職位描述

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)維護(hù)公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行。
2.能夠高效推動各項(xiàng)質(zhì)量管理項(xiàng)目實(shí)施和質(zhì)量管理提升工作。
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷,藥學(xué)、食品專業(yè)優(yōu)先。
2.有醫(yī)藥、保健食品、醫(yī)療器械或化妝品生產(chǎn)、質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
3.主要負(fù)責(zé)公司QA質(zhì)量管理的工作。
4.熟悉食品、醫(yī)療器械或化妝品生產(chǎn)、質(zhì)量管理。

公司簡介

? ?桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司 為A股上市醫(yī)藥企業(yè)——桂林三金藥業(yè)股份有限公司(股票代碼002275)的全資子公司。公司前身為成立于1999年的桂林金可保健品有限公司,于2017年7月進(jìn)行正式更名。? ?公司是專業(yè)從事保健食品、功能性食品、醫(yī)療器械、特醫(yī)食品等大健康產(chǎn)品生產(chǎn)及銷售的企業(yè)。已通過國家保健食品GMP審查認(rèn)證,并獲得國家級高新技術(shù)企業(yè)稱號。產(chǎn)品包括:西瓜霜喉口寶含片、三金乳清蛋白大豆蛋白質(zhì)粉、三金伊康美膠囊、三金保肝膠囊、三金西洋參含片、三金營養(yǎng)素系列產(chǎn)品、三金醫(yī)用退熱貼、醫(yī)療器械、醫(yī)美產(chǎn)品、健康食品、功能性食品等。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)桂林市臨桂區(qū)人民南路9號 查看上班路線

可能感興趣的職位

sqe工程師
8000-10000元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
大專以上
1年以上
25-38歲
1、編制質(zhì)量管理規(guī)劃,建立質(zhì)量管理體系并監(jiān)督其實(shí)際運(yùn)行情況。 2、研究經(jīng)典質(zhì)量管理模型、方法和工具,根據(jù)機(jī)構(gòu)實(shí)際情況和業(yè)務(wù)特點(diǎn),有針對性地實(shí)施和優(yōu)化。 3、建立質(zhì)量策劃、評價(jià)、控制和改進(jìn)機(jī)制。 4、建立質(zhì)量管理信息系統(tǒng),進(jìn)行質(zhì)量統(tǒng)計(jì)分析、考核和培訓(xùn)。 5、調(diào)解質(zhì)量糾紛,調(diào)查、分析、處理質(zhì)量事故。 6、開發(fā)質(zhì)量管理產(chǎn)品,提供質(zhì)量管理咨詢服務(wù)。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,35歲以下,男女不限。 2、具有1年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類物料檢驗(yàn)規(guī)范規(guī)則。 3、熟悉IS09001、IS013485、IS014001、IATF1694標(biāo)準(zhǔn),具有常規(guī)體系的審核能力及擁有相關(guān)內(nèi)審證書。 4、熟悉電腦基本操作沒工作地點(diǎn):深圳,適應(yīng)經(jīng)常出差。
1小時內(nèi)
盤女士
人事主管
桂林-平樂縣
中專以上
一、崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)線各流程的巡回檢查,并詳細(xì)記錄各控制點(diǎn)的品質(zhì)狀況,對產(chǎn)線清洗消毒等工作做好監(jiān)測和效果跟進(jìn)工作。 2.根據(jù)質(zhì)量控制計(jì)劃,做好生產(chǎn)過程中各項(xiàng)檢測和異常控制工作;對制程中出現(xiàn)的品質(zhì)異常及異常情況進(jìn)行具體的追查、反饋、處理。 3.負(fù)責(zé)檢驗(yàn)類工作,包括但不限于:原輔物料的檢測、試用驗(yàn)證、成品取樣及放行前外觀質(zhì)量核查、庫存原輔料的抽檢和品質(zhì)狀況的確認(rèn)與上報(bào)工作。 4.負(fù)責(zé)所用檢驗(yàn)儀器、量規(guī)的日常維護(hù)與定期校正工作。 5熟悉各種辦公軟件的操作。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 二、崗位要求 1.中專及以上學(xué)歷。 2.食品、生物工程、制藥、化學(xué)等相關(guān)專業(yè),持有食品檢驗(yàn)工證書優(yōu)先。 3.對原料、輔料、包裝材料等檢測有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4.溝通能力強(qiáng)、性格開朗、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、有較強(qiáng)的執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 三、福利待遇 1.單休。 2.社保、醫(yī)保:五險(xiǎn)。 3.包住宿、中餐。 4.薪資待遇:3000元-4000元(其它加班費(fèi)另計(jì))。
1小時內(nèi)
韋成兵
經(jīng)理
桂林-荔浦市
大專以上
5年以上
桂林裕祥家居用品有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系全面管理和應(yīng)對第二方或第三方體系審核; 2、負(fù)責(zé)外購及生產(chǎn)過程中原材料、半成品、成品不合格品的評審,并提出處理方案; 3、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查質(zhì)量記錄,組織分析質(zhì)量數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)品質(zhì)部日常工作管理; 5、進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)。
1小時內(nèi)
周女士
招聘專員
檢測員
5000-6000元
桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司
本科以上
1年以上
1、嚴(yán)格按照公司產(chǎn)品SOP進(jìn)行檢測工作,對檢測數(shù)據(jù)的客觀性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé); 2、做好檢測記錄及數(shù)據(jù)的處理工作,確保原始記錄的準(zhǔn)確性、客觀性、完整性、溯源性; 3、負(fù)責(zé)所用儀器設(shè)備的日常維護(hù)保養(yǎng),認(rèn)真填寫儀器設(shè)備使用、維護(hù)記錄; 4、負(fù)責(zé)檢測方法的開發(fā)和改進(jìn)工作,以及操作規(guī)程的編制; 5、日常工作嚴(yán)格按6S管理,要求負(fù)責(zé)所在崗位桌面及儀器的清潔衛(wèi)生工作。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,化學(xué)類、藥學(xué)類、生物技術(shù)類專業(yè); 2、能熟練使用氣相、液相、氣質(zhì)、液質(zhì)等優(yōu)先考慮 3、Word、Excel操作熟練,工作耐心、細(xì)致,具備較好的溝通、應(yīng)變力,抗壓能力強(qiáng),能夠適應(yīng)加班。
10小時前
招聘HR
HR
QA經(jīng)理
5000-7000元·13薪
桂林-靈川縣
大專以上
5年以上
27-45歲
1.主導(dǎo)ISO 22000、HACCP體系搭建與持續(xù)改進(jìn),確保覆蓋天然香料添加劑生產(chǎn)及飲料類加工雙業(yè)務(wù)線,整合ISO 22000與ISO 9001要求,優(yōu)化從天然提取物采購到終端產(chǎn)品的品控鏈路; 2.策劃年度內(nèi)審/管理評審/外審計(jì)劃,跟蹤不符合項(xiàng)閉環(huán),確保SC證、食品添加劑許可證持續(xù)有效,牽頭SC證增項(xiàng)、換證審核,統(tǒng)籌應(yīng)對監(jiān)管部門飛行檢查,近三年內(nèi)成功主導(dǎo)2次以上許可證審核者優(yōu)先; 3.根據(jù)《食品生產(chǎn)許可審查細(xì)則》動態(tài)更新質(zhì)量手冊,重點(diǎn)完善高風(fēng)險(xiǎn)環(huán)節(jié)管控,制定供應(yīng)商質(zhì)量協(xié)議模板,包含歐盟No 1334/2008等國際香精法規(guī)合規(guī)條款; 4.建立證照檔案庫,監(jiān)控生產(chǎn)范圍(飲料類、食品添加劑[天然香料])與許可資質(zhì)的匹配性; 5.必須具有SC證現(xiàn)場審核迎檢成功案例,熟悉《食品添加劑生產(chǎn)許可審查通則》,精通GB 14881生產(chǎn)通用衛(wèi)生規(guī)范,能針對飲料灌裝車間、天然香料生產(chǎn)車間設(shè)計(jì)差異化SSOP; 6.有ISO 22000、SC成功審核經(jīng)驗(yàn);有多項(xiàng)體系審核經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先,如ISO9001、Kosher、Halal、ISO14000、FDA認(rèn)證等,掌握國際體系標(biāo)準(zhǔn),可推動出口產(chǎn)品合規(guī)升級。
12小時前
金女士
綜合辦主任
質(zhì)量保證專員
4000-6000元·13薪
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
25-45歲
1.執(zhí)行月度車間GMP巡檢,體系文件追蹤核查,維護(hù)SC證申報(bào)材料(工藝流程圖、設(shè)備清單等),更新食品安全召回預(yù)案等; 2.收集原料(天然提取物)COA、TDS文件,建立供應(yīng)商資質(zhì)矩陣數(shù)據(jù)庫,編制年度驗(yàn)證計(jì)劃 ; 3.統(tǒng)計(jì)關(guān)鍵質(zhì)量指標(biāo),支撐管理評審決策,維護(hù)體系文件完整性,確保記錄符合《食品安全法》四年保存期要求; 4.能獨(dú)立完成SC證申報(bào)材料中\(zhòng)"生產(chǎn)工藝說明\"章節(jié)編制,熟悉SC、ISO22000等體系認(rèn)證; 5.參與過飲料潔凈車間環(huán)境監(jiān)測方案實(shí)施,了解天然提取物有機(jī)認(rèn)證(如USDA Organic)標(biāo)準(zhǔn)。
12小時前
金女士
綜合辦主任
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
1、來料不合格品的判定;就來料問題與采購溝通,督促供方改善; 2、嚴(yán)重品質(zhì)異常判定和處理,督促供應(yīng)商改善; 3. 指揮、監(jiān)督所轄人員嚴(yán)格按照檢驗(yàn)規(guī)定作業(yè),杜絕不良品流入和流出; 4. 相關(guān)檢驗(yàn)規(guī)范和作業(yè)指導(dǎo)書的制定和修改; 5. 及時向上級主管匯報(bào)所負(fù)責(zé)區(qū)段的質(zhì)量狀況; 6、完成上級交辦的各項(xiàng)工作; 7、供應(yīng)商品質(zhì)管理,現(xiàn)場品質(zhì)稽核; 8、進(jìn)料檢驗(yàn)規(guī)格的維護(hù)及更新。
12小時前
閔女士
人事主管
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所管生產(chǎn)線生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的稽查; 2、負(fù)責(zé)質(zhì)量信息的收集.反饋.信息傳達(dá)及數(shù)據(jù)處理分析.工藝文件有效性的管理; 3、負(fù)責(zé)分管產(chǎn)品制造過程中產(chǎn)生的不合格品進(jìn)行處理,對質(zhì)量事故、質(zhì)量問題進(jìn)行分析、攻關(guān)和改進(jìn)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷.機(jī)械.質(zhì)量管理類等相關(guān)專業(yè); 2、1年以上檢驗(yàn)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉質(zhì)量管理方法.工具.質(zhì)量體系優(yōu)先考慮; 4、具有解決問題.協(xié)調(diào)沖突的能力。 5、適應(yīng)倒班工作制。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 5000-7000/月
13小時前
楊女士
招聘專員
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司質(zhì)量管理方針制定質(zhì)量管理計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量監(jiān)控,數(shù)據(jù)分析,改善措施制定,組織開展質(zhì)量改善工作; 3、承擔(dān)技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目的實(shí)施與改進(jìn); 4、所管轄業(yè)務(wù)的質(zhì)量體系執(zhí)行情況的稽查。 任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、材料成型及控制工程類等相關(guān)專業(yè); 2、熟悉質(zhì)量管理方法和工具,熟悉質(zhì)量體系; 3、具有解決問題,協(xié)調(diào)沖突的能力,英語口語優(yōu)秀者優(yōu)先考慮。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 7000-10000/月
13小時前
楊女士
招聘專員
桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司
本科以上
5年以上
26-45歲
崗位職責(zé): 1、制定企業(yè)質(zhì)量控制工作流程、操作規(guī)范;制定企業(yè)的質(zhì)量目標(biāo)及質(zhì)量工作計(jì)劃; 2、組織實(shí)施質(zhì)量控制工作流程規(guī)范和質(zhì)量工作計(jì)劃,并進(jìn)行監(jiān)督; 3、監(jiān)督和指導(dǎo)企業(yè)的生產(chǎn)過程質(zhì)量控制工作,建立質(zhì)量監(jiān)督和反饋機(jī)制; 4、負(fù)責(zé)處理企業(yè)的質(zhì)量糾紛,對重大質(zhì)量事故進(jìn)行調(diào)查分析; 5、組織開展公司級技術(shù)質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目及質(zhì)量體系管理提升工作。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,45歲及以下; 2、具有5年以上汽車行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉IATF16949和VDA6.3,主導(dǎo)過重大質(zhì)量攻關(guān)項(xiàng)目。 福利待遇: 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開放),不定期舉辦大型晚會、運(yùn)動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。
14小時前
李女士
招聘專員
桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林三金大健康產(chǎn)業(yè)有限公司
所在行業(yè) 日化/醫(yī)藥
成立時間 26年(1999年2月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人

該公司其他職位

車間操作工

¥4000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 中專以上

車間工藝技術(shù)員

¥3000-5000元

桂林-臨桂區(qū)-桂林三金藥業(yè)股份有限公司 大專以上 2年以上

質(zhì)檢員

¥3000-4500元

桂林-臨桂區(qū) 大專以上 2年以上
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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