柳州培訓(xùn)招聘 logo

柳州培訓(xùn)招聘

桂聘提供2025年7月柳州培訓(xùn)最新招聘,城中區(qū)316條魚(yú)峰區(qū)207條,平均工資約為4435元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

前端邀約

3000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 建材 裝飾 瀏覽:23
2025-07-10
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
一、上班時(shí)間:上午 8:40-12:00,下午14:00-18:00,超長(zhǎng)年假17-22天;
二、薪資福利:
無(wú)責(zé)底薪2000+新人補(bǔ)貼500+有效到訪獎(jiǎng)金100-300/組客戶+高提成(3000-6000/單);
具體工作:
1、為客戶提供家裝咨詢(xún)服務(wù),并邀約客戶來(lái)公司了解。
2、意向客戶的跟進(jìn)、回訪。
任職要求:
1、工作熱情,做事認(rèn)真,可接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)生
2、有良好服務(wù)意識(shí)和服務(wù)態(tài)度,有一定語(yǔ)言溝通表達(dá)能力
3、良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),能吃苦耐勞。
4、不限經(jīng)驗(yàn),帶薪培訓(xùn),可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng) 1人 建材 裝飾 投遞:1人 瀏覽:32
2025-07-10
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
一、工作內(nèi)容:
協(xié)助設(shè)計(jì)師量房、制圖、準(zhǔn)備合同材料等;學(xué)習(xí)家裝室內(nèi)設(shè)計(jì)的相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能,實(shí)操演練,培養(yǎng)方向?yàn)槭覂?nèi)設(shè)計(jì)師。
公司提供完善的帶薪培訓(xùn)機(jī)制,無(wú)需交納任何培訓(xùn)費(fèi),提供快速晉升通道,優(yōu)秀設(shè)計(jì)師一對(duì)一帶教。
二、崗位要求:
1、可接收應(yīng)屆畢業(yè)生、計(jì)劃長(zhǎng)期工作的實(shí)習(xí)生;
2、專(zhuān)業(yè):室內(nèi)設(shè)計(jì)、建筑裝飾、工業(yè)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)、園林藝術(shù)等相關(guān)設(shè)計(jì)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
3、會(huì)使用CAD繪圖軟件的,不限專(zhuān)業(yè);
4、性格開(kāi)朗,樂(lè)于溝通交流,社牛優(yōu)先!勤奮上進(jìn),學(xué)習(xí)、工作態(tài)度主動(dòng)積極,有意向成為室內(nèi)設(shè)計(jì)者,公司著重培養(yǎng)。
三、上班時(shí)間:上午 8:40-12:00,下午14:00-18:00 ;法定節(jié)假,春節(jié)假期15-22天
四、薪資:底薪+補(bǔ)貼+繪圖提成+項(xiàng)目提成3000-8000元/單,月度獎(jiǎng)勵(lì)、活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì)(1000-8000元不等)、季度獎(jiǎng)勵(lì)、年終獎(jiǎng)勵(lì)
晉升方向:助理-主筆設(shè)計(jì)師-主任設(shè)計(jì)師-首席設(shè)計(jì)師-設(shè)計(jì)經(jīng)理

寵物美容助理

2000-4000元
柳州-柳南區(qū)-紅光景江苑 1人 寵物 瀏覽:49
2025-07-10
熊琳
工作內(nèi)容:膀遛狗,搞衛(wèi)生,洗尿盤(pán),貓狗的基礎(chǔ)洗護(hù),會(huì)培訓(xùn),包教會(huì)再上手,早上10點(diǎn)半開(kāi)門(mén),晚上八點(diǎn)半關(guān)門(mén),吃飯時(shí)間兩次,每次20分鐘,眼睛我看得清楚,會(huì)拔耳毛剪指甲,擠***腺,基本衛(wèi)生。月休4天,生意忙有餐補(bǔ),加班一小時(shí)有加班費(fèi)
任務(wù)要求:眼睛看得清楚,任勞任怨,吃苦耐勞,不怕貓狗
工作說(shuō)明:畢竟工作接觸活體,會(huì)有不可控制性,容易被抓咬,很擔(dān)心的可能要慎重考慮
2025-07-10
熊金麗
3、協(xié)助上級(jí)培訓(xùn)服務(wù)員,以使每位當(dāng)班的服務(wù)員掌握必要的工作技巧,能順利有效地服務(wù)。 …… 6、熟知餐廳特色出品、應(yīng)節(jié)菜式,培訓(xùn)服務(wù)員推銷(xiāo)技巧,爭(zhēng)取服務(wù)最佳化,收益最大化。 7、注意協(xié)調(diào)包房、宴會(huì)訂單的安排,按客人要求制定宴會(huì)菜單。菜單要注意搭配和客人口味,最后交餐廳經(jīng)理審批。 …… 12、具有奉獻(xiàn)精神,不斷提高管理水平,業(yè)務(wù)上要精益求精,負(fù)責(zé)制定服務(wù)規(guī)范和程序并組織實(shí)施擬定培訓(xùn)計(jì)劃,定期開(kāi)展有針對(duì)性的培訓(xùn),不斷提高服務(wù)質(zhì)量, 13、做好工作日記,搞好交接工作,做好工作計(jì)劃和工作總結(jié)
2025-07-10
熊金麗
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施員工招募流程,包括篩選、面試及評(píng)估候選人; 2.設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,確保培訓(xùn)內(nèi)容符合公司發(fā)展需求; 3.進(jìn)行員工績(jī)效考核,提出改進(jìn)建議,并監(jiān)督員工執(zhí)行; 4.管理員工關(guān)系
一、崗位內(nèi)容 1、 根據(jù)公司新主持培訓(xùn)體系,給予新人語(yǔ)音主持技能理論知識(shí)培訓(xùn); 2、 配合語(yǔ)音部帶播導(dǎo)師做好新人直播實(shí)操學(xué)習(xí)成果追進(jìn)反饋; 3、 根據(jù)公司人才培養(yǎng)體系,做好主持技能進(jìn)階培訓(xùn),管理的領(lǐng)導(dǎo)力進(jìn)階培訓(xùn) …… 二、應(yīng)聘要求: 1、形象氣質(zhì)佳,普通話標(biāo)準(zhǔn),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和思維邏輯能力,男女不限,20-30歲; 2、大專(zhuān)以上學(xué)歷,教育、播音、新聞專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和有培訓(xùn)、教師、主持經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、無(wú)直播經(jīng)驗(yàn)的, …… 需要接受直播技能培訓(xùn)及實(shí)操訓(xùn)練學(xué)習(xí)(經(jīng)理級(jí)以上帶教); 4、性格活潑、陽(yáng)光、開(kāi)朗、樂(lè)觀;踏實(shí)、誠(chéng)實(shí)、勤奮、努力 三、薪資待遇: 底薪4500+績(jī)效獎(jiǎng)金+社保(不同等級(jí)的底薪不同) 四、公司福利:
柳州-城中區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:16
2025-07-10
謝建福
培訓(xùn)》有專(zhuān)業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),小白不用擔(dān)心,入職2+1 (師傅+培訓(xùn)師)助力開(kāi)單 《福利》下午茶+節(jié)日禮物+市內(nèi)團(tuán)建+別墅轟趴+省外旅游 《補(bǔ)貼》新人補(bǔ)貼,話費(fèi)補(bǔ)貼 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日帶薪休假。
2025-07-10
劉德國(guó)
招聘主管
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)為新員工提供必要的培訓(xùn)和指導(dǎo) 2.確保員工能夠熟練掌握工作流程和操作規(guī)范 3.組織和實(shí)施員工技能提升培訓(xùn)項(xiàng)目 任職要求: 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 2.能夠有效管理培訓(xùn)課程并確保培訓(xùn)質(zhì)量
2025-07-10
劉德國(guó)
招聘主管
1.服裝生產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)5年,懂生產(chǎn)計(jì)劃、管理、生產(chǎn)跟單,段對(duì)管理培訓(xùn)等。 2.擅長(zhǎng)針織、梭織生產(chǎn)者優(yōu)先。
2025-07-10
吳女士
人事經(jīng)理
6、有一對(duì)一培訓(xùn),工作簡(jiǎn)單易上手。 福利待遇:底薪+績(jī)效+提成+全勤+五險(xiǎn)+周末雙休+法定正常放+季度晉升(綜合工資:3500-6000)
2025-07-10
覃女士
3、主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓的市場(chǎng)和開(kāi)發(fā)的人員 進(jìn)行: 招聘、招商、培訓(xùn)(線上培訓(xùn))、管理的工作。 有能力者底薪4-5K起,提成另算。
2025-07-10
鄧翔
? 不定期培訓(xùn)指導(dǎo)部門(mén)員工。 6. 網(wǎng)絡(luò)與信息安全: ? 負(fù)責(zé)給予終端店員硬件軟件系統(tǒng)實(shí)施指導(dǎo)。 ? 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)信息安全方案的實(shí)施及日常檢查,計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)病毒的入侵防范。 …… 技術(shù)支持與培訓(xùn): ? 負(fù)責(zé)用戶相關(guān)培訓(xùn)工作。 ? 協(xié)助部門(mén)成員解決電腦或其他辦公設(shè)備問(wèn)題。 9. 售后與補(bǔ)貨管理: ? 負(fù)責(zé)公司rma售后退換貨判定及處理。
【崗位職責(zé)】: 1)、根據(jù)公司項(xiàng)目需求,參與落實(shí)無(wú)人機(jī)產(chǎn)品的配件選型、裝配制作、測(cè)試演示、交付培訓(xùn)等全流程; 2)、熟練使用相關(guān)調(diào)試軟件和工具、主流無(wú)人機(jī)飛控和地面站的調(diào)參設(shè)置,熟練進(jìn)行無(wú)人機(jī)系統(tǒng)和功能模塊的聯(lián)調(diào)與測(cè)試 …… 、維修; 3)、使用專(zhuān)用檢測(cè)儀器及軟件進(jìn)行無(wú)人機(jī)各系統(tǒng)檢測(cè)、故障分析和診斷; 4)、根據(jù)維護(hù)保養(yǎng)手冊(cè),對(duì)無(wú)人機(jī)各功能模塊進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng); 5)、負(fù)責(zé)無(wú)人機(jī)技術(shù)交流及內(nèi)部培訓(xùn)。
2025-07-10
吳女士
人事經(jīng)理
上班地點(diǎn):柳州市魚(yú)峰區(qū)工業(yè)博物館螺螄粉產(chǎn)業(yè)園區(qū)5樓506 我們有系統(tǒng)的培訓(xùn),定期的戶外拓展學(xué)習(xí),期待你的加入!

咖啡師

3000-4000元
2025-07-10
彭軍
5.試用期3天,考核期7-15天, 培訓(xùn)期一個(gè)月每天80元,實(shí)習(xí)期一個(gè)月80一天+400補(bǔ)貼(月底通過(guò)考核次月可轉(zhuǎn)正) 6.轉(zhuǎn)正后底薪+提成,淡季3500+,旺季4500+(需考取線上咖啡師資質(zhì)和線下認(rèn)證

柳州相關(guān)熱門(mén)崗位

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柳州培訓(xùn)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
  • 9.4%
    2K
  • 15.3%
    3K
  • 37.6%
    4K
  • 18.8%
    5K
  • 10.6%
    6K-8K
  • 7.1%
    8K-1W
  • 1.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.9%
  • 大專(zhuān)
    1.1%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.9%,大專(zhuān)占1.1%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州培訓(xùn)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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