賀州安全培訓(xùn)招聘 logo

賀州安全培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年8月賀州安全培訓(xùn)最新招聘,八步區(qū)105條平桂區(qū)25條,有五險(xiǎn)等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 傳媒 娛樂(lè) 瀏覽:2
2025-07-30
嚴(yán)少森
年齡:16-22歲,不限男女。
要求:略懂騰訊手游,會(huì)電腦打字,擅長(zhǎng)溝通聊天即可。工作簡(jiǎn)單易學(xué),入職后專人培訓(xùn)。待遇底薪加提成,上升空間大。
工資周結(jié) 壓抑周結(jié)一周

推廣專員

2000-4000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 傳媒 娛樂(lè) 瀏覽:2
2025-07-30
嚴(yán)少森
招游戲客服多名
年齡:16-22歲,不限男女。
要求:略懂騰訊手游,會(huì)電腦打字,擅長(zhǎng)溝通
聊天即可。工作簡(jiǎn)單易學(xué),入職后專人培訓(xùn)。
待遇底薪加提成,上升空間大。
有意者私信
上班地址:遠(yuǎn)東財(cái)富中心8樓洋洋傳媒
2025-07-30
鄭世泉
1、本公司正在高速發(fā)展中,提供大量管理崗位,有店長(zhǎng),經(jīng)理,總監(jiān),全部在內(nèi)部選拔,歡迎有理想,有抱負(fù)的你加入我們。
2、前期工作有老員工全程帶領(lǐng)熟悉房地產(chǎn)樓盤及知識(shí),過(guò)后公司統(tǒng)一專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),無(wú)需擔(dān)心不懂不了解房地產(chǎn)。
3、公司愿景:做賀州房地產(chǎn)中介第一品牌!4、短期目標(biāo):三年內(nèi)扶持15個(gè)店長(zhǎng)開15家線下門店,人數(shù)總規(guī)模達(dá)到200人以上。
職位招聘1-20人
2025-07-30
鄭世泉
2、前期工作有老員工全程帶領(lǐng)熟悉房地產(chǎn)樓盤及知識(shí),過(guò)后公司統(tǒng)一專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),無(wú)需擔(dān)心不懂不了解房地產(chǎn)。 3、公司愿景:做賀州房地產(chǎn)中介第一品牌! 職位招聘5人
2025-07-30
肖石平
、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員

銷售經(jīng)理

3000-8000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-07-30
黎強(qiáng)
2.要具有良好的溝通能力 有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)優(yōu)先 沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的可學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。 3.沒(méi)有強(qiáng)制的任務(wù)要求 。周末雙休 國(guó)家節(jié)假日帶薪休假
賀州-平桂區(qū) 1人 瀏覽:33
2025-07-30
劉廣利
全日制大學(xué)本科以上學(xué)歷,年齡32-40歲之間; 2、五年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn),三年以上同職工作經(jīng)驗(yàn); 3、掌握先進(jìn)的人力資源管理理念和工具,文字功底好,具有人力資源規(guī)劃、薪酬體系設(shè)計(jì)、績(jī)效考核管理、培訓(xùn)體系建立
2025-07-30
周生
總經(jīng)理
公司做法律咨詢的,這個(gè)崗位工作內(nèi)容是電話開發(fā)客戶,跟客戶面對(duì)面了解案件--介紹服務(wù)流程--簽約,對(duì)于話術(shù)、談判技巧、服務(wù)流程,有培訓(xùn),簡(jiǎn)單易懂,新人好上手,有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可 福利待遇: 1.法定節(jié)假日休假 …… +五險(xiǎn) 2.員工生日驚喜、不定期團(tuán)建活動(dòng)等,我們不僅是同事,也可以 是朋友; 3.入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深 主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松入行; 4.有明確的晉升渠道
2025-07-30
唐婧
2.具備服從靈活工作安排的素養(yǎng),有機(jī)會(huì)參加政務(wù)會(huì)議、相關(guān)職業(yè)能力提升培訓(xùn)。 3.試用期三個(gè)月,底薪2000+獎(jiǎng)金,試用期通過(guò)考核轉(zhuǎn)正底薪在2500元至5000元,有獎(jiǎng)金,有年終分紅。
2025-07-30
黃普干
、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員
2025-07-30
黃普干
2、負(fù)責(zé)對(duì)本部門組員進(jìn)行定期技能培訓(xùn),并且協(xié)調(diào)組員之間工作上的問(wèn)題,充分調(diào)動(dòng)組員專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率,頭腦風(fēng)暴這類創(chuàng)意會(huì)議盡量讓組員全體參與,定期做技能專業(yè)考核并且列入全年工作業(yè)績(jī)中。
2025-07-30
卓建友
3、協(xié)助進(jìn)行裝飾公司的開發(fā),配合做好客戶的培訓(xùn)工作,產(chǎn)品知識(shí),銷售技巧以及各區(qū)域市場(chǎng)分析等專業(yè)技能。 4、參與開展小區(qū)推廣會(huì),工人會(huì),訂貨會(huì)等市場(chǎng)活動(dòng)。

口才教師

2000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:12
2025-07-30
董燕輝
待遇:包住 工資待遇正常:2000--6000+,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)提供專業(yè)免費(fèi)崗前培訓(xùn),短期不招,最低一年!有教育工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先!

教師

2000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:27
2025-07-30
董燕輝
待遇:包住 工資待遇正常:2300--6000+,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)提供專業(yè)免費(fèi)崗前培訓(xùn),短期不招,最低一年!有教育工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先。招口才,珠心算教師!

幼兒教師

2000-6000元
賀州-八步區(qū) 1人 瀏覽:35
2025-07-30
董燕輝
待遇:包住 工資待遇正常:2300--6000+,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)提供專業(yè)免費(fèi)崗前培訓(xùn),短期不招,最低一年!有教育工作經(jīng)驗(yàn)者的優(yōu)先。招口才,珠心算教師!
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