職位描述
坐在辦公室里打電話(huà)介紹,服務(wù)客戶(hù)為第一要旨
公司簡(jiǎn)介
房客網(wǎng),打造最高效的網(wǎng)絡(luò)找房平臺(tái),一站找房全網(wǎng)比較。房客網(wǎng),誕生于2008年6月。為用戶(hù)提供完美的網(wǎng)絡(luò)找房體驗(yàn)。 核心價(jià)值是幫助用戶(hù)找到房產(chǎn)專(zhuān)家,幫助用戶(hù)找到優(yōu)質(zhì)房源。
房客網(wǎng)讓優(yōu)秀的經(jīng)紀(jì)人脫穎而出,讓優(yōu)質(zhì)的房源呈現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)上。房客網(wǎng),保證房源質(zhì)量,篩選區(qū)域內(nèi)優(yōu)異的房產(chǎn)專(zhuān)家,以圖找房,全新高效找房新理念。房客網(wǎng)為房產(chǎn)中介行業(yè)創(chuàng)造有序的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,節(jié)省大量時(shí)間,客戶(hù)配置效率,并發(fā)揮各家經(jīng)紀(jì)公司的專(zhuān)長(zhǎng)資源,獨(dú)享區(qū)域網(wǎng)絡(luò)資源發(fā)布權(quán)。房客網(wǎng),為行業(yè)培育更多網(wǎng)絡(luò)經(jīng)紀(jì)人。網(wǎng)絡(luò)房產(chǎn)很精彩,網(wǎng)絡(luò)房產(chǎn)更輕松。
上班地點(diǎn)
工作地址:
桂林市秀峰區(qū)翠竹路77號(hào)耀和榮裕1棟6-2、6-3 查看上班路線(xiàn)
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電話(huà)外呼提醒客服5000-9000元桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)1、工作職責(zé): 通過(guò)主動(dòng)外呼電話(huà),致電公司信貸逾期客戶(hù),進(jìn)行逾期款項(xiàng)通知提醒催繳工作(辦公室內(nèi)工作,無(wú)需外勤,由公司提供逾期客戶(hù)名單) 2、薪資待遇:基礎(chǔ)工資3000-4500+提成薪酬+排名獎(jiǎng)+職級(jí)津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上 3、工作地點(diǎn):桂林市七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈 4、應(yīng)聘要求: 1.普通話(huà)流利,有一定的抗壓能力; 2.銷(xiāo)售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.男女不限,年齡18-40周歲;學(xué)歷不限 4.無(wú)不良記錄與良好的信用。 有志于金融行業(yè)發(fā)展,溝通表達(dá)能力良好 征信良好 5、福利待遇: A、入職簽訂勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(享受商業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、公積金); B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期; C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、可雙休 工作時(shí)間: 冬時(shí)令早上9:00-12:00 午休一個(gè)半小時(shí) 下午1:30-6:00 夏時(shí)令早上9:00-12:00 午休兩個(gè)小時(shí) 下午2:00-6:30 節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事
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銀行電話(huà)客服專(zhuān)員3000-6000元桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)崗位職責(zé): 1、協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款或不良貸款,維護(hù)銀行客戶(hù)的信用; 2、通過(guò)電話(huà)的方式提醒相關(guān)用戶(hù)按期還款,進(jìn)行良好的語(yǔ)言溝通,引導(dǎo)客戶(hù)正確繳費(fèi)方式,以及如何保持個(gè)人良好信用記錄; 3、通過(guò)卓有效的談判和溝通,推進(jìn)客戶(hù)落實(shí)還款計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)客戶(hù)賬款的及時(shí)歸還; 4、本崗位不涉及銷(xiāo)售(無(wú)需主動(dòng)開(kāi)發(fā)客戶(hù)); 受銀行委托任職要求: 1、良好的溝通,協(xié)調(diào)應(yīng)變能力,流利的普通話(huà); 