桂林主管招聘

桂聘提供2025年8月桂林主管最新招聘，七星區(qū)106條臨桂區(qū)46條，平均工資約為4523元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多主管it主管主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資要求職責(zé) 相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

車間普工

4000-4500元

桂林鑫瑞金屬材料有限公司

桂林-七星區(qū) 5人機(jī)械制造投遞:36人瀏覽:8859

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

2025-07-24

莫翔

人事招聘

1、遵守公司及車間有有關(guān)管理規(guī)章制度，服從車間主管和班長的工作安排
2、嚴(yán)格執(zhí)行各頂制度及流程;
3、按生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書及生產(chǎn)工藝單要求,)進(jìn)行本崗位產(chǎn)品的生產(chǎn)操作:
4、負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品質(zhì)量的自檢和上道工序產(chǎn)品互檢;
5、通過工藝改進(jìn)等方式持續(xù)降低本工序的生產(chǎn)成本;
6、維護(hù)本崗設(shè)備,保持工作場地整潔
7、按時,按質(zhì)、按量做好設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng);
8、嚴(yán)格執(zhí)行公司消防安全制度和環(huán)保規(guī)定:
9、完成車間領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的工作任務(wù);
10、落實(shí)生產(chǎn)崗位生產(chǎn)安全責(zé)任制。
11、按工藝要求操作,保證質(zhì)量完成生產(chǎn)任務(wù),完成設(shè)備保養(yǎng)工作。
|薪資福利:8小時班，計(jì)件提成+五險(xiǎn),每月休息2-4天
1、男女不限,,能吃苦耐勞,做事踏實(shí)
2、工作具有積極性并且穩(wěn)定性,能接受倒班

攝影師/相點(diǎn)主管

4000-6000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 40歲以下高中以上旅游旅行社民營環(huán)境優(yōu)美投遞:7人瀏覽:678

五險(xiǎn)

2025-07-24

廖女士

人事

崗位內(nèi)容：
1、統(tǒng)籌景區(qū)照相點(diǎn)日常運(yùn)營，合理安排拍攝流程與設(shè)備調(diào)配；
2、管理照相團(tuán)隊(duì)，組織技能培訓(xùn)與績效考核，提升拍攝質(zhì)量與服務(wù)水平；
3、策劃特色攝影項(xiàng)目與促銷活動，吸引游客消費(fèi)；
4、維護(hù)游客關(guān)系，處理拍攝相關(guān)投訴與需求；
5、分析經(jīng)營數(shù)據(jù)，優(yōu)化服務(wù)內(nèi)容與營銷策略。
任職要求：
1、有攝影、旅游服務(wù)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、1 年以上攝影或服務(wù)行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉景區(qū)運(yùn)營模式者優(yōu)先；
3、具備基礎(chǔ)攝影知識與審美能力，了解游客消費(fèi)心理；
4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，能妥善處理突發(fā)情況，能夠適應(yīng)戶外工作場所；
5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。

銷售主管

5000-15000元

廣西佳得利新材料制造有限公司

桂林-靈川縣 5人 2年以上 30-45歲高中以上涂料材料投遞:2人瀏覽:322

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-24

羅總

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況，了解客戶要求
3、及時處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門溝通，協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作
5、分析客戶畫像，為銷售、采購、生產(chǎn)等決策的制定提供支持
6、制定考核目標(biāo)，定期評估結(jié)績效，幫助下屬員工提高工作業(yè)績，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神

客房主管

3000元

桂林泊隱酒店管理集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 3年以上 25-40歲中專以上酒店優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人瀏覽:370

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-07-24

蔣女士

1.培訓(xùn)和指正樓層人員的工作； 2.檢查房態(tài)； 3.配合前臺更新房態(tài)及處理客訴； 4.客人遺留物品的存放管理； 5.月底布草盤點(diǎn)，制作布草及洗滌對賬單報(bào)表； 6.員工當(dāng)月考勤積假核算； 7.樓層每日工作量的核算及電子報(bào)表的制作； 8.制定下月樓層培訓(xùn)計(jì)劃并執(zhí)行；

