職位描述
有從事公路、市政工程、橋梁施工經(jīng)驗(yàn)兩年以上優(yōu)考慮,
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公路工程、市政工程專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)工作;
2、負(fù)責(zé)公路工程、市政工程造價(jià)編制;
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,優(yōu)先考慮公路工程、交通工程、城市道路類(lèi)專(zhuān)業(yè)。
2、熟悉施工圖紙、了解排水、交通、綠化等相關(guān)知識(shí);
3、熟悉市政設(shè)施、外線(xiàn)、給排水及園林工程技術(shù)規(guī)范;
4、熟練掌握公路和市政施工規(guī)范、法律、法規(guī)文件;
5、能夠運(yùn)用 AutoCAD 軟件、造價(jià)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)軟件。
工作時(shí)間:
冬季:早上8:30分至下午17:30分,夏季:早上8:30分至下午18:00分,中飯?jiān)诠揪筒停晌缧荨?
公司簡(jiǎn)介
????廈門(mén)中平公路勘察設(shè)計(jì)院有限公司廣西分公司本部坐落于有“山水甲天下”之稱(chēng)的桂林,2000余平方米辦公面積。自2013年成立以來(lái),公司一直秉承“打造團(tuán)隊(duì)、共建平臺(tái)、成熟經(jīng)營(yíng)、樹(shù)立品牌、實(shí)現(xiàn)價(jià)值”的經(jīng)營(yíng)理念,以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、技術(shù)專(zhuān)業(yè)、務(wù)實(shí)誠(chéng)信、合作共贏(yíng)”為企業(yè)文化精神,公司人員隊(duì)伍不斷壯大,技術(shù)力量不斷提高,在業(yè)界內(nèi)的品牌影響力不斷擴(kuò)大。????公司現(xiàn)有各專(zhuān)業(yè)設(shè)計(jì)人員47人,經(jīng)驗(yàn)豐富、技術(shù)精湛的工作團(tuán)隊(duì)為公司優(yōu)質(zhì)的服務(wù)提供強(qiáng)有力的支撐。公司現(xiàn)有管理部門(mén)3個(gè),分別為經(jīng)營(yíng)部、行政部、財(cái)務(wù)部,生產(chǎn)部門(mén)設(shè)有總工辦、道路一所、道路二所、市政所、橋隧所等5個(gè)設(shè)計(jì)部門(mén),隨著業(yè)務(wù)服務(wù)范圍的不斷擴(kuò)展,2017年1月公司在南寧成立了南寧分部,著力于開(kāi)拓廣西西南部市場(chǎng),與公司緊密配合,打造廣西業(yè)務(wù)服務(wù)范圍全覆蓋的網(wǎng)絡(luò)格局。????公司自成立以來(lái),先后承擔(dān)了富川縣富陽(yáng)至朝東二級(jí)公路、鐘山縣鐘山至平樂(lè)源頭一級(jí)公路、昭平縣昭平潮江至木格二級(jí)公路、北流市平政至廣西扶新佰仁鄉(xiāng)村生態(tài)旅游區(qū)二級(jí)公路等大型公路項(xiàng)目的勘察設(shè)計(jì);桂林市芳香東路新建工程、南寧市隆南大道改建工程、賀州市光明大道擴(kuò)建工程等市政道路設(shè)計(jì)以及灌江一橋、鐘山一橋、賀村義江大橋、芳香東路跨線(xiàn)橋等大型橋梁的設(shè)計(jì)。業(yè)績(jī)斐然,碩果累累,在業(yè)內(nèi)贏(yíng)得了良好口碑。????我們的信念----追求卓越設(shè)計(jì)、打造精品工程,竭誠(chéng)服務(wù)客戶(hù),共創(chuàng)美好未來(lái)。
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物業(yè)工程文員3000-4000元·13薪桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū) 大專(zhuān)以上 22-30歲桂林宏宇置業(yè)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1,身高165以上,大專(zhuān)以上學(xué)歷,理工科優(yōu)先。 2,吃苦耐勞,能接受少量外勤和戶(hù)外工作。 3,動(dòng)手能力強(qiáng),善于溝通和協(xié)作。2025-07-19李經(jīng)理
