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來(lái)賓風(fēng)險(xiǎn)管理招聘

桂聘提供2025年8月來(lái)賓風(fēng)險(xiǎn)管理最新招聘,象州縣6條興賓區(qū)5條,更多風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)管理風(fēng)險(xiǎn)管理/控制招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 制藥 瀏覽:35
18小時(shí)前
韓雪梅
行政主管
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)參與小容量注射劑車間籌建工作:
2.根據(jù)GMP要求和生產(chǎn)使用需求,負(fù)責(zé)新車間設(shè)備調(diào)研、選型、安裝與調(diào)試;
3.制定項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃,參與項(xiàng)目深化設(shè)計(jì),督促施工單位施工質(zhì)量及進(jìn)度,對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行評(píng)估、驗(yàn)收和驗(yàn)證工作;
4.負(fù)責(zé)車間GMP文件的編制和修訂,包括相關(guān)操作規(guī)程、記錄等;
5.負(fù)責(zé)落實(shí)設(shè)備的日常安裝、調(diào)試、運(yùn)行、驗(yàn)證工作,并按批準(zhǔn)的操作規(guī)程進(jìn)行保養(yǎng)和維護(hù)工作;
6.組織車間小容量注射劑車間GMP迎檢;
7.小容量注射劑車間日常運(yùn)營(yíng)管理;
8.負(fù)責(zé)車間產(chǎn)品技術(shù)轉(zhuǎn)移相關(guān)工作;
9.根據(jù)公司整體計(jì)劃,通過(guò)歐盟、FDA認(rèn)證檢查。
崗位要求:
1. 全日制大專及以上學(xué)歷,藥學(xué)、藥劑學(xué)、制藥工程及相關(guān)專業(yè)。
2. 5年以上注射制劑相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn)。
3. 了解國(guó)內(nèi)外GMP的相關(guān)要求。
4. 有項(xiàng)目籌建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,有歐美GMP認(rèn)證經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
備注(主要工作):
5.配合小容量注射劑設(shè)計(jì),協(xié)助提供設(shè)計(jì)需要參數(shù);起草車間相關(guān)的SOP、和記錄;參與設(shè)計(jì)審核和確認(rèn);起草各類風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估報(bào)告。

機(jī)修工

5000-6000元
來(lái)賓-武宣縣 5人 水泥 瀏覽:4
2025-08-03
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)設(shè)備的管理與保養(yǎng);
2、按計(jì)劃執(zhí)行設(shè)備大修理和日常檢修工作,保障檢修進(jìn)度和質(zhì)量;
3、積極完成各部門機(jī)修設(shè)備的臨時(shí)修理、搶修任務(wù);
4、做好各種機(jī)械設(shè)備的原始記錄、巡檢記錄、修理記錄,根據(jù)設(shè)備檢修情況提出改進(jìn)方案,不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),提高設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)率和完好率;
5、參與解決機(jī)械設(shè)備中存在的疑難技術(shù)問(wèn)題,并對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo);
6、參加生產(chǎn)技術(shù)革新活動(dòng),推廣新技術(shù)、新工藝、新材料、提高維修技術(shù)水平;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1. 機(jī)械設(shè)備及維修類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2. 能熟練地使用操作工具,并具備一定設(shè)備相關(guān)專業(yè)知識(shí);
3. 持有焊接與熱切割從業(yè)資格證;
4. 熟悉水泥設(shè)備、余熱發(fā)電設(shè)備的工作原理者優(yōu)先考慮;
5. 能接受三班兩倒工作制。
薪酬、福利:
1、隸屬湖北京蘭集團(tuán),抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng),每月按時(shí)發(fā)薪,晉升空間大。
2、入職即繳納社保,享受國(guó)家法定假日、帶薪年假、外省人員探親假;
3、免費(fèi)食堂,酒店經(jīng)驗(yàn)主廚;單人、雙人公寓;戶內(nèi)外娛樂(lè)場(chǎng)所;員工超市。
工作地點(diǎn):來(lái)賓市武宣縣金雞鄉(xiāng)賴山村
來(lái)賓-武宣縣 1人 水泥 瀏覽:35
2025-08-03
