職位描述
1.承擔該科目的全年教學工作,負責給高端學員制定英語復習計劃 2.進行所授科目課程PPT的設計; 3.給學生的答疑和咨詢工作 4.設計符合學員學習習慣的授課方式,并能保證產(chǎn)生有效的培訓效果; 5.授課方式效果的評估與改善,完善培訓體系及課程; 6.協(xié)助優(yōu)化課程安排,服從和參與師資調(diào)配工作; 7.協(xié)助推廣面授產(chǎn)品課程、網(wǎng)絡課程等,為學員做好課后輔導; 任職資格: 1.碩士及以上學歷,特別優(yōu)秀的211、985高校的本科生可適當考慮; 2.英語專業(yè)八級以上 3.富有活力,表達能力強,普通話標準;課堂氣氛好; 3掌握一定的復試應試技巧; 4親和力強、具備良好的表達溝通能力
公司簡介
? ? ?文登教育集團是一家專注于全國研究生入學考試考前輔導的教育集團.文登創(chuàng)立于1995年.總部設在北京.20年專注考研培訓輔導.因為專注.所以一流.目前連鎖辦學的分校遍布全國100多個城市.是一家集教學技術研究.圖書出版發(fā)行于一體的現(xiàn)代化教育集團.已成功輔導百萬學生.大批學員考入一流學府繼續(xù)深造讀研. ??????廣西文登教育考研總部設在南寧.分校遍布全區(qū)各大城市.是廣西地區(qū)唯一一家連鎖辦學的大型考研培訓機構.也是教育主管部門批準成立的專業(yè)從事考研面授輔導的培訓學校.目前開設有奔碩計劃標準課程.奔碩計劃加強課程.會計專碩.暑期集訓營等培訓課程.是廣西地區(qū)考研培訓產(chǎn)品齊全的考研輔導機構.文登在廣西考研培訓市場居于絕對的壟斷地位.本著“教學質(zhì)量是學校發(fā)展的第一生命力”為辦學理念.教學素質(zhì)嚴謹.深受廣大考研學子信賴.市場占有率達到80%以上.是廣西地區(qū)招生規(guī)模和辦學規(guī)模最大的考研培訓機構.目前擁有南寧西大.南寧相思湖.南寧仙葫.桂林七星.桂林雁山.柳州科大六大校區(qū).校區(qū)面積超過6000平米.硬件設施齊全.是西南地區(qū)辦學規(guī)模最大.最具實力的考研高端輔導中心. ????
? ? ? 廣西文登考研在廣西市場的成功.不僅取決于其良好的硬件設施及優(yōu)質(zhì)特色的教學.更得益于營運.人才的選擇及持續(xù)不斷的員工培訓.作為考研高端輔導中心.廣西文登考研將標準的企業(yè)化營運機制帶進廣西.迄今為止為區(qū)內(nèi)市場培養(yǎng)了大批教學.運營.管理.銷售及教務服務人才. ?????我們的主要課程為“奔碩計劃”高端輔導課程.目前.公司正處于穩(wěn)定快速上升發(fā)展階段.急盼期待更多優(yōu)秀人才的加入!! ???薪資福利 1.提供同行業(yè)內(nèi)最具有競爭力的薪酬待遇.各類獎金激勵制度.. 2.?正式員工享受國家規(guī)定的養(yǎng)老.醫(yī)療.生育.工傷.失業(yè)險. 3.凡入職員工即可享有節(jié)日福利.節(jié)日禮品等. 4.享有國家規(guī)定的婚假.產(chǎn)假.產(chǎn)檢假.陪產(chǎn)假.喪假.病假等其他帶薪假. 5.員工每年至少一次的大型戶外拓展活動或旅游. 6.提供各類內(nèi)外培訓機會.優(yōu)秀的員工將有外派學習機會. 7.提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺.晉升機會. 聯(lián)系方式 在廣西省內(nèi)有6大校區(qū).南寧有3所分校(西大.相思湖.仙葫校區(qū)).桂林有2所分校(七星.雁山校區(qū)).柳州有1所分校.可通過以下方式發(fā)送簡歷: 南寧校區(qū)咨詢電話:0771-****412?韋老師? ? 桂林校區(qū)咨詢電話:18978****97?熊老師
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英語老師3000-6000元桂林-臨桂區(qū)-金禾苑2號陽光城廣西辰大教育科技有限公司教育/培訓1.有計劃的進行一對一個性化輔導、小班培優(yōu)教學、分層教研教學; 2.在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 3.與本學科組教師進行教研交流,教學研究; 4.協(xié)助各部門做好學生管理工作。 【晉升體系】 1).職位晉升:教師、管理雙方向發(fā)展通道1) 專職教師晉升:新教師-骨干教師-核心教師-專家教師-權威教師 2)全職教師晉升:新教師-員工-主管-部門經(jīng)理-總監(jiān)-事業(yè)部經(jīng)理-副總裁 2.薪酬晉升:每年四次教師課時費晉升,每期課結束后,根據(jù)教師教學績效評級,進行薪酬晉升 面試合格者可就近安排工作(桂林市區(qū)瓦窯、臨桂城區(qū)),可自行選擇。 一經(jīng)錄用即可作為本院分校的儲備人才18小時前閆老師
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雅思 / 新托福教師5000-10000元桂林桂林市朗閣外語培訓學校教育/培訓【崗位描述】 □負責雅思,新托福及其他課程的教學工作(聽力、閱讀、寫作、口語); □協(xié)助招生客服部進行學員入學的口語測試及課程推薦; □負責部分學員學習計劃和方案的撰寫,監(jiān)督和執(zhí)行; □負責所教授課程教案的編寫,改進及其他學術研究工作(教學方法的學習和研究); □參與中心其他課程的教材編寫及研發(fā)(參與教材的編寫和教學資料的收集整理); □協(xié)助其他部門進行相關活動的宣傳。 【相關要求】 □大學英語專業(yè)本科或以上學歷,通過大學英語專業(yè)8級,口語流利; □非英語專業(yè)碩士或以上學歷,雅思7.5分或新托福105分以上成績,或同等語言水平成績; □發(fā)音標準,思路靈活、清晰,表達能力強。能迅速掌握有效的教學方法; □有較強的時間管理,課堂管理和學員管理能力; □具有良好的溝通能力,較強的應變和協(xié)調(diào)能力; □有大型培訓機構英語教學經(jīng)驗或雅思培訓經(jīng)歷者優(yōu)先; □有海外留學經(jīng)驗或雅思,托福應考經(jīng)歷者優(yōu)先; □參加過教育學,英語教學方法,教育心理學培訓等方面的培訓或課程; □能夠在壓力下完成工作和指定的教學任務。 【公司福利】 □提供高于同行業(yè)且具有競爭力的薪資水平; □五險一金; □法定節(jié)假日,年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、哺乳假等; □年終獎金; □住房補貼; □定期體檢; □傳統(tǒng)節(jié)日的過節(jié)費和禮品,包括但不限于教師節(jié)、中秋節(jié)、端午節(jié)等; □正常情況下每年不低于兩次的團建活動; □外地員工會有額外的假期和路費補貼。 □每日供應免費的飲品,零食,點心,水果等,不定期提供下午茶。 □公司提倡自我提升和學習,每人每年會有定額的學習津貼。 □不定期的員工培訓,包括但不限于本地公司組織的培訓,總部培訓,第三方關聯(lián)培訓,雅思或托??荚嚬俜脚嘤柕鹊取?【工作時間】 早課時間: 09:00-12:15 午課時間: 14:30-17:30 晚課時間: 19:00-21:00 教師崗位,無課無須坐班。18小時前周女士
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少兒英語老師4000-8000元桂林-象山區(qū)-萬壽家園 本科以上桂林市口袋教育培訓學校有限公司教育/培訓工作內(nèi)容: 1、根據(jù)課程安排計劃,進行3-12歲兒童全英語授課 2、根據(jù)教學計劃進行教案編寫、教具制作等備課工作,保證教學質(zhì)量 3、定期進行教學研討、教學培訓等 4、定時與家長溝通孩子各個階段學習情況,教學反饋及教學安排等; 5、與其他部門合作,協(xié)助機構招生節(jié)慶等活動安排,但老師不需要兼銷售工作; 招聘要求 1、英語專業(yè),口語流利,發(fā)音純正; 2. 有教師資格證,有經(jīng)驗者優(yōu)先; 3. 喜歡孩子,具有愛心、有親和力、責任心及團隊協(xié)作意識強;2025-09-12陳老師負責人
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英語教師3500-7000元桂林-象山區(qū)-萬壽家園 本科以上桂林市口袋教育培訓學校有限公司教育/培訓1、根據(jù)課程安排計劃,進行3-6年級孩子的英語同步教學; 2、根據(jù)教學計劃進行教案編寫、教具制作等備課事宜,保證教學質(zhì)量; 3、協(xié)助完成教學研討、教學培訓、課程編排等 4、定時與家長溝通孩子各個階段學習情況,教學反饋及教學安排等; 5、與其他部門合作,協(xié)助學校招生、節(jié)慶等活動安排 招聘要求 1、英語專業(yè),有英語同步輔導類教學經(jīng)驗優(yōu)先 2. 有教師資格證; 3. 喜歡孩子,具有愛心、有親和力、責任心、團隊協(xié)作意識、吃苦耐勞精神2025-09-12陳老師負責人
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少兒英語教師4000-8000元桂林-七星區(qū) 大專以上桂林英博教育咨詢有限公司教育/培訓1.英語四級,專業(yè)不限,英語專業(yè)優(yōu)先; 2.教授小班、微班、一對一個性化輔導課程; 3.參加教學部門組織的學情分析會; 4.熱愛教師工作,熟悉課程設置,有相關授課、輔導經(jīng)驗; 5.熟悉幼兒、小學生的學習特點,善于因材施教,能開拓發(fā)掘組織多種教學方式,靈活教學; 6.表達能力優(yōu)秀,普通話標準,思維靈活,富有親和力,有耐心有責任,有師德,擅長與學生進行溝通交流; 7.有幼兒、小學英語教學經(jīng)驗者和有教師資格證者優(yōu)先考慮。 8.全職兼職均可2025-09-12趙老師
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外語教師3000-5000元桂林桂林堅果教育投資有限責任公司教育/培訓1.招聘高端幼兒園英語老師,有相關工作經(jīng)驗,英語口語流利; 2.有英語專業(yè)或教育學背景,有教師資格證; 3.形象好,有親和力。2025-09-09張雪蓮小學校長
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全職少兒英語老師3000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林鹽業(yè)大廈 大專以上桂林市青荷藝術培訓有限公司教育/培訓崗位職責: 1.負責教授少兒相關英語課程; 2.負責制定授課計劃及學員學習計劃; 3.負責參加教研活動和教研會議; 4.負責與學生家長保持積極的溝通,并給予耐心的指導。 具體要求: 1.英語四級以上 2.有少兒英語教學經(jīng)驗者優(yōu)先 3.喜歡孩子,熱愛少兒教育事業(yè); 4.有良好的親和力,善于與孩子溝通; 5.有很強的責任心,做事認真負責。 工作時間:周休1.5(周一固定休息,周二到周五安排余下半天休) 周二到周五:14:00-20:30(半小時用餐) 周六:8:45-12:00 14:00-20:30(半小時用餐) 周日:8:45-12:00 14:00-18:002025-09-03曹老師人事總監(jiān)
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2025-09-03羅老師總經(jīng)理
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英語教師(靈川縣)5000-10000元桂林-靈川縣 本科以上 21-45歲廣西桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓崗位職責: 1、授課期間因時制宜分階段組織測驗活動,以檢驗學生接受輔導的成效; 2、平時與本學科組內(nèi)教師進行教研交流,教學研究,集中備課; 3、主動與學生、家長進行溝通,聽取學生、家長反饋意見,不斷提高教學服務質(zhì)量。 薪酬福利(挑戰(zhàn)月薪過萬?。?1、保底工資:小學階段4k起步、初中階段5k起步、高中階段6k起步; 2、五險一金、帶薪崗前培訓、周休1.5天、法定節(jié)假日休息、帶薪年假5天、每年2次晉升機會、每年集體旅游1-2次、節(jié)日禮品、全勤獎、績效獎金、續(xù)班獎金、定期培訓、伯樂獎、合同續(xù)簽獎、超課時獎、團隊分紅獎、過年紅包、優(yōu)秀人才可入股。 晉升空間:教師→優(yōu)秀教師→學科組長→科研組長→學區(qū)主任(校長)→區(qū)域主任/總監(jiān) 工作地點:靈川縣2025-09-01吳老師人力行政總監(jiān)
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全職英語老師4000-6000元桂林-靈川縣靈川縣陽光育成教育培訓學校教育/培訓1.從事中學、小學英語的教學工作,實施授課計劃; 2.根據(jù)教學計劃進行備課; 3.針對學生情況,對其進行個性化的專業(yè)性的學習指導課程,保證教學質(zhì)量; 4.積極參加學校和部門組織的各種培訓、教研、會議等活動,參與教學評估,保證授課質(zhì)量。 1.大專以上學歷,熱愛教育事業(yè),責任心強,親和力較好; 2.英語相關專業(yè)背景并具有扎實的知識功底,大學英語四、六級水平以上; 3.口語流利,發(fā)音標準,能全英文授課; 4.具有團隊合作精神和奉獻精神,能夠服從學校工作安排; 5.積極向上,熱愛生活;2025-08-30文老師人事
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- 桂林文登教育科技有限公司
- 所在行業(yè) 咨詢/教育
- 成立時間 11年(2014年7月14日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
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