職位描述
【任職要求】:
1、具備新媒體運營及管理工作5年以上(管理崗位不少于1年),具有新媒體社交傳播優(yōu)秀案例者優(yōu)先,有互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容產(chǎn)業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、熟悉主流新媒體平臺的內(nèi)部運營邏輯,具備獨立的優(yōu)質(zhì)內(nèi)容策劃、運營及文字功底能力;
4、具備行業(yè)洞察能力、數(shù)據(jù)分析能力,擁有用戶思維和產(chǎn)品思維,具備一定的項目管理經(jīng)驗;
5、勤奮上進(jìn),積極主動,責(zé)任心強,有良好的團隊意識和較強的品牌意識,認(rèn)可企業(yè)價值觀
6、全日制專科及以上學(xué)歷,媒體編輯、品牌傳播、廣告、市場營銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
工作職責(zé):
1、制定公司新媒體矩陣戰(zhàn)略(包括但不限于騰訊系、頭條系、百度系、微博、抖音等),對新媒體的各項運營數(shù)據(jù)指標(biāo)負(fù)責(zé),提高品牌知名度與影響力;
2、挖掘全網(wǎng)推廣渠道,與其他新媒體平臺或運營者合作推廣;
3、負(fù)責(zé)社群用戶的拉新、活躍、留存、轉(zhuǎn)化的運營,關(guān)注用戶裂變式增長,提高關(guān)注度及購買率轉(zhuǎn)化;
4、基于公司運營策略和產(chǎn)品策略策劃執(zhí)行新媒體推廣計劃,確保目標(biāo)達(dá)成;
5、獨立策劃和運營品牌線上傳播活動(例如節(jié)日營銷、口碑營銷、熱點話題營銷、事件營銷、多品牌聯(lián)合傳播等)提升新媒體流量和品牌知名度、美譽度;
6、利用數(shù)據(jù)分析工具,定期形成數(shù)據(jù)分析報告,分析自媒體運營指標(biāo),提出運營策略調(diào)整建議;
公司簡介
鑫鋒集團位于廣西壯族自治區(qū)河池市,旗下四家子公司坐落于河池市大任產(chǎn)業(yè)園,分別為:廣西鑫鋒新能源科技有限公司、廣西鑫鋒環(huán)保科技有限公司、廣西星源塑料制品有限公司、廣西富源環(huán)保科技有限公司。
集團廠區(qū)規(guī)劃有序,區(qū)域分明。生產(chǎn)設(shè)備先進(jìn),設(shè)備自動化程度高易操作。生活設(shè)施豐富、完善,超大員工食堂、菜式多樣、營養(yǎng)豐富、員工宿舍整潔衛(wèi)生,每間宿舍都標(biāo)配有空調(diào),配套浴室、洗衣房為員工日常生活帶來便利。職工之家內(nèi)設(shè)籃球場、羽毛球場、乒乓球室、臺球室等員工活動中心,為員工娛樂休閑提供優(yōu)越的娛樂場所。
上班地點
工作地址:
河池市金城江區(qū)河池大任產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
新媒體運營主管5000-10000元河池-宜州區(qū)工作內(nèi)容:拍攝、剪輯、發(fā)布,官方賬號的各平臺每日更新、恢復(fù)、維護(hù),數(shù)據(jù)反饋。 要求:有技術(shù)審美(熟練使用手機相機無人機的拍攝,熟練多種剪輯軟件和效果靈活使用)用iP打造的底層邏輯,有能力策劃組織熱點事件拍攝。 福利待遇: 1、薪資待遇;綜合薪資5K-12k. 2、工作時間:早上12:00到晚上21:00,每周休一天休. 3公司每月生日、不定期團建活動. 4法定假日:帶薪年假、法定節(jié)假日嚴(yán)格按照國家法律規(guī)定執(zhí)行. 5、具有廣闊的進(jìn)升與發(fā)展空間.18小時前秦琪皓
-
房地產(chǎn)新媒體運營3000-5000元河池-金城江區(qū)-河池碧桂園【崗位職責(zé)】 1.完成公司的直播,抖音、快手、視頻號、推廣等項目短視頻的制作; 2.負(fù)責(zé)統(tǒng)籌內(nèi)容拍攝,制作,審查等工作,對拍攝質(zhì)量和內(nèi)容結(jié)果負(fù)責(zé); 3.負(fù)責(zé)短視頻新媒體平臺的運營,高效產(chǎn)出熱點視頻,提高用戶的關(guān)注度和粘度; 4.負(fù)責(zé)短視頻拍攝制作工作,包括:內(nèi)容選題,創(chuàng)意策劃,腳本撰寫,選角,拍攝調(diào)度及后期特效指導(dǎo)等工作; 5.根據(jù)熱點輸出創(chuàng)新性和傳播性內(nèi)容,以保證賬號的活躍度和影響力 【崗位要求】 1.了解短視頻平臺的特性、規(guī)則和運營模式; 2.短視頻平臺深度用戶,對熱點有敏銳嗅覺,熟悉短視頻平臺特性、用戶喜好、內(nèi)容玩法; 3.腦洞大、點子多,具有較強的策劃和創(chuàng)意能力; 4.工作認(rèn)真負(fù)責(zé),良好溝通能力和組織能力。18小時前賓婧雯