一、崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)編制公司生產(chǎn)年度規(guī)劃,并對(duì)陳能目標(biāo)進(jìn)行分解,確保達(dá)成可行性;
2、負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)節(jié)奏安排,計(jì)劃性制定設(shè)備全年檢修計(jì)劃,提前規(guī)劃人力、物力等相關(guān)檢修資源投入;
3、周期性對(duì)原材料、燃料、熟料、成品庫(kù)存情況進(jìn)行盤點(diǎn),確保關(guān)鍵物料不壓庫(kù)不斷供;
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)質(zhì)量監(jiān)督,對(duì)質(zhì)量波動(dòng)情況予以應(yīng)對(duì)與解決,確保責(zé)任到人;
5、負(fù)責(zé)產(chǎn)能、能耗指標(biāo)的達(dá)成,運(yùn)用各種方式方法,調(diào)配各類生產(chǎn)資源,確保目標(biāo)有序達(dá)成;
6、負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)改進(jìn),以降低能耗、故障率,提升產(chǎn)能為導(dǎo)向;
7、負(fù)責(zé)技術(shù)賦能工作,提升員工技能技術(shù)水平;
8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)區(qū)域安全、環(huán)保監(jiān)督管理,配合安環(huán)部完成各類涉外環(huán)保檢查、督察工作;
9、負(fù)責(zé)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)管理,根據(jù)團(tuán)隊(duì)情況,通過(guò)培訓(xùn)賦能、指導(dǎo)監(jiān)督、效能促動(dòng)等激勵(lì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)一步提升工作效率;
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷;
2.水泥生產(chǎn)控制及質(zhì)量要求知識(shí),企業(yè)管理知識(shí),團(tuán)隊(duì)建設(shè)知識(shí)相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷;
3.從事水泥生產(chǎn)管理方面工作5年以上,有大中型水泥企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn);
4.熟悉水泥生產(chǎn)技術(shù)、熟悉水泥生產(chǎn)工藝、熟悉計(jì)算機(jī)操作辦公軟件、熟悉水泥生產(chǎn)工藝、熟悉水泥生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理、精通窯、水泥磨管理知識(shí)、具備較好的口頭和書面表達(dá)能力;
5.水泥工藝工程師或化工工程師中級(jí)以上職稱;
6.堅(jiān)持原則,正直、坦誠(chéng),敢于挑戰(zhàn),具有較強(qiáng)的壓力承受能力,工作熱情,責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神、敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。
薪酬、福利:
1、隸屬湖北京蘭集團(tuán),抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng),每月按時(shí)發(fā)薪,晉升空間大。
2、入職即繳納社保,享受國(guó)家法定假日、帶薪年假、外省人員探親假;
3、免費(fèi)食堂,酒店經(jīng)驗(yàn)主廚;單人、雙人公寓;戶內(nèi)外娛樂(lè)場(chǎng)所;員工超市。
工作地點(diǎn):來(lái)賓市武宣縣金雞鄉(xiāng)賴山村
任職要求: 1.年齡要求:30-42歲; 2.學(xué)歷要求:財(cái)會(huì)及相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 3.專業(yè)要求:熟悉國(guó)家政策和財(cái)經(jīng)法規(guī),掌握現(xiàn)代化管理的有關(guān)知識(shí);系統(tǒng)地掌握財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)理論和專業(yè)知識(shí),有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)管理和財(cái)務(wù)分析能力 …… ,能獨(dú)立完成會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作; 4.具備初級(jí)會(huì)計(jì)職稱;熟悉經(jīng)濟(jì)法、稅法、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理、財(cái)務(wù)成本管理、審計(jì)相關(guān)知識(shí)。 …… 擁有強(qiáng)大抗壓能力,在面對(duì)財(cái)務(wù)審計(jì)、資金緊張、稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)等高壓工作場(chǎng)景時(shí),始終保持冷靜,沉穩(wěn)應(yīng)對(duì),確保財(cái)務(wù)工作穩(wěn)定有序進(jìn)行。 …… 考核和報(bào)告資金預(yù)算執(zhí)行情況; 3.組織擬定和完善財(cái)務(wù)管理制度及其他相關(guān)規(guī)定并監(jiān)督執(zhí)行; 4.負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金、銀行資金結(jié)算、工資發(fā)放、資產(chǎn)盤點(diǎn)、費(fèi)用報(bào)銷、個(gè)人借款等工作,內(nèi)部銀行轉(zhuǎn)賬、對(duì)帳等,規(guī)范票據(jù)管理和使用 …… 對(duì)年度、季度及月度的資金管理的安全性和成效負(fù)責(zé); 7.負(fù)責(zé)匯算清繳,做好稅務(wù)籌劃,合法納稅。
來(lái)賓-武宣縣 1人 水泥 瀏覽:2
2025-08-03
3.渠道管理:評(píng)估主管區(qū)域渠道狀況,制定本區(qū)域的渠道拓展方案。 4.促銷管理:制定區(qū)域淡季促銷規(guī)劃并執(zhí)行,促銷活動(dòng)結(jié)束評(píng)估促銷活動(dòng)開展成效。 …… 5.產(chǎn)品管理:了解區(qū)域產(chǎn)品拓展進(jìn)度、評(píng)估區(qū)域產(chǎn)品拓展框架,制定區(qū)域產(chǎn)品的拓展和調(diào)整方案。 6.客戶管理:組織各區(qū)域建立客戶檔案,評(píng)估區(qū)域內(nèi)客戶設(shè)置合理性。 …… 薪酬、福利: 1、隸屬湖北京蘭集團(tuán),抗風(fēng)險(xiǎn)能力強(qiáng),每月按時(shí)發(fā)薪,晉升空間大。
2025-08-01
負(fù)責(zé)配合各部門做好固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作,以及主導(dǎo)固定資產(chǎn)盤點(diǎn)的抽盤工作; 5.配合審計(jì)/稅務(wù)等完成各項(xiàng)審計(jì)及專項(xiàng)工作; 6.負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)小規(guī)模公司的總賬工作; 7.為優(yōu)化各項(xiàng)月結(jié)相關(guān)流程,提出建議并實(shí)施推進(jìn): 8.對(duì)集團(tuán)資產(chǎn)入賬、管理等相關(guān)系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化 …… ,從而降低管理風(fēng)險(xiǎn)提升工作效率 9.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)收集SOP標(biāo)準(zhǔn)流程 10.由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
技術(shù)監(jiān)督管理制度和相關(guān)規(guī)范;督促班組人員加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、跟蹤缺陷處理;督促檢查安全措施的執(zhí)行情況; 6、及時(shí)了解電網(wǎng)、熱網(wǎng)情況,組織開展本班指標(biāo)競(jìng)賽等其它節(jié)能工作; 7、定期組織、參與值內(nèi)和班組的運(yùn)行管理 …… 、分析研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控;做好運(yùn)行鍋爐人員的安全教育培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);按照文明生產(chǎn)管理制度,做好班組6S工作; 崗位要求: 1、25至45歲,大專及以上學(xué)歷,熱動(dòng)、電氣、安全管理等相關(guān)專業(yè)
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
),做好水、電、汽、煤等相關(guān)損失統(tǒng)計(jì)監(jiān)督; 3、做好部門預(yù)算編制的管理工作; 4、組織規(guī)范運(yùn)行人員安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)編制管理工作; 5、在生產(chǎn)副總經(jīng)理/熱電總監(jiān)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本熱電廠運(yùn)行技術(shù)管理、安全管理 …… 、生產(chǎn)運(yùn)行組織管理; 6、組織開展熱電廠隱患排查和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及應(yīng)急預(yù)案演習(xí)工作;做好風(fēng)險(xiǎn)管控;組織實(shí)施熱電廠員工的安全和技術(shù)培訓(xùn)、提升員工職業(yè)技能,改善并提升職工職業(yè)價(jià)值觀; 7、負(fù)責(zé)熱電績(jī)效制定及下屬員工的考核 …… 新能源環(huán)保發(fā)電行業(yè)優(yōu)先; 4、熟悉國(guó)家消防、環(huán)保、安全法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及規(guī)章制度等相關(guān)法律法規(guī); 5、能掌握電廠建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及檢修等相關(guān)知識(shí)及流程; 6、有能力組織熱電部門的安全生產(chǎn)運(yùn)行、對(duì)指標(biāo)、人員管理
