職位描述
一、崗位職責：
1、負責門店的日常運營管理工作，配合各部門工作；
2、負責公司制定營業(yè)目標的有效落實與達成；
3、負責門店員工的指導與培訓，培養(yǎng)有能力員工，為公司儲備管理人才并合理地安排員工；
4、負責做好店面宣傳促銷工作；
5、完成上級交給我其他工作；
二、任職要求：
1、需要餐飲店店長管理經(jīng)驗3年以上，具有連鎖餐飲運營標準化意識；
2、頭腦靈活，思維清晰，具有優(yōu)秀的經(jīng)營管理能力；
3、具有較強的分析能力、溝通能力、洞察力以及執(zhí)行力；
4、較強的團隊管理能力和溝通能力，能夠承受一定的工作強度和工作壓力；
5、能服從公司的管理與安排，認真執(zhí)行公司的各類制度以及銷售政策。
公司簡介
隆安縣祺韻酒店管理有限公司涉及行業(yè)涵蓋酒店管理、商務、休閑娛樂、美食、超市等等。公司位于隆安那城（隆安那城由廣西銘玉置業(yè)有限公司斥資7億重點打造的大型商業(yè)綜合體，項目占地總面積150畝，由周邊的500棟天地別墅、1000多套高層洋房組成。整條商業(yè)街全長2.1公里）。公司堅持“以人為本，追求卓越，永續(xù)經(jīng)營”的企業(yè)理念，不斷開拓進取，擴大服務領域，不斷對公司的發(fā)展戰(zhàn)略進行探索。公司發(fā)展空間巨大，應用范圍廣泛。因公司發(fā)展需求，現(xiàn)向社會誠聘以下人才。
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可能感興趣的職位
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眼科醫(yī)院視光主任/眼鏡店店長（玉林）4000-8000元南寧-青秀區(qū)崗位職責： 1、 在集團視光學科、醫(yī)院總經(jīng)理的指導下，全面負責門店的經(jīng)營活動，做好團隊建設、完善內部管理、開展營銷活動，提升業(yè)績； 2、 負責員工招聘、技術與服務培訓、績效考核等的管理，督促各崗位的員工按質按量完成各項工作； 3、 負責單店驗配流程、驗配環(huán)境、各崗位人員服務的管理，滿足日常的經(jīng)營需求，提高顧客滿意度； 4、 負責商品管理，采購、訂貨、入庫等分析、督促庫管工作、提高周轉率、及時了解市場商品信息、商品擺設更新； 5、 負責協(xié)調開展各項營銷工作，開展校篩講座、周邊三公里推廣、店面活動促銷、會員發(fā)展、公共關系維護等，提高顧客進店量； 6、 負責數(shù)據(jù)報表制作、收集匯總分析，包括日、周、月、季度、年度等各類報表； 任職資格： 1、大專及以上學歷，男女不限，眼視光、市場營銷等專業(yè)優(yōu)先； 2、 要求相關工作經(jīng)驗2年以上； 3、樂觀開朗，服務意識較強，有良好的溝通及表達能力，富有團隊精神； 4、有醫(yī)院眼科或眼鏡店經(jīng)驗者優(yōu)先。1小時前
蘇慶燦 -
2025-09-05
黃方
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女裝店長3000-7000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務導購工作職責： 1、接待顧客，了解顧客的需求并達成銷售；完成業(yè)績指標 2、完成商品的來貨驗收、上架陳列、擺放、補貨等日常營業(yè)工作 3、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作 4、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作 5、完成上級領導交辦的其他任務 店長崗位要求： 1、學歷、經(jīng)驗不限、熱愛銷售 2、形象氣質佳、有上進心， 3、有相關的銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮 4、具有較強的溝通能力、服務意識及團隊精神 1全面負責店鋪日常經(jīng)營、運營與管理，建立相關規(guī)章制度及監(jiān)督執(zhí)行； 2. 定期對員工進行培訓，協(xié)調各成員間工作配合，提升團隊凝聚力和執(zhí)行力； 崗位要求： 2.精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理，熟悉店務的各項流程的制定、執(zhí)行，有成本把控意識； 3.較強的團隊管理能力和溝通能力，邏輯清晰，擅長凝聚團隊； 4. 穿搭品味好，愛學習，能夠接受不同階段的培訓提升學習 5. 有實干精神也能成熟思考，和公司同心共進，共謀發(fā)展； 6.有抗壓能力，能夠溝通并處理緊急突發(fā)事件。 上班地點：朝陽商圈、 面試地點：麗源天際53樓53072025-09-05
蔣旭
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服裝銷售店長5000-8000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務有1年店長工作經(jīng)驗、會管理店鋪，會帶教銷售，負責任，執(zhí)行力強，積極向上2025-09-05
蔣旭
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店長/高銷4000-5000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧市圣悅商貿有限公司貿易/進出口職位描述 招聘店長崗位職責: 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作； 任職資格: 1、學歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。 每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導、培訓師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！ 親愛的朋友們若你身邊有找工作或者是想換工作的人請幫忙介紹。2025-09-05
姜莉
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南寧市區(qū)GD男裝-門店店長7000-12000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧市圣悅商貿有限公司貿易/進出口南寧市區(qū)-GD敢動連鎖 男裝店長 有服裝品牌門店管理經(jīng)驗一年以上的優(yōu)先錄用 春夏工資:6000-10000 秋冬工資:7000-15000 提成:個人業(yè)績的4-8% 門店總提:1-2% 底薪:按等級3000-5000 激勵:達成獎，每日大單獎2025-09-05
姜莉
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2025-09-05
姜莉
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男裝店長6000-10000元南寧-興寧區(qū)-綠都商廈廣西南寧市圣悅商貿有限公司貿易/進出口職位描述 招聘店長崗位職責: 接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成店鋪銷售指標，管理店員等工作； 任職資格: 1、學歷不限; 2、有服裝銷售店長崗工作經(jīng)驗； 3、具有較強的溝通能力及管店經(jīng)驗； 4、身體健康； 5、年齡26歲-40歲。 每月公休4天,節(jié)假日三薪;不定期團建;公司定期給員工做培訓，表現(xiàn)優(yōu)秀者，會有店長、督導、培訓師等發(fā)展空間，如果你有夢想、想賺錢、想了解時尚、那就快快加入我們吧！期待敢于挑戰(zhàn)高薪、勇于突破自我的你！ 親愛的朋友們若你身邊有找工作或者是想換工作的人請幫忙介紹。2025-09-05
姜莉
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門店店長（急聘+大平臺+穩(wěn)定+福利待遇優(yōu)）5000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責: 1、全面負責門店的銷售業(yè)績，制定并執(zhí)行門店月度、季度、年度經(jīng)營計劃， 2、負責制定門店日常營運管理制度，并確保制度有效執(zhí)行， 3、按照集團相關管理制度，進行門店商品進貨、銷售、庫存管理，保障日常運營， 4、組織門店人員進行新技術的學習和培訓，提升業(yè)務人員服務及專業(yè)技能，協(xié)調內部與外部資源，提升客戶滿意度與忠誠度； 5、定期進行運營數(shù)據(jù)分析，優(yōu)化運營流程與成本。 6、領導交辦其他事項。 崗位要求: 1、性格開朗，積極主動，大專以上學歷; 2、有門店店長運營管理相關行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先， 3、具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作精神、管理能力 4.、對中醫(yī)行業(yè)有熱情，熟悉當前市場趨勢。 5、能夠承受一定的工作壓力，具有積極的工作態(tài)度。2025-09-04
肖山寶
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店長/店經(jīng)理5000-10000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際工作內容： 1.負責店鋪整體運營工作、營銷工作、對管理及業(yè)績指標負責； 2.負責管理統(tǒng)籌分店貨品銷存、貨品安全及日常事務，以保證分店的正常運營，達成公司的銷售目標及提升公司品牌形象；執(zhí)行公司各項運營管理制度，挖掘人才、培養(yǎng)精英。 任職資格： 1、中專以上學歷,兩年以上珠寶同行同崗管理經(jīng)驗。 2、工作細致，認真負責，執(zhí)行力好，溝通能力強，工作態(tài)度積極主動，服務意識強。 3、熟悉終端店鋪管理操作和執(zhí)行流程。 4、具備珠寶專業(yè)知識，銷售技能，及帶領銷售團隊管理經(jīng)驗；熟悉使用ERP軟件系統(tǒng)及辦公軟件。 5、能主動與其他成員進行交流，分享信息，知識，資源，能與團隊成員解決所遇到的問題，有較強的責任心。 工作地址：北海和安，南寧安吉、青秀、江南萬達，百盛，西南商都，萬象城，五象萬象匯、龍光、南寧百貨大樓，柳州萬達、萬象城、銀泰、地王、柳南，桂林萬達等就近安排2025-09-04
何桂鵬
- 隆安縣祺韻酒店管理有限公司
- 所在行業(yè) 餐飲/酒店
- 成立時間 9年（2015年11月11日）
- 企業(yè)性質 有限責任
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