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職位描述

瑞聲科技：主要生產(chǎn)手機(jī)配件，喇叭音響等

工作地址:南寧市江南區(qū)國(guó)凱二支路

一、線長(zhǎng)，男女不限，大專及以上，薪資待遇6000-8000

崗位職責(zé)/工作內(nèi)容

1.產(chǎn)品馬達(dá)過(guò)程、物料管控；

2.人員崗位的協(xié)調(diào)，領(lǐng)發(fā)料記錄。

3.產(chǎn)線問(wèn)題，人員到位情況，材料品質(zhì)問(wèn)題及時(shí)反饋

4.產(chǎn)線制程，設(shè)備，相關(guān)問(wèn)題的解決或及時(shí)準(zhǔn)確反饋

5. 報(bào)表的書(shū)寫(xiě)及各種記錄

6.協(xié)調(diào)各崗位人員的工作

7.協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作

8.對(duì)產(chǎn)線的良率和人效管控。

工作經(jīng)驗(yàn)要求

1.有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2.人員崗位的協(xié)調(diào)，。

3.可以及時(shí)處理產(chǎn)線出現(xiàn)的異常

4.要對(duì)數(shù)據(jù)和產(chǎn)線問(wèn)題有一定的分析能力

5. 對(duì)物料的預(yù)警及管控能力.

6.工作責(zé)任心強(qiáng) ，有較好的溝通能力

7.會(huì)協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作

8.有良好的抗壓能力，能夠接受不同崗位的輪換

公司簡(jiǎn)介

我司現(xiàn)已與廣西區(qū)內(nèi)外眾多百?gòu)?qiáng)企業(yè)、品牌企業(yè)建立了深度的人力資源合作關(guān)系；與西部數(shù)百所大中專院校建立了長(zhǎng)期實(shí)習(xí)、培訓(xùn)、就業(yè)以及就業(yè)后續(xù)保障服務(wù)等伙伴關(guān)系；經(jīng)過(guò)全體職員的不懈努力，公司已經(jīng)快速發(fā)展壯大，現(xiàn)在已經(jīng)與比亞迪、瑞聲、富士康、中建科技、普聯(lián)科技、東鵬特飲、TCL等近百家知名企業(yè)建立友好合作關(guān)系！業(yè)務(wù)范圍已經(jīng)涵蓋了珠三角發(fā)達(dá)經(jīng)濟(jì)區(qū)、環(huán)北部灣經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)等地。同時(shí)在南寧、桂林、柳州、河池、百色、北海、防城港、欽州、崇左等地建立了人力輸出網(wǎng)絡(luò)，公司始終堅(jiān)持以“誠(chéng)信”為企業(yè)發(fā)展的根本，以求職者、用工企業(yè)及公司都能取得發(fā)展互利三贏的合作模式，并結(jié)合先進(jìn)的人力資源管理理念，為用工客戶和廣大求職者 周到、專業(yè)、高效的優(yōu)質(zhì)服務(wù)！公司在不斷的發(fā)展壯大的過(guò)程中，得到了很多新老客戶的認(rèn)可和好評(píng)，也得到了眾多求職者的信賴。一直以來(lái)，公司始終堅(jiān)持“德才并重，適才適用”的選才機(jī)制，一直重視“以人為本”的管理理念，通過(guò)公司所有員工的努力以及廣大客戶、學(xué)校、企業(yè)的大力支持，現(xiàn)我們公司已經(jīng)在同行中有了自己的立足之本！并一如既往的秉承“誠(chéng)信、三贏、專業(yè)、高效”的經(jīng)營(yíng)理念與廣大客戶共創(chuàng)輝煌的明天！

上班地點(diǎn)

工作地址：南寧市江南區(qū)瑞聲科技(南寧)有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 領(lǐng)班/線長(zhǎng)
7000-8000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
初中以上 23-45歲

廣西正合人力資源有限公司

人力資源

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)線管理工作，按計(jì)劃安排生產(chǎn)； 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。相關(guān)要求： 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、服從管理，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能配合加班； 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。薪資待遇：月7-9K，其他待遇都有，具體細(xì)聊上班時(shí)間，8點(diǎn)半-8點(diǎn)，兩班倒

4小時(shí)前

熊主管

人事經(jīng)理; 生產(chǎn)組長(zhǎng)
5000-8000元

桂林-靈川縣-八里街 3年以上
25-50歲

桂林歐德雅家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

1、實(shí)木家具貼皮 2、有實(shí)木家具生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)，懂貼皮，懂油漆。 3、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔 4、對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)追蹤 5、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修和改造

5小時(shí)前

歐德雅

經(jīng)理; 生產(chǎn)領(lǐng)班/組長(zhǎng)
7000-10000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1年以上
18-45歲

廣西正合人力資源有限公司

人力資源

急招領(lǐng)班/線長(zhǎng)/班組長(zhǎng) 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)車間產(chǎn)線管理工作，按計(jì)劃安排生產(chǎn)； 2、生產(chǎn)進(jìn)度跟進(jìn)； 3、生產(chǎn)異常處理及效率提升； 4、現(xiàn)場(chǎng)人員管理及培訓(xùn)。相關(guān)要求： 1、具有電子廠流水線生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 2、服從管理，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)，能配合加班； 3、能吃苦耐勞、責(zé)任心強(qiáng)，溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。薪資待遇：月7-9K，轉(zhuǎn)正買(mǎi)五險(xiǎn)一金，其他補(bǔ)貼均有，具體細(xì)聊上班時(shí)間，8點(diǎn)半-8點(diǎn)，兩班倒工作地址:臨桂青網(wǎng)科技園

11小時(shí)前

莫主管

主管; 生產(chǎn)線長(zhǎng)
6000-7000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
中專以上
1年以上
25-40歲

同城人力

人力資源

1、根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃合理分配工作任務(wù)，提高生產(chǎn)效率，改善產(chǎn)品質(zhì)量 2、維護(hù)生產(chǎn)工作紀(jì)律、工作秩序，控制人力、物力成本，提高生產(chǎn)品質(zhì)，降低物料制成損耗，按時(shí)完成生產(chǎn)目標(biāo) 3、監(jiān)控規(guī)范操作方法，確保生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全和清潔 4、對(duì)生產(chǎn)異常做出反應(yīng)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)追蹤 5、定期對(duì)設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng)、維修和改造

13小時(shí)前

龍經(jīng)理

人事經(jīng)理; 6000+新廠招生產(chǎn)領(lǐng)班線長(zhǎng)，有吃住
6000-7500元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
初中以上
1年以上
18-50歲

廣西明仕人力資源有限責(zé)任公司事業(yè)部

人力資源

臨桂皮具廠多崗位招聘領(lǐng)班線長(zhǎng)可以安排男工普工年齡16-50歲(兩班倒) 一個(gè)月倒一次班領(lǐng)班線長(zhǎng)19/小時(shí)40歲以內(nèi)(可以安排男工) 手工活 17/小時(shí)16-50歲以內(nèi) 開(kāi)機(jī) 16/小時(shí)16-50歲以內(nèi) 質(zhì)檢崗位IPQC18/小時(shí)21-35歲(需要有經(jīng)驗(yàn))

13小時(shí)前

李經(jīng)理

總監(jiān); 生產(chǎn)拉長(zhǎng)
4000-6000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)

桂林市星鋒電子科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作職責(zé) 1、在生產(chǎn)部主管領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量、工藝、進(jìn)度、材料消耗、生產(chǎn)環(huán)境的管理， 2、對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，并做好生產(chǎn)設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)。 3、做好崗位作業(yè)中的環(huán)境保護(hù)工作。 4、能有效的與人溝通，確保生產(chǎn)管理工作的井然有序； 5、注重工作方法及工作流程的持續(xù)改良； 6、負(fù)責(zé)本拉線人員的管理與考核。 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線訂單計(jì)劃的執(zhí)行生產(chǎn)； 9、作業(yè)人員的培訓(xùn)、安排等管理； 10、負(fù)責(zé)產(chǎn)線品質(zhì)改善和效率提升。崗位職責(zé) 1、生產(chǎn)員工合理安排調(diào)度、控制人員浪費(fèi)。 2、產(chǎn)線巡拉，及時(shí)反應(yīng)和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常問(wèn)題，降低物料損耗。 3、培訓(xùn)新員工操作工藝。 4、執(zhí)行本組現(xiàn)場(chǎng)5S管理工作.

22小時(shí)前

諸葛先生

經(jīng)理; 臨桂新開(kāi)產(chǎn)線組長(zhǎng)、線長(zhǎng)
6000-7000元

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 18-45歲

桂林職翔企業(yè)管理有限公司招聘部

人力資源

應(yīng)工廠生產(chǎn)需求，現(xiàn)招聘生產(chǎn)線長(zhǎng)10名，需有流水線管理經(jīng)驗(yàn) 男女不限，19-22塊小時(shí)元/時(shí)+夜班補(bǔ)貼20元/晚+餐補(bǔ)，月工資6000-7000 ? ??其他福利：表現(xiàn)優(yōu)秀有機(jī)會(huì)申請(qǐng)轉(zhuǎn)正式工，繳納五險(xiǎn)一金、帶薪年休假、團(tuán)建活動(dòng)及健康體檢等；上班時(shí)間：08:30-20:30，坐班，能接受倒班，月休4天 ?上班地點(diǎn)：臨桂

2025-08-05

余主管

經(jīng)理; 生產(chǎn)組長(zhǎng)
4000-9000元

桂林-象山區(qū) 1年以上
24-45歲

桂林法德利包裝有限公司

印刷/包裝

崗位要求： 1、負(fù)責(zé)組織管轄班組生產(chǎn)計(jì)劃的落實(shí)，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、負(fù)責(zé)管轄班組的日常管理和指導(dǎo)工作，保證現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題的及時(shí)響應(yīng)； 3、負(fù)責(zé)組織班組員工進(jìn)行上崗培訓(xùn)與考核，確保班組員工按正確的標(biāo)準(zhǔn)工作； 3.具有車間管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。工作職責(zé)： 1.組織實(shí)施生產(chǎn)部下達(dá)的生產(chǎn)計(jì)劃，保質(zhì)量地完成生產(chǎn)任務(wù)。 2.對(duì)車間現(xiàn)場(chǎng)的巡視，發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障及時(shí)保修。 3.具備較強(qiáng)的表達(dá)溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)。法德利是一家集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售的綜合型公司，主要生產(chǎn)珠寶首飾盒、手表盒、禮品包裝盒。目前公司的產(chǎn)品暢銷歐美國(guó)家，也是國(guó)內(nèi)珠寶商的重要供應(yīng)商。這是一個(gè)不斷學(xué)習(xí)，提升思維認(rèn)知、自我價(jià)值，培養(yǎng)人才的平臺(tái)！我們的使命是：追求全體員工物質(zhì)與精神兩方面的幸福的同時(shí)，始終為客戶提供“感動(dòng)人心，價(jià)格厚道”的產(chǎn)品，讓全球每一個(gè)人都能享受工匠帶來(lái)的美好生活。公司的學(xué)習(xí)氛圍濃厚，有五險(xiǎn)，生日福利、過(guò)節(jié)福利，有員工宿舍，員工專屬食堂，不定期團(tuán)建活動(dòng)，晉升空間大。法德利平臺(tái)，期待敢于擔(dān)當(dāng)、拼搏，愿意為全體員工獲得精神與物質(zhì)兩方面幸福、為實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值而奮斗的您加入！

2025-08-04

蔣女士

人事招聘; 制漿班長(zhǎng)
8000-10000元

桂林-永?？h-蘇橋鎮(zhèn) 1年以上
25-48歲

桂林市藝宇印刷包裝有限公司

印刷/包裝

1、男性，年齡25-45歲，制漿造紙工程或相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷； 2、3年以上大型瓦楞紙生產(chǎn)企業(yè)制漿/碎漿等相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 3、熟悉制漿工藝、質(zhì)量等，有3疊網(wǎng)紙機(jī)制漿工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2025-08-03

韋小姐; 桂林中山路必勝客值班組長(zhǎng)
3000-5000元

桂林

百勝餐飲（廣東）有限公司廣西分公司

餐飲業(yè)

18周歲以上五險(xiǎn)一金帶薪年假

2025-07-29