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職位描述

負(fù)責(zé)招聘、職稱、人事管理等工作。

公司簡介

廣西科技大學(xué)第二附屬醫(yī)院、第二臨床醫(yī)學(xué)院（廣西柳州腫瘤醫(yī)院）是一所具有40多年建院史、集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健和康復(fù)為一體的，以治療各類良惡性腫瘤、甲狀腺疾病為特色的“強(qiáng)專科  興綜合”三級醫(yī)院。
      醫(yī)院占地面積73.58畝，現(xiàn)有在職職工754人，其中高級職稱89人，博士2人，研究生學(xué)歷65人。編制床位510張，實(shí)際開放床位539張。是全國首批百姓放心示范醫(yī)院、愛嬰醫(yī)院、廣西壯族自治區(qū)文明單位、廣西衛(wèi)生系統(tǒng)首家四星級綠色環(huán)保醫(yī)院，同時(shí)是柳州市和來賓市職工醫(yī)保、居民醫(yī)保、新農(nóng)合定點(diǎn)醫(yī)院。廣西省人民醫(yī)院技術(shù)協(xié)作單位、與廣西醫(yī)科大學(xué)第一附屬醫(yī)院、湖南省腫瘤醫(yī)院、廣西省腫瘤醫(yī)院建立了長期的技術(shù)協(xié)作關(guān)系，常年邀請專家來院坐診，并與美國、德國、加拿大、菲律賓等多個(gè)國家有技術(shù)交流與合作項(xiàng)目。
      醫(yī)院設(shè)有內(nèi)科、外科、婦產(chǎn)科、化療科、放療科、生物治療實(shí)驗(yàn)室等40多個(gè)醫(yī)技科室。擁有C型血管造影X射線系統(tǒng)（DSA）、德國進(jìn)口西門子醫(yī)用直線加速器、三維適形調(diào)強(qiáng)放療計(jì)劃系統(tǒng)、192Ir后裝治療機(jī)、模擬定位機(jī)、放射治療計(jì)劃系統(tǒng)、1.5THD磁共振成像裝置、西門子16排螺旋CT、深部X光機(jī)、熱療機(jī)、FZY-1型放射性核素自動分裝儀、SMY-99C型同位素彩色顯像儀、GNY-J型甲狀腺攝131碘功能檢測儀、西門子數(shù)字化乳腺成像系統(tǒng)、西門子全自動生化分析儀等一批現(xiàn)代化的診療設(shè)備，在桂中地區(qū)享有較高知名度。
      醫(yī)院熟練開展各類高難度技術(shù)如腫瘤介入手術(shù)、腫瘤微創(chuàng)手術(shù)、腫瘤整形手術(shù)等，治療效果及例數(shù)在桂中地區(qū)處于領(lǐng)先地位，形成了獨(dú)具特色的診療系統(tǒng)。核醫(yī)學(xué)科開展的131碘治療甲亢、131碘治療分化型甲狀腺癌及其轉(zhuǎn)移灶、云克治療浸潤性突眼、骨質(zhì)疏松、90Sr敷貼治療毛細(xì)血管瘤、89Sr治療骨轉(zhuǎn)移癌等，均達(dá)到國內(nèi)先進(jìn)水平。先進(jìn)的生物治療實(shí)驗(yàn)室，被醫(yī)學(xué)界稱為繼手術(shù)、放療、化療之后，腫瘤治療的第四種療法——腫瘤自體免疫細(xì)胞治療技術(shù)，為柳州市唯一資格單位。2014年成立的廣西科技大學(xué)腫瘤研究所，有效推動了我院的學(xué)科建設(shè)實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展，寫下了濃墨重彩的華美篇章。近年來共有30多項(xiàng)科研項(xiàng)目分別獲自治區(qū)、柳州市科技進(jìn)步獎。正在新建的住院大樓將于三年內(nèi)投入使用。
      醫(yī)院長期以來堅(jiān)持“科技興院、人才強(qiáng)院”的建院方針、“以人為本、以病人為中心”的指導(dǎo)思想和“敬畏生命、傳承拓新”的院訓(xùn)精神，不斷改善醫(yī)院基礎(chǔ)設(shè)施條件，更新服務(wù)理念，提高服務(wù)水平，以精湛的醫(yī)療技術(shù)、優(yōu)質(zhì)的醫(yī)療服務(wù)奉獻(xiàn)社會！醫(yī)院有引進(jìn)高層次人才優(yōu)惠政策，歡迎社會各界優(yōu)秀人才鼎力加盟！

