
柳州工程管理招聘
桂聘提供2025年7月柳州工程管理最新招聘,柳北區(qū)19條柳南區(qū)18條,更多工程管理工程管理項(xiàng)目工程管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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仿真試驗(yàn)項(xiàng)目工程師
10000-15000元2025-07-20人力資源部崗位職責(zé):
1. 對(duì)公司挖掘機(jī)產(chǎn)品虛擬試驗(yàn)技術(shù)進(jìn)行分析與規(guī)劃,制訂公司產(chǎn)品試驗(yàn)驗(yàn)證工作計(jì)劃及各部件研究試驗(yàn)計(jì)劃;
2. 負(fù)責(zé)實(shí)施挖掘機(jī)新產(chǎn)品虛擬試驗(yàn)驗(yàn)證及迭代分析,負(fù)責(zé)實(shí)施可靠性試驗(yàn)出現(xiàn)質(zhì)量問題虛擬驗(yàn)證及分析優(yōu)化;負(fù)責(zé)工況研究及不同工況載荷譜采集分析應(yīng)用,對(duì)虛擬試驗(yàn)結(jié)果的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé);
3. 協(xié)助開展產(chǎn)品認(rèn)證試驗(yàn)工作并協(xié)調(diào)與外部有關(guān)機(jī)構(gòu)的關(guān)系,確保公司產(chǎn)品通過各種產(chǎn)品質(zhì)量認(rèn)證;
4. 參與編制、實(shí)施和完善虛擬試驗(yàn)管理方面的管理標(biāo)準(zhǔn)和工作標(biāo)準(zhǔn),參與試驗(yàn)設(shè)施、設(shè)備管理,確保質(zhì)量管理體系、測(cè)量管理體系有效運(yùn)行;
5. 組織開展虛擬試驗(yàn)技術(shù)學(xué)習(xí)與新技術(shù)及方法研究驗(yàn)證;
6. 對(duì)工程師進(jìn)行指導(dǎo),使其能熟練應(yīng)用虛擬試驗(yàn)技術(shù);試驗(yàn)工具、方法、標(biāo)準(zhǔn)等,確保虛實(shí)試驗(yàn)工作按計(jì)劃進(jìn)行;
7. 領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、碩士(含)以上學(xué)歷,機(jī)電液一體化、機(jī)械工程、機(jī)械檢測(cè)和試驗(yàn)各專業(yè)方向,碩士研究生5年以上相關(guān)工程機(jī)械行業(yè)仿真技術(shù)工作經(jīng)驗(yàn)(從事整機(jī)及零部件可靠性分析優(yōu)先);
2、熟悉挖掘機(jī)產(chǎn)品的仿真技術(shù)與發(fā)展方向以及國(guó)外挖掘機(jī)或機(jī)械行業(yè)仿真技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),熟練使用仿真軟件、掌握可靠性分析或壽命預(yù)測(cè)方法、熟悉行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī);
3、具有一定英語讀寫能力;熟練使用仿真常用辦公軟件;
4、具備很強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、計(jì)劃、分析、溝通能力。精力旺盛,能承擔(dān)高強(qiáng)度、高密度的持續(xù)性工作。 -
產(chǎn)品經(jīng)理
10000-15000元2025-07-20人力資源部崗位職責(zé):
1.客戶管理:
關(guān)鍵客戶分類、分級(jí)的定期識(shí)別評(píng)審,檔案的持續(xù)建立和更新以及競(jìng)品客戶的轉(zhuǎn)化等研究。
2.客戶開拓:
按照公司既定戰(zhàn)略方針,配合國(guó)內(nèi)營(yíng)銷關(guān)鍵客戶部,制定挖掘機(jī)關(guān)鍵客戶開發(fā)計(jì)劃和目標(biāo)。
3.客戶維系:
(1)協(xié)助完成關(guān)鍵客戶維系方案的制定和重大客戶活動(dòng)的策劃及開展(定期拜訪、邀訪、客戶委員會(huì)等)。
(2)經(jīng)銷商大客戶開拓和維系的情況定期收集、整理和分析。
4.銷售人員客戶拜訪管理。
任職要求:
1、基本條件:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,機(jī)械技術(shù)相關(guān)或統(tǒng)計(jì)專業(yè),英語CET-4級(jí)。
2、工作經(jīng)驗(yàn):具有(含)5年以上工程機(jī)械行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉產(chǎn)品開發(fā)或市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)知識(shí)。
3、知識(shí)、技能要求:機(jī)械、電氣或車輛類工科專業(yè),熟悉公司內(nèi)部的相關(guān)程序文件與工作流程,熟練掌握工程技術(shù)和挖掘機(jī)產(chǎn)品知識(shí); 熟悉國(guó)內(nèi)、外行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)以及相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),具有市場(chǎng)和客戶需求的分析能力。
4、核心素質(zhì): 具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力; 具有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)能力; 具有較好的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新能力。 -
招銷售精英
4000-8000元2025-07-20梁婉薇職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)農(nóng)批或農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)項(xiàng)目的招商、運(yùn)營(yíng)以及農(nóng)批市場(chǎng)、商業(yè)街區(qū)的日常管理工作;
2、參與農(nóng)批市場(chǎng)的發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的編制和公司重大決策的討論;
3、根據(jù)公司的戰(zhàn)略制定所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的發(fā)展規(guī)劃,并根據(jù)公司現(xiàn)狀有效地推進(jìn),收集各種相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào),為項(xiàng)目總經(jīng)理決策提供參考、建議;
4、了解農(nóng)批或農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)信息和政策,為公司決策提供專業(yè)建議等;
5、有效整合公司的內(nèi)、外部資源,通過合理的運(yùn)營(yíng)提升產(chǎn)品市場(chǎng)占有率;
6、負(fù)責(zé)組織完善與擬定部門各項(xiàng)管理制度、規(guī)范與流程,并負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目公司各部門年度、季度、月度工作計(jì)劃、總結(jié)、報(bào)表等;
7、負(fù)責(zé)項(xiàng)目公司團(tuán)隊(duì)的搭建與管理;
8、負(fù)責(zé)與政府相關(guān)職能部門開展外聯(lián)、協(xié)調(diào)及公共關(guān)系工作,以建立公司廣泛的社會(huì)資源和項(xiàng)目資源;
9、負(fù)責(zé)部門項(xiàng)目貸款融資組織、規(guī)劃,設(shè)計(jì)方案審核、工程進(jìn)度成本審核、工程及材料招標(biāo)審定、造價(jià)預(yù)決算審定、策劃廣告審核、銷售及回款等審定工作。 -
家裝項(xiàng)目經(jīng)理(工長(zhǎng))
10000-15000元2025-07-20劉經(jīng)理人事經(jīng)理工作內(nèi)容:1、能適應(yīng)建筑行業(yè)、負(fù)責(zé)工地現(xiàn)場(chǎng)的管理工作;2、做好工程開工前的準(zhǔn)備工作、施工階段的管理、工程的竣工的驗(yàn)收工作;3、有一定的工作組織能力,溝通協(xié)調(diào)能力,原則性強(qiáng),服從性高。 …… 4、全面負(fù)責(zé)造價(jià)項(xiàng)目的管理和運(yùn)作,確保制度和流程有效執(zhí)行,造價(jià)項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度、質(zhì)量控制,保證經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);5、組織制定并審核工程造價(jià)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度,各階段工作計(jì)劃,并監(jiān)督檢查項(xiàng)目的執(zhí)行情況,計(jì)劃的實(shí)施情況 …… ,確保各項(xiàng)工作得以順利進(jìn)行;6、負(fù)責(zé)檢查各個(gè)工程造價(jià)項(xiàng)目的進(jìn)度,通過組織和協(xié)調(diào),確保各項(xiàng)工程如期完成;7、負(fù)責(zé)對(duì)所轄部門員工的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、培訓(xùn)、考核與協(xié)調(diào)。 -
