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職位描述

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助總經(jīng)理，制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃；擬定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行。

2.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域所有門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善。

3.部門(mén)間關(guān)系、外部關(guān)系溝通協(xié)調(diào)。

 4.總經(jīng)理臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。

任職要求：

1.管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；

2.接受過(guò)戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。

3.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。

4.為人正直、坦誠(chéng)、成熟、豁達(dá)、自信；良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

公司簡(jiǎn)介

柳州市佳禾口腔是由原三甲醫(yī)院醫(yī)生團(tuán)隊(duì)傾力打造的一所專(zhuān)業(yè)、用心的口腔診所，擁有行業(yè)領(lǐng)先的技術(shù)、頂尖的設(shè)備、完善的管理機(jī)制。

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州柳南區(qū) 谷埠街查看上班路線(xiàn)

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8000-10000元

柳州-城中區(qū)-兆安現(xiàn)代城

柳州真微美醫(yī)療美容門(mén)診有限公司

美容/保健

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)機(jī)構(gòu)內(nèi)部的日常運(yùn)營(yíng)管理，帶領(lǐng)全員完成公司下達(dá)的月度、季度運(yùn)營(yíng)目標(biāo)； 2、對(duì)接各部門(mén)關(guān)系，規(guī)范執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、崗位責(zé)任制、技術(shù)操作規(guī)程，把控好服務(wù)質(zhì)量關(guān)，不斷提高服務(wù)水平； 3、依據(jù)集團(tuán)運(yùn)營(yíng)中心管理制度，對(duì)所在中心管理制度進(jìn)行細(xì)化和完善，使其適用性和操作性更強(qiáng)，并對(duì)其執(zhí)行效果負(fù)全責(zé)； 4、引導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)做好口碑推廣，開(kāi)拓市場(chǎng)資源，加強(qiáng)市場(chǎng)活動(dòng)力度，引導(dǎo)顧客到院； 5、負(fù)責(zé)咨詢(xún)?nèi)藛T的培訓(xùn)和技能考核，不斷提高院部咨詢(xún)?nèi)藛T銷(xiāo)售服務(wù)水平，做好人員的晉升、獎(jiǎng)懲、調(diào)配工作； 6、妥善處理顧客投訴，并對(duì)失敗案例進(jìn)行調(diào)查，嚴(yán)格整頓，避免再次發(fā)生。任職要求： 1、年齡30-45歲之間，從事醫(yī)療美容行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上； 2、有全局觀念擅長(zhǎng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)管理，運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)化管理； 3、具備極強(qiáng)的敬業(yè)精神、團(tuán)隊(duì)精神，極強(qiáng)的溝通能力、抗壓能力； 4、擁有積極向上的熱情，能調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性，提升團(tuán)隊(duì)成就感，具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)核心凝聚力和影響力。優(yōu)先以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn)：醫(yī)療/醫(yī)美/護(hù)理/衛(wèi)生/服務(wù)

2025-04-21; 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
15000-20000元

柳州-城中區(qū)-柳州城中萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)

廣西鑫戀家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1. 協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；2. 負(fù)責(zé)制定所屬部門(mén)的工作計(jì)劃、管理方案、操作流程；3. 制訂所負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)的年度工作計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施執(zhí)行；4. 制定所負(fù)責(zé)部門(mén)的各項(xiàng)管理規(guī)章、制度；5. 積極協(xié)調(diào)和激勵(lì)所屬部門(mén)的工作；6. 全面負(fù)責(zé)后期項(xiàng)目的招商工作和銷(xiāo)售工作，租戶(hù)協(xié)調(diào)和賣(mài)場(chǎng)管理；7. 參與公司整體策劃，健全公司各項(xiàng)制度，完善公司運(yùn)營(yíng)管理；8. 推動(dòng)市場(chǎng)招商業(yè)務(wù)，組織完成公司整體業(yè)務(wù)計(jì)劃；9. 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各部門(mén)工作，建立有效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作機(jī)制；10. 維持并開(kāi)拓各方面的外部關(guān)系；11. 管理并激勵(lì)所屬部門(mén)的工作績(jī)效；12. 下屬的人事聘免、獎(jiǎng)懲、等人事異動(dòng)的建議權(quán)；13. 部門(mén)相關(guān)費(fèi)用審核權(quán)、控制權(quán)；14. 處理顧客投訴的對(duì)外代表權(quán)；15. 下屬工作指導(dǎo)、督查、人事變動(dòng)權(quán)；16. 對(duì)下屬各項(xiàng)工作的檢查、考核權(quán)；17. 相關(guān)營(yíng)運(yùn)部的營(yíng)運(yùn)管理事項(xiàng)權(quán)；18. 負(fù)責(zé)本部門(mén)商管員工作的總體安排與工作執(zhí)行情況的督導(dǎo)實(shí)行周例會(huì)、早晚會(huì)制度；監(jiān)督、輔導(dǎo)工作進(jìn)程；強(qiáng)化考勤制度等；19. 負(fù)責(zé)商場(chǎng)綜合營(yíng)運(yùn)管理，包括：營(yíng)業(yè)安全管理、商戶(hù)經(jīng)營(yíng)管理、商戶(hù)導(dǎo)購(gòu)員管理等，保證商場(chǎng)正常運(yùn)營(yíng)秩序；20. 負(fù)責(zé)根據(jù)商場(chǎng)實(shí)際情況與企劃人員共同進(jìn)行促銷(xiāo)活動(dòng)的策劃和具體實(shí)施，以及評(píng)估活動(dòng)效果；21. 負(fù)責(zé)部門(mén)做好商戶(hù)租金的收繳和催繳工作；22. 負(fù)責(zé)本部門(mén)對(duì)商戶(hù)進(jìn)行進(jìn)場(chǎng)裝修、撤場(chǎng)監(jiān)督的管理工作；23. 負(fù)責(zé)商戶(hù)管理檔案的建立健全工作；24. 負(fù)責(zé)指導(dǎo)本部門(mén)員工熟悉工作流程；25. 負(fù)責(zé)了解本部門(mén)員工和商戶(hù)的思想動(dòng)態(tài)，并及時(shí)向總經(jīng)理反映，關(guān)心員工的工作和生活情況，為員工和商戶(hù)排憂(yōu)解難；26. 負(fù)責(zé)組織與安排市場(chǎng)調(diào)研和評(píng)估，掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的價(jià)格、質(zhì)量、促銷(xiāo)、服務(wù)等情況；27. 負(fù)責(zé)商場(chǎng)內(nèi)商品的品類(lèi)、價(jià)格、質(zhì)量、售后、等管理，及時(shí)根據(jù)市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)情況調(diào)整經(jīng)營(yíng)策略，并向總經(jīng)理及時(shí)提出可行性建議；28. 每周組織員工進(jìn)行消防安全徹查，杜絕隱患；29. 組織員工進(jìn)行崗位職責(zé)的亮化并進(jìn)行培訓(xùn)；30. 對(duì)部門(mén)人員進(jìn)行儲(chǔ)備、培訓(xùn)、考核、培養(yǎng)部門(mén)助理；31. 填補(bǔ)管理空白，保證管理工作能夠持續(xù)進(jìn)行；32. 接受公司高層安排的其他臨時(shí)性工作，處理市場(chǎng)緊急突發(fā)的其他工作。

2025-04-21

姚積華; 環(huán)衛(wèi)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
10000-15000元

柳州-柳北區(qū)

廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司

建筑與工程

具有五年以上市政、環(huán)衛(wèi)和物業(yè)相關(guān)工作運(yùn)營(yíng)管理體系建設(shè)經(jīng)驗(yàn)；熟悉市政設(shè)施、環(huán)衛(wèi)保潔業(yè)務(wù)流程及作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；出色的人際交往和社會(huì)活動(dòng)能力，能夠妥善處理事物活動(dòng)中出現(xiàn)的各種問(wèn)題；具備一定與政府接洽的能力。待遇面談。