2、良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),勤奮務(wù)實(shí),工作責(zé)任感強(qiáng); 3、熟悉辦公計(jì)算機(jī)操作; 4、有類(lèi)似工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 薪資: 1、底薪3000-5000元+高額提成+獎(jiǎng)金+排名獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+國(guó)家法定節(jié)假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓(xùn)指導(dǎo)+人才引薦獎(jiǎng)+生日福利+定期團(tuán)建!! 2、綜合薪資6000-25000元/月上不封頂 工作時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:001小時(shí)內(nèi)蔣女士人事
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五險(xiǎn)一金銀行話(huà)務(wù)員9000-14000元桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)【工作內(nèi)容】: 1、通過(guò)電話(huà)進(jìn)行延滯款項(xiàng)的催收通知提醒。 2、與相關(guān)客戶(hù)溝通,督促客戶(hù)及時(shí)還款,并對(duì)應(yīng)回收資產(chǎn)提供相應(yīng)的保全方案; 3、調(diào)查客戶(hù)的還款能力,評(píng)估客戶(hù)的貸后風(fēng)險(xiǎn)且實(shí)施有效的處理手段; 4、通過(guò)各種有效方式查找失聯(lián)的客戶(hù),提高回款率,減低壞賬損失; 【崗位要求】: 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)、綜合分析及語(yǔ)言表達(dá)能力,敏銳的觀(guān)察力; 3、無(wú)不良從業(yè)紀(jì)錄,忠于職守,責(zé)任心強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé); 4、具有法務(wù)催收、客戶(hù)服務(wù)、客服等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5、人品端正,穩(wěn)定、執(zhí)著,心理素質(zhì)良好,工作態(tài)度積極進(jìn)取,講求團(tuán)隊(duì)精神,承壓能力強(qiáng)。 【薪資福利】:1、底薪3000-5000+提成+排名獎(jiǎng)+獎(jiǎng)勵(lì) 每月薪資不會(huì)低于9k-1.5w 購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金 帶薪培訓(xùn) 2、工作時(shí)間:9:00-18:00 可雙休 節(jié)假日正常放假 帶薪年假、產(chǎn)假 7、公司設(shè)備:公司設(shè)有專(zhuān)門(mén)的茶水間、吧臺(tái),微波爐和電冰箱,方便飲食,另有 飲水機(jī)、空調(diào)等。 8、晉升方向:話(huà)務(wù)專(zhuān)員--主管--經(jīng)理—項(xiàng)目經(jīng)理 入職半年可晉升主管1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事
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電話(huà)客服3000-10000元桂林-七星區(qū)-漓濱花園 高中以上1. ?? 加入我們的電話(huà)客服團(tuán)隊(duì),開(kāi)啟你的職業(yè)生涯新篇章! ?? ? 我們尋找的是那些充滿(mǎn)活力、熱愛(ài)溝通、追求卓越的你!? ?? 在這里,你將擁有: 一個(gè)充滿(mǎn)活力和挑戰(zhàn)的工作環(huán)境 與團(tuán)隊(duì)成員緊密合作,共同成長(zhǎng) 完善的培訓(xùn)體系和職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì) 競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇以及福利保障 ?? 我們期待你的加入,一起創(chuàng)造無(wú)限可能!?? ?? 立即撥打我們的招聘熱線(xiàn),開(kāi)啟你的夢(mèng)想之旅!??1小時(shí)內(nèi)陽(yáng)經(jīng)理經(jīng)理
