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職位描述

1、負責公司產(chǎn)品質(zhì)量管理；

2、3年以上工廠質(zhì)量管理經(jīng)驗；

3、會使用CAD畫圖

公司簡介

朗潔環(huán)保成立十七周年，實力雄厚，2016年9月落戶南寧高新區(qū)，公司結(jié)合經(jīng)營發(fā)展需要，組建四個專業(yè)的銷售團隊：新車配套前市場部、汽車后市場部、電商外貿(mào)部、工業(yè)脫硝事業(yè)部?，F(xiàn)全面向社  會招募精英骨干。

      歡迎您加入輝煌朗潔事業(yè)，加入我們團隊，我們一起致力于功德無量的環(huán)保事業(yè)！

      朗潔環(huán)保（前身：北海市輝煌朗潔環(huán)?？萍加邢薰荆┏闪⒂?005年，下屬全資子公司北海市輝煌化工陶瓷有限公司、廣西藍潔溫室氣體治理有限公司均為環(huán)保大氣治理（霧霾治理）企業(yè)，企業(yè)專注于發(fā)動機排放后處理催化消音器（含發(fā)電機組、大排量船舶發(fā)動機、工程機械發(fā)動機）的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。主要產(chǎn)品有：國四、國五、國六排放商用發(fā)動機氣體燃料LNG/CNG/LPG無焊接催化消音器（劑）、國四、國五、國六排放柴油車SCR無焊接催化消音器（劑）、三元催化器、工業(yè)脫硝裝置、納米稀土、納米過渡金屬催化劑、柴油發(fā)動機PM黑煙過濾器、三元催化器修復劑等。屬國家火炬計劃重點高新技術(shù)企業(yè)，承擔氣體發(fā)動機后處理催化消音器火炬計劃企業(yè)，承擔過SCR催化消音器重點火炬計劃項目、國家863計劃（2013~2015年，脫硝用納米稀土及納米過渡金屬催化劑研發(fā)與應用）。

      公司自成立以來非常重視新產(chǎn)品開發(fā)和技術(shù)創(chuàng)新，截至2015年12月，已擁有專利31項，其中發(fā)明專利19項。承擔過國家級科研項目4項，其中863項目1項，火炬計劃項目2項，創(chuàng)新基金項目1項；自治區(qū)級科研項目十多項。公司生產(chǎn)的LNG、CNG、LPG催化轉(zhuǎn)化器和SCR催化消音器達到國Ⅴ排放標準，取代進口產(chǎn)品，填補了國內(nèi)這一領(lǐng)域的空白，在同行業(yè)中處于先進水平，具有極強的市場競爭力。 近期公司自主研發(fā)成功的三元催化器修復劑經(jīng)試用，效果良好，目前已進入量產(chǎn)，市場前景非常廣闊。公司已獲得廣西科技廳關(guān)于組建“廣西發(fā)動機排放后處理工程技術(shù)研究中心”的批文，是廣西唯一的發(fā)動機排放后處理以及燃煤鍋爐脫硝催化劑研發(fā)高新技術(shù)企業(yè)。

      由于我國環(huán)境污染特別是霧霾、大氣污染日益嚴重，國家把環(huán)境治理納入國策，公司迎來了千載難逢的發(fā)展機遇。因此，公司制定了企業(yè)五年發(fā)展規(guī)劃(2018-2023)。公司總部位于南寧市高新區(qū)濱河路5號中盟科技園4號樓13樓1302-1，吸收優(yōu)秀人才加盟，建立更高效的團隊。目前公司處于新三版掛牌股改階段，按照上市股份公司的要求完成管理體系建設，目前已完成高管層組建，完成激勵政策（股權(quán)）法律制度，做好明確分工及績效要求。擁有省級廣西發(fā)動機排放后處理工程技術(shù)研發(fā)中心，擁有研發(fā)團隊保障企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。

    優(yōu)越的福利待遇：

1、公司擬定新三板上市，掛牌成功后目標是創(chuàng)業(yè)板上市，公司為員工實行股權(quán)激勵,管理人員工作滿一年后配置激勵股權(quán)。

2、公司提供公平的晉升機會，實行內(nèi)部選拔，能者居上，讓有能力的你在一定領(lǐng)域得到充分的機會與發(fā)揮；

3、公司實行完善的激勵機制，對員工的努力付出給予積極的肯定；

4、購買社會福利保障；

5、薪資構(gòu)成：基礎(chǔ)工資+崗位津貼+績效工資+業(yè)績提成+五險 +股權(quán)激勵

注：薪資是根據(jù)您的能力而定，期待有真正實力的精英加入朗潔環(huán)保實現(xiàn)雙贏?！?br />
超豪華的獎勵機制：

1、自帶客戶資源的銷售人員，能很快做出業(yè)績，達到公司制定業(yè)績目標者；

2、技術(shù)人員自帶新技術(shù)配方或?qū)ΜF(xiàn)有技術(shù)改良創(chuàng)新，使公司因新技術(shù)配方或技術(shù)改良創(chuàng)新節(jié)約成本及產(chǎn)生新效益達到公司制定目標者；

符合條件者公司給予超豪華大獎，在南寧購買一套商品房，并購買一輛小車?。。。。。?！

公司職位晉升條件=本職工作稱職（優(yōu)秀）+業(yè)績+忠誠度

只要您夠膽，敢于接受挑戰(zhàn)，機不可失失不再來，加入輝煌朗潔團隊，實現(xiàn)您生活與工作雙贏的夢想！

      2018年為適應公司急速發(fā)展的需要，特成立了柳州分公司——廣西藍潔溫室氣體治理科技有限公司，現(xiàn)誠邀各界精英加入我司。

上班地點

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 技術(shù)工程師
8000-15000元

柳州-柳北區(qū)

廣西廣大德機電有限公司

崗位職責: 1、負責新項目的前期導入； 2、主導數(shù)據(jù)評審，消化產(chǎn)品圖紙及客戶技術(shù)要求，輸出產(chǎn)品特殊特性清單，落實到控制計劃； 3、指導工廠作業(yè)指導書的編制，更新產(chǎn)品BOM表及培訓； 4、主導開發(fā)過程產(chǎn)品問題點的跟進、解決及驗證； 5、對問題點進行跟進； 6、手工試制樣件的制作，并提交客戶驗收； 7、根據(jù)客戶或內(nèi)部意見，執(zhí)行工程變更； 8、完成階段資料的整理，及階段質(zhì)量門問題點的整改； 9、協(xié)助項目經(jīng)理完成項目開發(fā)階原材料采購計劃的制定及跟蹤； 10、開發(fā)過程工藝策劃，工藝裝備技術(shù)要求策劃等； 11、參與項目轉(zhuǎn)移工廠試生產(chǎn)工作協(xié)助及量產(chǎn)。崗位要求: 1、大專及以上學歷，機械類、材料類等相關(guān)專業(yè)。 2、吃苦耐勞，具備較強抗壓能力。 3、熟練發(fā)電機的生產(chǎn)和制造過程，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4、熟練使用UG、CAD。

2025-04-20; 技術(shù)員
4000-5000元

柳州-柳南區(qū)

柳州盛盈裝配有限公司

機械/設備/重工

1、負責沖壓、焊接等生產(chǎn)中出現(xiàn)問題，合理修訂沖壓、焊接模具工藝參數(shù)，給生產(chǎn)提供技術(shù)支持。 2、優(yōu)化和完善現(xiàn)有零件模具工藝流程，并督導執(zhí)行。 3、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

2025-04-20

小伍; 研發(fā)工程師/技術(shù)員
5000-9000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州利和排氣控制系統(tǒng)有限公司

生產(chǎn)/制造

崗位職責： 1、負責產(chǎn)品的設計、分析和優(yōu)化，滿足性能、成本和制造要求； 2、負責產(chǎn)品的工藝分析，評估制造流程、設備需求和工藝參數(shù)等； 3、負責現(xiàn)有產(chǎn)品的持續(xù)改進和提升，提高產(chǎn)品的性能、可靠性和成本效益； 4、負責為生產(chǎn)部門提高技術(shù)支持和培訓，解決生產(chǎn)過程中的問題； 5、負責技術(shù)文檔的編制和整理，以及技術(shù)資料的更新和維護； 6、完成領(lǐng)導交辦的其他任務。任職要求： 1、本科及以上學歷，機械、材料、汽車等相關(guān)專業(yè)； 2、具備3年以上汽車零部件研發(fā)工作經(jīng)驗，熟悉汽車配件的焊接工藝、材料特性和機械性能等； 3、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)助精神； 4、具備較強的責任心和解決問題的能力。

2025-04-20

肖飛; 技術(shù)工程師
6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園

柳州松芝汽車空調(diào)有限公司

汽車及零配件

機械類大學本科學歷；具有塑料件、模具件結(jié)構(gòu)設計經(jīng)驗，熟練使用UG等三維制圖軟件；熟練操作UG、CAD等計算機軟件；具備較強的分析能力、計劃能力、執(zhí)行能力，嚴謹穩(wěn)健、能夠承受較大工作壓力；薪資***

2025-04-20

廖女士; 技術(shù)儲備
4000-5000元

柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)

柳州市卓信自動化設備有限公司

機械/設備/重工

1、大專或以上學歷，專業(yè)基礎(chǔ)知識扎實，機械設計制造、機械工程、電氣自動化等專業(yè)； 2、熟練運用AutoCAD、SolidWords等設計軟件； 3、有較強的溝通能力,有團隊合作精神,工作細心,有責任感,服從領(lǐng)導安排； 4、可接受應屆畢業(yè)生。

2025-04-20

莫女士

HR; 實習技術(shù)員
4000-5000元

柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園

柳州市雙飛汽車電器配件制造有限公司

汽車及零配件

任職要求： 1.本科及以上學歷，機械設計制造及其自動化、機械電子工程、車輛工程、電氣自動化、機電一體化等相關(guān)專業(yè)； 2.熟練運用CAD、UG等相關(guān)計算機軟件； 3.成績優(yōu)秀，有上進心、綜合素質(zhì)較高； 4.具有較強團隊意識和語言表達能力，能接受出差； 5.英語四級，學生干部優(yōu)先。

2025-04-16

覃女士

科員; 電器架構(gòu)及電控技術(shù)工程師
9000-14000元

柳州-魚峰區(qū)-東風柳汽乘用車生產(chǎn)基地

東風汽車集團股份有限公司

東風柳州汽車有限公司職位 1、負責商用車電器系統(tǒng)的技術(shù)發(fā)展規(guī)劃及能力發(fā)展規(guī)劃及重大技術(shù)決策 2、負責全新總成或技術(shù)路線的前瞻性研究 3、負責商用車電器系統(tǒng)的設計開發(fā)工作 4、負責商用車電器系統(tǒng)的改進、技術(shù)提升、部件結(jié)構(gòu)優(yōu)化、通用化、成本控制和改善工作 5、參與新產(chǎn)品試制過程管理，做好產(chǎn)品試制現(xiàn)場跟蹤、記錄、改進，以及試制裝車指導，對試制過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題進行處理 6、組織市場調(diào)查研究，了解和分析商用車電器系統(tǒng)部件的市場需求和發(fā)展動向，負責系統(tǒng)新技術(shù)、新部件的推廣應用。 7、負責商用車競品電器系統(tǒng)的分析工作及競品數(shù)據(jù)庫建立 8、負責組織或參與整車產(chǎn)品、系統(tǒng)重大技術(shù)攻關(guān)、質(zhì)量攻關(guān)、技術(shù)項目承包工作 9、負責電器系統(tǒng)知識積累文件的編制、維護和應用 10、負責電器系統(tǒng)設計成功率和問題復發(fā)率改善 11、負責電器系統(tǒng)現(xiàn)場質(zhì)量及售后質(zhì)量的技術(shù)指導或跟蹤整改

2025-04-16

楊青; 技術(shù)主管
15000-25000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州川平景煜供應鏈管理服務有限公司

計算機軟件

崗位職責 1. 系統(tǒng)研發(fā)與維護：負責帶領(lǐng)團隊完成平臺相關(guān)IT系統(tǒng)的研發(fā)、建設和維護，對系統(tǒng)的性能、穩(wěn)定性、可擴展性、安全等指標負責。 2. 項目規(guī)劃與實施：負責平臺項目的規(guī)劃、研發(fā)、實施、管理，對整個技術(shù)團隊的工作結(jié)果監(jiān)督跟進。 3. 技術(shù)決策與架構(gòu)設計：負責平臺的技術(shù)決策和系統(tǒng)架構(gòu)的設計與實現(xiàn)，從技術(shù)角度提升平臺的用戶體驗。 4. 設備管理與維護： ? 帶領(lǐng)IT專員維護和保養(yǎng)公司各項電子類設備。 ? 負責公司IT機房設備的例行點檢。 ? 負責各IT辦公設備及IT外圍設備的維護管理。 ? 負責公司辦公電腦的基本保養(yǎng)、升級、安全殺毒、數(shù)據(jù)備份計劃制定。 5. 團隊建設與管理： ? 組建區(qū)域IT團隊，培養(yǎng)IT服務人員，規(guī)范業(yè)務流程。 ? 合理安排部門員工工作，與部門員工保持溝通，了解員工的想法和需求。 ? 不定期培訓指導部門員工。 6. 網(wǎng)絡與信息安全： ? 負責給予終端店員硬件軟件系統(tǒng)實施指導。 ? 負責計算機與網(wǎng)絡信息安全方案的實施及日常檢查，計算機網(wǎng)絡病毒的入侵防范。 ? 統(tǒng)籌信息安全管理體系的有效運行。 7. 需求管理與解決： ? 負責區(qū)域業(yè)務系統(tǒng)需求對接，管理及協(xié)調(diào)相關(guān)IT資源，服務業(yè)務部門需求變化。 ? 及時收集和響應各部門信息化需求方面的需求，對各部門信息化需求進行評估、分析并提出解決措施，積極推動公司信息化應用水平。 8. 技術(shù)支持與培訓： ? 負責用戶相關(guān)培訓工作。 ? 協(xié)助部門成員解決電腦或其他辦公設備問題。 9. 售后與補貨管理： ? 負責公司rma售后退換貨判定及處理。 ? 負責跟進各ems工廠退換貨處理進度，并按要求定期進行補貨，保證售后訂單準時結(jié)案。 10. 標準制定與實施： * 參與制定公司信息化中長期戰(zhàn)略規(guī)劃及管理制度的建設。 * 負責企業(yè)IT基礎(chǔ)資源運行流程的管理，實現(xiàn)IT資源集中管理。

2025-04-16

鄧翔; 后市場技術(shù)師
8000-10000元

柳州-魚峰區(qū)-東風柳汽乘用車生產(chǎn)基地

東風汽車集團股份有限公司

工作職責： 1、開展技術(shù)咨詢及答疑，疑難技術(shù)問題協(xié)調(diào)資源進行遠程或現(xiàn)場支援； 2、制定售后售后常見及重大問題排查指導文件，并指導實施； 3、售后技術(shù)問題、包修問題解決方案制定及閉環(huán)處理； 4、服務專案跟進實施； 5、售后技術(shù)人員、索賠員能力評估管理、并制定能力提升長效改善方案并實施； 6、不斷優(yōu)化技術(shù)支持模式與技術(shù)團隊技術(shù)能力，不斷提高整體技術(shù)支持效能； 7、制定維修案例評價標準并開展維修案例審核及轉(zhuǎn)訓； 8、技術(shù)支援規(guī)劃，對標競品積極創(chuàng)新，不斷優(yōu)化技術(shù)支持模式與技術(shù)團隊技術(shù)能力，不斷提高整體技術(shù)支持效能； 9、與相關(guān)部門進行技術(shù)方面的對接，實時掌握汽車產(chǎn)品與汽車技術(shù)的最新狀況； 10、負責提供客戶投訴處理技術(shù)支持，快速解決客戶投訴，并提出改善意見，監(jiān)控改善效果，分析客訴形成原因，制定弱站維修質(zhì)量提升方案，降低維修質(zhì)量客訴率能力要求： 1、具有組織實施服務技術(shù)援助、客訴處理、包修處理、維修工藝開發(fā)體系、制度及流程的能力； 2、具有制定服務技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)方案、管理制度、考評辦法的能力； 3、具備分析服務技術(shù)援助、客訴處理、維修工藝開發(fā)業(yè)務中的問題并予以修正的能力； 4、具有組織實施專項服務技術(shù)援助工作和實施系統(tǒng)診斷服務技術(shù)援助業(yè)務運作的能力； 5、具有能對公司服務技術(shù)援助、客訴管控、維修工藝開發(fā)、服務政策工作提出供建設性參考意見的能力。

2025-04-16

楊青; 技術(shù)文員
4000-5000元

柳州-柳南區(qū)

柳州市輝順機械有限公司

機械/設備/重工

崗位職責：1、負責生產(chǎn)現(xiàn)場工藝文件和技術(shù)資料的編制、修訂和管理。 2、熟練掌握office、PPT,二維CAD、三維UG等軟件。 3、試制產(chǎn)品跟蹤，動手能力強，能處理現(xiàn)場技術(shù)、質(zhì)量問題。 4、從事汽車配件或者工程機械方面1年以上的工作經(jīng)驗，工作認真負責，責任心強，愛崗敬業(yè)，有良好的溝通能力和團隊意識，服從工作

2025-04-16

韋經(jīng)理