2025-08-01
韋先生
2.負(fù)責(zé)公司納稅申報(bào),加強(qiáng)稅收風(fēng)險(xiǎn)管理。 3.負(fù)責(zé)資金計(jì)劃的編制、執(zhí)行及偏差原因。 4.負(fù)責(zé)定期或不定期督促業(yè)務(wù)部門及時(shí)催收應(yīng)收貨款。就公司統(tǒng)購(gòu)統(tǒng)銷業(yè)務(wù)客商往來(lái)科目對(duì)賬,督促業(yè)務(wù)部門及時(shí)清賬。 …… 5.負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)相關(guān)的內(nèi)部報(bào)表統(tǒng)計(jì)及產(chǎn)品銷售情況匯總分析,及時(shí)提出風(fēng)險(xiǎn)防范措施。 6.負(fù)責(zé)銷售發(fā)票開具前的結(jié)算單據(jù)審核工作。 7.負(fù)責(zé)物資采購(gòu)結(jié)算審核入賬工作。 …… 8.負(fù)責(zé)采購(gòu)成本與業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)分析、及時(shí)提出風(fēng)險(xiǎn)防范措施。 9.負(fù)責(zé)督促、檢查公司固定資產(chǎn)及存貨等財(cái)產(chǎn)物資的使用與保管情況。 10.負(fù)責(zé)按月編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。 11.負(fù)責(zé)工會(huì)日常賬務(wù)處理。
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
行業(yè)及地方政府有關(guān)的方針、政策、法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行上級(jí)部門和本部門有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度和標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真履行崗位安全責(zé)任制;熟練掌握系統(tǒng)運(yùn)行; 2.負(fù)責(zé)公司電氣日常管理工作,包括人員調(diào)配及考核管理 …… 組織制定熱電廠電氣生產(chǎn)計(jì)劃并督促落實(shí) ; 4.編制電氣生產(chǎn)方案和作業(yè)指導(dǎo)書,對(duì)熱電廠電氣設(shè)備進(jìn)行選型、安裝調(diào)試等過(guò)程的監(jiān)督與指導(dǎo) ; 5.監(jiān)督熱電廠電氣設(shè)備的運(yùn)行維護(hù)工作,檢查其運(yùn)行情況 ; 6.定期組織、參與值內(nèi)和班組的運(yùn)行管理 …… 、分析研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控;做好本班組人員的安全教育培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);按照文明生產(chǎn)管理制度,做好班組5S工作; 7.嚴(yán)格執(zhí)行安全運(yùn)行管理制度、技術(shù)監(jiān)督管理制度和相關(guān)規(guī)范;督促班組人員加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理工作
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)當(dāng)班期間對(duì)各專業(yè)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指揮,對(duì)所轄范圍內(nèi)設(shè)備、人員的安全工作進(jìn)行管理,組織協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作,完成各項(xiàng)安全生產(chǎn)指標(biāo);管理設(shè)備的停服役、兩票申請(qǐng)和設(shè)備的試運(yùn)轉(zhuǎn); 2、認(rèn)真執(zhí)行交接班管理制度 …… ,負(fù)責(zé)班前、班后會(huì)的召開,交接班記錄的填寫;督查全值人員對(duì)各項(xiàng)規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律的落實(shí)情況,維持正常的生產(chǎn)秩序,對(duì)違法違規(guī)者給予指正、考核; 3、定期召開安全運(yùn)行管理研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控 …… 任職資格: 1、30至45歲,大專及以上學(xué)歷,熱動(dòng)、電氣自動(dòng)化、安全管理等相關(guān)專業(yè); 2、5年以上發(fā)電廠工作經(jīng)驗(yàn),2年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),持有熱電聯(lián)產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)級(jí)電力調(diào)度資格證/相關(guān)證件優(yōu)先; 3、熟悉國(guó)家消防 …… 、安全法規(guī)、行業(yè)規(guī)范及規(guī)章制度等相關(guān)法律法規(guī); 4、能掌握電廠建設(shè)、運(yùn)營(yíng)及檢修等相關(guān)知識(shí)及流程; 5、有能力完成上級(jí)部門分配至運(yùn)行值的年度、月度目標(biāo);有能力組織生產(chǎn)部門的安全生產(chǎn)運(yùn)行、對(duì)指標(biāo)、人員管理