建筑項(xiàng)目經(jīng)理
7000-12000元2025-07-20曾海3、組織精干的管理班子,人盡其才,充分發(fā)揮每個(gè)職能人員的作用。 4、組織制定項(xiàng)目總體規(guī)劃和施工組織設(shè)計(jì)。 5、對(duì)工程進(jìn)度、質(zhì)量、安全、成本進(jìn)行有效的監(jiān)督。 …… 6、合理組織和調(diào)度生產(chǎn)要素,實(shí)施日常工程中的組織、計(jì)劃、指揮、協(xié)調(diào)及控制活動(dòng)的具體職責(zé),保證項(xiàng)目實(shí)施的質(zhì)量、工期和效益這一最終要求。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
4000-7000元2025-07-20韋小姐崗位職責(zé):1.能按工藝標(biāo)準(zhǔn),要求開展各工地各項(xiàng)施工 2.執(zhí)行工地形象,施工質(zhì)量,施工進(jìn)度,施工標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行跟蹤,檢查保證工程按期完工及工藝質(zhì)量達(dá)標(biāo),服務(wù)并維護(hù)好客戶關(guān)系 3.對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度安全成本等為公司提出具體的控制建議 …… 4.計(jì)劃按時(shí)向公司報(bào)送工程實(shí)物完成量,按時(shí)向甲方收取工程進(jìn)度款 要求:1.熟悉裝飾裝修,土木工程,工民建,環(huán)境相關(guān)專業(yè) 2.三年以上家裝工程管理經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉工程設(shè)計(jì)施工,驗(yàn)收,安全管理 4.具有較強(qiáng)的現(xiàn)場(chǎng)工作組織及管理能力 -
質(zhì)量管理/測(cè)試工程師
3000-4000元2025-07-20李女士1. 負(fù)責(zé)原料的揀貨發(fā)貨及協(xié)助裝卸車。 2. 熟悉使用辦公軟件進(jìn)行日常工作,包括數(shù)據(jù)記錄、訂單處理等。 -
技術(shù)總監(jiān)cto
40000-50000元2025-07-20付小姐執(zhí)行并監(jiān)督實(shí)施技術(shù)的長(zhǎng)短期戰(zhàn)略,組織新技術(shù)研發(fā)應(yīng)用,參與知識(shí)產(chǎn)權(quán)(IP)策略制; 2、根據(jù)公司現(xiàn)有的資源,結(jié)合本人的技術(shù)特長(zhǎng),組織制定和實(shí)施重大產(chǎn)品技術(shù)決策和方案,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新; 3、 負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)和日常管理 …… 負(fù)責(zé)與潛在客戶/合作伙伴的方案討論與技術(shù)交流,協(xié)助編寫投標(biāo)方案和咨詢服務(wù),并協(xié)助專業(yè)銷售部門完成銷售工作; 9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目客戶驗(yàn)收及項(xiàng)目?jī)?nèi)部總結(jié)驗(yàn)收評(píng)審等相關(guān)工作; 專業(yè)及學(xué)歷要求:熱能工程 …… 、工程熱物理、熱工控制技術(shù)、動(dòng)力工程、暖通空調(diào)、電氣工程、電力電子技術(shù)等相關(guān)專業(yè),博士學(xué)歷。 …… 年齡:45歲以下 駕照:C1證,熟練開車 任職要求: 1、 具備相應(yīng)的專業(yè)理論技術(shù)(流體力學(xué)、傳熱學(xué)、工程熱力學(xué)、制冷、電氣、電力電子等); 2、 具有10年以上制冷產(chǎn)品或熱管理/熱設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) …… ; 3、 熟悉對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品工藝(真空釬焊、數(shù)控加工、金屬成型、制冷機(jī)組、電控、軟件等); 4、 實(shí)現(xiàn)過相關(guān)領(lǐng)域(動(dòng)力電池、儲(chǔ)能、新能源、數(shù)據(jù)中心、5G通訊、電力電子等產(chǎn)品)中產(chǎn)品從研發(fā)到銷售的全過程管理 -
養(yǎng)老院項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
8000-13000元2025-07-20黃子涵-9K(含績(jī)效考核)+部分補(bǔ)貼+蓄客獎(jiǎng)勵(lì) 第三階段工作——項(xiàng)目籌開期(2個(gè)月) 1、按節(jié)奏招聘搭建養(yǎng)老項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),并進(jìn)行項(xiàng)目籌開準(zhǔn)備; 2、穩(wěn)步推進(jìn)前期儲(chǔ)備客戶的入住工作,根據(jù)客戶需求做好個(gè)案管理 …… ,并保持新客戶入住進(jìn)度,持續(xù)開展?fàn)I銷工作; 3、在總部支持下,制定開業(yè)籌備計(jì)劃,確保人、財(cái)、物準(zhǔn)備合理及充足; 4、協(xié)助完成項(xiàng)目工程收尾工作,保障項(xiàng)目安全生產(chǎn); 5、對(duì)接項(xiàng)目屬地各監(jiān)管部門,做好項(xiàng)目日常匯報(bào)溝通工作 …… 工作地點(diǎn):廣西柳州 工資:9k---10k(含績(jī)效考核)+部分補(bǔ)貼+蓄客獎(jiǎng)勵(lì) 第四階段工作——項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)期 1、全面負(fù)責(zé)養(yǎng)老院日常運(yùn)營(yíng)管理,包括行政、業(yè)務(wù)、人力、財(cái)務(wù)、風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)急和外聯(lián)等; 2、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目的質(zhì)量 …… 、安全、發(fā)展和成本控制等; 3、監(jiān)督院內(nèi)各項(xiàng)工作開展,保證養(yǎng)老服務(wù)質(zhì)量,確保項(xiàng)目高效運(yùn)營(yíng); 4、做好客戶管理和營(yíng)銷工作,確保客源的穩(wěn)定,有效持續(xù)的提高項(xiàng)目入住率及客戶滿意度; 5、負(fù)責(zé)保障養(yǎng)老院運(yùn)營(yíng)安全 -
家裝項(xiàng)目經(jīng)理
5000-10000元2025-07-20韋女士5、負(fù)責(zé)進(jìn)度控制管理、材料管理、質(zhì)量管理,確保項(xiàng)目完成質(zhì)量目標(biāo)、環(huán)境(包括文明施工)、安全管理。 6、負(fù)責(zé)效益管理,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)采取措施,確保項(xiàng)目完成上交指標(biāo);做好工程結(jié)算及工程款收取與上交。 …… 8、負(fù)責(zé)所承建項(xiàng)目的隱蔽工程驗(yàn)收、分部分項(xiàng)工程的質(zhì)量評(píng)定與驗(yàn)收。同時(shí)負(fù)責(zé)竣工驗(yàn)收、質(zhì)量評(píng)定、交工、工程決算,做好各項(xiàng)資料和工程技術(shù)檔案的歸檔工作。 …… 9、負(fù)責(zé)工程完工后的一切善后處理及工程回訪和質(zhì)量保修。 10、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 其他薪資*** -
cto
30000-50000元2025-07-20付小姐執(zhí)行并監(jiān)督實(shí)施技術(shù)的長(zhǎng)短期戰(zhàn)略,組織新技術(shù)研發(fā)應(yīng)用,參與知識(shí)產(chǎn)權(quán)(IP)策略制; 2、根據(jù)公司現(xiàn)有的資源,結(jié)合本人的技術(shù)特長(zhǎng),組織制定和實(shí)施重大產(chǎn)品技術(shù)決策和方案,實(shí)現(xiàn)公司產(chǎn)品的技術(shù)創(chuàng)新; 3、 負(fù)責(zé)技術(shù)團(tuán)隊(duì)的梯隊(duì)建設(shè)和日常管理 …… 合作伙伴的方案討論與技術(shù)交流,協(xié)助編寫投標(biāo)方案和咨詢服務(wù),并協(xié)助專業(yè)銷售部門完成銷售工作; 9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目啟動(dòng)、項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目客戶驗(yàn)收及項(xiàng)目?jī)?nèi)部總結(jié)驗(yàn)收評(píng)審等相關(guān)工作; 要求: 1、 全日制研究生以上學(xué)歷,熱能工程 …… 、熱工控制技術(shù)、暖通空調(diào)等相關(guān)專業(yè); 2、 具備相應(yīng)的專業(yè)理論技術(shù)(流體力學(xué)、傳熱學(xué)、工程熱力學(xué)、制冷、電氣、電力電子等); 3、 具有五年以上制冷產(chǎn)品或熱管理/熱設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),主導(dǎo)過全新產(chǎn)品的開發(fā)經(jīng)歷 …… ; 4、 熟悉對(duì)應(yīng)的產(chǎn)品工藝(真空釬焊、數(shù)控加工、金屬成型、制冷機(jī)組、電控、軟件等); 5、 實(shí)現(xiàn)過相關(guān)領(lǐng)域(動(dòng)力電池、儲(chǔ)能、新能源、數(shù)據(jù)中心、5G通訊、電力電子等產(chǎn)品)中產(chǎn)品從研發(fā)到銷售的全過程管理 -
任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,環(huán)境工程、化學(xué)工程、工程管理等相關(guān)專業(yè); 2、1年以上行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn); 3、熟練使用辦公設(shè)備和CAD等繪圖軟件; 4、對(duì)廢氣/廢水治理大型工程有豐富的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)和工程管理經(jīng)驗(yàn)
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家裝工長(zhǎng)
9000-12000元2025-07-20覃雙寶組織制訂工地施工計(jì)劃; 2、配合工地關(guān)聯(lián)工作的協(xié)調(diào)安排; 3、要求施工人員按照相關(guān)管理制度,操作規(guī)范,圖紙要求和進(jìn)度要求完成任務(wù); 4、及時(shí)處理工程管理中發(fā)生的異議和投訴,不斷提高服務(wù)滿意度; -
工程造價(jià)
5000-10000元2025-07-20曾海掌握設(shè)計(jì)預(yù)算和施工預(yù)算管理,即二算管理。具體是做好二算編制工作及對(duì)比工作,對(duì)收到設(shè)計(jì)變更、技術(shù)核定單、資料等進(jìn)行增減預(yù)算編制。 2. …… 索賠管理,業(yè)主不履行或未能正確履行合同約定的義務(wù)造成建筑方損失,建筑方要向業(yè)主提出賠償... 4. 工程結(jié)算,根據(jù)竣工資料編制項(xiàng)目工程結(jié)算書、以確定工程最終造價(jià)。 -
研發(fā)工程師
7000-12000元2025-07-20覃春燕崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)商用車車橋及其零部件設(shè)計(jì)開發(fā),對(duì)接客戶定義和產(chǎn)品尺寸、功能、性能; 2.組織商用車底盤系統(tǒng)設(shè)計(jì)輸入評(píng)審和設(shè)計(jì)方案評(píng)審; 3.負(fù)責(zé)繪制商用車車橋及其零部件圖紙、BOM管理、技術(shù)文件編寫等 …… ; 4.編制項(xiàng)目計(jì)劃,推進(jìn)跨部門按計(jì)劃開展工作,組織試制、問題清單管理等。 …… 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,車輛工程等相關(guān)專業(yè),具備汽車、機(jī)械或相關(guān)專業(yè)知識(shí); 2.3年及以上相關(guān)崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn),汽車底盤系統(tǒng)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.熟練運(yùn)用2D/3D軟件(UG/CAD等),熟悉辦公軟件
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