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催收不怕苦 月入一萬(wàn)五~7000-20000元桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)職位詳情: 入職有1-3天新人培訓(xùn),公司接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)小白職位要求; 思維清晰,普通話(huà)流利,有較強(qiáng)的表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 人品端正,穩(wěn)定,工作態(tài)度積極進(jìn)取,有團(tuán)隊(duì)合作精神。年齡在18-35,男女不限,無(wú)經(jīng)驗(yàn)和應(yīng)屆生均可。征信良好。 工作內(nèi)容:電話(huà)或微信與逾期客戶(hù)溝通,協(xié)商還款的工作。沒(méi)有硬性的電話(huà)量要求!客戶(hù)資源也是公司負(fù)責(zé)!! 薪資待遇: 1、入職享受新人保護(hù)薪資無(wú)責(zé)3000-5000+高提成+月激勵(lì)獎(jiǎng)金(新人無(wú)業(yè)績(jī)要求)公司均薪7k-1w,優(yōu)秀者可達(dá)2w 2、每個(gè)月有額外激勵(lì)方案,激勵(lì)獎(jiǎng)金幾百到幾千上不封頂,多勞多得。 3、五險(xiǎn)+工齡工資+激勵(lì)獎(jiǎng)金+帶薪培訓(xùn)+豐厚年終獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)+內(nèi)推獎(jiǎng) 4、工作時(shí)間:9:00-18:00。法定節(jié)假正常休 5、每月工資+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月底發(fā)放 6、節(jié)日福利,下午茶,生日紅包,法定節(jié)假日正常放假(春節(jié)假+年假+病假+產(chǎn)假+婚假+喪假)購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn),公費(fèi)聚餐。 7、良好的職位薪酬晉升空間(晉升:專(zhuān)員一組長(zhǎng)一主管—項(xiàng)目負(fù)責(zé)人) 公司地址: 七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈11樓1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事
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話(huà)務(wù)員7000-10000元桂林-象山區(qū)濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)崗位職責(zé): 1、開(kāi)展銀行信用卡不良資產(chǎn)管理相關(guān)工作; 2、按照業(yè)務(wù)操作規(guī)范,協(xié)助銀行,通過(guò)合法方式對(duì)信用卡逾期賬戶(hù)進(jìn)行提醒通知服務(wù); 3、通過(guò)電話(huà)提醒、寄送法律文書(shū)等方式與客戶(hù)進(jìn)行溝通,提醒客戶(hù)按照約定及時(shí)還款; 4、配合銀行降低資產(chǎn)不良率,合法合規(guī)引導(dǎo)客戶(hù)正確還款,并進(jìn)行相應(yīng)的普法工作; 5、按照要求和合法流程,與不良資產(chǎn)戶(hù)進(jìn)行談判制定政策; 任職資格: 1、20-45歲,大專(zhuān)以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可酌情放寬,可接收應(yīng)屆畢業(yè)生) 專(zhuān)業(yè)不限,退伍軍人優(yōu)先; 2、性格開(kāi)朗,積極向上,有團(tuán)隊(duì)合作精神。樂(lè)于接受挑戰(zhàn),具有較強(qiáng)的溝通能力、分析判斷能力風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和抗壓能力; 3、有較強(qiáng)的洞察力、親和力、應(yīng)變能力,追求高業(yè)績(jī)、高獎(jiǎng)金、高收入; 薪資待遇: 1、無(wú)責(zé)底薪3000-5000元+高額提成+獎(jiǎng)金+排名獎(jiǎng)+五險(xiǎn)一金+國(guó)家法定節(jié)假日+帶薪年假+完整的帶薪培訓(xùn)指導(dǎo)+人才引薦獎(jiǎng)+生日福利+定期團(tuán)建??! 2、綜合薪資6000-30000元/月 工作時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:001小時(shí)內(nèi)蔣女士人事
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電話(huà)客服專(zhuān)員3000-6000元桂林-象山區(qū) 40歲以下廣西凰鑫餐飲管理有限公司餐飲業(yè)崗位職責(zé): 1.通過(guò)電話(huà)和網(wǎng)絡(luò)與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,提供專(zhuān)業(yè)咨詢(xún)和服務(wù)。 2.積極響應(yīng)客戶(hù)需求,解答客戶(hù)咨詢(xún),處理客戶(hù)反饋的問(wèn)題。 3.維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度和忠誠(chéng)度。 4.上班時(shí)間8:30-12:00、14:00-18:00(不加班!不加班!不加班?。?任職要求: 1.具備良好的溝通技巧和客戶(hù)服務(wù)意識(shí)。 2.能夠熟練使用辦公軟件和客戶(hù)服務(wù)工具。 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通。1小時(shí)內(nèi)趙女士人事主管