電話營銷

2000-3000元

桂林桂強(qiáng)機(jī)械有限公司

桂林-靈川縣 5人機(jī)械制造民營環(huán)境優(yōu)美投遞:1人瀏覽:595

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-23

黎總

總經(jīng)理

8.完成主管交付的其他工作任務(wù)。

環(huán)境主管

4000-4500元

金碧物業(yè)有限公司桂林分公司

桂林-臨桂區(qū)-恒大城 1人 2年以上大專以上物業(yè) 商業(yè)廣場投遞:8人瀏覽:1605

五險(xiǎn)
提供住房
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

2025-07-23

恒大物業(yè)

工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)審定園區(qū)的保潔及綠化養(yǎng)護(hù)計(jì)劃，并監(jiān)督實(shí)施； 2、負(fù)責(zé)按照合同約定監(jiān)督外委單位（綠化、保潔、消殺、垃圾清運(yùn)）的履約情況，并做好日常保潔費(fèi)用結(jié)算工作； 3、負(fù)責(zé)按規(guī)定對管理區(qū)域的環(huán)境進(jìn)行巡查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理；負(fù)責(zé)定期與外委保潔、綠化單位召開業(yè)務(wù)溝通會； 4、負(fù)責(zé)綠化保潔人員的培訓(xùn)、日常工作安排及管理等工作； 5、負(fù)責(zé)處理環(huán)境綠化方面的投訴。任職要求：1、大專畢業(yè)2年及以上，1年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟練操作OFFICE等辦公軟件，掌握保潔、綠化等專業(yè)知識； 3、責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通，具有協(xié)調(diào)解決問題的能力和抗壓力。

管培生（儲備干部）

4000-8000元

桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 20人大專以上玻璃高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:46人瀏覽:1968

五險(xiǎn)
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

2025-07-23

蔣小姐

（?？粕涸囉闷?000元；本科生：試用期4500-5000元）培養(yǎng)方向：公司主管及以上人員（晉升通道：三年晉升主管，五年晉升部長，十年晉升總監(jiān)）

品管部主管

4500-6000元

桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣 2人 2年以上 25-35歲大專以上玻璃高潛公司環(huán)境優(yōu)美投遞:4人瀏覽:464

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物

2025-07-23

蔣小姐

1、跟蹤了解生產(chǎn)線產(chǎn)品質(zhì)量情況，編寫和報(bào)送質(zhì)量日報(bào)。 2、協(xié)助相關(guān)部門做好售后服務(wù)和質(zhì)量投訴處理工作。 3、負(fù)責(zé)部門檢測設(shè)備、儀器、工具、質(zhì)量記錄的檢查和維護(hù)。 4、做好分管部門（班組）的各項(xiàng)工作，編寫相關(guān)作業(yè)指導(dǎo)書。崗位要求： 1、35歲以下，大專及以上學(xué)歷。 2、熟悉辦公軟件，善于發(fā)現(xiàn)問題、有判斷和處理能力。 3、有質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

電梯維保

4900-5200元

深圳市花樣年國際物業(yè)服務(wù)有限公司桂林分公司

桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上大專以上物業(yè) 瀏覽:214

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
節(jié)日禮物

2025-07-23

谷小姐

人事專員

如遇火災(zāi)時，要負(fù)責(zé)關(guān)閉電梯； 8.遇有電梯困人故障，首先通過對講機(jī)向乘客作解釋，然后上報(bào)主管，并提示消防中心，監(jiān)視被木乘客狀況，訊速采取解救對策，保障乘客的絕對安全； 9.堅(jiān)守崗位，無事應(yīng)在本部門的工作室內(nèi)待命

銷售主管

6000-12000元

廣西景格貿(mào)易有限公司

桂林-七星區(qū) 2人進(jìn)出口食品咨詢投遞:11人瀏覽:593

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-07-23

焦經(jīng)理

經(jīng)理

1. 【招聘銷售主管（快消品行業(yè)）】崗位職責(zé)：制定并分解公司年度銷售目標(biāo)，統(tǒng)籌季度/月度營銷計(jì)劃及執(zhí)行方案管理5-10人銷售團(tuán)隊(duì)，拓展經(jīng)銷商、KA等渠道資源，提升市場份額優(yōu)化終端動銷策略，統(tǒng)籌重點(diǎn)客戶談判及區(qū)域市場活動落地構(gòu)建銷售人員培訓(xùn)體系，實(shí)施新人帶教、技能提升等專項(xiàng)培養(yǎng) 定期進(jìn)行市場競品分析，為產(chǎn)品策略提供數(shù)據(jù)支持任職要求：大專及以上學(xué)歷，5年以上銷售經(jīng)驗(yàn)（快消品行業(yè)優(yōu)先）具備1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長目標(biāo)分解與過程管控熟悉分銷渠道運(yùn)作模式，有成功渠道開拓案例者優(yōu)先抗壓能力強(qiáng)，有較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力薪資福利：月薪8-12K（底薪+績效獎金） ...

餐廳主管（環(huán)球國際酒店）

3500-4000元

桂林喜多國際大酒店有限公司

桂林-秀峰區(qū) 1人 2年以上 25-40歲高中以上酒店投遞:1人瀏覽:390

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

2025-07-23

馬海棠

人事經(jīng)理

1、對餐飲服務(wù)員進(jìn)行服務(wù)提升培訓(xùn)，提升服務(wù)品質(zhì)； 2、負(fù)責(zé)檢查工作區(qū)域的環(huán)境衛(wèi)生和用品擺放情況，檢查服務(wù)人員的儀容儀表； 3、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備，掌握每日訂餐情況，確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 4、開餐后督促組內(nèi)員工做好服務(wù)工作，及時處理與客戶投訴； 5、餐后組織清臺工作，打掃桌椅衛(wèi)生，保持餐廳整潔。

招商專員/主管/經(jīng)理

6000-10000元·13薪

桂林市客都匯商業(yè)有限公司

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 10人餐飲超市服裝投遞:13人瀏覽:1360

五險(xiǎn)
公積金
工作餐
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

2025-07-23

陳明娟

行政人事部經(jīng)理

1、根據(jù)公司下達(dá)任務(wù)，完成個人招商完成率； 2、定期進(jìn)行市場調(diào)研，了解各品牌市場情況，同品牌商品情況； 3、建立儲備品牌庫，定期更新品牌資源； 4、負(fù)責(zé)商戶的開發(fā)和管理，維持良好的合作關(guān)系。

客服人員、營業(yè)大廳人員、安檢員、巡線員

3500-5000元

廣西聚棲賢人力資源管理有限公司

桂林-七星區(qū)-彰泰天街 5人 20-35歲大專以上廣告人力資源中介投遞:2人瀏覽:890

五險(xiǎn)
接受畢業(yè)生

2025-07-23

黃女士

招聘專員

營業(yè)大廳人員、安檢員（只招男生）、巡線員（只招男生） 2?? 任職要求： 1、20-35歲，大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)（條件優(yōu)秀者可以放寬至高中學(xué)歷） 2、五官端正、身體健康； 3、本科以上往主管方向培養(yǎng)新工作滿半年可以優(yōu)先考核晉升

389 銷售主管

3500-5000元

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 1年以上 20-35歲大專以上人力資源投遞:2人瀏覽:174

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)

2025-07-23

戴先生

要求：女性，形象好，有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先工作地點(diǎn)：維也納兩江四湖桂林站店

銷售經(jīng)理

5000-10000元

中國人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市象山公司

桂林-象山區(qū) 10人 21-50歲高中以上保險(xiǎn) 投遞:1人瀏覽:95

崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

2025-07-23

經(jīng)理

? 晉升透明化：清晰職業(yè)路徑（銷售顧問→團(tuán)隊(duì)主管→區(qū)域經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)），你的努力決定你的位置！ ? 暖心福利：保障福利、旅游福利、節(jié)日禮包、團(tuán)隊(duì)聚餐，工作生活平衡有溫度！ …… ?工作時間自由，工作家庭生活都可以兼顧 ?有老客戶資源提供，沒有人脈也不用擔(dān)心（二）[加油][加油]崗位多多：保險(xiǎn)規(guī)劃師/客戶經(jīng)理/綜合金融專員/儲備主管。。。 ?? 崗位職責(zé)： 1.

約 332 個崗位