1.具有現(xiàn)場管理安全員崗位證書或?qū)B毎踩芾砣藛T證書;
2.熟悉國家各項(xiàng)安全法律法規(guī);
3.熟悉生產(chǎn)現(xiàn)場安全工作流程、安全操作規(guī)范和安全管理的程序,能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)安全隱患并給予糾正;
4.熟悉掌握建筑施工生產(chǎn)過程及安全防護(hù)消防、臨電等相關(guān)安全規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和日常安全管理;
5.有高度的責(zé)任心,具有良好的職業(yè)道德,能獨(dú)立發(fā)現(xiàn)和解決現(xiàn)場出現(xiàn)的問題;
6.人品好且具有一定的協(xié)調(diào)、組織和溝通能力,具有一定的語言表達(dá)能力。

柳州安全主管招聘
桂聘提供2025年10月柳州安全主管最新招聘,城中區(qū)97條魚峰區(qū)75條,平均工資約為4357元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多安全主管安全主管數(shù)據(jù)安全主管招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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廣西貴港市場案源律師助理
5000-6000元2025-09-30袁國主1.廣西貴港市場案源律師助理,協(xié)助律師在崇左地區(qū),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
2.定期回訪維護(hù)老客戶,建立良好的合作關(guān)系
任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.有愛心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
1.上班時(shí)間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假
2.薪資:底薪3000+獎(jiǎng)金+提成,獎(jiǎng)金每個(gè)月有固定激勵(lì)方案和簽單獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。
3.其他福利:五險(xiǎn)一金、旅游、過節(jié)禮品、生日會(huì)、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
4.帶薪培訓(xùn):入職即提供系統(tǒng)專業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn),有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作,帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè)。 -
廣西桂林市場案源律師助理
5000-6000元2025-09-30袁國主1.廣西桂林市場案源律師助理,協(xié)助律師在崇左地區(qū),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
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任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.有愛心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
1.上班時(shí)間:朝九晚六,周末單休、法定節(jié)假日正常放假
2.薪資:底薪3000+獎(jiǎng)金+提成,獎(jiǎng)金每個(gè)月有固定激勵(lì)方案和簽單獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)。
3.其他福利:五險(xiǎn)一金、旅游、過節(jié)禮品、生日會(huì)、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利
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廣西百色市場案源律師助理
5000-6000元2025-09-30袁國主1.廣西百色市場案源律師助理,協(xié)助律師在崇左地區(qū),與客戶溝通,幫律師聯(lián)系客戶,尋找案源,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢和服務(wù)
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任職要求:
1.年齡30—45歲(男女不限),具有親和力,良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神
2.有愛心,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,能夠承受有一定的工作壓力。
3.服從律所調(diào)配。
福利待遇:
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人事專員
4000-5000元2025-09-30潘金輝工作職責(zé): 1、熟悉招聘全流程:包括需求對接、職位發(fā)布、簡歷篩選、電話溝通、面試邀約與組織及入職的跟進(jìn)等; 2、負(fù)責(zé)參加各種招聘會(huì)、社招、校招; 3、新員工入職培訓(xùn)及試用期員工引導(dǎo); 4、人事異動(dòng)相關(guān)手續(xù)的處理(入職、離職、調(diào)動(dòng)等); 5、負(fù)責(zé)建立和完善基礎(chǔ)人事檔案、公司員工勞動(dòng)合同管理及處理員工勞動(dòng)糾紛及勞動(dòng)爭議; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事項(xiàng)。 任職要求: 1、22-35歲,大專以上學(xué)歷,口齒清晰,普通話流利; 2、需有1年以上制造業(yè)人事、勞務(wù)公司招聘工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源六大模塊,熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)相關(guān)法規(guī)和政策 4、熟悉辦公軟件及相關(guān)人事管理軟件; 5... -
新媒體運(yùn)營經(jīng)理/主管
10000-15000元2025-09-30鄧于民1、負(fù)責(zé)視頻號(hào)等新媒體平臺(tái)內(nèi)容賬號(hào)的日常運(yùn)營; 2、根據(jù)品牌定位、用戶特征、內(nèi)容趨勢,制定內(nèi)容策略、運(yùn)營方案,實(shí)現(xiàn)內(nèi)容在平臺(tái)的創(chuàng)新傳播; 3、策劃并落地產(chǎn)品直播、營銷活動(dòng),提高內(nèi)容的傳播量、轉(zhuǎn)化率; 4、監(jiān)控內(nèi)容的線上表現(xiàn),收集用戶反饋,制定后續(xù)運(yùn)營方案; 5、協(xié)調(diào)部門內(nèi)部溝通協(xié)作,提高內(nèi)容產(chǎn)出和運(yùn)營效率。 崗位要求: 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,1年以上視頻號(hào)運(yùn)營、推廣經(jīng)驗(yàn),有成功的KOS項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)驗(yàn); 2、熱愛時(shí)尚行業(yè),有較強(qiáng)的理解能力和溝通能力,具備時(shí)尚搭配能力; 3、有較好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠分析新媒體運(yùn)營數(shù)據(jù)和用戶行為,制定后續(xù)運(yùn)營方案; 4、時(shí)尚營銷敏感度高,思維活躍,具... -
南寧五塘物流主管
5000-8000元2025-09-30茉莉工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目車輛安排; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作統(tǒng)籌; 3.負(fù)責(zé)司機(jī)管理; 4.負(fù)責(zé)與甲方工作對接; -
教育咨詢主管
3000-6000元2025-09-30勞斌崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)課程前、中、后期的各項(xiàng)班級(jí)管理和課程服務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)跟進(jìn)學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度和學(xué)習(xí)效果,協(xié)調(diào)資源,幫助學(xué)員答疑解惑,提高學(xué)習(xí)成績; 3、負(fù)責(zé)班級(jí)學(xué)習(xí)氛圍建設(shè),督促和落實(shí)學(xué)習(xí)任務(wù),提高課程通過率; 4、負(fù)責(zé)學(xué)員持續(xù)跟蹤服務(wù),達(dá)成二次銷售轉(zhuǎn)化目標(biāo); 5、通過良好的課程服務(wù),提高學(xué)員滿意度,擴(kuò)大品牌影響力; 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,具備強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)與責(zé)任感; 2、熱愛教育事業(yè),有較強(qiáng)的親和力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,形象氣質(zhì)佳; 3、吃苦耐勞,樂觀開朗,溝通表達(dá)能力強(qiáng)。 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可接受應(yīng)屆生。 -
南寧物流主管(可出差)
5000-8000元2025-09-30茉莉工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目車輛安排; 2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目工作統(tǒng)籌; 3.負(fù)責(zé)司機(jī)管理; 4.負(fù)責(zé)與甲方工作對接; -
人事行政主管
4000-5000元2025-09-30茉莉崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件,制定招聘計(jì)劃,組織面試、復(fù)試,完成人員配備; 2、根據(jù)公司發(fā)展要求,針對崗位給員工設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施; 3、負(fù)責(zé)員工工資計(jì)算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務(wù); 4、負(fù)責(zé)公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信,辦公設(shè)備的維護(hù); 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報(bào)批及發(fā)布等相關(guān)工作; 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作; 7、完成經(jīng)理交代的其他人事行政工作,協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)指標(biāo)。 任職資格: 1、 人力資源管理或相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、 具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn); 3、 具備較好的邏輯思... -
財(cái)務(wù)主管
5000-9000元2025-09-30茉莉工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)公司收支臺(tái)帳管理、財(cái)務(wù)報(bào)表及賬單審核,建立完善的財(cái)務(wù)制度 工作要求:正直、務(wù)實(shí)嚴(yán)謹(jǐn),會(huì)做財(cái)務(wù)預(yù)算。 工作時(shí)間:周一到周六,上午8:30-12:00,下午1:30-6:00 -
人資經(jīng)理
5000-7000元2025-09-30茉莉崗位要求: 1.人力資源等相關(guān)專業(yè),具備人力資源管理證書優(yōu)先考慮; 2.具有人事管理經(jīng)驗(yàn),熟知相關(guān)政策管理和法律法規(guī)知識(shí); 3.具有良好的溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的談判、組織能力; 崗位職責(zé): 1.對公司的人事管理制度進(jìn)行擬定、修訂、完善、監(jiān)督; 2.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系處理。 -
法務(wù)專員
4000-5000元2025-09-29韋小姐一、任職資格 1、本科及以上學(xué)歷,法學(xué)專業(yè)優(yōu)先; 2、2 年以上工作經(jīng)驗(yàn),有律所或同類行業(yè)法務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、精通《民法典》《公司法》《勞動(dòng)法》等法律法規(guī),熟悉行業(yè)相關(guān)規(guī)章; 4、具備優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)能力,可與業(yè)務(wù)部門順暢協(xié)作; 5、文字表達(dá)嚴(yán)謹(jǐn)準(zhǔn)確,擅長法律文件撰寫與修改。 二、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)公章、合同專用章、印鑒實(shí)物章的管理、用印及跟章工作; 2、處理年度銷售協(xié)議、勞動(dòng)用工等場景的電子章用印事宜; 3、統(tǒng)籌公司及子公司營業(yè)執(zhí)照的申請、變更、存放與年報(bào)工作; 4、協(xié)助起草、修訂、審核各類業(yè)務(wù)合同與法律文件; 5、參與公司標(biāo)準(zhǔn)合同模板的制定、更新與維護(hù); 6、協(xié)助外聘... -
客服主管(賀州)
5000-7000元2025-09-29鄒俊崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服板塊日常管理工作,進(jìn)行客服團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)物業(yè)交付驗(yàn)收、辦理入戶手續(xù)、建立業(yè)主檔案,負(fù)責(zé)裝修管理及特約服務(wù)管理; 3、負(fù)責(zé)業(yè)主的報(bào)事報(bào)修、投訴、委托及合理化建議的受理、轉(zhuǎn)呈、跟進(jìn)、回訪,并編制月報(bào)事(修)統(tǒng)計(jì)表; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)社區(qū)文化活動(dòng)的策劃、組織、實(shí)施; 5、協(xié)調(diào)業(yè)主的各項(xiàng)矛盾糾紛,并定期對業(yè)主進(jìn)行訪問,及時(shí)了解業(yè)主需求、改進(jìn)提高客服工作,定期開展業(yè)主滿意度調(diào)查; 6、負(fù)責(zé)巡查和空置房管理; 7、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)的收取;有償服務(wù)費(fèi)用的收??;水、電、氣費(fèi)的代收代繳;各種費(fèi)用的催收;協(xié)助公司財(cái)務(wù)部進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查;編制物業(yè)項(xiàng)目月收費(fèi)報(bào)表;負(fù)責(zé)... -
物業(yè)-項(xiàng)目經(jīng)理(廣西-南寧)
8000-12000元2025-09-29鄒俊崗位職責(zé): 1、貫徹和落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、制訂及組織實(shí)施項(xiàng)目各項(xiàng)工作計(jì)劃; 3、管控服務(wù)品質(zhì),持續(xù)提升項(xiàng)目品質(zhì),達(dá)成品質(zhì)指標(biāo); 4、制定項(xiàng)目收入、多種經(jīng)營、成本規(guī)劃,管控項(xiàng)目預(yù)算,控制項(xiàng)目成本; 5、維護(hù)項(xiàng)目業(yè)主關(guān)系,組織實(shí)施業(yè)主活動(dòng),持續(xù)提升業(yè)主滿意; 6、處置突發(fā)事件,組織處理項(xiàng)目停水停電、電梯故障、集中投訴等突發(fā)問題; 7、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理,負(fù)責(zé)員工培養(yǎng),保證團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定; 8、協(xié)調(diào)外部相關(guān)方,建立良好的關(guān)系,確保各項(xiàng)工作的順利開展; 9、負(fù)責(zé)供方的評估、監(jiān)督及管理。 10、隨時(shí)掌握本管理處如安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況,并... -
物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理(南寧)
8000-10000元2025-09-29鄒俊崗位內(nèi)容: 1、貫徹和落實(shí)公司各項(xiàng)規(guī)章制度,執(zhí)行公司下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù); 2、制訂及組織實(shí)施項(xiàng)目各項(xiàng)工作計(jì)劃; 3、管控服務(wù)品質(zhì),持續(xù)提升項(xiàng)目品質(zhì),達(dá)成品質(zhì)指標(biāo); 4、制定項(xiàng)目收入、多種經(jīng)營、成本規(guī)劃,管控項(xiàng)目預(yù)算,控制項(xiàng)目成本; 5、維護(hù)項(xiàng)目業(yè)主關(guān)系,組織實(shí)施業(yè)主活動(dòng),持續(xù)提升業(yè)主滿意; 6、處置突發(fā)事件,組織處理項(xiàng)目停水停電、電梯故障、集中投訴等突發(fā)問題; 7、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)管理,負(fù)責(zé)員工培養(yǎng),保證團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定; 8、協(xié)調(diào)外部相關(guān)方,建立良好的關(guān)系,確保各項(xiàng)工作的順利開展; 9、負(fù)責(zé)供方的評估、監(jiān)督及管理。 10、隨時(shí)掌握本管理處如安全管理、工程管理、環(huán)境管理等方面的工作情況,并...
柳州相關(guān)熱門崗位
柳州安全主管招聘最新投遞
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龐先生投遞了 廣西壯族自治區(qū)花紅藥業(yè)集團(tuán)股份公司 的 法務(wù)專員 職位2025-09-30
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艾先生投遞了 廣西壯族自治區(qū)花紅藥業(yè)集團(tuán)股份公司 的 法務(wù)專員 職位2025-09-29
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覃女士投遞了 柳州市優(yōu)速貨運(yùn)代理有限公司 的 人事行政主管 職位2025-09-22
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覃女士投遞了 柳州市優(yōu)速貨運(yùn)代理有限公司 的 人事行政主管 職位2025-09-05
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柳州生產(chǎn)安全員招聘工資
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薪酬區(qū)間: 3K - 7K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析
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柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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柳州生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。