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柳州it管理招聘

桂聘提供2025年9月柳州it管理最新招聘,城中區(qū)214條魚峰區(qū)194條,有五險(xiǎn)等,更多it管理it管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-09-08
黃斌
崗位要求:
1、監(jiān)督、指導(dǎo)、考核各部門的各項(xiàng)工作;
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)和售后的日常工作管理,定期向公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作;
3、負(fù)責(zé)制定部門有關(guān)銷售人員的銷售、培訓(xùn)計(jì)劃;
4、負(fù)責(zé)完成公司、廠家下達(dá)的銷售任務(wù);
5、市場(chǎng)信息的收集與反饋;
6、認(rèn)真落實(shí)和執(zhí)行公司相關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)傳達(dá)公司有關(guān)文件、資料及業(yè)務(wù)通知,積極組織外出服務(wù)及走訪等相關(guān)銷售活動(dòng),與市場(chǎng)推廣活動(dòng)的實(shí)施。
該崗位為急招崗位,可帶團(tuán)隊(duì)入職!
1、有過中高端品牌4S店車輛銷售經(jīng)驗(yàn),1年以上的銷售管理工作經(jīng)驗(yàn);有品牌汽車管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、能熟練駕駛車輛,熟知汽車知識(shí);
3、熟悉汽車銷售流程及具備良好的汽車銷售技巧與培訓(xùn)能力;
4、熟悉汽車售后流程及具備良好的汽車保險(xiǎn)知識(shí)與培訓(xùn)能力;
5、良好的溝通及團(tuán)隊(duì)管理能力;應(yīng)變力強(qiáng)。
加入我們,您可享受福利待遇:
1、底薪+高額提成提成;
2、購(gòu)買五險(xiǎn);
3、餐飲補(bǔ)貼+話補(bǔ)+用車補(bǔ)貼;
4、節(jié)假日福利+年終獎(jiǎng)+年假。
2025-09-08
曾慶忠
目前公司主營(yíng)業(yè)務(wù)個(gè)人債務(wù)領(lǐng)域:
一站式解決債務(wù)問題,給子債務(wù)人一個(gè)重新履約的機(jī)會(huì)!有絕對(duì)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),萬億級(jí)的藍(lán)海市場(chǎng),覆蓋全國(guó)業(yè)務(wù)范圍!
1:各大銀行信用卡途期:停息掛賬、避免催收、避免訴
訟、停止罰息、違約金等費(fèi)用,最長(zhǎng)可分60期
2:互聯(lián)網(wǎng)金融/網(wǎng)貨平臺(tái):避免催收困擾,高額利息/
罰息,減免超出司法保護(hù)上限利息!
3:企業(yè)以及個(gè)人相關(guān)法律咨詢服務(wù)!公司扶持:
1.多維度培訓(xùn)系統(tǒng):從項(xiàng)目培訓(xùn)到推廣和管理,手把手引導(dǎo)新手創(chuàng)業(yè)成功;
2.一對(duì)一幫扶系統(tǒng):合似人的一對(duì)一扶持,從小白到大咖的路徑扶持:
3.縱深服務(wù)系統(tǒng):向下延伸服務(wù),全方位賦能支特。
4.售后客服體系:無憂操作,及時(shí)指導(dǎo):
5.有多家律師所做強(qiáng)大的后臺(tái),以專業(yè),靠譜的態(tài)度解決客戶問題
6.持續(xù)不斷開發(fā)出市場(chǎng)新的項(xiàng)目,保證業(yè)務(wù)不斷。崗位要求
1.有自己獨(dú)有的資源:
2.深刻領(lǐng)會(huì)公司的經(jīng)營(yíng)理念,服務(wù)理念,并落實(shí)到實(shí)際工作中:
3.熱愛銷售行業(yè),善于與人打交道:
4.有目標(biāo)感,能夠?yàn)檫_(dá)目標(biāo)善于思考:
5.勤奮、吃苦耐勞:只要你資源夠多或者能力夠硬,能吃苦,頂?shù)米毫?,扛得住誘惑,經(jīng)得起打擊,守得住希望,那么我們的故事就可以開始了!
以前有過負(fù)債的,做過pos機(jī),辦過信用卡,貸款,保險(xiǎn),催收,金融,旅游行業(yè),美業(yè),房地產(chǎn),做過微商,二手車新車交易,人力資源外包公司,個(gè)人微信超過300人即可變現(xiàn),加入我們吧,一起幫助負(fù)債人上岸!
2025-09-08
王玉梅
房產(chǎn)門店BP(店秘)
工作內(nèi)容
協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待
要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)BP技能培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。)
薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談)
2025-09-08
王玉梅
房產(chǎn)門店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)技能培訓(xùn)

行政助理

3000-4000元
柳州-魚峰區(qū)-鴻泰名城 1人 燈具 家具 裝飾 瀏覽:8
2025-09-08
覃雙寶
1、 熟悉辦公表格軟件 2、協(xié)助我管理公司的“服務(wù)數(shù)據(jù)” 3、協(xié)助我做客戶“微信回訪” 4、負(fù)責(zé)基本的洽談區(qū)衛(wèi)生 5、月休4天 6、第一個(gè)月2000,第二個(gè)月重新談

工程監(jiān)理

6000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 網(wǎng)絡(luò) 瀏覽:5
2025-09-08
姚積華
4、監(jiān)督施工隊(duì)遵守本公司各項(xiàng)管理規(guī)章制度及通知通告等。5、指導(dǎo)施工隊(duì)正確使用工具,嚴(yán)格按照正確的操作規(guī)程施工。 6、監(jiān)督施工隊(duì)合理合法的工作,嚴(yán)禁作出有損公司的事。
2025-09-08
胡女士
相關(guān)補(bǔ)貼+每年績(jī)效浮動(dòng)薪資(實(shí)習(xí)生可享受與正式員工相同的提成和晉升政策); 2、統(tǒng)一辦理五險(xiǎn)一金(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)、公積金); 3、公司提供專業(yè)培訓(xùn)(新員工入職培訓(xùn)、不定期的在崗培訓(xùn)、管理技能培訓(xùn)等 …… ,優(yōu)秀者有機(jī)會(huì)派往總部學(xué)習(xí)); 4、公司將有不定期的考評(píng)晉升,給員工提供良好的發(fā)展平臺(tái); 5、不定期組織員工旅游及拓展活動(dòng); 6、扁平化的管理,公平的晉升制度,晉升渠道通暢。
2025-09-08
藍(lán)斌
1.店面日常管理。 2.有較強(qiáng)的銷售能力,帶隊(duì)能力。 專正后買五險(xiǎn)
2025-09-08
黃斌
根據(jù)公司總體市場(chǎng)戰(zhàn)略及網(wǎng)站特點(diǎn),確定網(wǎng)站推廣目標(biāo)和推廣方案; 3、評(píng)估、分析網(wǎng)站的關(guān)鍵詞等,提高網(wǎng)站排名,利用多種技術(shù)形式提升網(wǎng)站人氣; 4、與其他網(wǎng)站進(jìn)行網(wǎng)站間的資源互換等合作,負(fù)責(zé)日常合作網(wǎng)站的管理及維護(hù)
2025-09-08
王玉梅
房產(chǎn)門店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門店量化管理協(xié)助,門店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)技能培訓(xùn)

出納

3000-4000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場(chǎng) 1人 網(wǎng)絡(luò) 投遞:1人 瀏覽:22
2025-09-08
姚積華
1、負(fù)責(zé)審核報(bào)銷憑證及現(xiàn)金、銀行存款的收付業(yè)務(wù),登記現(xiàn)金和銀行日記帳:2、負(fù)責(zé)編制集團(tuán)本部資金日?qǐng)?bào),收集審核下屬企業(yè)資金日?qǐng)?bào),并上報(bào)領(lǐng)導(dǎo);3、核算和管理銷售業(yè)務(wù)收款工作。
2025-09-08
藍(lán)斌
3、服從管理。 4、有交通工具(電驢) 待遇優(yōu)厚,平均工資高過柳州,買五險(xiǎn),歡迎面談。
柳州-城中區(qū)-友誼國(guó)際 1人 廣告 咨詢 教育 投遞:1人 瀏覽:36
2025-09-08
韋老師
hr
前臺(tái)教務(wù) 【職位內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)到訪學(xué)生家長(zhǎng)的接待、咨詢,及跟單銷售工作; 2、負(fù)責(zé)日常教務(wù)管理及學(xué)員資料管理歸檔和統(tǒng)計(jì)工作; 3、負(fù)責(zé)校區(qū)前臺(tái)區(qū)域環(huán)境管理與日常維護(hù); 4、負(fù)責(zé)校區(qū)后勤物資管理

采購(gòu)專員

3000-4000元
柳州-柳南區(qū) 1人 瀏覽:36
2025-09-08
李勇
三、根據(jù)公司安全管理要求,對(duì)供貨商每批次貨品的質(zhì)量進(jìn)行抽驗(yàn),并收集相關(guān)檢驗(yàn)報(bào)告,遞交安全管理部進(jìn)行存檔 。
柳州-魚峰區(qū) 1人 電氣 國(guó)有控股 瀏覽:79
2025-09-08
謝女士
人事專員
崗位職責(zé): 1、健全和完善公司采購(gòu)和倉(cāng)庫(kù)的管理制度、流程及標(biāo)準(zhǔn),并制定部門績(jī)效考核; 2、負(fù)責(zé)制訂與部門職能相關(guān)的業(yè)務(wù)管理內(nèi)容及流程; 3、負(fù)責(zé)購(gòu)銷合同條款的評(píng)審及采購(gòu)合同管理工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督和控制訂單的執(zhí)行流程和工作 …… 任職資格: 1、熟悉汽車零部件行業(yè)的特點(diǎn),具有采購(gòu)管理、物流管理和倉(cāng)庫(kù)管理的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉供應(yīng)商的管理,善于分析問題的本質(zhì),富有領(lǐng)導(dǎo)能力和親和力。

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