-
新媒體運營主管4000-6000元河池-金城江區(qū)負(fù)責(zé)規(guī)劃、執(zhí)行和管理新媒體渠道的專業(yè)人員。主要職責(zé): 1. 制定新媒體戰(zhàn)略:新媒體運營經(jīng)理需要根據(jù)公司的市場目標(biāo),制定適合公司的新媒體戰(zhàn)略,包括選擇合適的平臺、制定內(nèi)容策略、確定推廣方式等。 2. 管理社交媒體賬號:新媒體運營經(jīng)理需要負(fù)責(zé)管理公司的社交媒體賬號,包括發(fā)布內(nèi)容、與粉絲互動、回復(fù)評論等。 3. 策劃內(nèi)容:新媒體運營經(jīng)理需要策劃適合各平臺的內(nèi)容,以吸引粉絲關(guān)注,并提高品牌知名度。 4. 進(jìn)行數(shù)據(jù)分析:新媒體運營經(jīng)理需要跟蹤和分析新媒體渠道的效果,了解用戶行為和需求,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整策略。 5. 協(xié)調(diào)跨部門合作:新媒體運營經(jīng)理需要與其他部門協(xié)調(diào)合作,包括市場營銷、銷售和客戶服務(wù)等,確保新媒體戰(zhàn)略與公司整體目標(biāo)一致。18小時前羅誠斌
-
抖音號運營4000-8000元河池-金城江區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)抖音號內(nèi)容的策劃與運營 2.提升賬號影響力和粉絲互動 3.監(jiān)控數(shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1.對新媒體運營有濃厚興趣 2.具備良好的內(nèi)容創(chuàng)作能力 3.能夠獨立完成任務(wù),具有團隊合作精神18小時前蔡楠
-
新媒體運營專員3000-4000元河池-金城江區(qū)廣西兆晟汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件1.負(fù)責(zé)公司微信公眾號及網(wǎng)站的運營推廣、日常溝通與維護(hù); 2.負(fù)責(zé)增加粉絲數(shù),提高關(guān)注度和粉絲的活躍度,并及時與粉絲互動; 3.基礎(chǔ)電腦操作,熟悉辦公軟件運用; 4.具有一定的抗壓能力; 5.完成上級指定的其他工作。18小時前楊松
-
18小時前程瑤
-
新媒體運營專員4000-6000元河池-宜州區(qū)崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)新媒體平臺的內(nèi)容策劃與運營管理 2. 提升品牌影響力,增強用戶互動和參與度 3. 分析數(shù)據(jù)反饋,優(yōu)化運營策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神 2. 能夠獨立完成任務(wù),具有較強的責(zé)任心 3. 持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài),具備良好的學(xué)習(xí)能力18小時前廖文雙
-
回收業(yè)務(wù)運營主管4000-5000元河池-金城江區(qū)河池市金鑫商貿(mào)有限責(zé)任公司批發(fā)/零售a.熱情開朗、吃苦耐勞、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),良好的溝通表達(dá)能力。 b.具備獨立開展回收業(yè)務(wù)、銷售及相關(guān)業(yè)務(wù)如何引流的培訓(xùn)能力。 b.熟悉抖音、小紅書、閑魚、快手等玩法,發(fā)布手機回收相關(guān)視頻,進(jìn)行獲客。18小時前周主任
-
電商新媒體網(wǎng)銷3000-8000元河池-金城江區(qū)河池堯城熠貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口職位詳情 一、工作內(nèi)容: 1、線上純打字溝通以公司提供的企業(yè)微信聊天工具給客戶介紹產(chǎn)品; 2、處理客戶訂單,定期進(jìn)行售后服務(wù); 3、后期維護(hù)好與客戶之間的關(guān)系,以便進(jìn)行二次銷售; 4、開單周期短,客戶復(fù)購率高達(dá)百分五十八 我們是電商行業(yè)的,自產(chǎn)自銷的一體化企業(yè),做的是快銷產(chǎn)品的,比如護(hù)膚,彩妝,服裝,美容健康食品等,有自己獨立的商城,也在天貓,淘寶都是有官方旗艦店的 二、任職資格: 1、經(jīng)驗不限、優(yōu)秀畢業(yè)生可放寬要求,積極樂觀; 2、會熟練使用電腦,不熟也行,有師傅教你; 3、具有團隊精神,高度執(zhí)行力!有較強的溝通能力,活潑就好; 4、具有較強的事業(yè)心與上進(jìn)心,性格開朗,年齡18-25歲之間; 5、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力 三、薪資待遇 1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+高提成+周獎金+月獎金+團隊獎勵; (1)-(3)個月:業(yè)務(wù)培訓(xùn)熟悉期,平均工資2000-4000; (3)-(6)個月:客戶資源積累期,平均工資5000-10000; (6)-(12)個月:組長競選資格,開啟管理之路10000-30000; (1)年-(3)年:根據(jù)業(yè)務(wù)、管理能力可競選主管、經(jīng)理等。享受團隊分紅,開啟合伙人創(chuàng)業(yè)之路 備注:每月工資20號按時發(fā)放,絕不拖欠。 2、日常福利: (1)公司辦公環(huán)境高大上,樓下有停車位,電車小車都可以放心停留,有攝像頭安全沒問題。 (2)公司提供一系列專業(yè)技能培訓(xùn),能力突出者可到總部廣州以及優(yōu)秀團隊等地進(jìn)行深入學(xué)習(xí); (3)每年至少2次的公費旅游、團體游,迪拜、泰國、重慶、廈門、宜昌、神農(nóng)架、長沙、云南、北海等... (4)數(shù)不清的零食,我們提倡健康快樂工作,看電影、玩游戲、日常娛樂從不間斷.…. 四、清晰的發(fā)展通道 這個公司每年都會有一定的晉升發(fā)展機會,能者居上不受限,公開透明,一切以工作結(jié)果和能力為標(biāo)準(zhǔn)。 公司福利:團建游、零食不斷、小紅包、聚餐、獎金各種榮譽等 工作時間:上午9:00-12:30,14:00-18:30中午有一個半小時的午休時間,每周日固定休息,國家法定節(jié)假日帶薪休假!!18小時前翟高崇
-
抖音千川/CID 快手 騰訊 信息流運營10000-15000元河池-宜州區(qū)廣西唯奇信息科技有限責(zé)任公司計算機硬件1、負(fù)責(zé)抖音/快手等各平臺CID/千川等信息流渠道廣告投放及優(yōu)化工作。 2、策劃抖音/快手等各平臺推廣項目及后臺的管理,制定目標(biāo)并跟蹤投放效果數(shù)據(jù),確保項目按預(yù)期進(jìn)行并完成; 3、負(fù)責(zé)抖音/快手各平臺的內(nèi)容創(chuàng)意和審核,確保內(nèi)容質(zhì)量 和合規(guī)性,提高用戶互動和活躍度 4、統(tǒng)計并分析抖音/快手各平臺每日的推廣數(shù)據(jù),總結(jié)投放 問題,評估投放效果、提出調(diào)整優(yōu)化方案并執(zhí)行,提高項目效果和ROI 5、熟悉抖音/快手各平臺的運營規(guī)律,了解用戶需求和產(chǎn)品 特點,提高推廣效果和用戶滿意度。 6、積極打造爆款,靈活控制推廣力度和資金投入、提高獲取 流量的質(zhì)量。 崗位要求: 1、有半年以上抖音CID/千川投放經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大型廣系統(tǒng)商業(yè)化產(chǎn)品,策略運營,用戶增長等經(jīng)驗優(yōu)先; 2、熟悉投放渠道系統(tǒng)及算法邏輯,對互聯(lián)網(wǎng)廣告投放有深刻 的認(rèn)知理解,能根據(jù)投放效果與預(yù)算制定合理的投放策略; 3、對數(shù)據(jù)敏感,有較強的數(shù)據(jù)分析能力和報表處理能力,能 形成有效地結(jié)論并挖掘投放存在的問題;并且能夠賦能反饋 到內(nèi)容素材本身進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化; 4、有較強的邏輯思維和語言溝通表達(dá)能力,具備高效的執(zhí)行力。 5、大專應(yīng)屆畢業(yè)生積極向上善于溝通的可以了解 專人帶 崗位福利: 周末雙休 正常節(jié)假日 早10點上班 中午休息一個半小時 晚上六點下班18小時前韋偉祺
河池相關(guān)熱門崗位
行業(yè)招聘

- 廣西鑫鋒新能源集團有限公司
- 所在行業(yè) 電池/能源
- 成立時間 3年(2022年1月27日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人