設(shè)計(jì) 投遞:1人 瀏覽:270
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)
葉女士
行政人力中心副主任
一、崗位職責(zé): 1、參與建筑暖通系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與規(guī)劃; 2、負(fù)責(zé)暖通工程項(xiàng)目的技術(shù)支持與實(shí)施; 3、與團(tuán)隊(duì)合作,確保設(shè)計(jì)質(zhì)量和項(xiàng)目進(jìn)度。

倉庫主管

3500-4000元
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 24-38歲 高中以上 化學(xué) 貨運(yùn) 網(wǎng)絡(luò) 投遞:6人 瀏覽:1291
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
1小時(shí)前
楊先生
總經(jīng)理
制訂預(yù)算 2、編制、修訂倉儲(chǔ)管理制度,編制貨品入庫、在庫、出貨、退貨、流轉(zhuǎn)及庫存臺(tái)賬,提升物流網(wǎng)絡(luò)效率 3、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)和人效管理,進(jìn)行鏟車、叉車現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)行的控制與調(diào)度,保障運(yùn)作現(xiàn)場(chǎng)人員和設(shè)備安全,作業(yè)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn) …… 4、監(jiān)督完善倉儲(chǔ)質(zhì)量管理體系,對(duì)質(zhì)量事件和質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查和整改 5、負(fù)責(zé)倉庫日常損耗管理和物資裝備運(yùn)營維護(hù),定期開展防雨、防火、防盜、防潮、防災(zāi)巡查,監(jiān)控化學(xué)危險(xiǎn)品儲(chǔ)藏、內(nèi)部運(yùn)輸、流轉(zhuǎn)情況,開展易燃易爆

面點(diǎn)師

3200-4500元
桂林-象山區(qū)-安新小區(qū) 2人 生活服務(wù) 健康 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:758
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
經(jīng)理
1.確保職責(zé)工作:面點(diǎn)生產(chǎn)的各種品種、數(shù)量、質(zhì)量的要求。 2.品種質(zhì)量要求色純正,形狀大小均勻,分量適當(dāng),餡心制作門味好,成品符合衛(wèi)生要求。 3.安全使用機(jī)械,嚴(yán)格操作規(guī)程,以免發(fā)生事故。
桂林-象山區(qū)-瓦窯批發(fā)城 1人 1年以上 20-35歲 中專以上 電子商務(wù) 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:8人 瀏覽:2302
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 績(jī)效獎(jiǎng)金
1小時(shí)內(nèi)
李小姐
人事主管
3、產(chǎn)品精準(zhǔn)發(fā)布及質(zhì)量控制,掌握產(chǎn)品關(guān)鍵詞,標(biāo)題,圖片,視頻,詳情內(nèi)頁優(yōu)化等。 4、熟悉選品和打造爆品,熟悉P4P、頂展、問鼎等廣告營銷和創(chuàng)意優(yōu)化。
桂林-臨桂區(qū)-民鑫·飛虎林居 1人 1年以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營 環(huán)境優(yōu)美 投遞:4人 瀏覽:1295
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)
孫群芳
行政
1、參與內(nèi)容研究,策劃視頻內(nèi)容,投放視頻,定期挖掘數(shù)據(jù),分析和優(yōu)化內(nèi)容 2、參與視頻腳本撰寫,優(yōu)化文本質(zhì)量 3、參與視頻拍攝、剪輯和后期制作,保證成片的高質(zhì)量呈現(xiàn) 4、分析、理解產(chǎn)品的特色及傳播亮點(diǎn)
桂林-臨桂區(qū)-桂林城南萬達(dá)廣場(chǎng) 4人 1年以上 24-40歲 大專以上 法律 工藝品 旅游 瀏覽:639
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)
覃女士
人事經(jīng)理
分析抖音用戶行為和興趣,優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量和發(fā)布策略,提高用戶互動(dòng)和轉(zhuǎn)化率。 跟蹤抖音平臺(tái)的最新動(dòng)態(tài)和趨勢(shì),為公司業(yè)務(wù)提供創(chuàng)新思路和策略建議。
約 299 個(gè)崗位

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