職位描述
工作內(nèi)容：
1、負責公司日常后勤服務、飯?zhí)霉芾?、社保辦理等事務；
2、負責市場管理處人才需求的招聘及招聘網(wǎng)站維護工作；
3、按時完成公司要求的各類文件報表及數(shù)據(jù)分析，各類申請辦理及各類費用報銷等工作；
4、協(xié)助市場部做內(nèi)勤方面報價、投標、統(tǒng)計等工作；
5、協(xié)助銷售人員為客戶提供報價、做合同、出貨、對帳催款等工作；
6、按公司要求辦理員工入、離職手續(xù)，
7、協(xié)助上級主管完成日常工作；
8、完成領導交辦的其他事項。?
任職資格：
1、大專以上文化程度，電力自動化專業(yè)優(yōu)先。
2、學習能力強，工作認真負責，吃苦耐勞，較強的邏輯思維及數(shù)據(jù)分析能力。
3、具備較強、客戶溝通能力，團隊協(xié)作精神和良好的職業(yè)素養(yǎng)。
4、熟練應用word、Excel、WPS等辦公軟件。
5、福利待遇：試用期工資3000元，轉(zhuǎn)正后：底薪十社保+績效+節(jié)日禮品+年終福利。
6、工作地點：柳州市魚峰區(qū)洛維工業(yè)園
7、工作時間：8：00-12：00 2：00-6：00，單休。
公司簡介
柳州市興桂電器制造有限公司，成立于2002年，公司占地面積3700平方米，辦公樓330平方米，背靠風景秀麗的柳江河。
本公司是一家集開發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體的專業(yè)公司，現(xiàn)有職工138人，高級工程師4人，工程師20人，工程技術人員34人，銷售人員8人。主要生產(chǎn)高、低壓開關電器成套產(chǎn)品，承接110kV以內(nèi)的電力工程。
公司秉承”科學技術是第一生產(chǎn)力“的方針，不斷開發(fā)新產(chǎn)品，運用現(xiàn)代的科學管理手段，樹立良好的企業(yè)形象。
公司宗旨：”以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展“，為用戶提供更專業(yè)，更全面的優(yōu)質(zhì)服務。
上班地點
工作地址：
柳州市東環(huán)大道256號萬達中心寫字樓28樓（萬達嘉華酒店旁） 查看上班路線
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人力資源專員3000-4000元柳州-柳南區(qū)長沙翊豐汽車科技有限公司計算機硬件主要職責包括但不限于： 招聘管理：負責全流程招聘工作，包括職位發(fā)布、簡歷篩選、組織面試、體檢安排與錄用通知，確保招聘需求高效達成； 新員工入職管理：負責新員工的入職手續(xù)辦理、勞動合同簽署、系統(tǒng)錄入及歸檔管理； 培訓與賦能：根據(jù)崗位需求制定并實施員工入職培訓計劃； 線上考勤與系統(tǒng)運營：使用系統(tǒng)/平臺進行考勤的管理、監(jiān)控與報表統(tǒng)計，發(fā)現(xiàn)異常及時處理； 協(xié)助人力資源事務：配合完成人力資源其他模塊工作，如員工關系、檔案管理、制度落實等； 其他交辦事項：完成上級交辦的其他人力資源相關任務。 職位要求： - 1-3年勞務行業(yè)工作經(jīng)驗 - 熟悉招聘流程，具備一定的招聘知識； -具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，能妥善處理各種人際關系問題； - 具備較強責任心及團隊合作精神，個性積極主動，能夠承擔一定的工作壓力。 -熟練使用Office辦公軟件，具備數(shù)據(jù)處理能力 -年齡要求：22-30歲 綜合工資4000+14小時前
彭肖豐 -
人力資源專員/助理3000-5000元柳州-柳江區(qū)崗位職責： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設； 2、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施，配合其他業(yè)務部門工作； 3、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 4、幫助建立員工關系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關系，員工的活動。 5、協(xié)助總經(jīng)理完成日常事務，提出建設性意見，負責上傳下達，重要客戶接待、合同談判等工作事項。 6、協(xié)助總經(jīng)理對公司運作與各職能部門進行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關系。 7、在總經(jīng)理授權內(nèi)，負責事務審核、公司流程制度的維護、完善，組織公司日常的績效考核，財務管理工作。 8、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 二、任職要求 1、熟悉人事工作，有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、2年以上助理或者秘書工作經(jīng)驗，有較強的文字寫作能力 3、思維敏捷，溝通能力強，能獨立思考，善于總結(jié)工作經(jīng)驗。 4、有財務工作經(jīng)驗，熟練應用財務及office辦公系統(tǒng)。 5、管理學、經(jīng)濟學、會計專業(yè)優(yōu)先 6、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團隊協(xié)作精神； 7、工作地點:來賓市、柳州市14小時前
楊海
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人事行政專員HR2000-4000元柳州-柳南區(qū)-航星苑柳州市柳南區(qū)鳳安房地產(chǎn)信息咨詢服務部互聯(lián)網(wǎng)/電子商務房產(chǎn)門店BP（店秘） 工作內(nèi)容 協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù)，人員招聘， 門店量化管理協(xié)助，門店衛(wèi)生，前臺接待 要求：熟練應用office等辦公軟件，高中及以上學歷，五官端正，對待工作有上進心，愿意接受貝殼平臺技能培訓,無經(jīng)驗也可以，(有關這行經(jīng)驗或招聘經(jīng)驗的優(yōu)先。) 薪酬：底薪2500＋提成＋招聘提成（有經(jīng)驗者薪酬面談）14小時前
王玉梅
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人事高級專員22106000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產(chǎn)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責: 1.組織國內(nèi)營銷中心員工招聘工作 1）協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系，制定招聘計劃，管理招聘渠道； 2）組織國內(nèi)營銷中心招聘相關流程工作及相關統(tǒng)計、分析報表，建立公司人才儲備庫； 2.組織并監(jiān)督國內(nèi)營銷中心員工的績效考核工作 1）編制和實施績效激勵方案，組織簽訂績效合同，協(xié)助各部門制定績效指標體系； 2）組織季度、半年度、年度各項績效考核，開展績效面談和年度評優(yōu)工作； 3）監(jiān)督和指導各部門按照事業(yè)部績效考核制度執(zhí)行； 4）其他與績效管理相關的工作。 任職資格: 1.年齡\\身高\\性別： 35歲以下； 2.專業(yè)知識背景：本科及以上學歷，人力資源或其他管理類專業(yè)； 3.工作經(jīng)驗\\業(yè)務技能： 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗\\熟悉人力資源法律法規(guī)，有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、績效考核工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 4.語言\\技術等級\\持證情況\\電腦操作：熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件，具備基本網(wǎng)絡知識； 5.其他： 偶爾需要出差。14小時前
文武
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人事專員/主管4000-5000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產(chǎn)管理有限公司金融/投資/證券人事主管 崗位職責： 1.負責員工的考勤，于次月第一個工作日提供考勤報表并存檔； 2.負責員工檔案管理，包括原始檔案的收集、整理、歸檔、電子檔案的建立； 3.協(xié)助做好公司人力資源工作的管理、培訓與指導； 4.依據(jù)人力資源要求計劃，協(xié)助組織各種形式的招聘工作、收集招聘信息； 5.處理人事日常管理工作，負責請假、招聘、錄用、培訓、轉(zhuǎn)正、離職、保險、合同等人事手續(xù)的辦理； 6.協(xié)助組織策劃公司員工各種業(yè)余活動； 7.員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜； 8.協(xié)助各部門人事及預算的控管； 9.負責監(jiān)督檢查各部門、員工執(zhí)行規(guī)范的情況。 任職要求： 1.在人員招募、引進、培訓開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力； 2.具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務意識，溝通領悟能力，判斷決策能力強； 3.工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 4.熟悉國家相關勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和動作方式； 5.具有較強的應變能力和內(nèi)外溝通能力； 6.良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件； 7.兩年以上相關工作經(jīng)驗。 工作地點：山西省晉中市榆次區(qū)環(huán)城西路三晉汽配城斜對面柳工挖掘機，微信14小時前
文武
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人事行政主管4000-5000元柳州-柳江區(qū)柳州市優(yōu)速貨運代理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責 1、根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織面試、復試，完成人員配備； 2、根據(jù)公司發(fā)展要求，針對崗位給員工設計培訓方案并具體實施； 3、負責員工工資計算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務； 4、負責公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信，辦公設備的維護； 5、負責公司相關規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報批及發(fā)布等相關工作； 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作； 7、完成經(jīng)理交代的其他人事行政工作，協(xié)助經(jīng)理完成各項指標。 任職資格： 1、 人力資源管理或相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷； 2、 具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗； 3、 具備較好的邏輯思維，親和力、團隊精神，溝通能力及表達能力強； 4、有團體活動策劃組織經(jīng)驗。14小時前
茉莉
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誠聘人事專員3600+4000-5000元柳州-柳南區(qū)-谷埠街國際商城柳州市美創(chuàng)建材有限公司家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材1.負責新員工的甄選，招聘，錄用，考勤，獎懲，離職等人力資源的事項（招聘）。 2.做好招聘的具體事務性工作，包括：發(fā)布招聘啟事。收集和匯總應聘資料，安排面試人員，跟蹤落實面試人員，整理應聘人員的資料，通知被錄取人員報到，辦理新員工入職手續(xù)及建立新員工人事檔案等（招聘）。 3.管理員工各類信息資料，及時補充員工更新信息。14小時前
曾水召
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人力資源專員/助理4000-5000元柳州-魚峰區(qū)-魚峰公園廣西一王健康管理有限公司醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生負責公司招聘、培訓、員工入職、轉(zhuǎn)正、離職等工作的綜合管理14小時前
龍小姐
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14小時前
茉莉
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柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城負責公司人員招聘，人事檔案管理，入職、離職手續(xù)辦理。 上班時間朝九晚六，午休2小時，單雙休，節(jié)假日放假 薪資3500+績效500+提成200一人 業(yè)績千分之五 年齡22-32，學歷大專以上，有一年招聘經(jīng)驗，沒有一年招聘經(jīng)驗不考慮，上一份工作是人事招聘會優(yōu)先考慮哦！
2025-10-24
李昌富
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二類機動車維修（小型車輛維修）、洗車服務；汽車配件、汽車用品、食品批發(fā)零售；卷煙零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。） -
批發(fā)零售服裝。（凡法律法規(guī)規(guī)定需經(jīng)審批的經(jīng)營項目，須辦理審批后方可經(jīng)營）
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一般項目：日用百貨銷售；日用品銷售；化妝品零售；服裝服飾零售；鞋帽零售；美發(fā)飾品銷售；珠寶首飾零售；母嬰用品銷售；箱包銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；網(wǎng)絡技術服務；信息技術咨詢服務；市場營銷策劃；企業(yè)管理咨詢；食品銷售（僅銷售預包裝食品）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：電子產(chǎn)品銷售；通訊設備銷售；日用百貨銷售；五金產(chǎn)品零售；家用電器銷售；辦公用品銷售；辦公設備銷售；辦公設備耗材銷售；銷售代理；國內(nèi)貿(mào)易代理；商務代理代辦服務；貿(mào)易經(jīng)紀；非居住房地產(chǎn)租賃；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；市場營銷策劃；會議及展覽服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；食品銷售（僅銷售預包裝食品）。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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日用百貨、金屬材料、勞保用品、五金產(chǎn)品、礦產(chǎn)品、電子產(chǎn)品、計算機軟硬件、文化用品、辦公用品、建筑材料、裝飾材料的銷售，家用電器的銷售、安裝及維修。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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房地產(chǎn)中介服務，房地產(chǎn)咨詢服務，商品交易居間、代理、經(jīng)紀服務，接受委托房屋租賃，住宅裝飾和裝修，家用電器安裝、維修服務，網(wǎng)頁設計及制作，企業(yè)管理服務，企業(yè)營銷策劃，市場調(diào)研服務，設計、制作、代理、發(fā)布國內(nèi)各類廣告，裝飾材料、日用家電銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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服飾批發(fā)兼零售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目：寄賣服務；舊貨銷售；珠寶首飾制造；有色金屬壓延加工；二手日用百貨銷售；珠寶首飾零售；珠寶首飾回收修理服務；樂器零售；通信設備銷售；鐘表銷售；工藝美術品及收藏品零售（象牙及其制品除外）；箱包銷售；日用品批發(fā)；日用百貨銷售；電子元器件零售；食品銷售（僅銷售預包裝食品）；互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）；珠寶首飾批發(fā)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：酒類經(jīng)營；煙草制品零售（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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鮮肉、預包裝食品（含冷凍食品）、農(nóng)副產(chǎn)品、冷凍水產(chǎn)品、畜禽副產(chǎn)品批發(fā)兼零售；普通貨物道路運輸。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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批發(fā)/飲料
- 柳州市興桂電器制造有限公司
- 所在行業(yè) 電器/批發(fā)/零售
- 成立時間 23年（2002年6月25日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --
