
柳州安全公司招聘
桂聘提供2025年10月柳州安全公司最新招聘,城中區(qū)397條魚峰區(qū)306條,有五險等,更多安全公司安全公司招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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儲備店長/儲備干部
2000-3000元2025-10-02劉女士招聘1、培養(yǎng)方向:標(biāo)超門店店長
2、培養(yǎng)周期:3-6個月
3、培養(yǎng)方式:理論學(xué)習(xí)+崗位實訓(xùn)+定期考核經(jīng)考核選拔,即可晉升為門店店長。
4、報名基本條件:開朗熱忱,思維活躍。有強(qiáng)烈的自我發(fā)展意愿,愿與公司共同發(fā)展,并且價值觀匹配的人員。
工作地店:聯(lián)華各直營門店 早晚班輪班 -
物流跟單
2000-3000元2025-10-02劉女士招聘崗位職責(zé):監(jiān)管生鮮物流各項信息。
任職要求:
1、高中及以上學(xué)歷,40歲以下
2、熟練使用電腦office辦公軟件
3、能接受三班倒,每月大夜班頻率為10天左右,大小夜班均有補(bǔ)貼(大夜40、小夜20),月休7-8天,班次時段為
①15:00-22:30
②0:00-6:30
③8:30-12:00,13:30-18:00
崗位福利:
社會保險:公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)
完善的福利:年終工齡獎金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動禮金、夏季清涼飲料等
享受帶薪假期:除國家法定節(jié)假日外,還依法享有各類帶薪休假(年休/婚假/產(chǎn)假等) -
財務(wù)儲備
3000-4000元2025-10-02劉女士招聘崗位要求:本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀可放寬至大專學(xué)歷;年齡20-30歲;男女不限;財務(wù)相關(guān)專業(yè),持有會計初級職稱;
培養(yǎng)方向:總賬會計、預(yù)算會計、銀行出納、零售會計等;
培養(yǎng)周期:門店學(xué)習(xí)1-2個月后進(jìn)入財務(wù)部輪崗,總體培訓(xùn)期6-12個月,因個人學(xué)習(xí)能力而定,深入了解公司財務(wù)板塊工作內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)。
薪資福利:
工作時間:行政班8:30-12:00 13:30-18:00,雙休
社會保險:公司為員工繳納五險(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育)
完善的福利:年終工齡獎金、員工婚嫁禮金、節(jié)慶活動禮金、夏季清涼飲料等
享受帶薪假期:除國家法定節(jié)假日外,還依法享有各類帶薪休假(年休/婚假/產(chǎn)假等) -
機(jī)房工程項目經(jīng)理
8000-10000元2025-10-024942************崗位職責(zé): 1、對公司數(shù)據(jù)中心工程項目進(jìn)行組織管理,做好目標(biāo)、進(jìn)度、質(zhì)量、安全、風(fēng)險等管理的把控工作; 2、及時組織辦理項目實施過程中產(chǎn)生的變更及增項手續(xù); 3、組織完成工程各階段的測試及驗收、完成培訓(xùn)及決算工作 …… 任職要求: 1、具備中高級工程師資格,注冊一級(二級)建造師 2、對IDC機(jī)房建設(shè)行業(yè)知識有全面的了解; 3、五年以上同等崗位經(jīng)驗,有大型IDC數(shù)據(jù)中心、設(shè)計院、建筑智能化公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; -
人事經(jīng)理
6000-9000元2025-10-02翁小姐工作內(nèi)容: 1.協(xié)助總經(jīng)理做好日常工作管理,完成工作指示; 2.嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度,做好文件的分類呈送,處理匯報等; 3.負(fù)責(zé)制定公司人事管理制度,設(shè)計人事管理工作程序,研究、分析并提出改進(jìn)工作意見和建議 -
服裝導(dǎo)購員
4000-5000元2025-10-02翁小姐5、薪資:底薪+提成+績效獎金+補(bǔ)貼+全勤獎+年終績效+月休+升職 晉升空間:導(dǎo)購員——店助——店長——督導(dǎo)——高層管理 公司在廣西各地都有分店,工作地點可就近。 -
數(shù)據(jù)專員
4000-5000元2025-10-02翁小姐2、負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域門店要貨情況分析、審核與跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)店鋪之間、區(qū)域之間合理的貨品調(diào)動、補(bǔ)充; 4 、跟進(jìn)店鋪、倉庫貨品調(diào)配的及時性和準(zhǔn)確度; 5、公司關(guān)于貨品調(diào)動的執(zhí)行操作 二、日常管理: …… 確保貨品分布的合理性 1、所管轄區(qū)域、門店貨品結(jié)構(gòu)分析; 2、所管轄區(qū)域、門店貨品進(jìn)銷存分析 3 、定期分析門店貨品結(jié)構(gòu)及銷售情況,制定調(diào)整方案 4、定期分析門店庫銷、售罄情況,制作分析報表,為公司貨品補(bǔ)充 -
人事專員
3000-4000元2025-10-02翁小姐2、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 3、負(fù)責(zé)公司日常的組織收集、整理、發(fā)布公司宣傳信息;、團(tuán)結(jié)工作: 4、保證辦公用品所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報銷單據(jù)表格等)。 -
分銷兼職
3000-4000元2025-10-02謝經(jīng)理只需要每天根據(jù)公司發(fā)在群里車源信息轉(zhuǎn)發(fā)到朋友圈,形成線上銷售。達(dá)成訂單獲得提成。 跟正常上班不沖突。 -
生產(chǎn)安全員
3000-4000元2025-10-02謝經(jīng)理平時負(fù)責(zé)公司所有車輛的出入登記、維修、保養(yǎng)、司機(jī)的資料保管。 有安全證、C1駕駛證、有經(jīng)驗優(yōu)先。 公司福利有,餐補(bǔ)、員工生日福利、兩次季度旅行、一次年會。 職位招聘1人 -
餐飲加盟店督導(dǎo)
4000-5000元2025-10-02張小姐崗位職責(zé): 1、協(xié)助加盟店執(zhí)行公司運營規(guī)劃,保證加盟店運營體系的完善和順暢運行; 2、提升加盟店的質(zhì)量(形象、服務(wù)、運營) 3、推行公司制訂的經(jīng)營方案 4、督導(dǎo)加盟店運行體系 5、能長期出差 -
采購經(jīng)理
5000-7000元2025-10-02張小姐工作內(nèi)容: 1、依據(jù)公司整理經(jīng)營需求及物料銷售情況制訂物料采購計劃。 …… 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)鏈管理維護(hù),統(tǒng)籌供應(yīng)商的尋找、考察、選擇、考核,負(fù)責(zé)建立和維護(hù)符合公司發(fā)展要求、產(chǎn)品質(zhì)量要求、運作要求的合格供應(yīng)商。 …… 3、負(fù)責(zé)處理好采購物品的質(zhì)量、價格、交期、服務(wù)等方面的關(guān)系,靈活運用談判技巧,貨比三家尋找性價比高的合作供應(yīng)商,最大限度地維護(hù)公司利益,降低公司材料成本。 4、掌握庫存信息,按需求補(bǔ)充物料庫存。 -
文員
2000-3000元2025-10-02劉征兵4.負(fù)責(zé)管理公司流水總帳。 5.幫忙產(chǎn)品調(diào)場和衛(wèi)生工作。 6.上班時間:周一到周五9:00到17:30,周末 9:00-18:00 7.國家法定節(jié)假日補(bǔ)休。 -
后勤文員
2000-3000元2025-10-02劉征兵4.負(fù)責(zé)管理公司流水總帳。 5.幫忙產(chǎn)品調(diào)場和衛(wèi)生工作。 6.上班時間:周一到周五9:00到17:30,周末 9:00-18:00 7.國家法定節(jié)假日補(bǔ)休。 -
質(zhì)量工程師
6000-10000元2025-10-02覃女士崗位職責(zé): 1、完善公司質(zhì)量體系,并對體系進(jìn)行監(jiān)督實施; 2、指導(dǎo)質(zhì)量策劃、質(zhì)量控制、質(zhì)量提升等管理工作; 3、對質(zhì)量部日常工作進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)對接整車廠質(zhì)量部門,積極解決存在的各類質(zhì)量反饋; 4
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