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直招月入過(guò)萬(wàn)催收員7000-20000元桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)公司招聘不收取任何費(fèi)用,不包吃住,不招暑假工、實(shí)習(xí)生,簡(jiǎn)歷可來(lái)公司填寫(xiě) 工作內(nèi)容:通過(guò)主動(dòng)外呼電話(huà),致電公司信貸逾期客戶(hù),進(jìn)行逾期款項(xiàng)通知提醒催繳工作(辦公室內(nèi)工作,無(wú)需外勤,由公司提供逾期客戶(hù)名單) 薪資待遇: 基礎(chǔ)工資3000-5000+提成+加班費(fèi)+排名獎(jiǎng)+職級(jí)津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上+業(yè)績(jī)激勵(lì)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金+其他福利補(bǔ)貼 職位要求: 1.普通話(huà)流利,有一定的抗壓能力; 2.銷(xiāo)售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.男女不限,年齡18-40周歲;學(xué)歷不限 4.無(wú)不良記錄與良好的信用。有志于金融行業(yè)發(fā)展,溝通表達(dá)能力良好 ,征信良好,性格開(kāi)朗,積極向上 5.熟練使用電腦各項(xiàng)軟件 6、福利待遇: A、入職簽訂勞動(dòng)合同,按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(享受商業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金);公司辦公環(huán)境優(yōu)美,有冰箱、微波爐使用可自帶餐食 B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期; C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、下午茶,生日會(huì),帶薪節(jié)假日,適時(shí)組織外出活動(dòng),拓展等活動(dòng) 冬時(shí)令時(shí)間是9:00-12:00,13:30-18:00 可雙休 節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊 7.收入情況: 低收入,月收入:5000-8000 中收入,月收入:8000-12000 上等收入,月收入:12000-20000 優(yōu)秀收入,月收入:20000以上 8.培訓(xùn)機(jī)制: 公司擁有完善的培訓(xùn)制度,新員工入職帶薪培訓(xùn),不定期為員工提供專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),職業(yè)晉升培養(yǎng): 9.晉升機(jī)制: 公司非常重視人才培養(yǎng),提供公平公正公開(kāi)的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,公司管理層100%由內(nèi)部培養(yǎng)晉升;(專(zhuān)員—組長(zhǎng)—主管) 上班地址: 桂林市七星區(qū)現(xiàn)代金融大廈11樓1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事
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月入七千+接受小白+可雙休5000-10000元桂林-七星區(qū)-桂林國(guó)際會(huì)展中心濟(jì)南創(chuàng)盛企業(yè)管理咨詢(xún)有限公司桂林分公司專(zhuān)業(yè)服務(wù)/咨詢(xún)【我們能提供什么?】 !有師傅帶教,無(wú)經(jīng)驗(yàn)沒(méi)關(guān)系,我們會(huì)培訓(xùn)。繳納五險(xiǎn)一金! !工作氛圍活躍,工作伙伴年輕有活力,尷尬不存在,我們會(huì)聊。 !晉升空間:組員-組長(zhǎng)-主管-項(xiàng)目負(fù)責(zé)人 !還有各種獎(jiǎng)金、激勵(lì)方案;團(tuán)建;生日會(huì);就等你來(lái)! 整體均薪資7000-15000上不分頂 崗位職責(zé): 興業(yè)銀行電話(huà)提醒客戶(hù)處理逾期欠款,不外出外訪(fǎng);電話(huà)及名單均有專(zhuān)做興業(yè)銀行和消費(fèi)金融等均已介入人行征信,案量大 工作內(nèi)容: 1.對(duì)銀行客戶(hù)、消費(fèi)金融公司客戶(hù)的逾期資產(chǎn)進(jìn)行管理; 2.通過(guò)電話(huà)、信函等方式提醒客戶(hù)償還逾期賬款; 3.對(duì)風(fēng)險(xiǎn)客戶(hù)進(jìn)行預(yù)警,發(fā)現(xiàn)欺詐線(xiàn)索及時(shí)上報(bào); 任職要求: 1.普通話(huà)流利,有一定的抗壓能力; 2.銷(xiāo)售與催收經(jīng)驗(yàn)或電銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.男女不限,年齡18-40周歲; 4.無(wú)不良記錄與良好的信用。 福利待遇: 薪資待遇:3000-4500+提成薪酬+排名獎(jiǎng)+職級(jí)津貼,平均薪酬7-10K;能力優(yōu)秀者可達(dá)10K以上 A、入職簽訂勞動(dòng)合同,轉(zhuǎn)正后按國(guó)家規(guī)定購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金(享受商業(yè)保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金); B、享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假及其他法定假期; C、享有豐富的員工節(jié)日福利(元旦、春節(jié)、端午、 9:00-18:00 午休一個(gè)半小時(shí) 可雙休 節(jié)假日(春節(jié)、中秋、端午、三八等)發(fā)放實(shí)物福利,多勞多得,入職帶薪培訓(xùn),晉升平臺(tái)廣闊旅游:春季、秋季旅游計(jì)劃 年休假:春節(jié)期間超長(zhǎng)假期,滿(mǎn)一年的員工可享受5天帶薪年假1小時(shí)內(nèi)蔣女士人事
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辦公室話(huà)務(wù)員暑假進(jìn)包吃住3500-4500元桂林-象山區(qū)-萬(wàn)福廣場(chǎng) 24歲以下一.誠(chéng)聘:(16-24)暑假工 (招生專(zhuān)員,話(huà)務(wù)員) 工作時(shí)間:一天8小時(shí)工作制度,做六休一,無(wú)體力勞動(dòng)。 福利待遇:包吃住。四菜一湯,葷素搭配,定期有水果飲料; 辦公區(qū)域住宿區(qū)域都有空調(diào),環(huán)境舒適。 二、招聘崗位 崗位:教務(wù) 工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)協(xié)助負(fù)責(zé)老師管理兼職話(huà)務(wù)員,每天跟進(jìn)意向?qū)W員介紹學(xué)校優(yōu)勢(shì),引導(dǎo)學(xué)員報(bào)名; 2.熟悉了解學(xué)校項(xiàng)目,培訓(xùn)后能夠獨(dú)立答疑解惑,與其介紹以及回復(fù)各種答疑,促成學(xué)員報(bào)名。 崗位要求: 1、在讀大學(xué)生,或者應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、有過(guò)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),做過(guò)客服,做過(guò)直播優(yōu)先; 3、大學(xué)班干部?jī)?yōu)先,參與過(guò)大學(xué)社團(tuán)活動(dòng)優(yōu)先; 4、抖音號(hào)粉絲數(shù)60以上,近半年前的作品要有發(fā)過(guò); 5、大學(xué)期間沒(méi)有掛科; 6、18-24周歲,男女不限; 7、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)合作精神。 薪資待遇: 底薪:2000+200(全勤)+提成300-1000元/生(獨(dú)立完成) 2.崗位:話(huà)務(wù)員 工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)向符合招生對(duì)象的學(xué)員介紹學(xué)校進(jìn)行招生報(bào)名宣傳。 崗位要求: 1.能夠正常表達(dá)需要,口齒清晰,思維表達(dá)能力較強(qiáng); 2.16-21周歲,男女不限。 3.有銷(xiāo)售、話(huà)務(wù)員相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4.肯吃苦,肯學(xué)習(xí),執(zhí)行力強(qiáng) 薪資待遇: 底薪:1800+200(全勤)+提成300-1000元/生(獨(dú)立完成) 上班時(shí)間:上午10:00-12:00下午14:00-18:00 晚上:19:00-21:00 (桂林萬(wàn)福廣場(chǎng))1小時(shí)前廖經(jīng)理人事
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