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來(lái)賓it支持招聘

桂聘提供2025年10月來(lái)賓it支持最新招聘，興賓區(qū)31條武宣縣3條，更多it支持it支持it支持主管招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 瀏覽:10
2025-10-21
胡菊蘭
?崗位概述：
現(xiàn)門店拓展“線上+線下”融合銷售模式，急需一位擅長(zhǎng)短視頻創(chuàng)作、直播運(yùn)營(yíng)的伙伴，通過(guò)優(yōu)質(zhì)內(nèi)容吸引流量、建立信任，推動(dòng)線上訂單轉(zhuǎn)化，并聯(lián)動(dòng)門店線下資源（如到店體驗(yàn)、會(huì)員服務(wù)），提升品牌影響力與業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。
如果你熱愛養(yǎng)生行業(yè)，熟悉短視頻/直播玩法，且有將“滋補(bǔ)價(jià)值”轉(zhuǎn)化為“內(nèi)容吸引力”的能力，歡迎加入！
核心職責(zé)??：
1、?短視頻內(nèi)容策劃與制作??；
2、直播運(yùn)營(yíng)與轉(zhuǎn)化??；
3、賬號(hào)與用戶運(yùn)營(yíng)??，維護(hù)門店各平臺(tái)賬號(hào)，參與制定線上推廣策略，配合門店大促提升線上曝光與銷量。
4、跨部門協(xié)同??，與門店銷售、產(chǎn)品、設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)緊密配合，提供內(nèi)容素材（如產(chǎn)品實(shí)拍圖、顧客案例），支持線下門店活動(dòng)宣傳（如朋友圈廣告、社群轉(zhuǎn)發(fā)）；
任職要求??
基礎(chǔ)條件：大專及以上學(xué)歷，1年以上短視頻/直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)（有滋補(bǔ)品、大健康、食品類目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先）；優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬經(jīng)驗(yàn)要求。
技能要求：
*熟悉抖音/視頻號(hào)平臺(tái)規(guī)則，掌握剪映、PR等剪輯工具，能獨(dú)立完成短視頻拍攝與后期；
*具備“網(wǎng)感”，能快速捕捉養(yǎng)生/健康類熱點(diǎn)，結(jié)合產(chǎn)品賣點(diǎn)產(chǎn)出創(chuàng)意內(nèi)容；
*了解直播全流程，有直播腳本策劃、流量承接、轉(zhuǎn)化促單經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
素質(zhì)要求：
*對(duì)滋補(bǔ)行業(yè)有興趣，愿意學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)（如燕窩分類、蟲草功效），能專業(yè)講解“滋補(bǔ)價(jià)值”；
*溝通能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，能適應(yīng)彈性工作時(shí)間（如直播時(shí)段需到崗）；
*結(jié)果導(dǎo)向，有數(shù)據(jù)復(fù)盤意識(shí)，能通過(guò)分析優(yōu)化內(nèi)容與運(yùn)營(yíng)策略。
四、薪資福利??
薪資結(jié)構(gòu)：基礎(chǔ)工資+績(jī)效提成，基薪套導(dǎo)師薪，提成與線上訂單量、賬號(hào)漲粉量等指標(biāo)掛鉤；
福利保障：五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、定期員工養(yǎng)生禮包；
成長(zhǎng)空間：提供短視頻/直播運(yùn)營(yíng)培訓(xùn)、行業(yè)資源對(duì)接，優(yōu)秀者可晉升為線上運(yùn)營(yíng)主管；
工作氛圍：實(shí)體門店+線上靈活結(jié)合。
行業(yè)概況：
個(gè)人債務(wù)領(lǐng)域一站式解決債務(wù)問(wèn)題，給予債務(wù)人一個(gè)重新的履約機(jī)會(huì)，具備絕對(duì)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力，萬(wàn)億級(jí)的藍(lán)海市場(chǎng)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國(guó)
主營(yíng)業(yè)務(wù)：
1、各大銀行信用卡、信用貸逾期: 停息掛賬、避免催收、避免訴訟、停止罰息、違約金等費(fèi)用，最長(zhǎng)可分60期
2.、互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺(tái): 避免催收困擾，高額利息/罰息，減免超出司法保護(hù)上限利息
幫扶制度：
1、多維度培訓(xùn)系統(tǒng)：從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理，手把手引導(dǎo)新手小白入行
2、一對(duì)一幫扶系統(tǒng)：師徒傳承制一對(duì)一指導(dǎo)，從小白到大咖的路徑扶持
3、縱深服務(wù)系統(tǒng)：向下延伸服務(wù)，全方位賦能支持
4、售后客服體系：無(wú)憂操作，及時(shí)解答客戶疑問(wèn)
5、律所法務(wù)支持：中國(guó)十大律所“盈科”為強(qiáng)大后臺(tái)，以專業(yè)，職業(yè)的態(tài)度解決客戶問(wèn)題
6、積極創(chuàng)新能力：持續(xù)不斷開發(fā)新的市場(chǎng)項(xiàng)目，保證業(yè)務(wù)持續(xù)性
崗位要求:
1、性別年齡不限，心態(tài)年輕積極健康
2、可接受無(wú)經(jīng)驗(yàn)（前期有老員工帶）
3、思維清晰，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有目標(biāo)感，能夠?yàn)檫_(dá)目標(biāo)善于思考
4、熱愛銷售行業(yè)，善于與人打交道，熟練使用微信及網(wǎng)絡(luò)
5、深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念，服務(wù)理念，并落實(shí)到實(shí)際工作中
6、吃苦耐勞，能承受前期開拓壓力，抗得住誘惑，受得了委屈，經(jīng)得起打擊，守得住希望
7、有過(guò)負(fù)債經(jīng)歷、有過(guò) POS機(jī)、辦過(guò)信用卡、貨款、催收、保險(xiǎn)金融、旅游行業(yè)、美業(yè)、房地產(chǎn)、二手車新車交易、人力資源外包公司相關(guān)經(jīng)歷工作的，上手更加容易
工作內(nèi)容：
1、公司提供精準(zhǔn)優(yōu)質(zhì)客戶資源，無(wú)需自己尋找客戶，客戶意向高，好成交
2、公司全網(wǎng)推流，通過(guò)微信添加客戶，洽談及成交
3、對(duì)客戶進(jìn)行整理歸類，長(zhǎng)期維護(hù)好客戶關(guān)系
工作時(shí)間：10:00-19:00中間休息1.5小時(shí)，工作氛圍輕松無(wú)壓力
薪資構(gòu)成：底薪3500~5000+高提成+開單獎(jiǎng)，綜合薪資8000起
福利制度：
國(guó)家法定節(jié)假日心意禮品+每月獎(jiǎng)金+冰箱+微波爐+水果+零食下午茶+節(jié)日福利+生日福利+
不定期團(tuán)建活動(dòng)
月度季度年度獎(jiǎng)狀獎(jiǎng)杯獎(jiǎng)金獎(jiǎng)品
定期進(jìn)行活動(dòng)及專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)等
公司資助優(yōu)秀員工考取國(guó)家級(jí)崗位證書
來(lái)賓-興賓區(qū) 1人 家具 木業(yè) 瀏覽:9
2025-10-20
韋玉文
我們是一家在全屋定制家具領(lǐng)域深耕多年、極具影響力的企業(yè)。憑借對(duì)品質(zhì)的執(zhí)著追求、前沿的設(shè)計(jì)理念和貼心的服務(wù)，贏得了眾多客戶的信賴。因業(yè)務(wù)蓬勃發(fā)展，現(xiàn)誠(chéng)邀優(yōu)秀的營(yíng)銷經(jīng)理加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同開拓更廣闊的市場(chǎng)。
崗位職責(zé)
1.?戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：深入研究全屋定制家具市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、行業(yè)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手，結(jié)合公司優(yōu)勢(shì)，制定年度、季度和月度市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略與計(jì)劃，并確保有效執(zhí)行，達(dá)成銷售和市場(chǎng)目標(biāo)。
2.?團(tuán)隊(duì)組建與管理：負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的組建，包括招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)和績(jī)效考核等工作。定期組織內(nèi)部培訓(xùn)，提升團(tuán)隊(duì)成員的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧和市場(chǎng)洞察力，打造高績(jī)效的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)。
3.?市場(chǎng)拓展與客戶開發(fā)：帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)積極開拓新客戶和新市場(chǎng)，通過(guò)電話銷售、網(wǎng)絡(luò)推廣、參加家居展會(huì)、與房地產(chǎn)商合作等多種渠道，挖掘潛在客戶資源，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的客戶關(guān)系，擴(kuò)大市場(chǎng)份額。
4.?營(yíng)銷活動(dòng)策劃與組織：策劃并組織各類營(yíng)銷活動(dòng)，如新品發(fā)布會(huì)、促銷活動(dòng)、線下體驗(yàn)活動(dòng)等。負(fù)責(zé)活動(dòng)的創(chuàng)意構(gòu)思、方案制定、預(yù)算控制、執(zhí)行監(jiān)督和效果評(píng)估，提升品牌知名度和產(chǎn)品銷量 。
5.?品牌建設(shè)與推廣：制定并執(zhí)行品牌推廣策略，通過(guò)線上線下相結(jié)合的方式，提升公司品牌在全屋定制家具市場(chǎng)的美譽(yù)度和影響力。管理公司官方網(wǎng)站、社交媒體賬號(hào)等宣傳渠道，確保品牌形象的一致性和傳播效果 。
6.?數(shù)據(jù)分析與決策支持：定期收集、分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)和銷售數(shù)據(jù)，洞察市場(chǎng)變化和客戶需求，為公司產(chǎn)品研發(fā)、營(yíng)銷策略調(diào)整和業(yè)務(wù)決策提供有力的數(shù)據(jù)支持 。
任職要求
1.?學(xué)歷與專業(yè)：本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 。
2.?工作經(jīng)驗(yàn)：5年以上全屋定制家具行業(yè)或家居建材行業(yè)市場(chǎng)營(yíng)銷工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 。
3.?專業(yè)技能：熟悉全屋定制家具產(chǎn)品的特點(diǎn)、工藝流程和銷售模式，具備出色的市場(chǎng)策劃、營(yíng)銷推廣和活動(dòng)組織能力。熟練使用辦公軟件和數(shù)據(jù)分析工具，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、制定解決方案 。
4.?能力素質(zhì)：具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和商務(wù)談判能力，能有效激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。擁有敏銳的市場(chǎng)洞察力和創(chuàng)新思維，能及時(shí)把握市場(chǎng)機(jī)會(huì)，調(diào)整營(yíng)銷策略 。
5.?職業(yè)素養(yǎng)：工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神，能夠承受較大的工作壓力，適應(yīng)出差和靈活的工作時(shí)間 。

人事/行政專員

3000-4000元
來(lái)賓-金秀縣 1人 瀏覽:88
2025-10-20
楊春立
崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司部門招聘工作； 2.負(fù)責(zé)公司各部門考勤管理工作； 3.負(fù)責(zé)總經(jīng)辦行政支持工作，包括但不限于物資采購(gòu)統(tǒng)計(jì)、復(fù)核，打印文件支持服務(wù)等； 4.負(fù)責(zé)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成員工關(guān)懷服務(wù)；
2025-10-20
江軍煉
工作內(nèi)容 1、參與建筑施工項(xiàng)目的日常管理與協(xié)調(diào)工作； 2、協(xié)助處理項(xiàng)目中的技術(shù)問(wèn)題，確保工程質(zhì)量； 3、支持團(tuán)隊(duì)完成項(xiàng)目目標(biāo)，記錄并跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度。
2025-10-18
莫淵
幫扶制度： 1、多維度培訓(xùn)系統(tǒng)：從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理，手把手引導(dǎo)新手小白入行 2、一對(duì)一幫扶系統(tǒng)：師徒傳承制一對(duì)一指導(dǎo)，從小白到大咖的路徑扶持 3、縱深服務(wù)系統(tǒng)：向下延伸服務(wù)，全方位賦能支持 …… 4、售后客服體系：無(wú)憂操作，及時(shí)解答客戶疑問(wèn) 5、律所法務(wù)支持：多家律所強(qiáng)大后臺(tái)，以專業(yè)、敬業(yè)的態(tài)度解決客戶問(wèn)題 6、積極創(chuàng)新能力：持續(xù)不斷開發(fā)新的市場(chǎng)項(xiàng)目，保證業(yè)務(wù)持續(xù)性 崗位要求: 1、性別年齡不限
2025-10-18
莫淵
（2）外部合作：與外部的合作伙伴，如法院、仲裁機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)等建立良好的合作關(guān)系，為客戶解決房產(chǎn)法律問(wèn)題提供更多的資源和支持。
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