職位描述
一、崗位職責(zé):
1、制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)程序和操作規(guī)程。檢查各崗位人員的服務(wù)態(tài)度、服務(wù)流程,保證食品的質(zhì)量,監(jiān)督學(xué)校做好衛(wèi)生清潔工作,開展經(jīng)常性防火、安全教育。
2、抓好設(shè)備、設(shè)施維修保養(yǎng),確保各種設(shè)施處于完好狀態(tài),并得到正確使用,防止發(fā)生事故,減少維修費用。
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊高效、務(wù)實開展經(jīng)營管理工作。
4、負(fù)責(zé)食堂正常開餐的秩序以及流程。
5、負(fù)責(zé)員工食堂的日常管理,認(rèn)真貫徹公司食堂管理的各項規(guī)章制度。
6、負(fù)責(zé)每日食材檢驗、食品驗收,確保食材、成品新鮮、衛(wèi)生。
7、負(fù)責(zé)菜品種類和質(zhì)量的日常管理,確保種類豐富、供應(yīng)及時。
8、負(fù)責(zé)收集、反饋員工對于食堂菜品的意見,并快速整改落地,提高后勤服務(wù)滿意度。
二、任職資格:
1.學(xué)歷:大專以上學(xué)歷,廚師、酒店、餐飲管理類專業(yè)優(yōu)先。
2.年齡:不高于45歲。
3.工作經(jīng)驗:具備1年以上餐飲、酒店管理工作,調(diào)度工作經(jīng)驗,五星級酒店、知名餐飲企業(yè)、大型企業(yè)、院校餐飲后勤管理工作經(jīng)驗優(yōu)先。
4.知識與專業(yè)技能:較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力,較強(qiáng)的溝通能力,較強(qiáng)的餐飲服務(wù)調(diào)度能力,一定的應(yīng)急能力,熟練掌握餐飲服務(wù)或者后廚的專業(yè)知識和技能。
5.熟練運用WPS Office等一系列辦公軟件。
6.餐飲酒店管理應(yīng)屆生也可以,有專業(yè)人員帶你熟悉學(xué)習(xí)。
三、薪資及福利待遇:
1、試用期(3個月):3500-4000元/月 ;
(畢業(yè)實習(xí)生3500元/月、有部分閱歷經(jīng)驗4000元/月)
2、轉(zhuǎn)正后(考核通過):副管理員:4500元/月 ;
3、主管理員:5500-6000元/月,購買社保 ;
4、月休四天,免費包食宿,社保五險,帶薪年假,車費補(bǔ)貼、中秋節(jié) 春節(jié)禮金發(fā)放、寒暑假補(bǔ)貼、國家法定節(jié)假日帶薪休假,員工技能提升培訓(xùn)。
公司簡介
廣西博松食品配送有限公司成立于2020年6月,注冊資金壹仟貳佰萬元整;
企業(yè)性質(zhì):私營有限責(zé)任公司,公司資金雄厚,服務(wù)一流,貨物齊全,渠道通暢,是一家信譽度較好的企業(yè),從事食品經(jīng)營、食品配送、餐飲服務(wù)等近十年,有豐富的經(jīng)營經(jīng)驗,人脈較廣,樂善好施。
公司從成立初始終堅持“質(zhì)量第一,客戶至上,用心服務(wù)”的經(jīng)營理念,堅持“安全”、“快捷”、“綠色”的公司宗旨,公司十分重視企業(yè)文化建設(shè),提升企業(yè)軟實力,得到社會上的廣泛認(rèn)可。建立全面質(zhì)量管理TQC系統(tǒng);公司先后獲得了質(zhì)量管理體系認(rèn)證,食品安全管理體系認(rèn)證,環(huán)境管理體系認(rèn)證,職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證等,在制度上確保了食品衛(wèi)生安全,公司購買了保險額達(dá)500萬元的食品安全責(zé)任保險,公司努力打造現(xiàn)代化的食品物流中心,在全州縣、靈川縣分別建立起食品物流配送中心,500平方米的食品貯藏倉庫,優(yōu)良的辦公環(huán)境,標(biāo)準(zhǔn)的貯藏倉庫,一流的檢測設(shè)備,為企業(yè)的可持續(xù)性發(fā)展打下了堅定的基礎(chǔ)。公司現(xiàn)有運輸車輛10多臺,其中:保鮮冷藏車2臺,大型貨車1臺,小型貨車4臺,面包車3臺,可以根據(jù)用戶的需要和不同環(huán)境要求配送物資,建立配送物資響應(yīng)機(jī)制,能夠在2個小時內(nèi)響應(yīng)需求方的貨物需求,能夠以最高效的工作,最快捷的手段,品質(zhì)優(yōu)良的送達(dá)到指定地點。
上班地點
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生鮮采購主管(儲備干部)5000-6000元桂林-疊彩區(qū)廣西力源餐飲管理有限公司餐飲業(yè)1、全日制大專及以上學(xué)歷,采購類、物流類、農(nóng)學(xué)、食品相關(guān)專業(yè)。26-40之間。 ; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),吃苦耐勞、接受不定時夜班,溝通能力強(qiáng),接受廣西區(qū)內(nèi)調(diào)動; 3、有一線管理經(jīng)驗者優(yōu)先,責(zé)任心強(qiáng),愿意從事生鮮行業(yè),愿意往生鮮產(chǎn)品方向發(fā)展; 4、負(fù)責(zé)管理公司供應(yīng)商,組織供應(yīng)商按時按質(zhì)來貨,對供應(yīng)商進(jìn)行日常管理; 5、管理采購部日常工作,對采購員進(jìn)行工作指導(dǎo)和監(jiān)督; 6、對公司當(dāng)?shù)氐呐l(fā)農(nóng)貿(mào)等生鮮市場進(jìn)行價格調(diào)研,做到極度熟悉市場品質(zhì)和價格; 7、5500-6500元/月(儲備期間4500-5500)2025-10-05張女士人事專員
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銷售儲備干部3000-10000元桂林-七星區(qū) 大專以上桂林天曲航天生物技術(shù)開發(fā)有限公司制藥/生物工程1、銷售; 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 3、敢于挑戰(zhàn)自己; 崗位職責(zé): 1.進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷售和市場推廣,開拓客戶 2.定期回訪客戶,維護(hù)客戶關(guān)系 3.認(rèn)真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 4.具有敬業(yè)精神,能吃苦,能積極面對工作挑戰(zhàn) 待遇:底薪3000+獎金+提成+保險+住宿+法定節(jié)假日 工作細(xì)致、認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),具有良好的溝通能力和團(tuán)隊精神2025-10-03李女士hr
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技術(shù)員/工程師/儲備干部3000-6000元桂林-永福縣-蘇橋工業(yè)園 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 22-45歲桂林有聯(lián)電子有限公司電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路1、負(fù)責(zé)相關(guān)崗位生產(chǎn)、進(jìn)度的跟蹤,數(shù)據(jù)記錄、統(tǒng)計分析,; 2、技術(shù)文件及部門文件的管理工作; 3、部門相關(guān)實驗、測試數(shù)據(jù)的整理及分析; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助生產(chǎn)部門按質(zhì)量要求完成生產(chǎn)計劃; 5、及時完成主管領(lǐng)導(dǎo)安排的各項臨時性工作。 理工類學(xué)校畢業(yè)(機(jī)械制造)優(yōu)先2025-10-03周明人資主管
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儲備干部4000-5500元桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園桂林藝研科技有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)生產(chǎn)協(xié)助與管理 進(jìn)度跟蹤:協(xié)助組長監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,確保生產(chǎn)線按生產(chǎn)計劃進(jìn)行,按時完成每日產(chǎn)量目標(biāo)。 上班時間:8:30-12:30,13:30-17:30,最晚加班到21:30,周日單休 工資結(jié)構(gòu):績效+計時+崗補(bǔ)+餐補(bǔ)2025-10-02陸女士人事
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管培生(生產(chǎn))4000-6000元桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 本科以上 1年以上 22-28歲桂林福達(dá)股份有限公司汽車及零配件1、本科及以上學(xué)歷(22-24屆優(yōu)先); 2、服從安排、踏實肯干、責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力; 3、愿意到生產(chǎn)一線鍛煉、善于應(yīng)對突發(fā)事件,具備良好的溝通能力; 4、能接受倒班。2025-09-30謝女士桂林福達(dá)股份公司
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儲備干部(質(zhì)量工程師)5000-7000元桂林-七星區(qū) 本科以上桂林皮爾金頓安全玻璃有限公司汽車及零配件職位描述 在質(zhì)量部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,實施生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控、產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控、客戶的質(zhì)量要求處理等工作 成長路徑包括兩個階段 第一階段:質(zhì)量過程和實驗室工程師 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品性能實驗的實施和監(jiān)控,實驗室相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化文件的編制和建立 2、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程的質(zhì)量管控 3、負(fù)責(zé)新品開發(fā)過程的質(zhì)量管控 第二階段:客戶服務(wù)工程師 工作職責(zé): 負(fù)責(zé)客戶要求溝通,處理客戶投訴,維護(hù)客戶關(guān)系 基本要求 1、本科及以上學(xué)歷,理工科專業(yè),對汽車玻璃行業(yè)有興趣 2、良好的英語溝通水平 3、能熟練使用office辦公軟件,如:利用Excel進(jìn)行數(shù)據(jù)的統(tǒng)計與分析、利用PPT編制會議資料 4、具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解能力及組織協(xié)調(diào)能力,較強(qiáng)的溝通能力,良好的數(shù)據(jù)分析能力和解決問題的能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé) 5、能接受國內(nèi)外短期出差,能接受臨時或緊急情況下安排的加班 福利待遇 1.薪酬:試用期轉(zhuǎn)正后稅前綜合薪資6-8萬元/年; 2.培訓(xùn):公司提供完備的崗位培訓(xùn),新員工由有能力、有經(jīng)驗的老員工進(jìn)行崗位培訓(xùn)和指導(dǎo); 3.休假:周末雙休,享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚(喪)假、產(chǎn)假、看護(hù)假、病假、探親假; 4.食宿:提供宿舍,免費工作餐 5.六險一金:繳納社保、住房公積金(比例12%)、商業(yè)保險(包括:意外險、重大疾病險、補(bǔ)充住院醫(yī)療險、慢病門診險等); 6.其他福利:年度免費體檢,生日禮金,過節(jié)費; 7.員工活動:工會游園,各種球類活動和比賽,黨支部活動,部門活動等; 8.晉升空間:目前集團(tuán)處于擴(kuò)展階段,有廣闊發(fā)展空間。2025-09-30毛女士招聘官
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項目運營專員(儲備干部)3500-5000元桂林-靈川縣廣西中盾保安服務(wù)有限公司生活服務(wù)1. 我們希望這樣的人加入我們的團(tuán)隊——有良好的團(tuán)隊精神及團(tuán)隊協(xié)作力,做事認(rèn)真、仔細(xì),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),有理想、有抱負(fù),能夠為提升個人能力和推動企業(yè)發(fā)展付諸行動。 公司晉升空間:運營專員(儲備干部)—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—副總經(jīng)理 工作時間:8:30-17:30,正常情況周末雙休,有特殊情況需要加班 崗位要求: 1.本科及以上學(xué)歷或者是退役軍人(如不符合二者之一請不要投簡歷) 2.年齡30-45歲以下,身高170以上,身材勻稱,不戴眼鏡最佳 3.能接受外地短期出差,出差有補(bǔ)助(20-50元一天包吃住) 4.持有保安證、消控證優(yōu)先錄取 5.無犯罪記錄、身體健康、有高度的責(zé)任心 待遇:3500-5000(有年休、節(jié)假日福利、工齡獎、五險等)2025-09-30駱女士人事
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業(yè)務(wù)職系管培生4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司桂林萊茵生物科技股份有限公司制藥/生物工程培養(yǎng)方向 1:儲備車間主管、設(shè)備技術(shù)人員;2:研發(fā)部研究員 任職要求: 1)食品類、生物類、化工類、藥學(xué)、制藥類、機(jī)械類、自動化等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2)Word、Excel、PPT操作熟練; 3)服從安排、踏實肯干、責(zé)任心強(qiáng),能承受一定的工作壓力; 4)愿意到生產(chǎn)一線鍛煉、善于應(yīng)對突發(fā)事件,具備良好的溝通能力。 培養(yǎng)方向2:QA/QC專員 任職要求: 1)食品類、化工類、藥學(xué)、制藥類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2)熟悉辦公軟件操作、熟悉食品、藥品檢測基本流程,掌握檢測儀器設(shè)備的操作及維護(hù)要點; 3)責(zé)任心強(qiáng)、能承受一定工作壓力,善于應(yīng)對突發(fā)事件,擁有一定的溝通協(xié)調(diào)能力。 培養(yǎng)方向3:產(chǎn)品/工藝研發(fā)工程師 任職要求: 1)食品類、生物類、化工類、藥學(xué)、制藥類等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2)具有強(qiáng)烈的責(zé)任心,工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn)、有研究精神,從事過植物提取物的分離純化研究、具有較強(qiáng)分析、獨立開展工作的能力; 3)具備較好的英文資料查詢與閱讀能力。2025-09-29招聘HRHR
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儲備干部3000-6000元桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn) 大專以上 20-30歲桂林奇峰紙業(yè)有限公司造紙及相關(guān)產(chǎn)品造紙操作,作為班組長、機(jī)臺長以上人員培養(yǎng)2025-09-28呂先生人力主管

- 廣西博松食品配送有限公司
- 所在行業(yè) 包裝/餐飲/食品
- 成立時間 5年(2020年6月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --