柳州員工培訓招聘 logo

柳州員工培訓招聘

桂聘提供2025年4月柳州員工培訓最新招聘,城中區(qū)148條魚峰區(qū)75條,平均工資約為4705元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有節(jié)日禮物等,更多員工培訓員工培訓員工培訓講師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-04-16
馮女士
人事
崗位職責:
1、協(xié)助銀行及其他金融機構(gòu)處理逾期貸款業(yè)務(wù);
2、主要工作是通過電話、信息等方式與相關(guān)客戶進行溝通協(xié)商,引導客戶及時還款;
3、負責案件的整理、挖掘和記錄;
4、一經(jīng)錄用,福利待遇從優(yōu),并有良好的晉升機會。(此工作崗位無需外出輕松易學)
任職資格:
1、18-36歲左右者優(yōu)先;能力較強者可適當放寬條件;
2、普通話流利,具有較強的語言表達及溝通能力,思維敏捷,有較強的綜合分析能力;
3、熟悉電腦操作;
4、工作認真負責,敬業(yè)愛崗,具有良好的團隊協(xié)作精神,積極樂觀,能承受較大的工作壓力;
5、有無工作經(jīng)驗均可,可接受應(yīng)屆畢業(yè)生、肢體殘疾人,新手入門,老員工一對一、手把手言傳身教,復(fù)制成功技巧;
6、新人崗前帶薪培訓;
7、個人征信良好,無犯罪記錄。
工作時間:
1、享受國家法定節(jié)假日,提供五險及其他福利;
2、試用期無責任底薪+新人補貼,轉(zhuǎn)正后無責底薪+提成+業(yè)績獎金+年終獎金,公司月平均工資在5000元-8000元左右,能力突出者月薪過萬;
崗位晉升:初級催收員-中級催收員-高級催收員-催收組長-高級催收主管
2025-04-16
韋女士
一、崗位職責
1.門店配置:進行門店人員配置管理,保證一線零售門店滿編率 。
2.績效管理:負責各崗位績效管理,對績末人員統(tǒng)一管理,與操盤手、培訓、數(shù)據(jù)合作進行提升輔,結(jié)果檢核,配合接公司領(lǐng)導落地實施推動人員汰換。
3.榮譽激勵:制定多元化激勵政策,承接品牌方激勵政策落地及優(yōu)秀員工表彰。
4.能力提升:通過抽檢、明訪暗訪等方式,檢核一線員工能力,針對月度門店提升需求計劃,并拉通公司內(nèi)訓師及銷售經(jīng)理進行針對性輔導賦能,檢核輔導結(jié)果,人員入職的人員培訓,提升人員能力。
4.公司釘釘?shù)目记诠芾怼?br /> 二、任職要求:
1.人力資源管理或相關(guān)專業(yè)大專及以上學歷
2.1年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗,有手機零售行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗尤先,熟悉辦公軟件及相關(guān)的人事管理軟件。
3.對人力資源管理各個職能模塊均有深入的認識,能夠協(xié)同各個職能模塊的工作
4.熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律游具有戰(zhàn)略、策略化思維,有能力建立、整合不同的工作團隊具有解決復(fù)雜問題的能力
5.很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力
6.很強的激勵、溝通、協(xié)調(diào)、團隊領(lǐng)導能力,責任心、事業(yè)心強

置業(yè)顧問

5000-10000元
柳州-柳北區(qū)-恒隆廣場 1人 房地產(chǎn) 投遞:1人 瀏覽:22
2025-04-16
覃磊
【公司】:貝殼找房 德佑地產(chǎn)
【崗位】:一手房,二手房置業(yè)顧問
【待遇】:1.高底薪2300起步,上不封頂,
2.高提成47%-70%,一單幾千到上萬提成,
3.【年齡】:20歲以上(男女均可)
【學歷】:大專以上
【經(jīng)驗】:不限,店長帶人包教會
【主營業(yè)務(wù)】:一手、二手樓盤,住宅,商鋪,寫字樓,別墅的銷售及出租
【工作地址】:廣西柳州市
【面試時間】:每天9:30-17:30面試,各種現(xiàn)金獎勵,每年旅游獎勵,年終獎,帶薪培訓,教會為止
【招聘人數(shù)】:8人
【企業(yè)文化】:客戶至上,誠實可信,合作共贏,拼搏進取。
【我們的夢想】:讓員工物質(zhì)和精神得到滿足,成為柳州業(yè)績和規(guī)模第一的房產(chǎn)經(jīng)紀公司。
【團隊介紹】:我們是一群激情,自信,有夢想的人~我們平均月收入七千以上,我們充滿活力與夢想,我們一起快樂地成長!
如果你是人才,請加入我們吧!幸福置業(yè)的好平臺,大家庭你值得擁有!需要找工作的可以加我微信或電話
工作時間:上午:8:50-12:00,下午14:00-18:00
2025-04-16
梁女士
人事專員
1、薪資待遇: 試用底薪3000元,新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導,包教包會,簡單易上手; 轉(zhuǎn)正基本工資+提成+浮動獎金=綜合月薪6000-15000;新人月薪輕松過萬! …… 2、晉升機制:3個月一次晉升機會,晉升通道(銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—儲備店長) 3、福利待遇:各種補貼+五險+帶薪培訓+團建+旅游+帶薪年假+不定期學習 崗位職責: 1、通過在社區(qū)贈送超市產(chǎn)品引流到店品嘗 …… ; 2、新客戶的開發(fā),老客戶的維護,公司產(chǎn)品的介紹講解; 3、旗艦超市定期舉辦各種品嘗活動、促銷活動; 4、新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導。 …… 福利體系: 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 投遞:1人 瀏覽:74
2025-04-16
梁女士
人事專員
1、薪資待遇: 試用無責底薪3000元,新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導,包教包會,簡單易上手; 轉(zhuǎn)正基本工資+提成+浮動獎金=綜合月薪6000-15000;新人月薪輕松過萬! …… 2、晉升機制:3個月一次晉升機會,晉升通道(銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—儲備店長) 3、福利待遇:各種補貼+五險+帶薪培訓+團建+旅游+帶薪年假+不定期學習 崗位職責: 1、公司有固定線上線下獲客模式 …… 3、旗艦超市定期舉辦各種品嘗活動、促銷時客戶的開展工作; 4、分析,了解客戶需求后,你只需按流程去執(zhí)行,維護好客戶; 5、為顧客介紹產(chǎn)品,并且制定產(chǎn)品健康搭配; 6、新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導 …… 福利體系: 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等

家裝項目經(jīng)理

10000-15000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 建材 裝飾 投遞:1人 瀏覽:105
2025-04-16
劉經(jīng)理
人事經(jīng)理
5、負責對所轄部門員工的工作進行指導、監(jiān)督、培訓、考核與協(xié)調(diào)。 四、崗位要求: 1、具有較強的工作組織能力,溝通協(xié)調(diào)能力,原則性強,服從性高心態(tài)穩(wěn)定,積極進取。
2025-04-16
梁韋微
負責公司招聘、培訓、員工管理工作。

商務(wù)顧問

3000-8000元
柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場 1人 法律 廣告 計算機 瀏覽:11
2025-04-16
龍淑美
了解用戶需求推廣產(chǎn)品和服務(wù); 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、幫助客戶完成相關(guān)的材料準備,并及時與客戶溝通進度; 4、負責老客戶的關(guān)系維護與定期的回訪; 5、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生,公司提供良好的培訓 …… 求職者有無行業(yè)經(jīng)驗皆可,公司有良好的培訓和晉升通道,企業(yè)文化濃厚促進員工綜合能力的發(fā)展,穩(wěn)定的行業(yè)發(fā)展空間和成熟的員工管理系統(tǒng)。一般人1個月左右就能適應(yīng)本行業(yè)及工作崗位。
2025-04-16
邢志文
3:租房帶看員工作比較簡單,我們租房的意向客戶主要來至于58同城、安居客,只要學會發(fā)網(wǎng),如何提高自己房源信息在網(wǎng)站的點擊率,收客速度較快,收到客戶后,就是約房東看房,租房的成交周期在一周內(nèi),成交周期短變現(xiàn)快 …… 6:公司福利:五險、免費培訓、每個月團建活動、話費補貼。銷售前三名有現(xiàn)金獎勵。
柳州-城中區(qū)-一品江山 1人 裝飾 投遞:1人 瀏覽:45
2025-04-16
李女士
HR
工作要求: 1、頭腦清晰,思維敏捷 2、待人熱情,善于交流、具備良好的溝通能力和具有較強的學習能力,心態(tài)好積極向上; 3.無需經(jīng)驗,有帶薪培訓 你可以無背景,無高學歷,無經(jīng)驗,無有錢的爹;但是你有一顆敢拼 …… 福利待遇: 【舒舒服服工作]帶薪培訓,無需外出,環(huán)境優(yōu)美舒適,領(lǐng)導很nice。 …… 每個月不定期下午茶、部門團結(jié)氛圍良好 【福利多多】提供員工飯補、帶薪年假、擁有完善的薪資管理體系,享有全勤獎、工齡獎,生日、節(jié)假日福利津貼,每月工會福利,生日會,團建活動,每年組織國內(nèi)外旅游1-2次
2025-04-16
4.由于該職位人才非常稀缺,公司每年需要在單一員工身上投入5萬以上的培訓費用,錄用時需要通過一些列的考核和簽署多份協(xié)議。 …… 5.本公司屬于企業(yè)管理顧問咨詢類,專業(yè)知識培訓比較多,公司會提供最前沿的管理知識課程給新人學習,成長需要一定時間,沒有想好要在這個領(lǐng)域發(fā)展的,不建議來面試!

市場推廣員

3000-8000元
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:16
2025-04-16
梁女士
人事專員
薪資待遇: 1、薪資待遇: 試用底薪3000元,新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導,包教包會,簡單易上手; 轉(zhuǎn)正基本工資+提成+浮動獎金=綜合月薪6000-15000;新人月薪輕松過萬! …… 2、晉升機制:3個月一次晉升機會,晉升通道(店員—儲備店長—銷售經(jīng)理—運營總監(jiān)) 3、福利待遇:各種補貼+五險+帶薪培訓+團建+旅游+帶薪年假+不定期學習 公司介紹: 農(nóng)墾御配有機食品超市全國連鎖機構(gòu) …… 福利體系: 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等

講師12K以上

10000-15000元
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:43
2025-04-16
梁女士
人事專員
講師 待遇:月10K一20K 工作內(nèi)容: 1.嚴格執(zhí)行公司活動操作方案,100%為結(jié)果負責; 2.為各團隊培訓產(chǎn)品知識和病理知識,提升團隊綜合能力; 3.組織召開老顧客的懇談會、維護會、表彰會 …… 福利體系: 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等

健康專員

3000-8000元
柳州-城中區(qū)-龍都花苑 1人 食品 互聯(lián)網(wǎng) 瀏覽:49
2025-04-16
梁女士
人事專員
1、薪資待遇: 試用底薪3000元,新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導,包教包會,簡單易上手; 轉(zhuǎn)正基本工資+提成+浮動獎金=綜合月薪6000-15000;新人月薪輕松過萬! …… 2、晉升機制:3個月一次晉升機會,晉升通道(銷售顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—儲備店長) 3、福利待遇:各種補貼+五險+帶薪培訓+團建+旅游+帶薪年假+不定期學習 崗位職責: 1、公司有固定線上線下獲客模式 …… 旗艦超市定期舉辦各種品嘗活動、促銷活動時客戶的開展工作; 4、分析,了解客戶需求后,你只需按流程去執(zhí)行,維護好客戶; 5、為顧客介紹產(chǎn)品,并且制定高品質(zhì)產(chǎn)品搭配; 6、新人入司有專業(yè)培訓 一對一老員工指導 …… 福利體系: 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎,季度獎,年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會,生日蛋糕,生日紅包; 5、節(jié)日大禮包(春節(jié)、端午、中秋); 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等
崗位職責: 1)根據(jù)公司戰(zhàn)略目標,人才需求計劃以及發(fā)展情況制定企業(yè)人才招聘計劃,并完成招聘目標; 2)負責績效考核、員工培訓、薪酬福利員工關(guān)系等工作的落實與管理; 任職要求: 1)人力資源、行政管理或相關(guān)專業(yè)
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

柳州培訓招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:4K
  • 9.5%
    2K
  • 11.6%
    3K
  • 37.9%
    4K
  • 20%
    5K
  • 8.4%
    6K-8K
  • 9.5%
    8K-1W
  • 3.2%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    98.9%
  • 大專
    1.1%
柳州培訓招聘需要什么學歷?不限學歷占98.9%,大專占1.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
柳州培訓招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.9%,1-3年占1.1%。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP