職位描述

1.做好超市財產(chǎn)管理工作;
2.完成上級布置工作任務(wù);
3.吃苦耐勞,團(tuán)隊意識強(qiáng)。
一天8個小時,月休4天

公司簡介

我們的優(yōu)勢是:管理運(yùn)營團(tuán)隊經(jīng)驗(yàn)豐富、商品結(jié)構(gòu)合理、采購和配送團(tuán)隊技術(shù)過硬、整齊強(qiáng)大,農(nóng)副產(chǎn)品承載量大。目前,管理團(tuán)隊有16人,商品類型萬余種,采購專業(yè)隊伍10余人,配送專業(yè)隊伍20余人20余輛車。

2021田源商貿(mào)有限公司成立,主旨是:

1.以桂林田源商貿(mào)有限公司為主體,搭建一個線上推廣平臺,給各地農(nóng)副產(chǎn)品一個更好更廣銷售出路。

2.打造“一村一品牌”或突出地方特色進(jìn)行品牌宣傳和推廣。

3.充分發(fā)揮農(nóng)產(chǎn)品貿(mào)易電商運(yùn)營優(yōu)勢和橋梁的作用,開展抖音帶貨、網(wǎng)紅帶貨和培養(yǎng)鄉(xiāng)村網(wǎng)紅,對外不斷整合資源,落實(shí)好鄉(xiāng)村振興各項(xiàng)政策措施。

4.借助品牌優(yōu)勢和力量,不斷向外拓展,打開區(qū)外農(nóng)副產(chǎn)品需求市場,最終形成產(chǎn)品市場的無縫連接,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品到產(chǎn)值的轉(zhuǎn)化和利益最大化。

“民豐田源鄉(xiāng)村振興展館”共設(shè)計有5大功能基本模塊: 第1模塊,農(nóng)副產(chǎn)品展示功能。 第2模塊,電商直播帶貨功能。 第3模塊,鄉(xiāng)村網(wǎng)紅培訓(xùn)功能。 第4模塊,鄉(xiāng)村旅游開拓功能。 第5模塊,文化交流互助功能。

上班地點(diǎn)

工作地址: 田源鄉(xiāng)村振興·泓洋電商直播基地 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-盛豐國際
高中以上
2年以上
27-45歲
主管公司綠化工程施工管理,工程施工過程中計劃調(diào)度、人員分配,施工成本的控制,施工工程的監(jiān)管. 2、編制工程總進(jìn)度計劃表和月進(jìn)度計劃表及各施工班組的月進(jìn)度計劃表。 3、認(rèn)真審核工程所需材料,并對進(jìn)場材料的質(zhì)量要嚴(yán)格把關(guān)。 4、對施工現(xiàn)場監(jiān)督管理,遇到重大質(zhì)量、安全問題時及時會同有關(guān)部門進(jìn)行解決。 5、向?qū)I(yè)所管轄的班組下達(dá)施工任務(wù)書、材料限額領(lǐng)料單和施工技術(shù)交底。 6、督促施工材料、設(shè)備按時進(jìn)場,并處于合格狀態(tài),確保工程順利進(jìn)行。 7、參與工程中施工測量放線工作。 8、協(xié)助技術(shù)負(fù)責(zé)人進(jìn)行圖紙會審及技術(shù)交底。 9、參加工程協(xié)調(diào)會與監(jiān)理例會,提出和了解項(xiàng)目施工過程中出現(xiàn)的問題,并根據(jù)問題思考、制定解決辦法并實(shí)施改進(jìn)。 10、參加工程竣工交驗(yàn),負(fù)責(zé)工程完好保護(hù)。 11、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工程項(xiàng)目各分項(xiàng)工程之間和施工隊伍之間的工作。 12、參與現(xiàn)場經(jīng)濟(jì)技術(shù)簽證、成本控制及成本核算。 13、負(fù)責(zé)編寫施工日志、施工記錄等相關(guān)施工資料
2025-10-19
王女士
人力行政經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-時代香耕苑
大專以上
5年以上
25-38歲
1. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目全生命周期管理,包括項(xiàng)目策劃、計劃制定、資源調(diào)配、進(jìn)度控制、質(zhì)量監(jiān)督等工作; 2. 組織編制施工組織設(shè)計和專項(xiàng)施工方案,確保工程按計劃推進(jìn); 3. 協(xié)調(diào)處理施工現(xiàn)場的各項(xiàng)事務(wù),解決突發(fā)問題,確保工程順利進(jìn)行; 4. 負(fù)責(zé)與甲方、監(jiān)理等單位的溝通協(xié)調(diào),維護(hù)良好的業(yè)務(wù)關(guān)系; 5. 管理項(xiàng)目團(tuán)隊,提升團(tuán)隊整體效能。 6.具備大型裝飾裝修工程或市政工程管理經(jīng)驗(yàn)。 6.具有房建二級建造師、市政二級建造師證書或以上者優(yōu)先。 7.能接受長期異地駐點(diǎn)施工。
2025-10-19
陳女士
副總經(jīng)理
儲備主管
6000-21000元·13薪
桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
大專以上
3年以上
25-45歲
1、學(xué)習(xí)團(tuán)隊管理方法,根據(jù)公司要求,組建并管理好團(tuán)隊日常事務(wù),達(dá)成相關(guān)要求; 2、根據(jù)公司提供的客戶資源,認(rèn)真做好客戶保單服務(wù),用心維護(hù)客戶權(quán)益,積極做好公司產(chǎn)品宣傳,力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障; 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系,管理維護(hù)好客戶關(guān)系,認(rèn)真做好客戶服務(wù)和經(jīng)營,積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。 相關(guān)要求: 1.年齡25-45歲 2.富有開拓精神和良好的團(tuán)隊合作意識,有良好的學(xué)習(xí)和溝通能力 3.具有敬業(yè)精神,有強(qiáng)烈的競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn) 4.有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務(wù)意識及團(tuán)隊精神 5.只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗(yàn),對工作有激情就可以加入我們
2025-10-19
李明峰
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)
大專以上
5年以上
30-45歲
一、工作內(nèi)容: 1. 全面負(fù)責(zé)電力工程項(xiàng)目的策劃、組織、實(shí)施及全過程管理,確保項(xiàng)目安全、質(zhì)量、進(jìn)度和成本目標(biāo)的達(dá)成。 2. 負(fù)責(zé)審核施工圖紙、合同及技術(shù)方案,組織技術(shù)交底,協(xié)調(diào)業(yè)主、監(jiān)理及相關(guān)部門關(guān)系。 3. 監(jiān)督施工隊伍管理,落實(shí)安全文明施工措施,確保項(xiàng)目“零事故”。 4. 管控項(xiàng)目進(jìn)度、請款節(jié)點(diǎn)及結(jié)算流程,完成工程驗(yàn)收及資料歸檔。 5. 優(yōu)化施工方案,推廣新技術(shù)應(yīng)用,有效控制項(xiàng)目成本。 6. 組織落實(shí)工程驗(yàn)收的所有準(zhǔn)備工作,配合業(yè)主及其它相關(guān)單位竣工驗(yàn)收。 7. 定期定時向直屬領(lǐng)導(dǎo)匯報項(xiàng)目運(yùn)行情況并及時向部門傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)決策;落實(shí)工程中各相關(guān)人員的責(zé)任,并監(jiān)督實(shí)行情況。 二、任職要求: 1. 年齡30-45歲,大專及以上學(xué)歷,電力工程、機(jī)電工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 5年以上電力工程項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),其中至少3 年以上項(xiàng)目經(jīng)理或項(xiàng)目副經(jīng)理任職經(jīng)歷; 具備220kV及以下供配電工程或新能源(光伏/風(fēng)電)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 必須持有二級機(jī)電建造師證書,或同時有電力初級以上職稱、高低壓電工證、登高證等優(yōu)先;熟悉電力行業(yè)施工規(guī)范及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)。 4. 具備較強(qiáng)的現(xiàn)場管理能力、團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力及溝通協(xié)調(diào)能力,能高效解決施工技術(shù)問題。 5. 熟練使用CAD等工程軟件,具備良好的成本控制意識。 6、有C1駕照,能熟練開車。
2025-10-17
唐女士
行政部專員
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
5年以上
崗位職責(zé): 1、項(xiàng)目規(guī)劃與組織:負(fù)責(zé)光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃,制定詳細(xì)的項(xiàng)目計劃和里程碑,明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時間、成本和質(zhì)量等關(guān)鍵要素,并組織協(xié)調(diào)團(tuán)隊成員按照計劃推進(jìn)項(xiàng)目實(shí)施。 2、團(tuán)隊管理與協(xié)調(diào):組建和領(lǐng)導(dǎo)光通信產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,明確各成員的職責(zé)和分工,促進(jìn)團(tuán)隊成員之間的有效溝通和協(xié)作,解決團(tuán)隊內(nèi)部的沖突和問題,提高團(tuán)隊整體效率。 3、技術(shù)指導(dǎo)、決策與創(chuàng)新:對光通信產(chǎn)品研發(fā)過程中的關(guān)鍵技術(shù)問題進(jìn)行指導(dǎo)和把關(guān),參與技術(shù)方案的制定和評審,確保產(chǎn)品的技術(shù)可行性和先進(jìn)性。在技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計等方面做出合理決策,推動產(chǎn)品研發(fā)工作順利進(jìn)行。跟蹤光通信領(lǐng)域的前沿技術(shù)動態(tài),組織團(tuán)隊開展關(guān)鍵技術(shù)研究,推動產(chǎn)品創(chuàng)新。 4、項(xiàng)目監(jiān)控與風(fēng)險管理:定期監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度,對比實(shí)際進(jìn)度與計劃進(jìn)度,及時發(fā)現(xiàn)偏差并采取有效的糾正措施。識別項(xiàng)目過程中的風(fēng)險因素,制定風(fēng)險應(yīng)對計劃,降低風(fēng)險對項(xiàng)目的影響,確保項(xiàng)目能夠按時、高質(zhì)量地完成。 5、產(chǎn)品方向規(guī)劃:深入了解公司產(chǎn)品,結(jié)合公司戰(zhàn)略規(guī)劃與市場信息,協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃制定老產(chǎn)品迭代更新和新產(chǎn)品開發(fā)路線。 任職要求: 1、專業(yè)背景:本科及以上學(xué)歷,通信工程、光電子技術(shù)、電子信息工程等相關(guān)專業(yè)。 2、工作經(jīng)驗(yàn):具有 5 年以上光通信產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有主導(dǎo)完成多個光通信項(xiàng)目的成功案例。 3、技術(shù)能力:熟悉光通信原理、光傳輸網(wǎng)絡(luò)等知識,了解光開關(guān)、光模塊、光端機(jī)、光傳輸設(shè)備等光通信產(chǎn)品的硬件設(shè)計或軟件開發(fā)及測試流程。 4、項(xiàng)目管理能力:能夠制定詳細(xì)的項(xiàng)目計劃,合理安排資源,有效控制項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和成本,確保項(xiàng)目按時交付。 5、團(tuán)隊管理能力:有豐富的團(tuán)隊管理經(jīng)驗(yàn),能夠帶領(lǐng)跨部門團(tuán)隊,包括硬件工程師、軟件工程師、測試工程師等,促進(jìn)團(tuán)隊成員之間的協(xié)作和溝通,提高團(tuán)隊整體效率。 6、溝通協(xié)調(diào)能力:具備良好的溝通能力,能夠與公司內(nèi)部各部門,如市場、銷售、生產(chǎn)等部門緊密合作,了解客戶需求,協(xié)調(diào)各方資源,解決項(xiàng)目中的問題和沖突。同時,能夠與供應(yīng)商、合作伙伴等外部機(jī)構(gòu)進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 7、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力:具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,及時掌握行業(yè)最新技術(shù)動態(tài)和發(fā)展趨勢,推動產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新和升級,保持產(chǎn)品的市場競爭力。 8、其它條件:具備 PMP(項(xiàng)目管理專業(yè)人士資格認(rèn)證)或信息系統(tǒng)項(xiàng)目管理師等相關(guān)證書者優(yōu)先。
2025-10-17
閔女士
人事主管
桂林-七星區(qū)
博士以上
崗位職責(zé): 1.參與公司新項(xiàng)目(如智能制造、新產(chǎn)品、新工藝等)開發(fā)的全過程,負(fù)責(zé)制定可行的實(shí)施方案、技術(shù)規(guī)范與驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn),解決項(xiàng)目關(guān)鍵技術(shù)難題; 2.負(fù)責(zé)新項(xiàng)目的成本管理與控制。 基本要求: 1. 博士,理工科專業(yè)(材料、應(yīng)用化學(xué)、應(yīng)用物理、機(jī)械、機(jī)電一體化、自動化、汽車工程等); 2. 英語六級以上,具有良好的英語聽、說、讀、寫能力; 3. 熟練掌握Excel、Word、PPT等 Office 辦公軟件,會使用UG/CATIA/CAD設(shè)計軟件、project等辦公軟件優(yōu)先; 4. 具備汽車行業(yè)新項(xiàng)目開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5. 具備良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊協(xié)作意識,有較強(qiáng)的技術(shù)鉆研能力、問題解決能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致。
2025-10-16
毛女士
招聘官
桂林-七星區(qū)
本科以上
職位描述: 負(fù)責(zé)本公司具體新項(xiàng)目開發(fā)過程中產(chǎn)品的進(jìn)度、交樣和技術(shù)文件的整理歸檔。 崗位職責(zé): 1. 配合銷售部門前期接單、對技術(shù)狀態(tài)的識別。 2. 負(fù)責(zé)根產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃(APQP),生產(chǎn)件批準(zhǔn)(PPAP),對產(chǎn)品開發(fā)總體過程進(jìn)行項(xiàng)目管理、策劃。 3. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工程更改,對工程更改項(xiàng)目進(jìn)行策劃、管理。 4. 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)查新,產(chǎn)品報價,客戶技術(shù)確認(rèn),負(fù)責(zé)TR(technic review技術(shù)評審)技術(shù)方案策劃及介紹、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃。 5. 批準(zhǔn)新產(chǎn)品試樣合格進(jìn)入批量生產(chǎn)。并與生產(chǎn)部等相關(guān)部門參與持續(xù)改進(jìn)。 6. 按時、保質(zhì)、保量完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 7. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目大組中所有項(xiàng)目進(jìn)度的監(jiān)控,風(fēng)險識別和管控,進(jìn)度計劃回顧監(jiān)控、交付、項(xiàng)目總協(xié)調(diào)。 8. 負(fù)責(zé)客戶端大項(xiàng)目交流,帶領(lǐng)小組組織資源、問題解決跟蹤推進(jìn)、保證量產(chǎn)順利進(jìn)行 9. 負(fù)責(zé)客戶集群的管理,客戶集群開發(fā)過程標(biāo)準(zhǔn)化的制定和管理。 10. 負(fù)責(zé)匯總項(xiàng)目階段經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和質(zhì)量閥評審(項(xiàng)目評審檢查清單)。 基本要求: 1、本科/碩士文化水平,無機(jī)材料、機(jī)械設(shè)計專業(yè); 2、英文CET6及以上,主持召開Global會議,英語聽、寫、會話流利; 3、PMP項(xiàng)目管理證; 4、熟練使用UG/CATIA/CAD設(shè)計軟件,Office,project等辦公軟件熟練; 5、工作經(jīng)驗(yàn):本科8年以上或碩士5年以上汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有Tier1供應(yīng)商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),作為Team leader完成完整項(xiàng)目3個以上; 6、有較強(qiáng)的溝通能力,團(tuán)隊合作精神及風(fēng)險識別控制能力; 7、能接受不定期出差。 待遇: 月綜合收入:8000元以上; 培 訓(xùn):公司提供完備的崗位培訓(xùn); 休 假:享受病假、婚假、年休假等有薪假期; 住 宿:提供宿舍; 六險一金:社保、住房公積金、團(tuán)體商業(yè)保險; 其他福利:免費(fèi)工作餐,免費(fèi)體檢,生日禮金,過節(jié)費(fèi); 員工活動:各種球類團(tuán)隊活動,工會游園,黨支部活動,部門活動等。
2025-10-16
毛女士
招聘官
桂林-七星區(qū)
本科以上
職位描述: 負(fù)責(zé)本公司具體新項(xiàng)目開發(fā)過程中產(chǎn)品的進(jìn)度、交樣和技術(shù)文件的整理歸檔。 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃(APQP),生產(chǎn)件批準(zhǔn)(PPAP),對產(chǎn)品開發(fā)總體過程進(jìn)行項(xiàng)目管理、策劃。 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的工程更改,對工程更改項(xiàng)目進(jìn)行策劃、管理。 3. 負(fù)責(zé)標(biāo)準(zhǔn)查新,產(chǎn)品報價,客戶技術(shù)確認(rèn),負(fù)責(zé)TR技術(shù)方案策劃及介紹、項(xiàng)目立項(xiàng)、項(xiàng)目策劃。 4. 負(fù)責(zé)確定BOM表、生產(chǎn)工藝流程、產(chǎn)品規(guī)格、產(chǎn)品編號、商標(biāo)設(shè)計文件的編制等 。 5. 批準(zhǔn)新產(chǎn)品試樣合格進(jìn)入批量生產(chǎn)。并與生產(chǎn)部等相關(guān)部門參與持續(xù)改進(jìn)。 6. 按時、保質(zhì)、保量完成上級領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作。 7. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目階段經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)和質(zhì)量閥評審。 基本要求: 1、本科及以上文化水平,無機(jī)材料、機(jī)械設(shè)計專業(yè); 2、英文CET4及以上,英語聽、寫熟練,會簡單口語會話 3、熟練使用UG/CATIA/CAD設(shè)計軟件,Office,project等辦公軟件熟練; 4、工作經(jīng)驗(yàn):本科5年以上或碩士2年以上,汽車行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),有tier1供應(yīng)商項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn),完成完整項(xiàng)目2個以上; 5、有團(tuán)隊合作精神,敏銳項(xiàng)目風(fēng)險識別控制能力; 6、能接受不定期出差。 待遇: 月綜合收入:8000元以上; 培 訓(xùn):公司提供完備的崗位培訓(xùn); 休 假:享受病假、婚假、年休假等有薪假期; 住 宿:提供宿舍; 六險一金:社保、住房公積金、團(tuán)體商業(yè)保險; 其他福利:免費(fèi)工作餐,免費(fèi)體檢,生日禮金,過節(jié)費(fèi); 員工活動:各種球類團(tuán)隊活動,工會游園,黨支部活動,部門活動等。
2025-10-16
毛女士
招聘官
桂林-雁山區(qū)
大專以上
5年以上
30-45歲
1.全面負(fù)責(zé)施工項(xiàng)目的工程現(xiàn)場管理及溝通協(xié)調(diào)工作。 2.負(fù)責(zé)組織完成施工組織設(shè)計及各專項(xiàng)施工方案,監(jiān)督進(jìn)度計劃的實(shí)施情況,安全控制施工進(jìn)度,完成工期目標(biāo)。 3.負(fù)責(zé)管理施工隊伍,并協(xié)調(diào)好對內(nèi)、對外的關(guān)系。 4.根據(jù)公司各項(xiàng)目建設(shè)的實(shí)際情況,編制并實(shí)施完成工程計劃。 5.配合成本部做好從規(guī)劃方案到施工圖紙的概算、預(yù)算及工程成本控制工作。 7.加強(qiáng)工程 質(zhì)量控制,負(fù)責(zé)工程施工管理到竣工驗(yàn)收的全過程。 8做好材料、設(shè)備、人員的管理工作 9.明確施工工藝及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn),制定出每項(xiàng)工作的作業(yè)順序,嚴(yán)格按照相關(guān)規(guī)范要求進(jìn)行施工。 10.嚴(yán)格按照施工圖紙及相關(guān)規(guī)范要求向生產(chǎn)班組進(jìn)行安全技術(shù)交底。 任職資格要求: 1.工民建或土木工程、裝飾裝修、園林、水利水電等專業(yè)畢業(yè),大專及以上學(xué)歷。 2.5年以上項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn),要求持有一級或二級建造師證書、B證、高級職稱。 3.具有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力和服務(wù)精神。 4.能熟練操作Word Excel CAD等辦公和繪圖軟件。 5.熟練新工藝,新材料,新技術(shù)、新設(shè)備等四新技術(shù),并能指導(dǎo)項(xiàng)目推廣各使用。 6.年齡30--45歲
2025-10-16
張女士
總監(jiān)
桂林-秀峰區(qū)-廣源·國際社區(qū)
廣西駿悅科技發(fā)展有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
廣西駿悅科技發(fā)展有限公司,是一家專注于智能硬件,軟件開發(fā)、網(wǎng)絡(luò)平臺建設(shè)和電子產(chǎn)品研發(fā)與銷售的移動互聯(lián)網(wǎng)公司。現(xiàn)駿悅科技旗下的項(xiàng)目:承酒網(wǎng),承酒網(wǎng) —酒宴預(yù)定專家,是由多位酒行業(yè)資深人士共同打造的國內(nèi)酒宴用酒專業(yè)團(tuán)購平臺,專為婚宴用酒、滿月用酒、生日用酒、商務(wù)用酒等提供服務(wù)。 (一)工作內(nèi)容:1.全面主持本項(xiàng)目的整體工作,制定工作目標(biāo)并且組織實(shí)施;? 2.制定部門營銷目標(biāo)和分配任務(wù);? 3.組織制定安排銷售人員的培訓(xùn)。? 4.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的全程銷售工作,同進(jìn)對項(xiàng)目營銷策劃及整合推廣工作組織實(shí)施入落實(shí)。? 5.監(jiān)督處理重大緊急事件、并及時匯報溝通; 6.完成上級布置的其他工作; (二)任職資格: (1)男女不限,大專及以上學(xué)歷; (2)具有2年以上獨(dú)立主持大型服務(wù)類項(xiàng)目的運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn); (3)具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及領(lǐng)導(dǎo)決策能力;具備優(yōu)秀的構(gòu)建團(tuán)隊、建設(shè)體系的專業(yè)能力; (4)具有強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作激情,應(yīng)變能力強(qiáng); (5)優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力,對管理具有獨(dú)特的思路與創(chuàng)新意識,吃苦耐勞。
2025-10-16
李承俊
廣西桂林田源商貿(mào)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西桂林田源商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)/文化傳播
成立時間 3年(2021年12月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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