2025-04-21

鐘玲; 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
7000-12000元

柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉

柳州市卡曼品牌管理有限責(zé)任公司

計(jì)算機(jī)軟件

崗位職責(zé)： 1.協(xié)助總經(jīng)理，制定公司戰(zhàn)略規(guī)劃；擬定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃并監(jiān)督執(zhí)行。 2.負(fù)責(zé)廣西區(qū)域所有門(mén)店的運(yùn)營(yíng)管理，建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善。 3.部門(mén)間關(guān)系、外部關(guān)系溝通協(xié)調(diào)。 4.總經(jīng)理臨時(shí)下達(dá)的任務(wù)。任職要求： 1.管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷； 2.接受過(guò)戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、項(xiàng)目管理、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)管理等方面的培訓(xùn)。 3.3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。 4.為人正直、坦誠(chéng)、成熟、豁達(dá)、自信；良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守。

2025-04-21

鄧于民; 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
9000-10000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)

廣西味樂(lè)美餐飲集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)管理標(biāo)準(zhǔn)體系的建設(shè)，制定標(biāo)準(zhǔn)化流程、管理規(guī)范和SOP文檔； 2、負(fù)責(zé)各項(xiàng)目的營(yíng)運(yùn)管理工作，按公司要求嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)運(yùn)管理規(guī)范和各項(xiàng)管理制度，保證各項(xiàng)目營(yíng)運(yùn)的正常進(jìn)行； 3、對(duì)項(xiàng)目的營(yíng)業(yè)額、成本、利潤(rùn)、顧客滿(mǎn)意度、員工發(fā)展等綜合運(yùn)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé)，達(dá)成月度、季度、年度各項(xiàng)預(yù)估指標(biāo)，對(duì)各項(xiàng)營(yíng)運(yùn)成本進(jìn)行有效的控制； 4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)，認(rèn)真做好各項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理工作； 5、負(fù)責(zé)公司分項(xiàng)目經(jīng)理、員工管理，了解員工思想動(dòng)態(tài)，培養(yǎng)員工的敬業(yè)精神，提高項(xiàng)目管理人員的整體管理能力； 6、根據(jù)各項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)和銷(xiāo)售情況，對(duì)各項(xiàng)目進(jìn)行針對(duì)性的指導(dǎo)，并給予改進(jìn)措施，提高項(xiàng)目效益； 7、指導(dǎo)項(xiàng)目人員、物料、設(shè)備、清潔、安全操作、突發(fā)事件等方面所涉及的工作，及時(shí)追蹤檢查，及時(shí)反饋相關(guān)建議； 8、定期進(jìn)行巡店檢查，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)回饋相關(guān)部門(mén)，并制定改善計(jì)劃，同時(shí)監(jiān)督其執(zhí)行情況； 9、負(fù)責(zé)與其他各相關(guān)部門(mén)進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)，保障項(xiàng)目的正常運(yùn)轉(zhuǎn)； 10、及時(shí)與各項(xiàng)目進(jìn)行溝通，不斷提高服務(wù)質(zhì)量，并妥善處理顧客投訴； 11、認(rèn)真組織實(shí)施市場(chǎng)調(diào)查，反饋調(diào)研信息，并及時(shí)為公司發(fā)展提供市場(chǎng)建議。任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，5年以上大型餐飲運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/運(yùn)營(yíng)經(jīng)理任職資歷，熱愛(ài)餐飲事業(yè)； 2、熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)管理，熟知餐飲日常運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)與服務(wù)規(guī)范，參與過(guò)大型餐飲籌建者優(yōu)先考慮； 3、具備優(yōu)秀的歸納整合能力，能獨(dú)立組織編制管理體系文件； 4、思維邏輯清晰，具備極強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)； 5、熟練使用office軟件，有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。

2025-04-20; 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
10000-11000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

廣西冠霖美呈家居有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

誠(chéng)聘職業(yè)：家居建材運(yùn)營(yíng)總監(jiān) 人才培養(yǎng)待遇：無(wú)責(zé)保底3000元/月+10%提成+利潤(rùn)差五五分紅加入我們，相當(dāng)于2500方的展廳就是您自己的，帶薪創(chuàng)業(yè)模式！我們要做的是成就你成為老板！因?yàn)檫@里基本都是工廠投資和付租金，只要你勤奮努力就可以直接拿底薪當(dāng)老板！我們平臺(tái)掙的是我們工廠供應(yīng)鏈的錢(qián)，終端差價(jià)全部給到您！工作內(nèi)容： 1、消化公司客戶(hù)資源 2、了解公司產(chǎn)品體系和報(bào)價(jià)系統(tǒng) 3、為客戶(hù)做專(zhuān)業(yè)介紹和跟進(jìn)服務(wù) 4、根據(jù)公司營(yíng)銷(xiāo)定位做客戶(hù)開(kāi)發(fā)和維護(hù) 5、新手可免費(fèi)培訓(xùn) 6、招聘對(duì)象：家居建材導(dǎo)購(gòu)經(jīng)驗(yàn) 房地產(chǎn)銷(xiāo)售顧問(wèn) 二手房/保險(xiǎn)顧問(wèn) 裝飾公司從業(yè)者不想投資的創(chuàng)業(yè)者（家居建材/裝修公司）其他：單休+9：30-18：00 柳州最高端家居建材商場(chǎng)上班/全天空調(diào) 公司介紹：柳州首個(gè)2500㎡家居建材超市營(yíng)銷(xiāo)模式，讓客戶(hù)花同樣的錢(qián)買(mǎi)更多更好的家居建材經(jīng)營(yíng)品類(lèi)：大角鹿瓷磚、廣東興發(fā)系統(tǒng)門(mén)窗、香港萬(wàn)華禾香板定制、全球進(jìn)口定制綜合館、老板電器、海信電器、東芝電視、佐敦進(jìn)口涂料、華潤(rùn)涂料、全友家居、林昌木地板、歐派木門(mén)、衛(wèi)浴、燈光、窗簾工廠藝術(shù)涂料，水管電線(xiàn)等超50+品牌集群展廳

2025-04-16

陸琦; 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
8000-13000元

柳州-城中區(qū)

廣西昂元商貿(mào)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

四方新桂園新開(kāi)業(yè)農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)，尋操盤(pán)手，負(fù)責(zé)招商，引流工作

2025-04-16

曾總; 母嬰連鎖運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
10000-15000元

柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)

廣西柳州和信誠(chéng)母嬰用品有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

1，從事零售行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上 2，有寵物或母嬰連鎖加盟經(jīng)驗(yàn)

2025-04-16

朱*谷; 運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
4000-8000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)

柳州金空間裝飾工程有限公司

建筑與工程

1、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)助一線(xiàn)部門(mén)處理日常事務(wù) 2、監(jiān)督管理各部門(mén)日常行為規(guī)范與工作流程 3、協(xié)助各部門(mén)管理人員處理協(xié)調(diào)各項(xiàng)事宜 4、制定與執(zhí)行公司各項(xiàng)行為規(guī)章制度 5、上班時(shí)間：早九晚六，周一公休薪資待遇***

2025-04-16

陳先生; 連鎖運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
6000-10000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)

柳州皇冠螺餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.建立規(guī)范、高效的運(yùn)營(yíng)管理體系并優(yōu)化完善; 2.制定運(yùn)營(yíng)中心各部門(mén)的戰(zhàn)略發(fā)展和業(yè)務(wù)計(jì)劃，協(xié)調(diào)各部門(mén)的工作，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍; 3.制定公司運(yùn)營(yíng)指標(biāo)、年度發(fā)展計(jì)劃，推動(dòng)并確保營(yíng)業(yè)指標(biāo)的順利完成; 要求： 1. 對(duì)餐飲行業(yè)有深刻的理解，熟悉國(guó)內(nèi)各連鎖快餐餐飲發(fā)展模式、餐飲運(yùn)營(yíng)模式及餐飲經(jīng)營(yíng)管理各環(huán)節(jié)的運(yùn)作流程； 2. 熟悉餐飲業(yè)相關(guān)法律法規(guī)、總公司制定的直營(yíng)店各項(xiàng)規(guī)章制度，熟悉餐飲管理工作方式； 3. 具有較強(qiáng)的管理能力、社交能力、組織領(lǐng)導(dǎo)能力、協(xié)調(diào)能力、實(shí)際工作能力和語(yǔ)言文字能力；

2025-04-16

丘啟豪