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職位描述

（1）負(fù)責(zé)全網(wǎng)營銷的整體規(guī)劃，天貓、拼多多、抖音旗艦店、及店鋪的日常運營及成本控制，完成公司制定的業(yè)績目標(biāo)、毛利率指標(biāo)及費用控制目標(biāo)；

（2）負(fù)責(zé)各電商平臺店鋪的日常推廣項目，旺鋪、店鋪與標(biāo)題關(guān)鍵字策略、櫥窗推薦、社區(qū)論壇、搜索引擎營銷、淘寶直通車、淘寶客等，并配合店鋪自身的各類營銷推廣；

（3）負(fù)責(zé)線上電商平臺的經(jīng)營戰(zhàn)略，制定線上平臺總體定位，策劃和運營線上平臺的活動和市場推廣，從創(chuàng)意策劃、流程?設(shè)計、頁面制作、流量引入、監(jiān)督執(zhí)行、效果評估等多角度協(xié)調(diào)資源，完成年度電商平臺業(yè)績指標(biāo)；

（4）負(fù)責(zé)組建和管理電商運營團(tuán)隊，開發(fā)和培養(yǎng)部門員工能力，對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率；

（5）負(fù)責(zé)保證線上平臺產(chǎn)品供給、價格定位、優(yōu)化產(chǎn)品供應(yīng)鏈，有效降低成本和風(fēng)險

（6）負(fù)責(zé)制定社交平臺運營策略、支付渠道策略，并針對市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)運營戰(zhàn)略；

（7）負(fù)責(zé)分析每日營運情況，統(tǒng)計數(shù)據(jù)，發(fā)掘隱含的內(nèi)在問題，有針對性的提出解決方案；

（8）根據(jù)店鋪相關(guān)板塊的工作合理分工安排工作，并跟進(jìn)結(jié)果，對店鋪結(jié)果負(fù)責(zé)；

（9）根據(jù)店鋪運營情況、選品、調(diào)品、控價，制定爆款方案并徹底執(zhí)行落地；

（10）負(fù)責(zé)對流量和推廣數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié)和分析，有效控制店鋪ROI；

關(guān)注同行競爭對手?jǐn)?shù)據(jù)、業(yè)績、動態(tài)、產(chǎn)品等，針對店鋪銷售提出合理化建議，并負(fù)責(zé)執(zhí)行。

公司簡介

柳州羊駝小二科技有限公司是在（2005年）迅薈食品經(jīng)營部的基礎(chǔ)上于2015年正式創(chuàng)設(shè)為集電商、內(nèi)容、營銷、文創(chuàng)為一體的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)業(yè)型企業(yè)。
2015年我們隨著時代的腳步邁進(jìn)了電商行業(yè)，并且在2016年取得了不菲的業(yè)績，總營業(yè)額突破1千萬；2017年進(jìn)駐天貓，斬獲類目前200位；在此基礎(chǔ)上，我們不驕不躁，保持我們的羊駝風(fēng)格，2019年我們向著目標(biāo)前進(jìn)，打造屬于我們自己的羊駝小二品牌。
公司主要從事美食電商，在淘寶、天貓、阿里等平臺共有6家店鋪，分別為迅薈食品專營店，客成食品專營店、THK美食鋪、柳城迅薈食品經(jīng)營部、客成食品【阿里】、好歡螺羊駝小二專賣店；在內(nèi)容方面以羊駝小二為IP打造情景式喜劇，在營銷方面致力于推廣黑暗料理，通過我們努力讓大家一起接受黑暗料理
企業(yè)文化
企業(yè)宗旨：真誠善意、勤懇實干、敢于突破、勇于創(chuàng)新
企業(yè)目標(biāo)：奇葩美食街領(lǐng)頭羊
企業(yè)愿景：奇葩美食烏托邦
企業(yè)精神：你不是一只羊在戰(zhàn)斗，我們是一群駝在奔跑
企業(yè)理念：讓我們用天馬行空的創(chuàng)意以及腳踏實地的執(zhí)行力把電商、內(nèi)容、營銷三大板塊做到極致，這不是為了工作，而是一種榮譽，一種使命

