河池領班招聘

任職要求：
1、身高女1.56米以上，男1.66米以上，40歲以下，身體健康，積極向上；
2、大專以上學歷；
3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領班2年以上工作經(jīng)驗，熟悉前廳管理流程；
4、熟悉前廳部運作，有很好的賬務處理能力及提升員工服務技能能力。
崗位職責：
1.接受酒店經(jīng)理的指令，協(xié)助經(jīng)理指導前臺接待員按標準完成各項工作任務；
2.控制房態(tài)，達到收益最大化，并在銷售中陪同賓客參觀客房和簡要介紹酒店；
3.制定各崗位的工作質(zhì)量標準，對各崗位的服務質(zhì)量進行監(jiān)督和跟蹤，并及時制定整改方案，改進工作。
4.處理前臺日常事務，及時解決工作中的問題；處理客人投訴，并將處理結(jié)果上報部門負責人。
5.參加酒店有關會議，了解并掌握當日入住情況，當日重大宴會和會議安排，當日團隊及VIP客人抵離情況。
6.巡視和檢查酒店大堂公共區(qū)域的衛(wèi)生及各項設備設施，檢查員工儀容儀表及紀律情況；
7.根據(jù)賓客需求和情況變化，隨時做前廳人員調(diào)配工作，確保對客服務質(zhì)量；
8.協(xié)助部門對每日客流量進行綜合分析，制定接待方案、部署工作，保證預定和退房工作的順利進行。
9.收集案例，制定培訓計劃，負責接待處員工的培訓，提高前臺員工的業(yè)務技能和素質(zhì)。
10.落實部門物品消耗和領用。
福利待遇：五險，包吃包住。

崗位職責:
1.認真貫徹執(zhí)行國家和上級頒布的有關安全
生產(chǎn)、環(huán)境保護等法律法規(guī)、制度及標準;
2.結(jié)合公司實際，組織擬(修)訂、審核公
司安全、環(huán)保等技術規(guī)程、管理制度、勞動保
護用品標準、防暑、職業(yè)衛(wèi)生標準，并安排組
織培訓以及對執(zhí)行情況進行檢查和考核(含外
來施工單位) ;
3. 負責公司日常安全管理，組織節(jié)假日安全
檢查及勝場現(xiàn)場安全標準化管理工作，組織召
開安全環(huán)保例會。負責組織、審核安全、環(huán)境
監(jiān)測及環(huán)境統(tǒng)計等相關資料的上報工作;
4.在安全管理委員會領導下，負責起草安
全、環(huán)保發(fā)展計劃，擬定年度安全生產(chǎn)，環(huán)境
保護工作計劃，并組織、監(jiān)督實施;
5. 負責公司日常環(huán)保管理工作及相關方面的
環(huán)保管理等。組織開展安全生產(chǎn)檢查，提出隱
患整改意見，并督促實施，限期整改。負責特
種設備安全管理、危險化學品管理、應急救援
準備與響應工作;
6.參與新建、擴建、改建項目方案及設計審
查，促進安全技術措施，環(huán)保治理設施的落
實，協(xié)助做好試生產(chǎn)階段環(huán)保測試、環(huán)保設施
竣工驗收報告編制等有關工作，負責新、改擴
建項目的環(huán)境影響評價和安全預評價，協(xié)調(diào)建
設項目環(huán)保竣工和職業(yè)衛(wèi)生驗收工作;
7. 負責處理公司安全委員會的日常工作，分
析研究安全、環(huán)保等中突出的問題，及時向領
導及有關部門提出整改意見;
8.定期組織安全大檢查，落實隱患整改制
度，協(xié)助和督促有關部門對查出的隱患制定防
范措施，跟蹤監(jiān)督檢查隱患整改工作的完成情
況;
9.每天深入現(xiàn)場巡視檢查，監(jiān)督并協(xié)助及時
解決有關安全問題，糾正違章作業(yè)，遇到危機
安全是紅光農(nóng)場的緊急情況，有權令其停止作
業(yè)，并立即報告有關領導;
10.負責組織公司職業(yè)病、工傷、火災燃燒等
事故、事件的調(diào)茶、分析;負責各類事故匯
總、統(tǒng)計上報工作，參加各類事故的調(diào)查、處
理工作，對造成事故的責任者提出處理意見，
并會同有關部門制定防范措施;
11. 督促編制防火、防爆、危險品的設施計劃
以及保衛(wèi)管理工作，加強要害單位保衛(wèi)工作，
制定有關保衛(wèi)制度;
12.按國家、上級和公司規(guī)定，負責制定勞動
防護用品的發(fā)放標準，并對勞動防護用品、氣
體防護器材，消防器材的使用管理進行監(jiān)督檢
查;
13.完成公司領導交給的其他工作任務;
任職要求:
1.教育水平:本科以上文化程度;
2.專業(yè)技能:安全工程、環(huán)境工程、化學工
程與工藝及相關專業(yè)。取得注冊安全工程師職
業(yè)資格證，持證上崗;
3.培訓經(jīng)歷:安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生等相關
法規(guī)、規(guī)范培訓經(jīng)歷，安全管理培訓經(jīng)歷;
4.工作經(jīng)驗:8年以上ESH管理工作經(jīng)驗，
具備ISO管理體系運行工作。
5.性別年齡:男女不限，45歲及以下;
6. 任職要求:熟悉化工生產(chǎn)工藝，設備和流
程，了解化工企業(yè)常見的安全隱患和環(huán)境污染
源，有處理化工安全事故和環(huán)保問題的實際經(jīng)
驗;熟悉國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和行業(yè)安全標
準，能夠制定和完善企業(yè)的安全管理制度、安
全操作規(guī)程和應急預案等;具備安全風險評
估、隱患排查治理、安全培訓教育、特種作業(yè)
管理等專業(yè)技能，能夠有效預防和應對各類安
全事故;熟悉化工企業(yè)的“三廢”處理技術和排
放標準，能夠組織開展環(huán)境監(jiān)測、環(huán)境影響評
價、清潔生產(chǎn)審核等工作，確保企業(yè)的環(huán)保合
規(guī)運營;具備較強的應急管理能力，能夠組織
制定和實施化工企業(yè)的應急預案，包括火災、
爆炸、泄漏等各類突發(fā)事件的應急處置預案;
定期組織應急演練，提高員工的應急響應能力
和自救互救能力，確保在突發(fā)事件發(fā)生時能夠
迅速、有效進行應對，減少事故損失;
7.組織溝通:具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力及良
好的溝通能力;
8.職業(yè)道德:具備一定的職業(yè)道德素養(yǎng)，立
足本職，愛崗敬業(yè)，服從工作安排，具備管理
能力和執(zhí)行力。