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州市箭盤路17號查看上班路線

可能感興趣的職位: 人事行政主管
4000-5000元

柳州-柳江區(qū)

柳州市優(yōu)速貨運(yùn)代理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé) 1、根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計(jì)劃，組織面試、復(fù)試，完成人員配備； 2、根據(jù)公司發(fā)展要求，針對崗位給員工設(shè)計(jì)培訓(xùn)方案并具體實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)員工工資計(jì)算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務(wù)； 4、負(fù)責(zé)公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信，辦公設(shè)備的維護(hù)； 5、負(fù)責(zé)公司相關(guān)規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報(bào)批及發(fā)布等相關(guān)工作； 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作； 7、完成經(jīng)理交代的其他人事行政工作，協(xié)助經(jīng)理完成各項(xiàng)指標(biāo)。任職資格： 1、人力資源管理或相關(guān)專業(yè)專科以上學(xué)歷； 2、具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)； 3、具備較好的邏輯思維，親和力、團(tuán)隊(duì)精神，溝通能力及表達(dá)能力強(qiáng)； 4、有團(tuán)體活動策劃組織經(jīng)驗(yàn)。

2025-06-01

茉莉; 人力資源專員/助理
3000-5000元

柳州-柳江區(qū)

柳州市優(yōu)速貨運(yùn)代理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

負(fù)責(zé)員工考勤，薪資，人事檔案管理，勞動合同簽署等

2025-06-01

茉莉; 人事
7000-12000元

柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)

柳州市東本機(jī)械設(shè)備有限公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

制度建設(shè) 企業(yè)規(guī)劃有人事經(jīng)驗(yàn)

2025-05-31

趙勇; 人事行政主管
4000-5000元

柳州-魚峰區(qū)-小桃源苑小區(qū)

柳州市炳泰生物技術(shù)有限公司

批發(fā)/零售

急招人事行政主管 1、工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)招聘面試、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系、企業(yè)文化、辦公后勤等工作。 2、工作要求：年齡25-45歲，全日制大專學(xué)歷；招聘經(jīng)驗(yàn)3年；極強(qiáng)口頭表達(dá)能力和溝通能力，有自己的招聘渠道，善于協(xié)調(diào)和解決內(nèi)部員工各種問題與矛盾。 3、薪資福利：4000-5000。崗前培訓(xùn)、社會保險(xiǎn)、帶薪年休假、法定假日、帶薪旅游、不定時(shí)團(tuán)建、生日福利、節(jié)日紅包、年終獎等 4、工作時(shí)間：08:00-11:30,14:00-18:00，月排休4天。 5、工作地址：解放北路廣場旁

2025-05-26

韋柳萍; 人事行政主管
3000-5000元

柳州

柳州九龍商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施員工招募流程，包括篩選、面試及評估候選人； 2.設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃，確保培訓(xùn)內(nèi)容符合公司發(fā)展需求； 3.進(jìn)行員工績效考核，提出改進(jìn)建議，并監(jiān)督員工執(zhí)行； 4.管理員工關(guān)系，包括合同管理、福利發(fā)放及解決勞動爭議； 5.確保人事活動符合法律法規(guī)，并優(yōu)化人事管理流程。任職要求： 1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流； 2.擁有良好的組織和規(guī)劃能力，能夠獨(dú)立管理多個(gè)任務(wù)； 3.對人事管理流程有深入理解，能夠靈活應(yīng)對各類人事相關(guān)問題； 4.具備良好的判斷力和決策能力，能夠在復(fù)雜環(huán)境中做出有效決策； 5.能夠嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，具有高度的責(zé)任心和職業(yè)道德。

2025-05-26

熊金麗; 人力資源專員/助理
4000-5000元

柳州-城中區(qū)

柳州市宏銘立業(yè)信息科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 2、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 3、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同； 4、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃； 6、考勤管理任職資格： 1、20到30周歲，大專及以上學(xué)歷，有人事行政工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成招聘面試流程； 2、熟練使用電腦辦公軟件； 3、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力，負(fù)有責(zé)任心，性格活潑開朗，具有親和力；薪資待遇：試用期無責(zé)任底薪四千+面試培訓(xùn)獎勵(lì) 工作時(shí)間：早上8:45-下午6:00，午休兩個(gè)小時(shí)，周末大小周休息，節(jié)假日正常放假

2025-05-26

謝建福; 人力資源專員
3000-8000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西柳州華潯品味裝飾有限公司窯埠分公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

【任職要求】： 1、人力資源、文秘、行政管理等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷，或2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 2、熟悉掌握各種辦公軟件（Word、Excel、PPT等），熟悉人力資源人事政策法規(guī)的優(yōu)先考慮。 3、具備強(qiáng)烈的責(zé)任感、事業(yè)心、優(yōu)秀的溝通能力，嚴(yán)謹(jǐn)耐心細(xì)心、以及嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S能力。 4、較強(qiáng)的人際溝通能力，團(tuán)隊(duì)意識強(qiáng)，做事客觀公正。【崗位職責(zé)】： 1．根據(jù)各職能部門招聘需求，執(zhí)行招聘及反饋工作； 2．配合直屬上級建立管理人力資源檔案，并協(xié)助完成晉升、淘汰、任命、入職等審評工作，并予以公示； 3．配合上級組織開展公司入職培訓(xùn)及拓展團(tuán)建，完成公司文化類內(nèi)容總結(jié)及輸出； 4．完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2025-05-26

尹化元; 人事行政專員（可接受應(yīng)屆畢業(yè)生）
3000-4000元

柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園

廣西興農(nóng)微念食品有限公司

工作內(nèi)容： 1.人事管理：1.員工招聘、入離職手續(xù)辦理；2.員工考勤的管理、薪酬的核算；員工福利管理；3..組織員工團(tuán)建活動。 2.行政管理：文件的上傳下達(dá)、辦公用品管理、會議記錄、門禁、保潔、員工宿舍、食堂的管理。 3.能獨(dú)立開展行政、人事、以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職要求： 1.中專以上學(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生（學(xué)習(xí)能力強(qiáng)）； 2.具有良好的文字表達(dá)能力，能熟練使用辦公軟件；上班時(shí)間：8：30-12：00 13：00-17：00 雙休五險(xiǎn) 包吃包住生日福利法定節(jié)假日

2025-05-26

樓永健; 人事行政
3000-5000元

柳州-城中區(qū)-居上V8城

廣西柳州華潯品味裝飾有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 4、執(zhí)行招聘工作流程，協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 5、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋； 6、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。任職資格： 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 3、熟練使用相關(guān)辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。工作時(shí)間： 8:30-12:00 14:00-18:00 每周休一天

2025-05-26

方先生; 人事行政專員hr
2000-3000元

柳州-城中區(qū)-彰泰城

廣西華朗圖家居有限責(zé)任公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)：崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組織和實(shí)施招聘活動，包括但不限于發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排和參與面試。 2.管理員工入職和離職過程，確保所有相關(guān)手續(xù)得到妥善處理。 3.維護(hù)人事檔案，確保員工信息準(zhǔn)確無誤。 4.參與組織員工活動，促進(jìn)團(tuán)隊(duì)合作和員工關(guān)系。 5.執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)安排的其他人事行政相關(guān)任務(wù)。任職要求： 1.具備出色的溝通和協(xié)調(diào)能力。 2.熟悉辦公軟件的操作。 3.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和職業(yè)道德。 4.能夠獨(dú)立處理和解決問題。 5.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠有效配合團(tuán)隊(duì)完成工作。

2025-05-26

張小姐

人事專員