上班地點

可能感興趣的職位: 運營總監(jiān)
10000-15000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西桐羿食品科技有限公司

計算機硬件

1、公司電商運營業(yè)務(wù)的操盤手，全面負(fù)責(zé)電商運營業(yè)務(wù)，對銷售指標(biāo)和利潤負(fù)責(zé)；2、策劃推進(jìn)公司電商運營戰(zhàn)略與計劃，組織協(xié)調(diào)公司各部門執(zhí)行、實現(xiàn)公司銷售運營目標(biāo)；3、制定事業(yè)部運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃、推動并確保營業(yè)指標(biāo)的順利完成；4、組織策劃產(chǎn)品、內(nèi)容運營、活動運營的策略、相關(guān)方案及預(yù)算。5、管理、培養(yǎng)事業(yè)部管理人員，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的銷售運營團(tuán)隊。崗位要求：1、5年以上快消品銷售經(jīng)驗，2年以上銷售管理經(jīng)驗，并有成功案例2、本科以上學(xué)歷，互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先3、很強的創(chuàng)新、執(zhí)行、領(lǐng)導(dǎo)能力、以結(jié)果為導(dǎo)向、有團(tuán)隊合作精神，顧全大局。

2025-09-17

高小柳; 鞋服運營總監(jiān)
11000-14000元

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

計算機軟件

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理，制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃；擬定公司運營指標(biāo)、年度發(fā)展計劃并監(jiān)督執(zhí)行。 2.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域所有門店的運營管理，建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善。 3.部門間關(guān)系、外部關(guān)系溝通協(xié)調(diào)。 4.總經(jīng)理臨時下達(dá)的任務(wù)。任職要求： 1.管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷； 2.接受過戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項目管理、市場營銷、財務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。 3.3年以上同崗位工作經(jīng)驗。 4.為人正直、坦誠、成熟、豁達(dá)、自信；良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

2025-09-16

鄧于民; 運營總監(jiān)
10000-11000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西冠霖美呈家居有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材

誠聘職業(yè)：家居建材運營總監(jiān) 人才培養(yǎng)待遇：無責(zé)保底3000元/月+10%提成+利潤差五五分紅加入我們，相當(dāng)于2500方的展廳就是您自己的，帶薪創(chuàng)業(yè)模式！我們要做的是成就你成為老板！因為這里基本都是工廠投資和付租金，只要你勤奮努力就可以直接拿底薪當(dāng)老板！我們平臺掙的是我們工廠供應(yīng)鏈的錢，終端差價全部給到您！工作內(nèi)容： 1、消化公司客戶資源 2、了解公司產(chǎn)品體系和報價系統(tǒng) 3、為客戶做專業(yè)介紹和跟進(jìn)服務(wù) 4、根據(jù)公司營銷定位做客戶開發(fā)和維護(hù) 5、新手可免費培訓(xùn) 6、招聘對象：家居建材導(dǎo)購經(jīng)驗房地產(chǎn)銷售顧問二手房/保險顧問裝飾公司從業(yè)者不想投資的創(chuàng)業(yè)者（家居建材/裝修公司）其他：單休+9：30-18：00 柳州最高端家居建材商場上班/全天空調(diào) 公司介紹：柳州首個2500㎡家居建材超市營銷模式，讓客戶花同樣的錢買更多更好的家居建材經(jīng)營品類：大角鹿瓷磚、廣東興發(fā)系統(tǒng)門窗、香港萬華禾香板定制、全球進(jìn)口定制綜合館、老板電器、海信電器、東芝電視、佐敦進(jìn)口涂料、華潤涂料、全友家居、林昌木地板、歐派木門、衛(wèi)浴、燈光、窗簾工廠藝術(shù)涂料，水管電線等超50+品牌集群展廳

2025-09-12

陸琦; 母嬰連鎖運營總監(jiān)
10000-15000元

柳州

廣西柳州和信誠母嬰用品有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1，從事零售行業(yè)管理經(jīng)驗3年以上 2，有寵物或母嬰連鎖加盟經(jīng)驗

2025-09-12

朱*谷; 運營總監(jiān)
8000-13000元

柳州

柳州市竹泉化妝品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

1、3個品牌（面部、私密）管理，目標(biāo)設(shè)定 2、承上啟下，流程優(yōu)化 3、團(tuán)隊組建，氛圍組建 4、過程管理，結(jié)果復(fù)盤 5、品牌年度出貨業(yè)績1000萬

2025-09-12

韋經(jīng)理; 采購運營總監(jiān)
4000-7000元

柳州-魚峰區(qū)-華林君邸

柳州市國景辦公家具有限公司

家具/家電/工藝品/玩具

崗位職責(zé)：把控公司整體采購的運營成本，監(jiān)管所有的采購決定，負(fù)責(zé)制定銷售計劃的毛利、利潤的預(yù)算核算工作，銷售額預(yù)算全面負(fù)責(zé)；指導(dǎo)采購人員開展工作，并完成任務(wù)指標(biāo)；負(fù)責(zé)年度，季度，月度銷售、采購計劃的制定和監(jiān)督落實。崗位要求：1、電腦常用辦公軟件操作熟練，2、為人熱情大方、耐心細(xì)心，溝通能力強，3、能獨立應(yīng)對處理突發(fā)狀況，有獨當(dāng)一面的能力；4、有一定的相關(guān)運營崗位工作經(jīng)驗。待遇：包吃中餐，工資月薪：***，上班時間：上午9:00~12:00，下午13:30~18:00。

2025-09-12

鄢主管; 運營總監(jiān)
5000-10000元

柳州

廣西柳州市百訊電子科技有限公司

計算機硬件

崗位職責(zé)： 1. 制定并實施公司整體運營策略，確保與公司的戰(zhàn)略目標(biāo)相一致。 2. 領(lǐng)導(dǎo)和管理運營團(tuán)隊，提升團(tuán)隊績效，培養(yǎng)團(tuán)隊能力。 3. 負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析，運用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策，提高運營效率。 4. 敏銳洞察市場變化，及時調(diào)整運營策略，應(yīng)對挑戰(zhàn)。 5. 激發(fā)創(chuàng)新思維，推動運營模式的創(chuàng)新與發(fā)展。 6. 協(xié)調(diào)內(nèi)部與外部資源，確保運營活動的順利進(jìn)行。任職要求： 1. 商業(yè)或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學(xué)歷，或具備相應(yīng)的豐富經(jīng)驗。 2. 至少5年以上的團(tuán)隊管理經(jīng)驗，有成功領(lǐng)導(dǎo)運營團(tuán)隊的案例。 3. 熟悉數(shù)據(jù)分析，能夠運用各種數(shù)據(jù)分析工具進(jìn)行決策。 4. 具備敏銳的市場洞察力，能夠及時調(diào)整運營策略以應(yīng)對市場變化。 5. 擁有突出的創(chuàng)新思維和解決問題的能力。 6. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)技巧，能夠與各部門協(xié)同合作。 7. 具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力，能夠激發(fā)團(tuán)隊潛能，推動團(tuán)隊發(fā)展。 8. 在相關(guān)行業(yè)有豐富的經(jīng)驗，熟悉行業(yè)規(guī)則和趨勢。

2025-09-12

黃先生; 運營總監(jiān)
8000-10000元

柳州-柳城縣

廣西日田藥業(yè)集團(tuán)有限責(zé)任公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

主要負(fù)責(zé)思福祥絲綢品牌運營工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)品牌的整體規(guī)劃，品牌建設(shè)和日常運營管理； 2.根據(jù)公司市場戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定發(fā)展方案，了解行業(yè)數(shù)據(jù)，積極做出推廣策略調(diào)整； 3.實體店活動：確認(rèn)活動流程，商品選品，活動完整執(zhí)行，銷售情況總結(jié)； 4.根據(jù)計劃要求，跟進(jìn)并協(xié)調(diào)內(nèi)部商品規(guī)劃、倉儲、客服等部門工作，優(yōu)化業(yè)務(wù)流程，提高銷售效率，保證銷售計劃順利開展。 5.定期對實體店進(jìn)行考察，及時發(fā)現(xiàn)問題（如：店鋪形象、陳列、導(dǎo)購素質(zhì)等）。任職要求 1.3年以上品牌運營管理經(jīng)驗，有服裝行業(yè)品牌運營經(jīng)驗者優(yōu)先。 2.有良好的創(chuàng)新思維和策劃能力，應(yīng)對各種突發(fā)事件的能力； 3.具備一定的個人審美；

2025-09-12

韋小姐; 環(huán)衛(wèi)運營總監(jiān)
10000-15000元

柳州-柳北區(qū)

廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司

建筑與工程

具有五年以上市政、環(huán)衛(wèi)和物業(yè)相關(guān)工作運營管理體系建設(shè)經(jīng)驗；熟悉市政設(shè)施、環(huán)衛(wèi)保潔業(yè)務(wù)流程及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；出色的人際交往和社會活動能力，能夠妥善處理事物活動中出現(xiàn)的各種問題；具備一定與政府接洽的能力。待遇面談。

2025-09-12

鐘玲; 運營總監(jiān)
15000-20000元

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達(dá)廣場

廣西鑫戀家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計算機硬件

1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；2. 負(fù)責(zé)制定所屬部門的工作計劃、管理方案、操作流程；3. 制訂所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的年度工作計劃并監(jiān)督實施執(zhí)行；4. 制定所負(fù)責(zé)部門的各項管理規(guī)章、制度；5. 積極協(xié)調(diào)和激勵所屬部門的工作；6. 全面負(fù)責(zé)后期項目的招商工作和銷售工作，租戶協(xié)調(diào)和賣場管理；7. 參與公司整體策劃，健全公司各項制度，完善公司運營管理；8. 推動市場招商業(yè)務(wù)，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計劃；9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團(tuán)隊協(xié)作機制；10. 維持并開拓各方面的外部關(guān)系；11. 管理并激勵所屬部門的工作績效；12. 下屬的人事聘免、獎懲、等人事異動的建議權(quán)；13. 部門相關(guān)費用審核權(quán)、控制權(quán)；14. 處理顧客投訴的對外代表權(quán)；15. 下屬工作指導(dǎo)、督查、人事變動權(quán)；16. 對下屬各項工作的檢查、考核權(quán)；17. 相關(guān)營運部的營運管理事項權(quán)；18. 負(fù)責(zé)本部門商管員工作的總體安排與工作執(zhí)行情況的督導(dǎo)實行周例會、早晚會制度；監(jiān)督、輔導(dǎo)工作進(jìn)程；強化考勤制度等；19. 負(fù)責(zé)商場綜合營運管理，包括：營業(yè)安全管理、商戶經(jīng)營管理、商戶導(dǎo)購員管理等，保證商場正常運營秩序；20. 負(fù)責(zé)根據(jù)商場實際情況與企劃人員共同進(jìn)行促銷活動的策劃和具體實施，以及評估活動效果；21. 負(fù)責(zé)部門做好商戶租金的收繳和催繳工作；22. 負(fù)責(zé)本部門對商戶進(jìn)行進(jìn)場裝修、撤場監(jiān)督的管理工作；23. 負(fù)責(zé)商戶管理檔案的建立健全工作；24. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門員工熟悉工作流程；25. 負(fù)責(zé)了解本部門員工和商戶的思想動態(tài)，并及時向總經(jīng)理反映，關(guān)心員工的工作和生活情況，為員工和商戶排憂解難；26. 負(fù)責(zé)組織與安排市場調(diào)研和評估，掌握競爭對手的價格、質(zhì)量、促銷、服務(wù)等情況；27. 負(fù)責(zé)商場內(nèi)商品的品類、價格、質(zhì)量、售后、等管理，及時根據(jù)市場的競爭情況調(diào)整經(jīng)營策略，并向總經(jīng)理及時提出可行性建議；28. 每周組織員工進(jìn)行消防安全徹查，杜絕隱患；29. 組織員工進(jìn)行崗位職責(zé)的亮化并進(jìn)行培訓(xùn)；30. 對部門人員進(jìn)行儲備、培訓(xùn)、考核、培養(yǎng)部門助理；31. 填補管理空白，保證管理工作能夠持續(xù)進(jìn)行；32. 接受公司高層安排的其他臨時性工作，處理市場緊急突發(fā)的其他工作。

2025-09-08

姚積華