
柳州經(jīng)營管理招聘
桂聘提供2025年9月柳州經(jīng)營管理最新招聘,城中區(qū)9條柳南區(qū)7條,平均工資約為6500元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,更多經(jīng)營管理經(jīng)營管理經(jīng)營管理經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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校區(qū)合伙人
5000-10000元2025-09-09楊女士1、免費培訓(xùn)書法技能、校區(qū)運營管理等兩個月;
2、在校長當(dāng)?shù)卣液线m位置合伙開設(shè)機構(gòu),前期幫扶指導(dǎo);
3、由公司投資,校長負(fù)責(zé)運營管理;
要求:
能外出發(fā)展!??!有無書法基礎(chǔ)、運營經(jīng)驗均可,主要定位縣城、鄉(xiāng)鎮(zhèn)。
能吃苦耐勞、愿意學(xué)習(xí),有創(chuàng)業(yè)精神,能按公司要求進(jìn)行經(jīng)營管理 -
總經(jīng)理助理
4000-9000元2025-09-08韋文耀任職要求:
1.25年應(yīng)屆生,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,學(xué)生會干部優(yōu)先;
2.具有較好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
3.具有較強的應(yīng)變能力和分析解決問題的能力;
4. 形象好氣質(zhì)佳,有親和力,具有一定的商務(wù)禮儀常識
崗位職責(zé):
1、協(xié)助總經(jīng)理制定、貫徹、落實公司各項經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略、計劃,落實公司經(jīng)營管理目標(biāo);
2、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進(jìn)行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,處理日常事務(wù);
3、及時收集和了解各部門的工作動態(tài),協(xié)助總經(jīng)理協(xié)調(diào)各部門之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作,掌握全公司主要活動情況,并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策;
4、協(xié)作總經(jīng)理做好經(jīng)營服務(wù)各項管理并督促、檢查落實貫徹執(zhí)行情況;
5、根據(jù)公司的中心任務(wù)或重點項目,進(jìn)行相關(guān)的文案策劃,撰寫策劃方案
崗位福利:
1、綜合薪資4K~10K
2、培養(yǎng)周期為2~3年,按試用期→轉(zhuǎn)正→半年→年終為節(jié)點,第一年有3次漲薪升職的機會,預(yù)計會在2到3年的時間內(nèi)提到副總經(jīng)理職位。
3、后續(xù)發(fā)展路線:總經(jīng)理助理→副總經(jīng)理→分公司負(fù)責(zé)人→總經(jīng)理
4、五險、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、節(jié)日福利、購車補貼、完善的晉升機制,女職工享有98+60天,男職工享有25天陪護假 -
培訓(xùn)機構(gòu)執(zhí)行校長
3000-7000元2025-09-08韋老師hr職責(zé)
1、制定團隊業(yè)績目標(biāo)并落地執(zhí)行;
2、建立高效的服務(wù)支持流程,不斷提升學(xué)員滿意度;
3、為員工提供職業(yè)規(guī)劃,并進(jìn)行有效的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)及人才梯隊建設(shè);
4、為學(xué)校的長期發(fā)展提供戰(zhàn)略性建議,不斷完善和優(yōu)化校區(qū)各項工作流程。
職位要求
1、熱愛教育事業(yè);
2、熟悉教育機構(gòu)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程;
3、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,有一定策劃活動、銷售或教學(xué)科目培訓(xùn)經(jīng)驗;
4、有相關(guān)經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。
舞精靈目前有17個校區(qū),準(zhǔn)備開新校,歡迎更多有意向有能力的校長加入! -
運營總監(jiān)
15000-20000元2025-09-08姚積華負(fù)責(zé)商場綜合營運管理,包括:營業(yè)安全管理、商戶經(jīng)營管理、商戶導(dǎo)購員管理等,保證商場正常運營秩序;20. 負(fù)責(zé)根據(jù)商場實際情況與企劃人員共同進(jìn)行促銷活動的策劃和具體實施,以及評估活動效果;21. -
總經(jīng)理
20000-40000元2025-09-08姚積華1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理;2.建立公司高效的組織和工作體系;3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營管理,實現(xiàn)經(jīng)營目標(biāo):4.具有決策力,全局視野。加分項有以下行業(yè)經(jīng)驗:裝修裝飾·地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)/中介·工程施工 -
法務(wù)專員
4000-8000元2025-09-08顏鈺一、職責(zé)描述:1.為企業(yè)顧問單位提供法律意見和法律依據(jù),解答法律咨詢;2.修改和審查顧問單位各種規(guī)章制度;3.草擬、修改、審查各種合同、協(xié)議及其他法律文書;4.辦理有關(guān)的非訴訟法律事務(wù);5.解答企業(yè)經(jīng)營管理中的法律咨詢 -
總助
12000-18000元2025-09-08姚積華5、協(xié)助總經(jīng)理調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理情況并提出處理意見或建議,供總經(jīng)理決策。6、做好總經(jīng)理辦公會議和其他會議的組織工作和會議紀(jì)錄。做好決議、決定等文件的起草、發(fā)布。 -
培訓(xùn)機構(gòu) 執(zhí)行校長
3000-8000元2025-09-08韋老師hr職位要求 1、熱愛教育事業(yè); 2、熟悉教育機構(gòu)經(jīng)營管理和企業(yè)運作及各部門的工作流程; 3、具有優(yōu)秀的團隊管理能力,有一定策劃活動、銷售或教學(xué)科目培訓(xùn)經(jīng)驗; 4、有相關(guān)經(jīng)驗者,優(yōu)先考慮。 -
品牌經(jīng)理
10000-15000元2025-09-08黃女士崗位名稱:品牌事業(yè)部經(jīng)理 直接上級:總經(jīng)理 本職工作:對所轄品牌事業(yè)部的經(jīng)營管理結(jié)果負(fù)責(zé) 工作職責(zé): 1.制定營運規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施; 2.定期巡查所轄店鋪,規(guī)范各項營運工作; 3 -
總經(jīng)理助理
3000-6000元2025-09-08小吳1、協(xié)助總經(jīng)理做好經(jīng)營管理,完成工作指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)日常工作的布置,督促執(zhí)行; 3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理室的內(nèi)務(wù)衛(wèi)生和綠植,客戶接待工作; 4、負(fù)責(zé)人事招聘,客戶合同簽訂工作; 5、有較強的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、書面口頭表達(dá)能力 -
運營經(jīng)理/主管
5000-7000元2025-09-07王曉1、負(fù)責(zé)區(qū)域?qū)櫸镝t(yī)院店鋪綜合事務(wù)的經(jīng)營管理。 2、負(fù)責(zé)店內(nèi)物料配給與貨品銷售管理。 3、負(fù)責(zé)及時向公司總部反饋寵物管理日常運營中的問題。 -
營運經(jīng)理
5000-10000元2025-09-06鄧于民銷售運營 崗位名稱:品牌事業(yè)部經(jīng)理直接上級:總經(jīng)理 本職工作:對所轄品牌事業(yè)部的經(jīng)營管理結(jié)果負(fù)責(zé) 工作職責(zé): 1.制定營運規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施; 2.定期巡查所轄店鋪,規(guī)范各項營運工作 -
銷售總經(jīng)理
8000-10000元2025-09-06鐘玲; 2、負(fù)責(zé)組織環(huán)衛(wèi)項目信息收集整理,實施有針對性地公關(guān)運作,開拓環(huán)衛(wèi)服務(wù)業(yè)務(wù); 3、負(fù)責(zé)與政府主管部門溝通聯(lián)絡(luò),為環(huán)衛(wèi)項目創(chuàng)造良好的運營環(huán)境,確保環(huán)衛(wèi)項目穩(wěn)定運作; 4、負(fù)責(zé)組織制定環(huán)衛(wèi)事業(yè)部經(jīng)營管理計劃 -
物業(yè)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人(賀州)
5000-8000元2025-09-05鄒俊需具備有2-3年以上住宅物業(yè)項目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗,同時有經(jīng)歷過首交房管理階段; 1、以服務(wù)為導(dǎo)向,負(fù)責(zé)物業(yè)項目的全面管理,貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策,確保業(yè)主滿意度,組織完成各項經(jīng)營管理指標(biāo); 2 …… 3、負(fù)責(zé)建立健全物業(yè)項目的管理措施; 4、審批物業(yè)項目經(jīng)營管理日常費用的支出,合理控制開支; 5、積極組織、開展多種經(jīng)營,充分利用公司資源,做到節(jié)能創(chuàng)收; 6、組織、安排、跟進(jìn)、參與業(yè)主的溝通,認(rèn)真 -
項目主管/經(jīng)理(貴港)
7000-9000元2025-09-05鄒俊崗位職責(zé): 1.以服務(wù)為導(dǎo)向,負(fù)責(zé)物業(yè)項目的全面管理,貫徹執(zhí)行物業(yè)管理的有關(guān)法規(guī)、政策,確保業(yè)主滿意度,組織完成各項經(jīng)營管理指標(biāo); 2.統(tǒng)籌、組織安排物業(yè)項目的維修維護、綠化保潔、客戶服務(wù)、治安消防工作 …… ,預(yù)控和規(guī)避管理風(fēng)險,提升服務(wù)品質(zhì); 3.審批物業(yè)項目經(jīng)營管理日常費用的支出,合理控制開支; 4.積極組織、開展多種經(jīng)營,充分利用公司資源,做到節(jié)能創(chuàng)收; 5.負(fù)責(zé)項目團隊建設(shè)及內(nèi)部管理,負(fù)責(zé)項目人員的培訓(xùn)
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州經(jīng)營管理招聘最新投遞
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林小姐投遞了 柳州市舞精靈來說教育咨詢有限公司 的 培訓(xùn)機構(gòu) 執(zhí)行校長 職位2025-09-01
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姚先生投遞了 柳州市金榜貿(mào)易有限責(zé)任公司 的 品牌經(jīng)理 職位2025-08-31
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羅先生投遞了 柳州市金榜貿(mào)易有限責(zé)任公司 的 品牌經(jīng)理 職位2025-08-23
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柳州運營經(jīng)理/主管招聘工資
¥
6500
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 20K,最多人拿:5K
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9.1%3K
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12.1%4K
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30.3%5K
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18.2%6K-8K
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15.2%8K-1W
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12.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州運營經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州運營經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。