技術(shù)監(jiān)督管理制度和相關(guān)規(guī)范;督促班組人員加強(qiáng)設(shè)備缺陷管理工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)、跟蹤缺陷處理;督促檢查安全措施的執(zhí)行情況; 6、及時(shí)了解電網(wǎng)、熱網(wǎng)情況,組織開展本班指標(biāo)競(jìng)賽等其它節(jié)能工作; 7、定期組織、參與值內(nèi)和班組的運(yùn)行管理 …… 、分析研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控;做好運(yùn)行汽機(jī)人員的安全教育培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo);按照文明生產(chǎn)管理制度,做好班組6S工作; 任職資格: 1、25至45歲,大專及以上學(xué)歷,熱動(dòng)、電氣自動(dòng)化、安全管理等相關(guān)專業(yè)
來(lái)賓-興賓區(qū) 10人 瀏覽:7
2025-08-01
數(shù)據(jù)洞察與策略輸出:編制月度督察報(bào)告,溯源問(wèn)題本質(zhì),輸出市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及治理建議,參與制定市場(chǎng)管控策略。 3. 跨層級(jí)協(xié)同管理:直接向董事長(zhǎng)及公司高層匯報(bào),搭建終端信息反饋機(jī)制。 4. …… 團(tuán)隊(duì)管理與能力建設(shè):帶教督察團(tuán)隊(duì),制定標(biāo)準(zhǔn)化巡查流程及培訓(xùn)體系,優(yōu)化暗訪技術(shù)手段。
2025-08-01
zhangbin16@agile.com.cn
2.1、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)電氣、自動(dòng)化設(shè)備設(shè)施的維護(hù)保養(yǎng)與管理; 2.2、負(fù)責(zé)公司電氣、自動(dòng)化設(shè)備設(shè)施運(yùn)行情況、使用維護(hù)情況的檢查; 2.3、按時(shí)完成公司分配的其它維修任務(wù); 2.4、每日消缺工作前,牢記安全風(fēng)險(xiǎn)交底 …… 加大對(duì)修舊利廢工作的有效開展;做好設(shè)備檢修、維護(hù)臺(tái)賬; 2.6、服從工作安排,積極參加安全和技術(shù)培訓(xùn); 2.7、執(zhí)行檢修作業(yè)指導(dǎo)書;協(xié)助班組長(zhǎng)開展本班指標(biāo)競(jìng)賽等其它節(jié)能工作; 2.8、積極參與班組的管理 …… 、分析研討會(huì),對(duì)現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控; 2.9、發(fā)現(xiàn)隱患,及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),嚴(yán)格落實(shí)安全應(yīng)急措施。
2025-08-01
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崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,安全環(huán)保相關(guān)專業(yè),注冊(cè)安全工程師優(yōu)先; 2、三年以上同等崗位經(jīng)驗(yàn),具有項(xiàng)目施工安全管理的知識(shí),并熟知安全生產(chǎn)法、職業(yè)病防治及工傷保險(xiǎn)管理法規(guī); 3、具備施工現(xiàn)場(chǎng)安全管理 …… 、應(yīng)急預(yù)案,并組織檢查各部門的執(zhí)行情況;按期組織召開月度安全例會(huì)并監(jiān)督會(huì)議落實(shí); 2、組織和督促轉(zhuǎn)崗、新進(jìn)員工上崗前三級(jí)安全教育及考核;并按培訓(xùn)計(jì)劃和上級(jí)有關(guān)要求做好全員安全培訓(xùn)教育工作; 3、對(duì)管理范疇內(nèi)的相關(guān)方及時(shí)開展安全告知和培訓(xùn) …… 并監(jiān)督廠內(nèi)作業(yè)安全制度執(zhí)行; 4、檢查安全生產(chǎn)狀況,及時(shí)排查生產(chǎn)安全事故隱患,提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議;對(duì)存在的安全隱患及時(shí)督促整改; 5、全面負(fù)責(zé)工廠職業(yè)健康及安全工作,制定并積極推行公司健康安全管理計(jì)劃 …… ,健全各級(jí)人員職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案; 6、推行健康安全及消防風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,識(shí)別和消除潛在的危險(xiǎn)源,協(xié)助責(zé)任部門提出改善方案,監(jiān)督和執(zhí)行,防范安全事故的發(fā)生; 7、組織處理職業(yè)健康、安全、消防、工傷事故的緊急應(yīng)變事項(xiàng)
約 15 個(gè)崗位

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