職位描述
從事數(shù)控車編程與實(shí)訓(xùn)教學(xué)
公司簡介
一、機(jī)構(gòu)簡介: 桂林振坤數(shù)控模具培訓(xùn)中心位于桂林高新區(qū),以桂林高新區(qū)國家留學(xué)人員創(chuàng)業(yè)園內(nèi)的桂林振坤數(shù)控科技有限公司、桂林振坤機(jī)電設(shè)備有限公司為高超技術(shù)和先進(jìn)數(shù)控設(shè)備支持,公司是以制造業(yè)與教育行業(yè)為主要服務(wù)對(duì)象的數(shù)控技術(shù)咨詢、指導(dǎo)、交流、數(shù)控設(shè)備維修與改造、產(chǎn)品設(shè)計(jì)制造、數(shù)控機(jī)床生產(chǎn)與銷售、機(jī)床附件與數(shù)控刀具銷售等的專業(yè)公司。 二、宗旨與理念 宗旨:高技能、高素質(zhì)、高效率、重誠信;讓學(xué)員滿意、家長滿意、企業(yè)滿意、社會(huì)滿意。 理念:“學(xué)員就是我們的子女、兄弟姐妹;也是我們的朋友。 感恩:回報(bào)學(xué)員、回報(bào)社會(huì)、回報(bào)客戶、回報(bào)教職員。 在中心及公司工程師、技師、高級(jí)技師及全體員工的共同努力下,培訓(xùn)業(yè)務(wù)已得到客戶和學(xué)員的高度好評(píng)和大力支持。 三、培訓(xùn)項(xiàng)目簡介: 培訓(xùn)項(xiàng)目有三維(造型)設(shè)計(jì)技術(shù)、Pro/E、UG、MasterCAM等軟件技術(shù)、模具設(shè)計(jì)與制造技術(shù)、數(shù)控編程、數(shù)控機(jī)床操作、數(shù)控機(jī)床維修、PLC(可編程控制器)編程等。數(shù)控系統(tǒng)有廣州數(shù)控、FANUC、HASS、三菱、西門子等。可以為數(shù)控專業(yè)學(xué)員推薦工作和考證服務(wù)(勞動(dòng)局發(fā)的全國通用的職業(yè)資格證和勞動(dòng)部發(fā)的就業(yè)能力證),對(duì)合作的客戶和學(xué)員進(jìn)行長期跟蹤服務(wù)。 四、綜合實(shí)力: 擁有強(qiáng)大的技術(shù)背景:能緊跟潮流,研發(fā)培訓(xùn)課題;能準(zhǔn)確診斷,把握企業(yè)需求。 擁有最具競爭力的價(jià)格優(yōu)勢:徹底顛覆傳統(tǒng)培訓(xùn)的價(jià)格服務(wù)體系。 擁有最具實(shí)戰(zhàn)的能力:現(xiàn)代企業(yè)引進(jìn)+技術(shù)機(jī)構(gòu)研發(fā)+培訓(xùn)教師自行開發(fā)三位一體。 培訓(xùn)最具時(shí)效性:緊跟現(xiàn)代企業(yè)熱點(diǎn),與企業(yè)發(fā)展緊密關(guān)聯(lián)。 培訓(xùn)最專業(yè):不斷完善的服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及系統(tǒng)化管理,需求調(diào)研和后續(xù)服務(wù)緊密相結(jié)合。 后續(xù)服務(wù):技能+素質(zhì)+咨詢式增值服務(wù)模式,使學(xué)員、企業(yè)真正實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)效果的最大化。 擁有最強(qiáng)大的綜合講師團(tuán):實(shí)踐派教師,思維型、知識(shí)型、實(shí)踐型、經(jīng)驗(yàn)互補(bǔ)型,知識(shí)整合更強(qiáng)。 同行業(yè)唯一具有如此技術(shù)實(shí)力、先進(jìn)培訓(xùn)理念和先進(jìn)數(shù)控設(shè)備的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),也是同行業(yè)唯一一家以專業(yè)公司為背景、以實(shí)戰(zhàn)為目標(biāo),一人一機(jī),分階段、自由選擇時(shí)段的小班實(shí)戰(zhàn)職業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu)。技術(shù)團(tuán)隊(duì)是由具有近10年豐富理論和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的在職數(shù)控技師、數(shù)控編程工程師、數(shù)控設(shè)備管理與維修工程師及技師、高級(jí)工程師、三維(造型)設(shè)計(jì)工程師、模具設(shè)計(jì)與制造工程師等在內(nèi)的數(shù)控技術(shù)精英組成。有在2004年、2006年全國數(shù)控大賽中北京比賽名次進(jìn)入前15名、23名的,廣西賽區(qū)獲得第1名、第2名、第3名的,桂林賽區(qū)獲得第1名、第2名、第3名的。旨在為學(xué)員提供與眾不同的職前實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練。所有培訓(xùn)均從學(xué)員自身情況出發(fā),進(jìn)行有針對(duì)性的實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練。使學(xué)員一走向工作崗位就能適應(yīng)工作。 2007年已開始與大中專院校聯(lián)合對(duì)數(shù)控模具專業(yè)的學(xué)生進(jìn)行針對(duì)性、專業(yè)化、職業(yè)化技術(shù)及素質(zhì)訓(xùn)練,共同培養(yǎng)了許多優(yōu)秀綜合實(shí)用型高技能人才。 五、培訓(xùn)和服務(wù)過的客戶: 單位:包括桂林技師學(xué)院、桂林機(jī)電工程學(xué)校、廣陸集團(tuán)公司、安一公司、桂林通聲公司、桂林電子中等專業(yè)學(xué)校、桂林農(nóng)業(yè)學(xué)校在內(nèi)的廣西、廣東、浙江、江蘇等地眾多企業(yè)、學(xué)校。 學(xué)員:包括桂林電子科技大學(xué)、桂林工學(xué)院、桂林空軍學(xué)院、桂林技師學(xué)院、桂林機(jī)電工程學(xué)校、桂林電子中等專業(yè)學(xué)校、桂林二輕管理學(xué)校、桂林市第二技校等在內(nèi)的眾多學(xué)校的學(xué)生。社會(huì)青年(包括廣東、浙江打工專門回來學(xué)的)、在職職工、下崗職工、初中生、高中生、大中專本科生、在職教師等。
上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位
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初中語文教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川、興安、全州)5000-15000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 本科以上廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn):桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、臨桂、靈川、興安,根據(jù)需求就近分配。2025-08-06吳老師人力行政總監(jiān)
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書法教師(桂林市區(qū))3000-8000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、按照課件備課、準(zhǔn)備材料、上課,完成教學(xué)任務(wù); 2、了解兒童生理心理特點(diǎn),熟悉、了解任課班級(jí)學(xué)生的情況,使學(xué)生創(chuàng)作出符合年齡的作品; 3、與家長,孩子進(jìn)行溝通,將我們的理念傳達(dá)給家長; 4、所屬校區(qū)安排的其他工作。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,書法相關(guān)專業(yè); 2、有書法功底; 3、從事過相關(guān)書法、國畫教學(xué); 4、外向有激情,善于調(diào)動(dòng)氣氛,課堂活躍; 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)合作精神; 工作時(shí)間:8:30-17:30,周休一天半,休息時(shí)間一般在周一周二,具體看校區(qū)排課安排2025-08-06吳老師人力行政總監(jiān)
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高中語文教師(秀峰、七星、臨桂)7000-13000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn): 秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等校區(qū),就近分配。2025-08-06吳老師人力行政總監(jiān)
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高中化學(xué)教師(秀峰、七星、臨桂)5000-8000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn): 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。2025-08-05吳老師人力行政總監(jiān)
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高中物理教師(秀峰、七星、臨桂)5000-12000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn): 桂林市微笑堂、三里店明珠花園、臨桂香樟林步行街共3所分校,就近分配。2025-08-04吳老師人力行政總監(jiān)
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初中英語教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)5000-12000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn):桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、秀峰區(qū)、臨桂、興安、靈川,根據(jù)需求就近分配。2025-08-04吳老師人力行政總監(jiān)
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高中英語教師(秀峰、七星、臨桂)7000-13000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 本科以上廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1.一對(duì)一個(gè)性化教學(xué)及其他輔導(dǎo)模式教學(xué); 2.完成學(xué)校教學(xué)任務(wù)和家長維護(hù); 3.完成學(xué)校各部門組織的各種教學(xué)研討、學(xué)習(xí),參加培訓(xùn); 4.領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 福利: ①保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; ②五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 工作地點(diǎn): 秀峰區(qū)、疊彩區(qū)、七星區(qū)三里店、臨桂區(qū)、興安縣、靈川縣等,就近分配。2025-08-04吳老師人力行政總監(jiān)
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初中物理教師(秀峰、七星、象山、疊彩、臨桂、靈川)5000-12000元桂林-疊彩區(qū)-沃爾瑪 本科以上廣西桂林正宇教育科技集團(tuán)有限公司教育/培訓(xùn)崗位職責(zé): 1、授課期間因時(shí)制宜分階段組織測驗(yàn)活動(dòng),以檢驗(yàn)學(xué)生接受輔導(dǎo)的成效; 2、平時(shí)與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行教研交流,教學(xué)研究,集中備課; 3、主動(dòng)與學(xué)生、家長進(jìn)行溝通,聽取學(xué)生、家長反饋意見,不斷提高教學(xué)服務(wù)質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學(xué)階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險(xiǎn)一金、帶薪崗前培訓(xùn)、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機(jī)會(huì)、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、續(xù)班獎(jiǎng)金、定期培訓(xùn)、伯樂獎(jiǎng)、合同續(xù)簽獎(jiǎng)、超課時(shí)獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)分紅獎(jiǎng)、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學(xué)科組長→科研組長→學(xué)區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點(diǎn):桂林市中心廣場、三里店、北極廣場、東安街、瓦窯、臨桂、康城、靈川,根據(jù)需求就近分配。2025-08-01吳老師人力行政總監(jiān)
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教師(語數(shù)英政地史各1名)4000-5000元·13薪桂林-象山區(qū)-德天廣場 本科以上 1年以上廣西弘毅道遠(yuǎn)教育科技有限公司教育/培訓(xùn)1、按要求完成授課,理論課教學(xué)。 2、協(xié)助班主任對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想輔導(dǎo),行為習(xí)慣等。 3、服從安排及分配。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)分配的任務(wù)。 公司具備較好的福利待遇: 周末雙休、五險(xiǎn)一金,節(jié)日福利,生日福利,年終獎(jiǎng),寒暑假(帶薪繳納社保一金) 1、全日制本科以上學(xué)歷,教育相關(guān)專業(yè),師范大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先。 2、有相應(yīng)教師資格證。 3、至少有1-3年的授課經(jīng)驗(yàn),優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可放寬條件。 4、性格耐心負(fù)責(zé),能善待學(xué)生,具有為人師表的優(yōu)良品德。2025-07-26楊經(jīng)理人事經(jīng)理
桂林相關(guān)熱門崗位

- 桂林振坤職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校
- 所在行業(yè) 培訓(xùn)/培訓(xùn)學(xué)校/學(xué)校
- 成立時(shí)間 17年(2007年12月18日)
- 企業(yè)性質(zhì) 民營企業(yè)
- 公司規(guī)模 --