
河池運(yùn)營管理招聘
桂聘提供2025年9月河池運(yùn)營管理最新招聘,金城江區(qū)20條宜州區(qū)9條,平均工資約為5866元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多運(yùn)營管理運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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家電家居門店店長
7000-12000元2025-09-06蔣紅崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)家電家居門店的日常管理與運(yùn)營
2. 確保門店銷售團(tuán)隊(duì)的績效目標(biāo)達(dá)成
3. 維護(hù)良好的客戶服務(wù)體驗(yàn)
任職要求:
1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
2. 能夠快速適應(yīng)市場變化,制定有效策略
3. 對(duì)工作充滿熱情,有持續(xù)改進(jìn)的意愿 -
家居店長
5000-10000元2025-09-06唐桐芳負(fù)責(zé)賣場運(yùn)營管理,對(duì)接廠家,工作安排。 -
廠長/工廠經(jīng)理
6000-10000元2025-09-06梁筱崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)工廠的日常管理
2.監(jiān)督生產(chǎn)流程,確保產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率
3.領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和工作效率
任職要求:
1.具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力
2.能夠有效解決生產(chǎn)中的問題,保證運(yùn)營順暢
3.對(duì)工作充滿熱情,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力
4.有五年以上門窗廠管理經(jīng)驗(yàn)(條件優(yōu)秀者可放寬) -
服裝銷售店長
3000-8000元2025-09-06周顯工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)門店日常運(yùn)營管理,確保銷售環(huán)境的整潔與專業(yè)形象 - 監(jiān)督商品陳列,提升顧客購物體驗(yàn) - 培訓(xùn)并管理銷售團(tuán)隊(duì),提高銷售業(yè)績 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識(shí),能夠提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù) -
家電店長
5000-10000元2025-09-04李先安崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)家電銷售店的日常管理和運(yùn)營 2.制定銷售策略,提升店鋪銷售業(yè)績 3.監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì),確保銷售目標(biāo)的達(dá)成 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.能夠有效管理店鋪運(yùn)營 -
運(yùn)營專員
3000-8000元2025-09-02譚健1、負(fù)責(zé)所管區(qū)域菜鳥驛站網(wǎng)絡(luò)加盟站點(diǎn)基礎(chǔ)服務(wù)及日常管理; 2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域菜鳥驛站標(biāo)準(zhǔn)化操作技能培訓(xùn)及產(chǎn)品推廣; 3、負(fù)責(zé)支持所管區(qū)域菜鳥驛站完成資質(zhì)備案及各類合規(guī)要求; 4、負(fù)責(zé)所管區(qū)域的菜鳥驛站對(duì)消費(fèi)者服務(wù)質(zhì)量提升 …… ; 崗位要求: 1、具備豐富的門店運(yùn)營、門店管理經(jīng)驗(yàn); 2、有較好的溝通表達(dá)能力與客戶服務(wù)意識(shí) 3、性格沉穩(wěn)踏實(shí),有良好的抗壓能力; -
服裝店長IEF巴馬
7000-12000元2025-09-02陽星星店鋪運(yùn)營管理:全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營,制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,確保達(dá)成銷售目標(biāo)與利潤指標(biāo)。監(jiān)控店鋪各項(xiàng)數(shù)據(jù),如銷售額、庫存周轉(zhuǎn)率、顧客滿意度等,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略。 2. …… 團(tuán)隊(duì)管理:組建、培訓(xùn)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升員工銷售技巧與服務(wù)水平。合理分配工作任務(wù),營造積極協(xié)作的工作氛圍,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與忠誠度。 3. …… 通過會(huì)員管理、活動(dòng)策劃等方式,提升顧客復(fù)購率與品牌忠誠度。 4. 陳列與布局:根據(jù)品牌風(fēng)格與當(dāng)季主題,設(shè)計(jì)并執(zhí)行店鋪陳列方案,優(yōu)化店鋪空間布局,打造富有吸引力的購物環(huán)境。 5. …… 商品管理:把控商品進(jìn)、銷、存環(huán)節(jié),結(jié)合銷售數(shù)據(jù)與市場趨勢(shì),合理規(guī)劃貨品結(jié)構(gòu),確保商品的豐富度與新鮮度。 二、任職要求 1. …… 精通團(tuán)隊(duì)管理,善于激勵(lì)員工,具備優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力。 4. 對(duì)時(shí)尚潮流有敏銳洞察力,熟悉服裝陳列技巧,具備良好審美。 5. 具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)做出科學(xué)決策。 6. -
服裝店長IEF東蘭
7000-12000元2025-09-02陽星星店鋪運(yùn)營管理:全面負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營,制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃,確保達(dá)成銷售目標(biāo)與利潤指標(biāo)。監(jiān)控店鋪各項(xiàng)數(shù)據(jù),如銷售額、庫存周轉(zhuǎn)率、顧客滿意度等,及時(shí)調(diào)整運(yùn)營策略。 2. …… 團(tuán)隊(duì)管理:組建、培訓(xùn)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì),提升員工銷售技巧與服務(wù)水平。合理分配工作任務(wù),營造積極協(xié)作的工作氛圍,培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與忠誠度。 3. …… 通過會(huì)員管理、活動(dòng)策劃等方式,提升顧客復(fù)購率與品牌忠誠度。 4. 陳列與布局:根據(jù)品牌風(fēng)格與當(dāng)季主題,設(shè)計(jì)并執(zhí)行店鋪陳列方案,優(yōu)化店鋪空間布局,打造富有吸引力的購物環(huán)境。 5. …… 商品管理:把控商品進(jìn)、銷、存環(huán)節(jié),結(jié)合銷售數(shù)據(jù)與市場趨勢(shì),合理規(guī)劃貨品結(jié)構(gòu),確保商品的豐富度與新鮮度。 二、任職要求 1. …… 精通團(tuán)隊(duì)管理,善于激勵(lì)員工,具備優(yōu)秀的溝通與協(xié)調(diào)能力。 4. 對(duì)時(shí)尚潮流有敏銳洞察力,熟悉服裝陳列技巧,具備良好審美。 5. 具備較強(qiáng)數(shù)據(jù)分析能力,能根據(jù)數(shù)據(jù)做出科學(xué)決策。 6. -
民宿店長
6000-8000元2025-09-02趙先生一、崗位要求 1.大專(含)以上學(xué)歷,專業(yè)不限,旅游管理、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.3年以上酒店管理、民宿管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉酒店服務(wù)日常運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)化操作規(guī)范和流程,具有1年以上三星級(jí)酒店或知名連鎖酒店 -
運(yùn)營經(jīng)理
7000-10000元2025-09-02趙先生負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)不良資產(chǎn)處置方案,并能夠按照公司要求獨(dú)立完成各項(xiàng)專業(yè)報(bào)告,確保國有資產(chǎn)保值增值; 3.根據(jù)部門工作計(jì)劃,到現(xiàn)場實(shí)地查勘評(píng)估對(duì)象,合理估價(jià),出具評(píng)估報(bào)告 4.配合上級(jí)對(duì)所屬小組成員進(jìn)行有效的管理 …… 應(yīng)聘要求: 1.要求3年以上同行工作經(jīng)驗(yàn),熟悉各類資產(chǎn)評(píng)估業(yè)務(wù),有組織實(shí)施大型項(xiàng)目評(píng)估工作經(jīng)驗(yàn),要求3年以上相關(guān)崗位管理工作經(jīng)驗(yàn);有商業(yè)項(xiàng)目招商、運(yùn)營、推廣、管理經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2.具備扎實(shí)的資產(chǎn)評(píng)估理論知識(shí) -
招商經(jīng)理
6000-8000元2025-09-02趙先生(一)工作內(nèi)容 (1)根據(jù)本部門各階段工作計(jì)劃,落實(shí)及推進(jìn)招商工作;制定集團(tuán)招商計(jì)劃和總體任務(wù)分解計(jì)劃,帶團(tuán)隊(duì)完成招商任務(wù); (2)全面負(fù)責(zé)招商部的任務(wù)實(shí)施、制定、修訂公司招商、運(yùn)營管理制度、流程及招商運(yùn)營政策 …… 并建立實(shí)時(shí)的市場相關(guān)信息數(shù)據(jù)庫及參與招商價(jià)格的制定; (5)負(fù)責(zé)與公司內(nèi)各部門建立有效溝通和積極協(xié)作; (6)據(jù)項(xiàng)目情況進(jìn)行招商定位、市調(diào)等工作,提交調(diào)研、策劃報(bào)告,并組織團(tuán)隊(duì)制定招商任務(wù)計(jì)劃; (7)協(xié)助對(duì)項(xiàng)目公司招商標(biāo)準(zhǔn)、招商管理流程 -
運(yùn)營經(jīng)理/主管
7000-9000元2025-09-02趙先生負(fù)責(zé)集團(tuán)文旅、商業(yè)、工業(yè)項(xiàng)目招商與運(yùn)營管理。 -
餐飲運(yùn)營總監(jiān)
15000-20000元2025-09-02王愛民負(fù)責(zé)餐飲部的一切運(yùn)營、管理與大小事務(wù) -
餐飲總經(jīng)理
6000-11000元2025-09-02王愛民35-45歲,5年以上餐飲管理經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、危機(jī)處理和培訓(xùn)帶教能力;對(duì)酒店的餐飲、會(huì)務(wù)接待、宴席等樓面服務(wù)水平負(fù)責(zé),對(duì)餐飲部整體的營收、利潤負(fù)責(zé);能根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),領(lǐng)導(dǎo)、組織、規(guī)劃餐飲部的運(yùn)營管理 -
新媒體運(yùn)營專員
4000-6000元2025-09-02廖文雙負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的內(nèi)容策劃與運(yùn)營管理 2. 提升品牌影響力,增強(qiáng)用戶互動(dòng)和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運(yùn)營策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2.
河池相關(guān)熱門崗位
運(yùn)營管理團(tuán)隊(duì)運(yùn)營管理品牌運(yùn)營管理業(yè)務(wù)運(yùn)營管理門店運(yùn)營管理市場運(yùn)營管理項(xiàng)目運(yùn)營管理生產(chǎn)運(yùn)營管理企業(yè)運(yùn)營管理社群運(yùn)營管理抖音運(yùn)營管理線上運(yùn)營管理運(yùn)營管理總監(jiān)新媒體運(yùn)營管理區(qū)域運(yùn)營管理直播平臺(tái)運(yùn)營管理運(yùn)營管理經(jīng)理餐飲運(yùn)營管理零售運(yùn)營管理互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營管理公眾號(hào)運(yùn)營管理酒店運(yùn)營管理運(yùn)營管理崗商家運(yùn)營管理運(yùn)營管理人員網(wǎng)站運(yùn)營管理線下運(yùn)營管理物業(yè)運(yùn)營管理民宿運(yùn)營管理主播運(yùn)營管理運(yùn)營管理主管網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營管理保險(xiǎn)運(yùn)營經(jīng)理區(qū)域運(yùn)營業(yè)務(wù)管理經(jīng)理運(yùn)營經(jīng)理/主管連鎖管理區(qū)域門店運(yùn)營經(jīng)營管理主管運(yùn)營團(tuán)隊(duì)主管連鎖門店管理連鎖門店運(yùn)營運(yùn)行主管企業(yè)運(yùn)營策劃酒店運(yùn)營主管業(yè)務(wù)運(yùn)營經(jīng)理景區(qū)管理經(jīng)營主管業(yè)務(wù)運(yùn)營主管渠道運(yùn)營經(jīng)理策劃運(yùn)營經(jīng)理平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)理品牌運(yùn)營經(jīng)理社交運(yùn)營經(jīng)理公司運(yùn)營經(jīng)理團(tuán)購運(yùn)營經(jīng)理醫(yī)院項(xiàng)目運(yùn)營運(yùn)營維護(hù)主管
河池運(yùn)營管理招聘最新投遞
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許先生投遞了 廣西宇象科技有限公司 的 新媒體運(yùn)營專員 職位2025-09-04
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河池運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5866
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 4K - 8K,最多人拿:5K
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27.3%4K
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45.5%5K
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27.3%6K-8K
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36.4%8K-1W
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
河池運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
河池運(yùn)營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。