職位描述

崗位職責:
一、中心客服部門工作計劃的制定:
1.中心客服部門工作開展計劃的制定(包括但不限于客服專員的工作任務、保潔人員的工作任務等);
二、客服部門管理:
1.全面負責客服部門的各項管理工作(包括但不限于出入庫管理、辦公用品采購、現(xiàn)金賬目的管理、中心巡視、中心環(huán)境和物品的維護等);
2.負責監(jiān)督客服專員、保潔人員工作計劃的正常實施;
3.配合中心內(nèi)活動的開展(包括但不限于市場推廣活動、客戶生日會等活動);
3.指導并幫助客服部門員工提高業(yè)務水平,提升客戶滿意度;
4.處理與客服部門相關的客戶投訴;
三、客服部門人員管理:
1.負責培養(yǎng)客服團隊以完成中心各階段工作任務,對于不勝任員工的及時報中心CD備案;
2.負責客服部門員工的業(yè)績考核(包括但不限于業(yè)績指標的分解、績效面談、績效監(jiān)控等);
四、公司領導交辦的其他事宜 

公司簡介

北京積木世紀教育科技有限公司(積木寶貝國際早教)致力于0—6歲嬰幼兒體能、智能、心理平衡發(fā)展。其課程體系由中國科學院、中央教科研究所、北京大學、ITLA(國際玩具圖書館協(xié)會)共同研發(fā),100余位國內(nèi)外權(quán)威專家聯(lián)合攻關,在5萬份中國兒童生長發(fā)育跟蹤測評的基礎上,獨創(chuàng)三維平衡發(fā)展理論,針對性研發(fā)出國內(nèi)獨有的科學測評體系,并聯(lián)合ITLA引進全套北美頂級教具,讓中國寶寶體能、智能、心理能力平衡發(fā)展,全面擁有實現(xiàn)夢想的能力。  2011年成立北京積木世紀教育科技有限公司,專門負責中國科學院《中國兒童發(fā)展評估與促進》研究項目的全國推廣和運營,截止目前在北京、太原、成都、武漢、廣州、蘇州、銀川、石家莊、哈爾濱等地已有多家高端早教中心。

上班地點

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柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1、負責項目客服板塊日常管理工作,進行客服團隊管理與培訓; 2、負責物業(yè)交付驗收、辦理入戶手續(xù)、建立業(yè)主檔案,負責裝修管理及特約服務管理; 3、負責業(yè)主的報事報修、投訴、委托及合理化建議的受理、轉(zhuǎn)呈、跟進、回訪,并編制月報事(修)統(tǒng)計表; 4、負責轄區(qū)內(nèi)各項社區(qū)文化活動的策劃、組織、實施; 5、協(xié)調(diào)業(yè)主的各項矛盾糾紛,并定期對業(yè)主進行訪問,及時了解業(yè)主需求、改進提高客服工作,定期開展業(yè)主滿意度調(diào)查; 6、負責巡查和空置房管理; 7、負責物業(yè)管理費的收?。挥袃敺召M用的收?。凰?、電、氣費的代收代繳;各種費用的催收;協(xié)助公司財務部進行財務檢查;編制物業(yè)項目月收費報表;負責收費單據(jù)的保管及帳務處理; 8、負責建立、完善、管理業(yè)主資料、檔案定期走訪業(yè)主,了解服務需求,不斷提高服務水平及質(zhì)量。 任職要求: 1. 年齡:28-40 周歲 2. 學歷與專業(yè):大學本科及以上學歷,物業(yè)管理等相關專業(yè)。 3. 工作經(jīng)驗: 3-5 年以上住宅工作經(jīng)驗,3 年以上管理工作經(jīng)驗。 崗位技能要求: 1. 專業(yè)知識: ? 熟悉物業(yè)法律法規(guī)、服務禮儀、溝通技能等技巧。 2. 素質(zhì)與能力: ? 有良好的統(tǒng)籌能力,有良好的團隊協(xié)作精神和奉獻度高;良好的學習能力、溝通能力和自我管理能力。
2025-10-11
鄒俊
柳州-柳南區(qū)
崗位職責: 1.負責項目客服板塊日常管理工作,進行客服團隊管理與培訓; 2.負責物業(yè)交付驗收、辦理入戶手續(xù)、建立業(yè)主檔案,負責裝修管理及特約服務管理; 3.負責業(yè)主的報事報修、投訴、委托及合理化建議的受理、轉(zhuǎn)呈、跟進、回訪,并編制月報事(修)統(tǒng)計表; 4.負責轄區(qū)內(nèi)各項社區(qū)文化活動的策劃、組織、實施; 5.協(xié)調(diào)業(yè)主的各項矛盾糾紛,并定期對業(yè)主進行訪問,及時了解業(yè)主需求、改進提高客服工作;定期開展業(yè)主滿意度調(diào)查; 6.小區(qū)巡查和空置房管理; 7.負責物業(yè)管理費的收取;有償服務費用的收??;水、電、氣費的代收代繳;各種費用的催收;協(xié)助公司財務部進行財務檢查;編制物業(yè)項目月收費報表;負責收費單據(jù)的保管及帳務處理; 8.建立、完善、管理業(yè)主檔案,定期走訪業(yè)主,了解服務需求,不斷提高服務水平及質(zhì)量。 崗位要求: 1. 性別不限,28-40 歲; 2. 大學專科及以上學歷,物業(yè)管理相關專業(yè); 3. 有 5 年以上住宅工作經(jīng)驗,2 年以上管理工作經(jīng)驗,熟悉物業(yè)法律法規(guī)、服務禮儀、溝通技能等技巧; 4. 具備良好的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,形象氣質(zhì)佳,親和力佳,有良好的 職位福利:年終獎、五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢、項目獎金、績效獎金
2025-10-11
鄒俊
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