柳州禮儀客服招聘
桂聘提供2025年10月柳州禮儀客服最新招聘，柳南區(qū)2條魚峰區(qū)1條，平均工資約為3355元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，更多禮儀客服保險(xiǎn)客服專員移動客服專員招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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客服主管（賀州）
5000-7000元
2025-09-29
鄒俊崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服板塊日常管理工作，進(jìn)行客服團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)；
2、負(fù)責(zé)物業(yè)交付驗(yàn)收、辦理入戶手續(xù)、建立業(yè)主檔案，負(fù)責(zé)裝修管理及特約服務(wù)管理；
3、負(fù)責(zé)業(yè)主的報(bào)事報(bào)修、投訴、委托及合理化建議的受理、轉(zhuǎn)呈、跟進(jìn)、回訪，并編制月報(bào)事（修）統(tǒng)計(jì)表；
4、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)社區(qū)文化活動的策劃、組織、實(shí)施；
5、協(xié)調(diào)業(yè)主的各項(xiàng)矛盾糾紛，并定期對業(yè)主進(jìn)行訪問，及時(shí)了解業(yè)主需求、改進(jìn)提高客服工作，定期開展業(yè)主滿意度調(diào)查；
6、負(fù)責(zé)巡查和空置房管理；
7、負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)的收??；有償服務(wù)費(fèi)用的收取；水、電、氣費(fèi)的代收代繳；各種費(fèi)用的催收；協(xié)助公司財(cái)務(wù)部進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查；編制物業(yè)項(xiàng)目月收費(fèi)報(bào)表；負(fù)責(zé)收費(fèi)單據(jù)的保管及帳務(wù)處理；
8、負(fù)責(zé)建立、完善、管理業(yè)主資料、檔案定期走訪業(yè)主，了解服務(wù)需求，不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量。
任職要求：
1. 年齡：28-40 周歲
2. 學(xué)歷與專業(yè)：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)。
3. 工作經(jīng)驗(yàn)：
3-5 年以上住宅工作經(jīng)驗(yàn)，3 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位技能要求：
1. 專業(yè)知識：
? 熟悉物業(yè)法律法規(guī)、服務(wù)禮儀、溝通技能等技巧。
2. 素質(zhì)與能力：
? 有良好的統(tǒng)籌能力，有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和奉獻(xiàn)度高；良好的學(xué)習(xí)能力、溝通能力和自我管理能力。 -
客服主管（廣西-南寧）
6000-8000元
2025-09-29
鄒俊崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目客服板塊日常管理工作，進(jìn)行客服團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn)；
2.負(fù)責(zé)物業(yè)交付驗(yàn)收、辦理入戶手續(xù)、建立業(yè)主檔案，負(fù)責(zé)裝修管理及特約服務(wù)管理；
3.負(fù)責(zé)業(yè)主的報(bào)事報(bào)修、投訴、委托及合理化建議的受理、轉(zhuǎn)呈、跟進(jìn)、回訪，并編制月報(bào)事（修）統(tǒng)計(jì)表；
4.負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)各項(xiàng)社區(qū)文化活動的策劃、組織、實(shí)施；
5.協(xié)調(diào)業(yè)主的各項(xiàng)矛盾糾紛，并定期對業(yè)主進(jìn)行訪問，及時(shí)了解業(yè)主需求、改進(jìn)提高客服工作；定期開展業(yè)主滿意度調(diào)查；
6.小區(qū)巡查和空置房管理；
7.負(fù)責(zé)物業(yè)管理費(fèi)的收取；有償服務(wù)費(fèi)用的收取；水、電、氣費(fèi)的代收代繳；各種費(fèi)用的催收；協(xié)助公司財(cái)務(wù)部進(jìn)行財(cái)務(wù)檢查；編制物業(yè)項(xiàng)目月收費(fèi)報(bào)表；負(fù)責(zé)收費(fèi)單據(jù)的保管及帳務(wù)處理；
8.建立、完善、管理業(yè)主檔案，定期走訪業(yè)主，了解服務(wù)需求，不斷提高服務(wù)水平及質(zhì)量。
崗位要求：
1. 性別不限，28-40 歲；
2. 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，物業(yè)管理相關(guān)專業(yè)；
3. 有 5 年以上住宅工作經(jīng)驗(yàn)，2 年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉物業(yè)法律法規(guī)、服務(wù)禮儀、溝通技能等技巧；
4. 具備良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，形象氣質(zhì)佳，親和力佳，有良好的
職位福利：年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、績效獎(jiǎng)金 -
客戶經(jīng)理
6000-7000元
2025-09-26
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司接待工作（商務(wù)接待、會議接待、宴請接待等）。
2、具備基本的食品安全知識，能將其融入日常培訓(xùn)，確保員工言行符合規(guī)范
3、負(fù)責(zé)開發(fā)針對不同崗位（如新員工、老員工、管理層）的培訓(xùn)課件，內(nèi)容包括服務(wù)禮儀、品牌文化、產(chǎn)品知識、話術(shù)技巧、客訴處理等。
4、培訓(xùn)員工傾聽、共情、提問、應(yīng)答的技巧，將機(jī)械的話術(shù)轉(zhuǎn)化為真誠、有溫度的交流。
5、負(fù)責(zé)處理突發(fā)性的客戶投訴或危機(jī)事件，并從中提煉出培訓(xùn)案例。
6、負(fù)責(zé)對企業(yè)的對外形象（包括員工儀容儀表、環(huán)境、語言、物料等）培訓(xùn)、檢查等工作。
任職要求：
1、3年以上餐飲行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，至少1-2年一線服務(wù)或門店管理經(jīng)驗(yàn)，深刻理解餐飲服務(wù)的精髓與痛點(diǎn)。
2、有企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師、客服培訓(xùn)、或人力資源相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有成功打造或提升服務(wù)團(tuán)隊(duì)體系的案例更佳。
3、大專及以上，人力資源管理、酒店管理、市場營銷、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)。
4、形象氣質(zhì)佳，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
約 3 個(gè)崗位
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柳州客服專員招聘工資
￥
3355
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 6K，最多人拿：3K
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14.3%2K
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44%3K
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17.9%4K
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9.5%5K
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2.4%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷94.6%
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高中2.7%
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中專1.4%
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大專1.4%
柳州客服專員招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占94.6%，高中占2.7%，中專占1.4%，大專占1.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