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工程部經(jīng)理5000-6000元桂林-七星區(qū)-江背村 大專(zhuān)以上 5年以上 25-50歲廣西富翔鴻基物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1.制定并監(jiān)督實(shí)施小區(qū)/項(xiàng)目?jī)?nèi)設(shè)施設(shè)備(如供電、供水、電梯、消防、空調(diào)等)的日常維護(hù); 2.定期檢修及更新改造計(jì)劃,確保設(shè)備安全穩(wěn)定運(yùn)行; 3.故障應(yīng)急處理:組織工程團(tuán)隊(duì)快速響應(yīng)設(shè)備突發(fā)故障(如停電、漏水、電梯困人等),協(xié)調(diào)資源修復(fù)并分析原因,避免重復(fù)問(wèn)題發(fā)生; 4.定期組織技術(shù)培訓(xùn)(如新能源設(shè)備操作、安全規(guī)范學(xué)習(xí)),提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力; 5.監(jiān)督安全操作規(guī)程執(zhí)行(如高空作業(yè)防護(hù)、帶電操作規(guī)范),組織消防演練、設(shè)備安全檢查,杜絕安全隱患; 6.推動(dòng)節(jié)能改造(如更換LED照明、優(yōu)化空調(diào)運(yùn)行模式),制定能耗管控指標(biāo)(如水電單耗),降低項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)成本; 7.協(xié)調(diào)處理投訴,提升服務(wù)滿(mǎn)意度; 8.制定/修訂工程部管理制度(如設(shè)備巡查表、維修工單流程),規(guī)范工作標(biāo)準(zhǔn); 9.管理設(shè)備臺(tái)賬、維修記錄、驗(yàn)收?qǐng)?bào)告等技術(shù)檔案,確保資料完整可追溯。2025-07-18陳小姐人事經(jīng)理
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物業(yè)保安3000-3500元桂林-臨桂區(qū)-君臨山水廣西華欣智慧物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)小區(qū)出入口的值守,熱情禮貌地接待來(lái)訪(fǎng)客戶(hù)、業(yè)主; 對(duì)車(chē)輛及來(lái)訪(fǎng)人員進(jìn)行識(shí)別、登記,確保出入安全; 日常巡邏,維護(hù)現(xiàn)場(chǎng)秩序,處理突發(fā)事件,做好日常安防巡查工作; 協(xié)助完成其他物業(yè)管理相關(guān)工作。 任職要求: 男性,50歲以下,身高170CM以上,儀態(tài)端正,具備良好的禮儀禮貌; 身體健康,無(wú)不良嗜好,服從管理,責(zé)任心強(qiáng); 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能妥善處理業(yè)主需求; 有物業(yè)安防或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,退伍軍人優(yōu)先考慮; 能適應(yīng)輪班工作制(三班倒)。 聯(lián)系人:吳經(jīng)理181--7737--89032025-07-17辦公室
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秩序員/保安員(物業(yè)小區(qū))4500-5000元桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 初中以上 1年以上桂林海吉星建設(shè)開(kāi)發(fā)有限公司交通/運(yùn)輸/物流1、嚴(yán)格按門(mén)崗管控作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)進(jìn)出人員、車(chē)輛秩序、物品進(jìn)出管理有序管控; 2、做好夜間安全防范,按照指定路線(xiàn)進(jìn)行巡邏檢查,做好防火、防盜、安全防范保衛(wèi)工作; 3、及時(shí)處理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的各種突發(fā)事件并同時(shí)上報(bào)上級(jí); 4、完成上級(jí)安排的其他工作; 相關(guān)要求 1、年齡20-40歲,身高170CM以上,能適應(yīng)兩班倒; 2、有保安工作經(jīng)驗(yàn)或有退伍證、消防設(shè)施操作員證(中級(jí))、保安員證優(yōu)先考慮優(yōu)先考慮。 3、身體健康,無(wú)犯罪前科,服從公司安排; 4、工作地點(diǎn):臨桂區(qū) 福利待遇:五險(xiǎn)+高溫補(bǔ)貼+節(jié)假日福利+司齡補(bǔ)貼+包吃(三餐)+包住2025-07-17秦先生人事經(jīng)理
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物業(yè)工程經(jīng)理9000-12000元桂林-七星區(qū)-棲霞府 大專(zhuān)以上 5年以上深圳市萬(wàn)象美物業(yè)管理有限公司桂林萬(wàn)達(dá)城分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位描述 : 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目入伙前承接查驗(yàn)和裝修管控; 2、根據(jù)部門(mén)工作制定年度、季度、月度、周、日工作計(jì)劃并組織實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)部門(mén)內(nèi)部日常管理工作; 4、組織實(shí)施工程工作計(jì)劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作; 5、負(fù)責(zé)工程物料消耗管理,建立相關(guān)臺(tái)賬、完善日耗統(tǒng)計(jì)、安全管理等工做; 6、組織實(shí)施部門(mén)培訓(xùn)及工作考核。 相關(guān)要求 : 1、相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、5年以上物業(yè)管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同崗位任職經(jīng)歷,能獨(dú)立處理工程類(lèi)事務(wù); 3、熟悉物業(yè)設(shè)施設(shè)備管理,熟悉物業(yè)管理和工程方面國(guó)家政策、標(biāo)準(zhǔn)和法律法規(guī); 4、具有較強(qiáng)抗壓能力,較好的管理能力、溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)精神,遵紀(jì)守法。2025-07-16周女士人事
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物業(yè)工程維修3500-5000元桂林-雁山區(qū)桂林利森投資有限公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)配電箱、電梯機(jī)房、樓層電井的日常運(yùn)行、維修、保養(yǎng)。 2、負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)所有公共設(shè)備的應(yīng)急維修。 3、做好項(xiàng)目公共場(chǎng)所的照明燈具、開(kāi)關(guān)、插座等的維修與更換。 4、監(jiān)督、檢查智能化系統(tǒng)、供配電系統(tǒng)、空調(diào)系統(tǒng)等設(shè)備設(shè)施的運(yùn)行和一般性維護(hù)。 5、配合供水、供電、通訊等業(yè)務(wù)單位的維修檢查工作。 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的用電安全、消防安全檢查工作。 7、巡查、監(jiān)理二次裝修施工情況。 8、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其它工作任務(wù)。 崗位要求: 1.年齡45歲以下,身體健康,遵紀(jì)守法,吃苦耐勞。 2.有較好的溝通協(xié)調(diào)能力及人際關(guān)系處理能力,服務(wù)熱情; 3.具有電工證,電梯證。2025-07-11李小姐招聘員
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物業(yè)工程主管4500-5500元·13薪桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 大專(zhuān)以上 6年以上桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公共設(shè)施、建筑物、設(shè)備系統(tǒng)的管理規(guī)定: 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)督導(dǎo)主要維修工程及增改、驗(yàn)收工程施工控制工作質(zhì)量與進(jìn)度: 3、全面負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目的供電、空調(diào)、給排水、消防、電梯弱電系統(tǒng); 4、負(fù)責(zé)部門(mén)處理有關(guān)工程維保、接管驗(yàn)收、日常管理的事務(wù)性工作; 5、組織部門(mén)員工技術(shù)培訓(xùn)、學(xué)習(xí)及重大維修項(xiàng)目的技術(shù)指導(dǎo); 5、負(fù)責(zé)工程部年度、月度各項(xiàng)工作計(jì)劃制定、監(jiān)督、執(zhí)行落地; 7、負(fù)責(zé)督導(dǎo)工程部人員值班、設(shè)備運(yùn)行、維保、考勤等工作; 8、完成好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù) 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有2年以上的物業(yè)工程管理工作經(jīng)驗(yàn) 2、具有持強(qiáng)電操作證,有豐富的強(qiáng)弱電操作經(jīng)驗(yàn); 3、具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心與專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)能力: 4、具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力,2025-07-10人事部
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