職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系維持改進(jìn),生產(chǎn)技術(shù)質(zhì)量指導(dǎo)與控制,售后質(zhì)量服務(wù)與質(zhì)量問題協(xié)調(diào)。
2、 負(fù)責(zé)質(zhì)量體系實(shí)施推進(jìn);
3、參與產(chǎn)品研發(fā),制定質(zhì)量技術(shù)標(biāo)準(zhǔn);
4、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外相關(guān)部門,積極組織各項(xiàng)質(zhì)量體系的運(yùn)作和實(shí)施;
5、發(fā)現(xiàn)和解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,并妥善處理進(jìn)行跟蹤控制;
6、了解用戶意見,組織對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量問題和用戶意見進(jìn)行分析,并提出改進(jìn)措施,及時(shí)改進(jìn)落后工藝及不規(guī)范操作。
任職資格:
1、??埔陨蠈W(xué)歷,年齡在25-45歲;
2、3年以上質(zhì)量管理經(jīng)歷;
3、具有汽車行業(yè)技術(shù)質(zhì)量管理或產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);
4、熟悉ISO9001運(yùn)行,TS16949者更佳,有汽車線束行業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
6、性格開朗、原則性強(qiáng)。"

公司簡(jiǎn)介

廣西思諾電氣有限公司是廣西省高新技術(shù)企業(yè)。專業(yè)從事汽車線束的技術(shù)研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。

廣西思諾電氣有限公司座落于洛維工業(yè)園內(nèi),擁有占地20000平方米的現(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)廠房,公司員工200多人,其中高級(jí)技術(shù)人才占員工總數(shù)30%以上。配套產(chǎn)品覆蓋柳工總司以及所有分廠的所有機(jī)型。擁有全自動(dòng)汽車線束裝配線四條,二十臺(tái)全 、半自動(dòng)斷線鉚接設(shè)備,并先后從瑞士、日本、美國(guó)、德國(guó)等國(guó)進(jìn)口了電腦程控線束測(cè)試儀、全自動(dòng)斷剝鉚線機(jī) 、超聲波焊機(jī)、引張?jiān)囼?yàn)機(jī)、鉚接斷面電腦分析儀等先進(jìn)的制造及檢測(cè)設(shè)備。形成了從導(dǎo)線開斷、端子壓接 、直至線束裝配全過程的制造體系,已具備10萬臺(tái)套汽車線束的年生產(chǎn)能力。

公司2007年通過TS16949質(zhì)量體系認(rèn)證。公司已掌握國(guó)際先進(jìn)線束制造工藝及質(zhì)量控制方法,連續(xù)六年被評(píng)為優(yōu)秀供應(yīng)商。 產(chǎn)品適用于國(guó)產(chǎn)和進(jìn)口高、中、低檔各種汽車配套,享有盛譽(yù)過硬的產(chǎn)品質(zhì)量和服務(wù),贏得了廣大客戶的一致好評(píng)。在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中脫穎而出,成為中國(guó)汽車零部件行業(yè)中的明星企業(yè)。

 本公司以科學(xué)為先導(dǎo),以產(chǎn)品質(zhì)量為基礎(chǔ),以經(jīng)濟(jì)效益求發(fā)展,加快新品開發(fā)和產(chǎn)品更新?lián)Q代,為國(guó)內(nèi)、外客戶提供盡善盡美的服務(wù),為中國(guó)民族汽車工業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

薪酬福利:
薪酬:公司提供行業(yè)及區(qū)域極具競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平;
保險(xiǎn)&公積金:養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險(xiǎn)和公積金齊全;
假期:國(guó)家法定節(jié)假日、年休假、婚喪假、產(chǎn)假等帶薪假期;
工作時(shí)間:行政班 五天8小時(shí)工作制
獎(jiǎng)勵(lì):年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)、特殊獎(jiǎng)等
其他福利:提供工作餐(加班提供晚餐),節(jié)日有禮品發(fā)放,人性化管理。
培訓(xùn)與發(fā)展:根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略建立一整套完善的培訓(xùn)體系,開展系統(tǒng)性的專業(yè)知識(shí)和管理技能培訓(xùn),滿足企業(yè)整體發(fā)展和員工職業(yè)發(fā)展需要。適時(shí)選派優(yōu)秀員工參加各類專業(yè)培訓(xùn);提供內(nèi)訓(xùn)、外訓(xùn)等多種形式培訓(xùn) 。
良好的工作氛圍,富有挑戰(zhàn)的工作任務(wù)。通過內(nèi)外部的全方位、階梯式的培訓(xùn),提升員工的技術(shù)和管理水平,實(shí)現(xiàn)人才的專業(yè)性、多元化,為員工建立雙向職業(yè)發(fā)展通道。

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州市魚峰區(qū)洛維工業(yè)園洛園路18號(hào)(柳石路科技大學(xué)旁) 查看上班路線

可能感興趣的職位

柳州
質(zhì)量主管崗位職責(zé) 1.質(zhì)量管理體系:根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況制定和優(yōu)化質(zhì)量管理體系,負(fù)責(zé)制定和實(shí)施質(zhì)量管理策略和計(jì)劃,確保生產(chǎn)過程中的質(zhì)量要求得到滿足,監(jiān)督并審查質(zhì)量控制流程,確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范。 2.質(zhì)量管理工作:負(fù)責(zé)組織制定和推廣質(zhì)量管理流程和作業(yè)規(guī)范,指導(dǎo)員工執(zhí)行質(zhì)量管理工作,確保質(zhì)量控制措施的有效實(shí)施。 3.質(zhì)量評(píng)估和檢查:負(fù)責(zé)組織制定工序質(zhì)量要求及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和程序、質(zhì)量檢查和評(píng)估計(jì)劃,組織實(shí)施產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量檢查和評(píng)估工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和糾正問題,保證產(chǎn)品或服務(wù)的質(zhì)量。 4.管理質(zhì)量數(shù)據(jù)和報(bào)告:負(fù)責(zé)組織收集和整理質(zhì)量相關(guān)數(shù)據(jù),編制質(zhì)量報(bào)告,向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和其他相關(guān)部門匯報(bào)質(zhì)量管理情況和問題;跟蹤和評(píng)估質(zhì)量績(jī)效指標(biāo),及時(shí)進(jìn)行反饋和改進(jìn)。 5.質(zhì)量培訓(xùn)和溝通:負(fù)責(zé)組織和實(shí)施相關(guān)崗位員工的質(zhì)量培訓(xùn),提高員工的質(zhì)量意識(shí)和技能,確保員工了解和遵守質(zhì)量管理的相關(guān)規(guī)定和流程,并與相關(guān)部門進(jìn)行有效溝通和協(xié)作。 6.質(zhì)量改進(jìn):負(fù)責(zé)組織和推動(dòng)質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng),確保持續(xù)改進(jìn)的有效開展,提高生產(chǎn)效率和產(chǎn)品質(zhì)量。 7.崗位要求:本科學(xué)歷,2年及以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn);具備扎實(shí)的質(zhì)量管理理論知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),熟悉質(zhì)量管理體系的建立和運(yùn)行,具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力,熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具和方法進(jìn)行分析和改進(jìn)。
2025-09-23
唐女士
柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)三坐標(biāo)測(cè)量?jī)x器的操作臺(tái)式三座標(biāo)和維護(hù); 2.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測(cè)量和數(shù)據(jù)分析; 3.及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題。 任職要求 1.具備良好的身體素質(zhì); 2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)工作壓力; 3.具備解決問題的能力。
2025-09-23
秦次錫
柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)
職位描述: 1、負(fù)責(zé)編制質(zhì)量檢驗(yàn)技術(shù)管理及指導(dǎo)操作性文件,指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)工作,實(shí)行規(guī)范化管理; 2、負(fù)責(zé)內(nèi)外部產(chǎn)品質(zhì)量控制,處理突發(fā)、批量的質(zhì)量問題; 3、負(fù)責(zé)分析質(zhì)量趨勢(shì)(如CPK的變化,控制圖的預(yù)警等)上報(bào)有關(guān)部門; 4、負(fù)責(zé)當(dāng)月質(zhì)量問題的統(tǒng)計(jì)、分析、處置(DPPM、RPPM、RTY、糾正預(yù)防措施和、8D); 5、年度供應(yīng)商質(zhì)量目標(biāo)制訂與供應(yīng)商質(zhì)量表現(xiàn)監(jiān)控; 6、能獨(dú)立完成公司內(nèi)審,協(xié)助質(zhì)量部部長(zhǎng)完成外審,并跟蹤驗(yàn)證審核不符合項(xiàng)的整改措施,編寫審核報(bào)告。 任職條件(學(xué)歷、工作經(jīng)驗(yàn)、技能、思維、溝通能力等): 1、要求大專以上學(xué)歷,機(jī)械相關(guān)專業(yè)。 2、3年汽車零部件行業(yè)SQE相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉汽車行業(yè)質(zhì)量管理體系(IATF16949、VDA6.1/6.3/6.5),掌握5大質(zhì)量管理工具 3、熟練使用量檢器具和檢驗(yàn)流程 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,有原則、紀(jì)律性 5、熟悉并精通IATF16949體系文件 薪資可***
2025-09-23
行政部
柳州-柳北區(qū)
1、運(yùn)行:協(xié)助部門經(jīng)理貫徹落實(shí)公司質(zhì)量方針和目標(biāo),監(jiān)督采購、制程、客戶質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運(yùn)行,確定公司質(zhì)量體系工作有效開展; 2、先期:管理新項(xiàng)目先期策劃DQ工作,參與開發(fā)DAA評(píng)審、確保項(xiàng)目先期質(zhì)量得到有效保證、項(xiàng)目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過程的產(chǎn)品審核、過程風(fēng)險(xiǎn)解決; 3、響應(yīng):客戶質(zhì)量問題響應(yīng)工作(側(cè)重新項(xiàng)目階段質(zhì)量與客戶溝通); 4、管理:內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進(jìn)提升(側(cè)重開發(fā)階段); 5、協(xié)助:協(xié)助管理部門內(nèi)部工作分工和人員管理。
2025-09-23
歐女士
柳州-鹿寨縣
1.主要負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)企業(yè)常規(guī)檢驗(yàn)工作。 2.負(fù)責(zé)部門組織管理,完成本部門崗位職責(zé)。 3.良好溝通協(xié)調(diào)能力。
2025-09-23
陳經(jīng)理
柳州-魚峰區(qū)
工作內(nèi)容 1、原材料質(zhì)量檢驗(yàn),確保來料質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn);出現(xiàn)問題與供應(yīng)商協(xié)同解決質(zhì)量問題。 2、針對(duì)客戶端提出問題要制定質(zhì)量管理方案,確保產(chǎn)品符合客戶標(biāo)準(zhǔn);跟蹤客戶滿意度。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量控制,通過測(cè)試、控制及改進(jìn)流程提升產(chǎn)品質(zhì)量。 4、解決制程過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題,處理品質(zhì)異常及推動(dòng)品質(zhì)改善。 5、監(jiān)督生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制措施,確保產(chǎn)品符合客戶標(biāo)準(zhǔn)。 6、制定和完善工藝規(guī)程、作業(yè)指導(dǎo)書,操作手冊(cè)等文件。 7、對(duì)現(xiàn)場(chǎng)操作人員進(jìn)行工藝知識(shí)和操作技能培訓(xùn),確保操作人員掌握正確的操作方法。 8、分析工藝流程,識(shí)別存在的問題及改進(jìn)點(diǎn)。 9、監(jiān)控關(guān)鍵的工藝參數(shù),確保波動(dòng)值在合理范圍內(nèi),對(duì)工藝參數(shù)進(jìn)行分析及記錄,發(fā)現(xiàn)異常及時(shí)調(diào)整。 10、定期檢驗(yàn)和維護(hù)工藝設(shè)備,保證其穩(wěn)定性和準(zhǔn)確性。 工作要求: 1、能獨(dú)立的編制必要的控制文件,包括尺寸,外觀要求等。 2、要熟練的使用質(zhì)量管理五大工具及七大手法,熟悉產(chǎn)品制造過程,質(zhì)量要求。抽檢與檢驗(yàn)方法. 3、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有高度的敏感性和責(zé)任心,具備較強(qiáng)的分析和解決問題的能力。 4、具備良好的跨部門協(xié)調(diào)和溝通能力,能夠與生產(chǎn)一線人員、管理人員、其他部門人員以及客戶端進(jìn)行有效的溝通,協(xié)調(diào)解決問題。 5、具備2年以上汽車行業(yè)經(jīng)驗(yàn),有內(nèi)飾產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn)的人員優(yōu)先考慮。
2025-09-23
錢德洪
柳州-柳南區(qū)
延鋒汽車智能安全系統(tǒng)有限責(zé)任公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作概要 負(fù)責(zé)制造過程及客戶端問題的測(cè)量,分析和改進(jìn),通過團(tuán)隊(duì)合作,在IATF16949和公司質(zhì)量體系的流程要求下,遵循PDCA的工作原則,使用自己的知識(shí),經(jīng)驗(yàn)和智慧以及各種質(zhì)量工具分析問題,解決問題以及預(yù)防問題的發(fā)生,并將工作文件化。 主要職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)日常生產(chǎn)線的產(chǎn)品質(zhì)量管理,貫徹執(zhí)行質(zhì)量體系,及時(shí)響應(yīng)在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中的問題,保證產(chǎn)品質(zhì)量 2. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量問題及協(xié)助CQE進(jìn)行客戶端問題解決,牽頭進(jìn)行8D討論會(huì)議,完成8D報(bào)告及措施實(shí)施的閉環(huán)監(jiān)督 3. 收集及匯總質(zhì)量數(shù)據(jù),按所確定的周期匯報(bào)并制定改進(jìn)方案 4. 