人事行政主管

職位描述

人事行政主管：崗位職責

1、熟悉人力資源各個模塊，精通招聘模塊，善于統(tǒng)籌、完善部門各項工作；

2、完善招聘體系，拓展招聘渠道，提高效率，保證各部門需求人員的及時到位；

3、制定培訓、績效、員工關系等人事工作的規(guī)劃，并做好落實或監(jiān)督落實工作；

4、安排行政日常相關工作，處理好相關部門的工作要求，保持良好的政企關系；

5、適應公司快速發(fā)展的需求，及時調整工作計劃，做好人事行政工作的服務功能。

任職資格

1、大專及以上學歷，人力資源管理相關專業(yè)優(yōu)先；

2、有一年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先；

3、針對公司快速發(fā)展的用人需求，能快速開展招聘活動并及時完成招聘任務；

4、能獨立開展人力資源各項工作，熟悉各項勞動法律法規(guī)及操作；

5、有一定的行政工作經(jīng)驗，善于處理公司對外關系；

6、語言表達、人際交往、應變及溝通協(xié)調能力強，親和力佳，解決問題能力突出；

7、有較強的責任感與敬業(yè)精神，能快速適應企業(yè)文化，有主人翁意識；

8、工作激情突出，能勝任企業(yè)快速發(fā)展的需求；

9、按時完成公司領導交辦的其他工作。 

公司簡介

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廣匯廣西機電設備有限責任公司成立于1962年，專注于乘用車綜合服務服務領域，是廣西代理汽車品牌最多、網(wǎng)絡最廣、服務客戶最多的汽車銷售專業(yè)公司。
集團公司主營汽車銷售、維修服務、售后增值服務、保險代理、消費貸款、汽車租賃、二手車、汽車裝修美容、道路救援等乘用車系列服務。公司代理國內外知名汽車品牌26個，在廣西南寧、柳州、桂林、玉林、北海等主要城市共有設有全資、控股汽車專營店51家，其中在柳州區(qū)域代理有廣汽豐田等7個品牌。公司年銷售乘用車達4萬臺，維修50萬臺次，主營業(yè)務收入超55億元，占有廣西乘用車市場45%左右的份額，至今公司已服務近25萬的客戶，成為我國西南地區(qū)規(guī)模最大、實力最雄厚的乘用車綜合服務企業(yè)，躋身 “全國500強”行列。
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   柳州華翔汽車銷售有限公司組建于2007年8月，是廣匯廣西機電旗下銷售分公司，公司位于柳州市西江路80號，是經(jīng)廣汽豐田汽車有限公司授權柳州地區(qū)唯一的廣汽豐田4S汽車經(jīng)銷商，在經(jīng)營理念上按照廣汽豐田汽車公司“四位一體”的先進模式進行管理，全方位為廣大汽車用戶服務。主要銷售的車型有：凱美瑞、漢蘭達、雷凌、逸致、致炫、豐田進口車等。