職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的施工安裝;
2、監(jiān)控設(shè)備的安裝和調(diào)試;
3、負(fù)責(zé)電氣產(chǎn)品的技術(shù)支持和售后服務(wù)。
任職要求:
1、年齡21-40歲;
2、具備一年以上的工作經(jīng)驗(yàn),必須有電工上崗證;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,團(tuán)隊(duì)精神,執(zhí)行力強(qiáng);
4、工作積極主動(dòng)、認(rèn)真負(fù)責(zé),吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng);
5、能夠適應(yīng)短期出差。
歡迎學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)秀且動(dòng)手能力較強(qiáng)應(yīng)屆畢業(yè)生,針對(duì)無(wú)經(jīng)驗(yàn)者,公司提供完善的員工培訓(xùn)。
公司簡(jiǎn)介
廣西安訊科技投資有限公司(簡(jiǎn)稱:安訊科技)成立于2004年7月,注冊(cè)資金1500萬(wàn)元,是一家擁有自主研發(fā)團(tuán)隊(duì)和專業(yè)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)的國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè),是廣西建筑業(yè)聯(lián)合會(huì)智能建筑專業(yè)委員會(huì)副主任單位。公司總部位于北海市國(guó)家高新產(chǎn)業(yè)園區(qū),在北海、深圳設(shè)有研發(fā)中心。公司研發(fā)團(tuán)隊(duì)現(xiàn)有20多人,其中博士3人,雙博士1人,享國(guó)務(wù)院津貼1人,高級(jí)工程師和工程師十多名。多年來(lái),安訊科技一直致力于安全服務(wù)領(lǐng)域,公司秉承“同心多元化”的發(fā)展戰(zhàn)略與規(guī)劃,構(gòu)筑了三大主營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展平臺(tái):智慧式消防物聯(lián)網(wǎng)服務(wù)系統(tǒng)軟硬件的研發(fā)與應(yīng)用、工業(yè)和民用建筑智能化工程設(shè)計(jì)與施工、工業(yè)與民用消防工程設(shè)計(jì)與建設(shè)。從2015年起,公司重點(diǎn)投入智慧消防物聯(lián)系統(tǒng)應(yīng)用開(kāi)發(fā)中,自主研發(fā)了智慧式電氣火災(zāi)監(jiān)控系統(tǒng)、智慧式消防水監(jiān)控系統(tǒng)、可燃?xì)獗O(jiān)控系統(tǒng)、視頻識(shí)別火災(zāi)監(jiān)控等系統(tǒng),并在2018年與浙江大學(xué)共同成立研發(fā)中心。公司憑借十多年的技術(shù)經(jīng)驗(yàn)積淀和創(chuàng)新研究,先后與北部灣一號(hào)、銀灘一號(hào)、天隆·三千海、沃美酒店、海城區(qū)人民法院、柳州中醫(yī)院等企業(yè)達(dá)成合作。
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售后服務(wù)顧問(wèn)4000-8000元柳州-魚(yú)峰區(qū)崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)客戶接待、預(yù)約服務(wù),隊(duì)客戶車輛進(jìn)行初步的檢查、判斷、評(píng)估,下達(dá)維修工單。 2.客戶維修檔案的建立、更新、維護(hù)。 3.保證客戶滿意度。 有汽車維修知識(shí)及有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮8小時(shí)前王志強(qiáng)
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售后信息員2000-3000元柳州-柳南區(qū)-廣西汽車貿(mào)易園柳州航豐盛豐田汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件處理廠家系統(tǒng),整理數(shù)據(jù),做數(shù)據(jù)分析,線上回復(fù)客戶問(wèn)題8小時(shí)前潘關(guān)銀
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汽車售后經(jīng)理(桂林)7000-10000元柳州-柳南區(qū)-銀翔萬(wàn)里柳州市鑫雙恒汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位基本職責(zé) 1、作為售后服務(wù)部負(fù)責(zé)人,根據(jù)公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和市場(chǎng)發(fā)展,制定全年的售后費(fèi)用預(yù)算和總體售后服務(wù)營(yíng)銷計(jì)劃; 2、量化售后目標(biāo),分解售后經(jīng)營(yíng)任務(wù)指標(biāo),組織、領(lǐng)導(dǎo)售后服務(wù)部完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)售后日常管理工作,日常質(zhì)量問(wèn)題及客戶投訴的處理; 4、負(fù)責(zé)售后流程、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、維修質(zhì)量、安全生產(chǎn)、成本控制和環(huán)境管理等過(guò)程的控制管理; 5、負(fù)責(zé)集團(tuán)及廠家的業(yè)務(wù)對(duì)應(yīng),客戶投訴及突發(fā)事件的處理。 崗位基本要求 1、大專及以上學(xué)歷,有3年以上汽車4S店售后經(jīng)驗(yàn),2年以上汽車售后管理經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉汽車售后服務(wù)模式及業(yè)務(wù)流程,且適應(yīng)品牌廠家售后服務(wù)管理操作流程; 3、具有很強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,能有效提升客戶滿意度并開(kāi)發(fā)新客戶。8小時(shí)前郭勇熙
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汽車售后服務(wù)主管(桂林)5000-8000元柳州-柳南區(qū)-銀翔萬(wàn)里柳州市鑫雙恒汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)售后部前臺(tái)業(yè)務(wù)開(kāi)展及實(shí)施.分配工作; 2.按照公司要求檢查部門(mén)崗位工作情況.協(xié)調(diào)部門(mén)與部門(mén)之間的溝通; 3.協(xié)助員工處理客戶的抱怨; 4.協(xié)調(diào)員工內(nèi)部事務(wù).統(tǒng)計(jì)部門(mén)業(yè)績(jī)進(jìn)度報(bào)表.傳達(dá)公司領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)并通知到各崗位,收集各崗位意見(jiàn)及建議向公司匯報(bào)。 職位要求: 1.有前臺(tái)主管工作經(jīng)驗(yàn)1年以上; 2.熟悉汽車維修技能; 3.良好的溝通表達(dá)能力,有親和力; 4.思維清晰,有較強(qiáng)的責(zé)任心與耐心; 5.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)方面經(jīng)驗(yàn); 6.具有一定的組織力; 7.具有駕駛證1年以上駕駛經(jīng)驗(yàn)。8小時(shí)前郭勇熙
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售后安裝維修3000-6000元柳州-柳北區(qū)-維多利亞·美廬柳州鑫紅科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件職位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售后維修及安裝; 2、負(fù)責(zé)公司客戶回訪,老客戶產(chǎn)品維護(hù); 3、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)老客戶信息的收集; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品維修好后及時(shí)收款; 5、熟練使用各種安裝工具; 職位要求: 1、25-40歲,中專以上學(xué)歷,有駕照或有車,摩托車駕照,具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力,具有親和力; 3、具備一定良好的客戶服務(wù)意識(shí); 4、具備良好的溝通能力, 能獨(dú)立開(kāi)展工作并承受較大工作壓力,責(zé)任心強(qiáng),心態(tài)積極,具有開(kāi)拓創(chuàng)新精神。 5、解決突發(fā)事件能力 、時(shí)間管理能力,可獨(dú)立處理事務(wù)。 6、待 遇:試用期1-3個(gè)月,責(zé)任底薪;轉(zhuǎn)正后底薪+補(bǔ)助+提成 ?2025-08-09汪*理
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售后技術(shù)支持3000-5000元柳州-柳南區(qū)-新三倉(cāng)機(jī)電綜合市場(chǎng)柳州市恒強(qiáng)電子科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.吃苦耐勞 2.室內(nèi)外安裝LED屏幕 3.要偶爾出差 4.有干勁2025-08-09韋錦彭
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珍品家居找售后3000-6000元柳州柳州市柳南區(qū)頤雅軒家具經(jīng)營(yíng)部家具/家電/工藝品/玩具負(fù)責(zé)公司家具定制安裝售后問(wèn)題處理 以及指紋鎖安裝以及售后服務(wù),窗簾安裝。 能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)精神。 要求會(huì)開(kāi)車懂一些基礎(chǔ)的安裝。2025-08-09劉征兵
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貴港汽車售后業(yè)務(wù)銷售崗+高提成+五險(xiǎn)一金6000-11000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西中州汽車信息咨詢服務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)上班地點(diǎn):貴港市港北區(qū)港城街道汽車城內(nèi),品牌ICAR+奇瑞店 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)根據(jù)客戶要求,給用戶提供售后知識(shí)咨詢、出單和相關(guān)服務(wù)工作 2、完成個(gè)人及部門(mén)銷售業(yè)績(jī)目標(biāo) 3、維護(hù)所在4S店面客情關(guān)系 任職要求: 1、熱愛(ài)銷售工作,勤奮上進(jìn),目標(biāo)感強(qiáng)烈; 2、性格開(kāi)朗,具有良好的服務(wù)意識(shí)和溝通能力; 3、具有較好的抗壓能力; 4、年齡20-30歲 福利待遇: 合理報(bào)酬:無(wú)責(zé)任底薪3000+提成+激勵(lì)獎(jiǎng)金月均8千-3萬(wàn)不是夢(mèng)想是現(xiàn)實(shí)) 完整福利:五險(xiǎn)一金+優(yōu)秀人員節(jié)日禮品+慰問(wèn)禮金+團(tuán)建旅游+自由調(diào)休+生日關(guān)懷等。 公平晉升:銷售顧問(wèn)--城市經(jīng)理等; 個(gè)人成長(zhǎng):新興行業(yè),發(fā)展空間大,培訓(xùn)、晉升機(jī)會(huì)多; 上班時(shí)間:9:00-17:30(我們不加班給你自己的時(shí)間陪父母、愛(ài)人)2025-08-08劉師
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售后服務(wù)工程師3000-7000元柳州-城中區(qū)柳州雷耀貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口負(fù)責(zé)輪式挖掘機(jī)的維修與保養(yǎng)。給予客戶技術(shù)指導(dǎo)。2025-08-08廖國(guó)定
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售后調(diào)試技術(shù)員3000-6000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西瑞志機(jī)械有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工在招崗位:售后調(diào)試技術(shù)員(2-3人)、售后學(xué)徒(2-3人) 1、售后調(diào)試技術(shù)員(2-3人) 崗位內(nèi)容及要求: (1)安裝、調(diào)試、維修自動(dòng)化設(shè)備或整線(食品包裝設(shè)備及配套,比如給袋機(jī)/立式包裝機(jī)/重量檢測(cè)機(jī)等); (2)配合售后主管進(jìn)行相應(yīng)售后工作安排; (3)常駐本地者優(yōu)先,可接受出差(出差費(fèi)用報(bào)銷); (4)有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)1-3年; (5)吃苦耐勞、上進(jìn)好學(xué)、服從領(lǐng)導(dǎo)管理; 工資發(fā)薪日:每月15日 工作時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18:00。 薪資***,試能力而定,試用期1-3月,轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)試用期能力進(jìn)行定薪。 購(gòu)買社保,有員工宿舍(僅限外地員工申請(qǐng)居?。?,不包吃,有節(jié)日津貼、高溫補(bǔ)貼等,法定節(jié)假日放假,加班有加班費(fèi)。 工作氛圍好,同事性格好,易相處。 公司老板宗旨:開(kāi)心工作,快樂(lè)賺錢。 2、售后學(xué)徒(2-3人) 崗位內(nèi)容及要求: (1)安裝、調(diào)試、維修自動(dòng)化設(shè)備或整線(食品包裝設(shè)備及配套,比如給袋機(jī)/立式包裝機(jī)/重量檢測(cè)機(jī)等); (2)配合售后主管/師傅進(jìn)行相應(yīng)售后工作安排; (3)常駐本地者優(yōu)先,可接受出差(出差費(fèi)用報(bào)銷); (4)接受應(yīng)屆畢業(yè)生,可開(kāi)具實(shí)習(xí)證明; (5)吃苦耐勞、上進(jìn)好學(xué)、服從領(lǐng)導(dǎo)管理; 工資發(fā)薪日:每月15日 工作時(shí)間:8:30-12:00,13:30-18:00。 試用期工資3000元,試能力而定,試用期1-3月,轉(zhuǎn)正薪資根據(jù)試用期能力進(jìn)行定薪。 購(gòu)買社保,有員工宿舍(僅限外地員工申請(qǐng)居?。?,不包吃,有節(jié)日津貼、高溫補(bǔ)貼等,法定節(jié)假日放假,加班有加班費(fèi)。 工作氛圍好,同事性格好,易相處。 公司老板宗旨:開(kāi)心工作,快樂(lè)賺錢。2025-08-06彭主華
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- 廣西安訊科技股份有限公司柳州分公司
- 所在行業(yè) 電子/房地產(chǎn)/環(huán)保
- 成立時(shí)間 7年(2018年3月22日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --