職位描述
崗位職責(zé)：
協(xié)助進行員工招聘、入職、離職等手續(xù)辦理；
管理人事檔案，維護員工信息數(shù)據(jù)庫；
組織內(nèi)部培訓(xùn)活動，提升團隊能力；
協(xié)助完成日常行政事務(wù)及上級交辦的其他任務(wù)。
任職要求：
具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神；
熟練使用Office等辦公軟件；
有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
公司簡介
桂林億森咨詢有限公司，母公司為河北躍鑫體育發(fā)展有限公司，公司是一家服務(wù)體育群體、社會企業(yè)，組織文化藝術(shù)賽事組委會等機構(gòu)組織，集體育賽事策劃、運營推廣、線上評比、活動贊助、網(wǎng)站開發(fā)、互聯(lián)網(wǎng)大數(shù)據(jù)為一體的服務(wù)型企業(yè)。
上班地點
工作地址：
桂林市七星區(qū)漓江路19號財富名城1棟9層22號房 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
人事行政崗3000-4000元桂林-七星區(qū)-財富名城 高中以上 1年以上廣西金通財稅服務(wù)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1.邀約面試，完成每月招聘目標(biāo) 2.協(xié)助日常行政管理工作 3.員工定時培訓(xùn)和活動的策劃組織 任職要求: 1.年齡22-32歲 2.長相端莊，形象好 3. 性格外向，活潑 4.表達能力，邏輯思維強，擅長工作總結(jié)匯報 5.人事經(jīng)驗一年以上，熟悉各招聘平臺規(guī)則 崗位福利: 朝九晚六?雙休?五險?節(jié)日福利?工齡獎2025-07-03
劉女士經(jīng)理 -
實習(xí)生2000元桂林-象山區(qū) 大專以上廣西膜寶包科技發(fā)展有限公司原材料和加工1. 懂基本電腦操作，熟悉WORD、XLS等基本辦公軟件； 2.人力資源、計算機等文職專業(yè)或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 3.對攝影感興趣，懂文案編輯; 4.公司可提供實習(xí)期相關(guān)證明，可簽三方協(xié)議； 5.能力出色的可在實習(xí)期后轉(zhuǎn)正式員工并享受正式員工的相關(guān)待遇； 6.實習(xí)期至少3個月以上。2025-07-03
王經(jīng)理人事 -
人力資源專員/助理3000-6000元·13薪桂林-疊彩區(qū) 大專以上 3年以上人事專員，夢想職業(yè)等你來挑戰(zhàn)！ 我們世界雙500強公司，這里是夢想家的樂園，創(chuàng)新者的舞臺。現(xiàn)在，我們正尋找一位獨具魅力、敢于挑戰(zhàn)的人事專員，與我們一同書寫輝煌的篇章。 你將不僅僅是HR，你將成為我們團隊的核心，是我們文化的引領(lǐng)者，是我們未來的創(chuàng)造者。在這里，你將擁有無限的可能，你的每一份努力都將被看見，被贊賞。 我們希望你： 擁有人力資源相關(guān)的學(xué)歷或經(jīng)驗，但更重要的是你對人才的熱愛和洞察力。 具備出色的溝通能力，讓每一次對話都充滿力量和意義。 敢于創(chuàng)新，敢于突破，讓工作場所成為每個人成長的樂園。 作為我們的人事專員，你將得到： 一份讓你感到自豪的薪水，以及隨著你影響力增長而增加的回報。 一個充滿活力的工作環(huán)境，你的每一個想法都會被重視。 不設(shè)限的職業(yè)發(fā)展機會，你的潛力將得到充分挖掘和提升。 如果你已經(jīng)準(zhǔn)備好接受挑戰(zhàn)，那就不要猶豫。立即投遞你的簡歷，加入我們吧！2025-07-03
郭飛經(jīng)理 -
人事專員3300元桂林-七星區(qū)-盛景中心 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 21歲以上崗位職責(zé)： 1、起草和修改報告、文稿等； 2、公司相關(guān)制度的制定、落實； 3、負責(zé)日常辦公室設(shè)備管理； 4、負責(zé)公司人事招聘工作； 5、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)的工作，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)事項，組建公司完善后勤體系；2025-07-03
陸生總經(jīng)理 -
行政文員招聘人事專員2900元桂林-七星區(qū)-財富名城 18-38歲桂林市尊意企業(yè)管理信息咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢辦公室人事招聘：網(wǎng)絡(luò)招聘專員 工作內(nèi)容:負責(zé)預(yù)約招聘，人事代招等工作。 1、18-38歲， 高中及中專以上學(xué)歷，有相關(guān)專業(yè)及經(jīng)驗的優(yōu)先錄取。 2、良好的職業(yè)道德，工作踏實，責(zé)任心強; 待遇:綜合月薪3000－10000 工作地點：七星區(qū)財富名城 工作時間: 9: 00-12: 30，14: 00-18: 00，周末休息。2025-07-03
尤主管主管 -
公司招人事文員無需經(jīng)驗3500-5500元桂林-臨桂區(qū)-時代楓林 初中以上 18-35歲現(xiàn)招人事專員，負責(zé)公司的用工招聘。 這是一個年輕人的團隊，擁有無限可能，期待你們的加入！?。?崗位職責(zé) 1、負責(zé)接聽電話，對求職者的信息進行核對，邀約合適的人員參加面試。 2、負責(zé)人事的招聘，根據(jù)公司的用人進行招聘。 3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整，有不合適的及時下架與修改。 4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務(wù)工作； 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求 1、初中以上學(xué)歷，有無經(jīng)驗均可，年齡16-30歲； 2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力； 3、工作認真仔細、責(zé)任心強； 公司待遇： 綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金，工資不封頂2025-07-03
梨女士人事 -
物業(yè)人力資源（催費起訴方向）3000-6000元桂林-象山區(qū) 大專以上 1年以上 20-50歲桂林市天宇職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校教育/培訓(xùn)崗位職責(zé) 1、負責(zé)物業(yè)費、停車費等費用的日常催繳工作，通過電話溝通、上門走訪等方式與業(yè)主建立有效聯(lián)系，及時跟進欠費情況； 2、針對長期欠費業(yè)主，整理欠費證據(jù)、擬定催繳函件，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)推進訴訟流程，包括立案準(zhǔn)備、證據(jù)收集、協(xié)助出庭等； 3、梳理物業(yè)欠費臺賬，定期分析欠費數(shù)據(jù)，制定階段性催繳策略； 4、協(xié)助處理物業(yè)相關(guān)法律咨詢，為業(yè)主提供專業(yè)解答，化解矛盾糾紛； 5、配合團隊完成物業(yè)管理其他事務(wù)性工作，保障項目高效運轉(zhuǎn)。 任職要求 1、 年齡[如22-45周歲]，身體健康，能夠適應(yīng)外出走訪及階段性高強度工作； 2、性格沉穩(wěn)，具備極強的 耐心與溝通能力，擅長在復(fù)雜矛盾中協(xié)調(diào)各方關(guān)系； 3、持有 物業(yè)管理師證書 或 法律職業(yè)相關(guān)資格證書 ，專業(yè)知識扎實； 4、精通 物業(yè)管理條例 及 物業(yè)相關(guān)法律法規(guī) ，熟悉法律訴訟流程； 5、1年以上 物業(yè)管理 或 律師事務(wù)所相關(guān)崗位 工作經(jīng)驗，有物業(yè)催繳、法律訴訟實操經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。2025-07-03
周女士HR
-
人力行政專員（上汽大眾4S店）4000-4200元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 3年以上 35歲以下桂林鑫廣達汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司汽車及零配件1、負責(zé)辦理員工招聘、入職、調(diào)崗、晉升或降職、離職手續(xù)及員工社保手續(xù)； 負責(zé)人員檔案管理和各類信息管理； 2、審核績效考核正確性，計算和發(fā)放人員工資； 3、按照公司各項管理制度，監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范，相關(guān)制度的執(zhí)行推動，負責(zé)獎懲實施； 4、負責(zé)培訓(xùn)場地、培訓(xùn)設(shè)施、部門辦公用品、會議記錄等的日常管理； 5、建立員工培訓(xùn)檔案，審核各部門培訓(xùn)資料的完整性及達標(biāo)率； 6、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織、策劃及籌備各項集體活動； 7、負責(zé)企業(yè)文化的宣傳（含各項大型活動宣傳稿件的采集、編輯、投稿）。 8、按照公司各項管理制度，配合部門領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督和考核保安及保潔等員工的行為規(guī)范，對車輛出入執(zhí)行情況進行管理和把控； 9、負責(zé)日常行政事務(wù)工作，具體包括日常辦公事務(wù)管理、辦公合同文書等資料管理、財產(chǎn)設(shè)備、生活福利、出差事務(wù)等； 10、及時有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項。 11、周末大小休，良好的晉升通道。2025-07-02
唐女士人力行政經(jīng)理
-
行政人事部實習(xí)生2000-3000元桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場 本科以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-25歲桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開發(fā)一、?人事支持工作? ?招聘協(xié)助?：發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、接待應(yīng)聘者、維護招聘渠道及數(shù)據(jù)統(tǒng)計。 二、?行政事務(wù)協(xié)助? ?日常文檔處理?：資料整理、文件傳遞、會議安排及檔案歸檔； ?物資管理?：辦公用品采購、領(lǐng)用登記、快遞收發(fā)、訂水等后勤保障； ?活動支持?：協(xié)助組織團建、文化建設(shè)及員工福利發(fā)放。 三、?日常辦公維護? ?日常接待?：來訪接待、面試引導(dǎo)； ?信息傳遞?：對接部門通知并及時反饋。 崗位要求： 1、全日制本科學(xué)歷26年畢業(yè)生，專業(yè)不限； 2、溝通表達能力優(yōu)秀，吃苦耐勞。2025-07-02
謝小姐 -
人事專員/主管4000-6000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 本科以上 2年以上 40歲以下桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司金融/投資/證券崗位內(nèi)容： 1、依公司需求制定招聘計劃，多渠道招聘，維護人才庫； 2、負責(zé)新員工入職培訓(xùn)，制定并組織專業(yè)培訓(xùn)計劃并優(yōu)化；? 3、溝通員工需求，加強員工粘性，處理投訴糾紛； 4、熟悉勞動法，規(guī)范用工流程； 5、優(yōu)化人力資源流程，協(xié)助制定并執(zhí)行人力資源管理制度； 6、處理日常工作事務(wù)，協(xié)作部門高效運轉(zhuǎn)。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、2 年以上人力資源工作經(jīng)驗，有招聘或培訓(xùn)模塊經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、熟悉勞動法及人力資源管理流程，熟練使用辦公軟件； 4、具備良好溝通協(xié)調(diào)能力與團隊協(xié)作精神，責(zé)任心強。2025-07-02
廖女士人事
桂林相關(guān)熱門崗位
相關(guān)企業(yè)
-
人力資源 -
-
為勞動者介紹用人單位；為用人單位和居民家庭推薦勞動者；開展職業(yè)指導(dǎo)、人力資源管理咨詢服務(wù)；收集和發(fā)布職業(yè)供求信息；組織職業(yè)招聘洽談會；經(jīng)營勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
人力資源
-
一般項目:企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）;電子產(chǎn)品銷售;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;旅游開發(fā)項目策劃咨詢;機動車駕駛員培訓(xùn)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
-
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；第一類增值電信業(yè)務(wù)；第二類增值電信業(yè)務(wù)；建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；承接檔案服務(wù)外包；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)服務(wù)；軟件外包服務(wù)；數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務(wù)；安全技術(shù)防范系統(tǒng)設(shè)計施工服務(wù)；人工智能行業(yè)應(yīng)用系統(tǒng)集成服務(wù)；信息安全設(shè)備銷售；軟件銷售；人工智能應(yīng)用軟件開發(fā)；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
-
-
許可項目：職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；家政服務(wù)；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；會議及展覽服務(wù)；物業(yè)管理；廣告發(fā)布；廣告設(shè)計、代理。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
- 桂林億森咨詢有限公司
- 所在行業(yè) 人力資源/咨詢/中介
- 成立時間 2024年4月18日
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
-
該公司其他職位
-
客服
￥4000-8000元
桂林-七星區(qū)-財富名城
