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面試被拒絕在柳州可能反悔嗎?
13*******52 2022-09-28 3個回答 128人關(guān)注
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19*******34 2022-09-28當(dāng)時我也挺為難的,一方面她這個技術(shù)的確差點,來了不可能馬上上手,還是會影響工作效率~另一方面,這個態(tài)度讓人不忍心再拒絕她~當(dāng)時,因為是給一個分公司配置的崗位,所以我就跟她說,這樣吧,你先回去,我安排一下聯(lián)系您~ 后面就跟分公司的團(tuán)隊經(jīng)理打了電話,說了她的情況,當(dāng)時我和分公司負(fù)責(zé)人說的是:你跟她聊聊,看看你覺得能不能用這個人,你要覺得能用,我就給您派過去,但是你們只后配合的時候就要多費心了~ 然后讓人事去通知她,當(dāng)天她就去了分公司,和負(fù)責(zé)人見面去了,據(jù)說也是很坦誠很誠懇的跟負(fù)責(zé)人談的。后面負(fù)責(zé)人給我的答復(fù):這個人可以用,這個態(tài)度我覺得可以給個機(jī)會,起碼她愿意干活~ 后來就這樣,雖然能力有點欠缺,但是就是用她的態(tài)度打動了我們,給她降分進(jìn)來了~事實證明,后來也確實進(jìn)步很快,很能加班干活~ 這些年面試過的人不少,第一次遇到一個被婉拒了還回過頭來找的~
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19*******34 2022-09-28基本不會,說一個特例。 3年前在武漢招一個對公風(fēng)控經(jīng)理,當(dāng)時是做大額信貸項目審批的,對實戰(zhàn)經(jīng)驗要求比較嚴(yán)格。三輪面試的時候好像是5選1,來了一個姐姐,大概30幾歲,做評級出來的,聊了一會以后感覺她掌握的東西,深度不夠深。因為她態(tài)度特別誠懇,所以就多聊了一下,給她談了談如果想轉(zhuǎn)項目風(fēng)控可以試著去哪些平臺,做哪些崗位打基本功,以及當(dāng)前需要補(bǔ)足哪些東西。也委婉的告訴她,我們招的這個崗位不適合,然后就讓人事帶她走了~ 后面大概過了2.3天,有個上午行政說有人找,我一看是她,很詫異,但是還是給她了一個機(jī)會聊聊~ 她說其實前一天下午就專門來找我了,當(dāng)時我不在,所以今天就一上班就來了~聽她這個態(tài)度我有點震驚的~然后她就跟我表達(dá)了說,她自己愿意多努力,邊干邊學(xué),薪資可以適當(dāng)降低,只要能給機(jī)會,說跟我聊完之后覺得,如果來這兒,可能有機(jī)會走她想走的方向~
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13*******34 2022-09-28有。前幾天篩選簡歷,電話面試了其中一個小男孩,電話中沒有發(fā)現(xiàn)特別閃光點,委婉的拒絕了他:我會進(jìn)行綜合評估,如果合適今天下午會發(fā)短信通知你面談,也感謝你對公司的關(guān)注。 他自然沒有收到短信,小男孩居然第二天主動電話問他簡歷是否合適,并且來到了公司附近,說有事正好路過,有沒有機(jī)會面談,被誠懇的態(tài)度打動,簡單面試后,告訴了他:他是個很有潛質(zhì)的新人,給了他鼓勵,指出他的閃光點,很遺憾,目前我們這個崗位需要快速上手的人,沒有成長時間,錄用他還是有風(fēng)險。 他第二天給我發(fā)了幾百字的短信,總結(jié)了自己身上的8點優(yōu)勢和他的面試感受,震驚于他的總結(jié)力和學(xué)習(xí)力,于是讓他進(jìn)到了下一輪。 學(xué)習(xí)力和真誠,以及不讓人反感的堅持讓他獲得了我的好感。 遺憾的是,后面還是和我們公司無緣,也去了另一個雖小點但還算不錯的平臺,這樣的面試者我也會持續(xù)關(guān)注,有合適機(jī)會也會通知到他。
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