
河池培訓(xùn)管理招聘
桂聘提供2025年10月河池培訓(xùn)管理最新招聘,金城江區(qū)23條巴馬縣12條,更多培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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服裝店長(zhǎng)IEF東蘭
7000-12000元2025-10-05陽(yáng)星星一、崗位職責(zé)
1. 店鋪運(yùn)營(yíng)管理:全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng),制定并執(zhí)行銷(xiāo)售計(jì)劃,確保達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)與利潤(rùn)指標(biāo)。監(jiān)控店鋪各項(xiàng)數(shù)據(jù),如銷(xiāo)售額、庫(kù)存周轉(zhuǎn)率、顧客滿(mǎn)意度等,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略。
2. 團(tuán)隊(duì)管理:組建、培訓(xùn)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升員工銷(xiāo)售技巧與服務(wù)水平。合理分配工作任務(wù),營(yíng)造積極協(xié)作的工作氛圍,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與忠誠(chéng)度。
3. 客戶(hù)關(guān)系維護(hù):建立并維護(hù)良好的客戶(hù)關(guān)系,處理顧客投訴與建議,確保顧客滿(mǎn)意度。通過(guò)會(huì)員管理、活動(dòng)策劃等方式,提升顧客復(fù)購(gòu)率與品牌忠誠(chéng)度。
4. 陳列與布局:根據(jù)品牌風(fēng)格與當(dāng)季主題,設(shè)計(jì)并執(zhí)行店鋪陳列方案,優(yōu)化店鋪空間布局,打造富有吸引力的購(gòu)物環(huán)境。
5. 商品管理:把控商品進(jìn)、銷(xiāo)、存環(huán)節(jié),結(jié)合銷(xiāo)售數(shù)據(jù)與市場(chǎng)趨勢(shì),合理規(guī)劃貨品結(jié)構(gòu),確保商品的豐富度與新鮮度。
二、任職要求
1. 年齡 23 - 35歲,形象氣質(zhì)佳,具有女裝品牌店長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn) 2 年以上。
2. 具備出色的銷(xiāo)售管理能力,過(guò)往銷(xiāo)售業(yè)績(jī)出色,能有效制定和執(zhí)行銷(xiāo)售策略。
3. 精通團(tuán)隊(duì)管理,善于激勵(lì)員工,具備優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力。
4. 對(duì)時(shí)尚潮流有敏銳洞察力,熟悉服裝陳列技巧,具備良好審美。
5. 具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)做出科學(xué)決策。
6. 責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力出色,適應(yīng)能力強(qiáng)。
四、薪資福利
1. 薪資待遇:提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資,月薪 7000 - 12000 元,包括基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、銷(xiāo)售提成。
2. 福利保障:帶薪年假、病假、婚假、產(chǎn)假等法定假期,以及節(jié)日福利、生日福利、服裝補(bǔ)貼、年度游學(xué)等
3. 培訓(xùn)與晉升:提供專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)體系,助力個(gè)人成長(zhǎng)。廣闊的晉升空間,表現(xiàn)優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)晉升區(qū)域經(jīng)理、品牌總監(jiān)等高層職位。
工作地址:廣西省河池市東蘭縣曲江路中醫(yī)院對(duì)面愛(ài)依服 -
廠長(zhǎng)
12000-18000元2025-10-05陳煒明崗位職責(zé):
1. 全流程管控:負(fù)責(zé)水源取水→凈化處理→灌裝生產(chǎn)→倉(cāng)儲(chǔ)全鏈條運(yùn)營(yíng)。
2. 質(zhì)量與安全:執(zhí)行國(guó)家飲用水標(biāo)準(zhǔn)(GB 8537),確保0質(zhì)量事故與生產(chǎn)安全事故。
3. 技術(shù)優(yōu)化:精通水處理工藝(反滲透/殺菌/灌裝線(xiàn)),解決技術(shù)問(wèn)題并降本增效。
4. 團(tuán)隊(duì)管理:負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)、考核及生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度。
5. 合規(guī)認(rèn)證:維護(hù)SC、ISO22000等體系認(rèn)證。
6. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1 、環(huán)境工程/食品科學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上。
2、經(jīng)驗(yàn):5年以上飲用水/飲料行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn),3年以上廠長(zhǎng)或同等崗位經(jīng)驗(yàn)。
3、有水源地工廠經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,精通飲用水凈化全流程工藝及設(shè)備。
4、管理經(jīng)驗(yàn)豐富,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng)。 -
銷(xiāo)售專(zhuān)員
4000-9000元2025-10-05韋東風(fēng)崗位職責(zé):
1、面向單位及高端客戶(hù),對(duì)接河池市九縣兩區(qū)政府機(jī)關(guān)企事業(yè)單位福利體檢、入職體檢,企業(yè)職業(yè)病體檢、個(gè)人健康體檢服務(wù)工作.
2、開(kāi)發(fā)與客戶(hù)關(guān)系維護(hù),按時(shí)完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售任務(wù);
3、對(duì)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售過(guò)程進(jìn)行記錄、分析、跟蹤和管理,收集市場(chǎng)信息,整理總結(jié)并歸納;
4、有效執(zhí)行公司的銷(xiāo)售策略,能夠?qū)︿N(xiāo)售過(guò)程提出合理化建議。
5、負(fù)責(zé)客戶(hù)外聯(lián)工作,并能夠做好客戶(hù)的檢前、檢中和檢后服務(wù)。
崗位要求:
1、2年以上工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、有較強(qiáng)的溝通能力和服務(wù)意識(shí);勤奮、敬業(yè),勇于接受挑戰(zhàn)。
福利待遇:
銷(xiāo)售員:無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+提成+超額獎(jiǎng)勵(lì),綜合收入3500-15000元
銷(xiāo)售總監(jiān):無(wú)責(zé)任底薪+績(jī)效+提成+超額獎(jiǎng)勵(lì),綜合收入8000-20000元
上班時(shí)間:上午8:00-下午17:30 5.5天制
商業(yè)意外險(xiǎn)、社會(huì)保險(xiǎn)、帶薪年假、慰問(wèn)金、節(jié)日福利、節(jié)日活動(dòng)、生日福利、教育培訓(xùn)福利、旅游福利、員工及家屬體檢福利等 -
生產(chǎn)安全員
5000-10000元2025-10-05李敏擬訂安全、消防、環(huán)保教育培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)新入職、在職員工、承包商、外來(lái)訪(fǎng)客之安全、消防培訓(xùn)。 4. …… 協(xié)助承包商安全管理,包括承包商安全評(píng)鑒、施工作業(yè)的安全計(jì)劃審核、現(xiàn)場(chǎng)安全表現(xiàn)的稽核、人員的入場(chǎng)培訓(xùn)、特殊或危險(xiǎn)作業(yè)環(huán)節(jié)的指導(dǎo),確認(rèn)承包商依公司安全作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施作業(yè)。 5. …… 負(fù)責(zé)工廠危險(xiǎn)化學(xué)品的管理,包括政府部門(mén)的登記、備案以及公司內(nèi)部使用情況的監(jiān)督。 7. …… 依據(jù)ISO45001 環(huán)境管理體系 、OHSAS18001 體系標(biāo)準(zhǔn)、安全標(biāo)準(zhǔn)化、工藝安全管理系統(tǒng)等建立安全衛(wèi)生文件管理體系及改善事項(xiàng)。 8. …… 本科及以上學(xué)歷,安全工程、環(huán)境工程、化工或相關(guān)管理專(zhuān)業(yè), 持注冊(cè)安全工程師優(yōu)先。 2. 2年以上危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全管理經(jīng)驗(yàn)。 3. 良好的協(xié)調(diào)、計(jì)劃、執(zhí)行和總結(jié)能力。 -
車(chē)間班組長(zhǎng)
6000-8000元2025-10-05韋小姐崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)醫(yī)藥中間體、原料藥等產(chǎn)品的生產(chǎn); 2、保證產(chǎn)品質(zhì)量,確保保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù); 3、對(duì)人員管理、技能培訓(xùn); 4、對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境及安全防范負(fù)責(zé); 5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng)。 -
農(nóng)業(yè)技術(shù)員
6000-8000元2025-10-05趙先生崗位要求: 1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,作物生產(chǎn)技術(shù)、作物生產(chǎn)與經(jīng)營(yíng)管理、農(nóng)學(xué)、園林、植保等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、熟悉農(nóng)作物種植與有關(guān)行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),了解種植用肥管理、投資成本、產(chǎn)出、質(zhì)量等科學(xué)管理技術(shù)工作; …… 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),樂(lè)于從事農(nóng)作物種植技術(shù)工作; 4、有三年及以上農(nóng)資技術(shù)指導(dǎo)、農(nóng)業(yè)技術(shù)種植管理和及數(shù)字農(nóng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)事務(wù)性工作。 …… 崗位職責(zé): 1、服從公司管理、對(duì)集團(tuán)忠誠(chéng),做好集團(tuán)種植業(yè)發(fā)展規(guī)劃; 2、根據(jù)作物生長(zhǎng)情況針對(duì)性地施用肥料植保等農(nóng)資; 3、負(fù)責(zé)基地農(nóng)作物生產(chǎn)技術(shù)指導(dǎo)工作,選種、栽培管理、水肥管理、病蟲(chóng)害綜合防治與采收等 …… 1、保險(xiǎn):統(tǒng)一為員工繳納社保(五險(xiǎn):養(yǎng)老、醫(yī)療、生育、工傷、失業(yè),一金:住房公積金); 2、假期:除法定節(jié)假日外,正式員工還享有病假、婚假、喪假、年假產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等帶薪假期; 3、培訓(xùn):公司會(huì)定期為員工提供專(zhuān)業(yè)化的培訓(xùn)服務(wù) …… ,提升員工的崗位技能和綜合素質(zhì); 4、晉升:技能與管理相結(jié)合的職業(yè)發(fā)展通道,每年度評(píng)優(yōu),績(jī)效優(yōu)異的員工擁有內(nèi)部晉升、調(diào)薪機(jī)會(huì); -
新媒體運(yùn)營(yíng)主管
5000-6000元2025-10-04韋偉祺崗位職責(zé): 1、策劃并執(zhí)行新媒體平臺(tái)的內(nèi)容運(yùn)營(yíng)策略,提升品牌影響力和用戶(hù)參與度; 2、分析新媒體數(shù)據(jù),優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布效果,提高流量轉(zhuǎn)化率和用戶(hù)粘性; 3、管理并培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)整體運(yùn)營(yíng)能力和工作效率 …… 任職要求: 1、具備出色的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力,能夠激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力; 2、熟悉主流新媒體平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)規(guī)則和用戶(hù)行為,有成功案例者優(yōu)先; 3、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),能夠通過(guò)數(shù)據(jù)指導(dǎo)內(nèi)容決策和優(yōu)化; 4、創(chuàng)新思維活躍 -
宜州區(qū)羅城縣南丹縣都安縣急聘服裝店長(zhǎng)
7000-8000元2025-10-04鄧德城店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情 -
女裝店急聘 店長(zhǎng)+河池區(qū)/縣都有店哦
5000-6000元2025-10-04鄧德城店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情 -
河池區(qū)域急聘服裝督導(dǎo)
9000-10000元2025-10-04鄧德城督導(dǎo)工作職責(zé): 1、督促各門(mén)店的管理、促銷(xiāo)的輔助工作,提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 2、新開(kāi)門(mén)店前期準(zhǔn)備工作,1-3個(gè)月將新店帶入正常的營(yíng)運(yùn)工作狀態(tài)。 3、負(fù)責(zé)門(mén)店的日常運(yùn)營(yíng)管理,對(duì)門(mén)店的人、物、財(cái)負(fù)責(zé)。 …… 4、搭建新開(kāi)店鋪人員組織框架,對(duì)門(mén)店員工進(jìn)行不斷的培訓(xùn)和督導(dǎo),指導(dǎo)當(dāng)?shù)氐觊L(zhǎng)能迅速接手門(mén)店的各項(xiàng)管理工作,督促各門(mén)店的管理、促銷(xiāo)的輔助工作,提升門(mén)店的業(yè)績(jī)。 …… 6、若公司有需要,針對(duì)老店長(zhǎng)離職或其他原因需要整改的店鋪,須駐場(chǎng)進(jìn)行整改并培訓(xùn)新店長(zhǎng)。 7、有效的控制門(mén)店的成本,對(duì)企業(yè)有忠誠(chéng)度,處理門(mén)店突發(fā)事件。 …… 適應(yīng)廣西范圍內(nèi)出差 【任職條件】 1、性別不限,中專(zhuān)及以上學(xué)歷; 2、上服裝行業(yè)1年以督導(dǎo)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),同時(shí)管轄8家店以上者; 3、具備零售門(mén)店統(tǒng)籌力,管理經(jīng)驗(yàn)及豐富的終端銷(xiāo)售技巧; 4、擅長(zhǎng)終端員工培訓(xùn) …… ,授課,管理經(jīng)驗(yàn)豐富,懂得人才培養(yǎng); 5、具備良好的表達(dá)能力及溝通能力; -
服裝賣(mài)場(chǎng)經(jīng)理+河池各區(qū)縣有店哦
5000-6000元2025-10-04鄧德城店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情 -
團(tuán)隊(duì)經(jīng)理
4000-6000元2025-10-04杜顯英帶領(lǐng)和管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)和計(jì)劃,監(jiān)督和指導(dǎo)下屬工作。 3. 負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行溝通交流,維系客戶(hù)關(guān)系。 4. 激勵(lì)員工的斗志,對(duì)部門(mén)員工進(jìn)行培訓(xùn)。召開(kāi)部門(mén)內(nèi)銷(xiāo)售會(huì)議. 5. -
快時(shí)尚女裝+門(mén)店店長(zhǎng)
5000-9000元2025-10-04鄧德城店長(zhǎng)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購(gòu)的工作表現(xiàn),及時(shí)反映員工動(dòng)態(tài),并對(duì)導(dǎo)購(gòu)進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤(pán)點(diǎn)、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無(wú)誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補(bǔ)齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購(gòu)工作熱情 -
酒店前廳主管
4000-5000元2025-10-0413768284333@139.com任職要求: 1、身高女1.56米以上,男1.66米以上,40歲以下,身體健康,積極向上; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷; 3、酒店前廳接待主管崗位1年以上、接待領(lǐng)班2年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉前廳管理流程; 4、 …… 9.收集案例,制定培訓(xùn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)接待處員工的培訓(xùn),提高前臺(tái)員工的業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)。 10.落實(shí)部門(mén)物品消耗和領(lǐng)用。 福利待遇:五險(xiǎn),包吃包住。 -
地產(chǎn)項(xiàng)目綜合部經(jīng)理
8000-13000元2025-10-04曹詠?zhàn)?/div>崗位職責(zé): 1、日常行政人事管理工作:統(tǒng)籌重要行政人事事項(xiàng),包括但不限于人員招聘、培訓(xùn)、績(jī)效、食堂、宿舍、固定資產(chǎn)、車(chē)輛管理、接待等; 2、開(kāi)發(fā)報(bào)建工作:根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,及時(shí)辦理項(xiàng)目開(kāi)發(fā)建設(shè)、竣工驗(yàn)收等各階段需要的各類(lèi)相關(guān)證照和手續(xù) …… 任職要求: 1、40歲以?xún)?nèi),統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2、擁有3年及以上相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、擁有良好的溝通表達(dá)能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力及應(yīng)變能力; 4、具有服務(wù)意識(shí),責(zé)任感強(qiáng),能接受出差河池相關(guān)熱門(mén)崗位
培訓(xùn)管理培訓(xùn)管理經(jīng)理培訓(xùn)管理專(zhuān)員銷(xiāo)售培訓(xùn)員工培訓(xùn)產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)開(kāi)發(fā)培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行銷(xiāo)售培訓(xùn)負(fù)責(zé)人職業(yè)培訓(xùn)培訓(xùn)督導(dǎo)培訓(xùn)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)客服培訓(xùn)培訓(xùn)實(shí)習(xí)生銷(xiāo)售培訓(xùn)總監(jiān)培訓(xùn)策劃經(jīng)理培訓(xùn)督導(dǎo)經(jīng)理培訓(xùn)專(zhuān)業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)助理培訓(xùn)專(zhuān)員培訓(xùn)文化主管培訓(xùn)專(zhuān)員/主管人事/培訓(xùn)專(zhuān)員培訓(xùn)項(xiàng)目主管培訓(xùn)專(zhuān)員/助理培訓(xùn)開(kāi)發(fā)經(jīng)理培訓(xùn)總監(jiān)/經(jīng)理人才發(fā)展培訓(xùn)內(nèi)訓(xùn)主管內(nèi)訓(xùn)助理河池培訓(xùn)管理招聘最新投遞
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黃先生2025-09-23
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