負(fù)責(zé)制定分層審核,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量體系的執(zhí)行及過程探測(cè)能力進(jìn)行審核并完成改進(jìn)行動(dòng) 5. 負(fù)責(zé)工程/過程更改的跟蹤實(shí)施。 6. 負(fù)責(zé)參加工廠RPN降低活動(dòng),持續(xù)改進(jìn)過程。 7. 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)相關(guān)操作工及檢驗(yàn)員的不定期培訓(xùn),持續(xù)提高員工質(zhì)量意識(shí)。 8. 負(fù)責(zé)對(duì)工廠過程控制進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)總結(jié)。 9. 負(fù)責(zé)識(shí)別公司運(yùn)營(yíng)過程中存在潛在對(duì)客戶滿意或產(chǎn)品質(zhì)量有風(fēng)險(xiǎn)的過程,并持續(xù)改進(jìn)之,參與公司其他的體系審核和改進(jìn)活動(dòng) 10. 承擔(dān)公司相關(guān)流程以及IATF16949/ISO45001/ISO14000標(biāo)準(zhǔn)要求的管理責(zé)任,確保公司體系文件的有效運(yùn)行,并不斷在部門內(nèi)完善YFSS-BOS中的相關(guān)程序。 11. 完成上級(jí)安排的其他工作 關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo) 1.質(zhì)量績(jī)效 2.質(zhì)量成本
2025-09-23
趙先生
柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)工廠產(chǎn)品及品控部門整體質(zhì)量管理及外派質(zhì)量駐廠人員的管理工作; 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品原輔料標(biāo)準(zhǔn)制定及原輔料供應(yīng)商的準(zhǔn)入審核、飛行檢查及異常處理; 3、負(fù)責(zé)螺螄粉工廠質(zhì)量培訓(xùn),現(xiàn)場(chǎng)巡查、質(zhì)量改善落實(shí)等現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量管理工作; 4、負(fù)責(zé)處理售后質(zhì)量客訴、公司內(nèi)審、管理評(píng)審、第三方審核接待等質(zhì)量管理工作。 任職要求: 1、專科以上學(xué)歷,食品工程相關(guān)專業(yè); 2、有五年以上(含三年以上管理崗位經(jīng)歷)上市公司或大型食品企業(yè)質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),精通質(zhì)量管理知識(shí),精通行業(yè)相關(guān)法律法規(guī); 3、具有優(yōu)秀的組織變革管理能力、創(chuàng)新能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力; 4、具備優(yōu)秀的執(zhí)行力和溝通協(xié)調(diào)能力; 5、具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,工作責(zé)任心強(qiáng); 6、工作地點(diǎn):廣西柳州 7、工作時(shí)間:08:30-17:00 崗位福利:入職即買社保、員工食堂(工作餐)、員工宿舍、節(jié)日福利、生日福利、關(guān)懷福利、團(tuán)建等。
2025-09-23
樓永健
柳州
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)方盛車橋的質(zhì)量管理工作,包括產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝和檢測(cè)等環(huán)節(jié); 2.及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋生產(chǎn)過程中的問題,確保產(chǎn)品質(zhì)量。 任職要求 1.具備身體健康的條件; 2.具備踏實(shí)能干的工作態(tài)度; 3.具備質(zhì)量管理/測(cè)試工程師的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-23
覃春燕
柳州-魚峰區(qū)
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)、組裝、檢測(cè)等工作; 2.及時(shí)反饋生產(chǎn)過程中的問題。 3、有質(zhì)檢經(jīng)驗(yàn),熟悉機(jī)械類圖紙,熟練運(yùn)用量具 4.對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全面質(zhì)量檢查,做好檢查記錄及標(biāo)識(shí)。 5.對(duì)出現(xiàn)的質(zhì)量問題做出分析及整改措施。 6.對(duì)外協(xié)加工回來的產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)檢入庫。 任職要求 1.具備良好的身體健康狀況; 2.工作踏實(shí)、能夠承擔(dān)質(zhì)檢工作。 3、大專及以上,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。
2025-09-23
張偉
廣西思諾電氣有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西思諾電氣有限公司
所在行業(yè) 電子/電氣
成立時(shí)間 15年(2010年6月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP