外發(fā)主管

崗位職責(zé)：1、變電站內(nèi)受壓器、避雷器、斷路器、電纜、互感器等電氣設(shè)備的電氣試驗(yàn)； 2、相關(guān)電氣試驗(yàn)數(shù)據(jù)的編寫(xiě)； 3、負(fù)責(zé)風(fēng)電場(chǎng)升壓站或者光伏電站電 氣設(shè)備的預(yù)防性試驗(yàn)工作； 4、電力測(cè)試儀器的維護(hù)保養(yǎng) 5、電氣設(shè)備故障的處理； 任職要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具備1-2年變電值長(zhǎng)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，高壓、低壓、登高三證齊全。 2.機(jī)電、電氣、風(fēng)電、能源等相關(guān)專(zhuān)業(yè)及有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備良好的執(zhí)行力、溝通力、學(xué)習(xí)力及團(tuán)隊(duì)意識(shí)； 4.能夠適應(yīng)長(zhǎng)期在外的工作環(huán)境，體能良好、責(zé)任心強(qiáng)、具有吃苦耐勞精神； 5.身體健康，無(wú)職業(yè)禁忌； 薪資：底薪＋績(jī)效+補(bǔ)助+福利待遇（面試定薪） 休假：月休8天 工作地點(diǎn)：廣西省內(nèi)分配； 保險(xiǎn)：六險(xiǎn)一金（五險(xiǎn)一金+意外險(xiǎn)）； 福利待遇：節(jié)假日福利+其他獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)近視防控項(xiàng)目的整體規(guī)劃、執(zhí)行與落地，確保項(xiàng)目目標(biāo)高效完成； 2、協(xié)同團(tuán)隊(duì)開(kāi)展近視防控知識(shí)普及活動(dòng)，推動(dòng)校園、社區(qū)及家庭的健康實(shí)踐； 3、優(yōu)化項(xiàng)目流程，提升執(zhí)行效率與質(zhì)量，定期復(fù)盤(pán)并改進(jìn)工作方法； 4、對(duì)接政府單位、教育系統(tǒng)及學(xué)校資源，組織家校講座、健康篩查及轉(zhuǎn)診引流工作； 5、負(fù)責(zé)核心指標(biāo)管理（完成率、增長(zhǎng)率、投產(chǎn)比），確保項(xiàng)目業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)。 1、任職要求： 學(xué)歷背景：公共衛(wèi)生、教育學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、醫(yī)學(xué)或相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷； 2、經(jīng)驗(yàn)要求： 3年以上政府/教育系統(tǒng)合作、眼科營(yíng)銷(xiāo)、公衛(wèi)體檢、校企合作或活動(dòng)講座經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 具備校篩講座、轉(zhuǎn)診引流及家校關(guān)系搭建經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、核心技能： 熟練運(yùn)用PDCA等復(fù)盤(pán)工具，具備多任務(wù)處理能力； 擅長(zhǎng)資源整合，有政府或?qū)W校人脈資源者優(yōu)先； 適應(yīng)快節(jié)奏工作，目標(biāo)導(dǎo)向，執(zhí)行力強(qiáng)。 4、加分項(xiàng)： 熟悉青少年健康防控領(lǐng)域政策及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)； 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 我們提供： 有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金； 參與國(guó)家級(jí)健康防控項(xiàng)目的機(jī)會(huì)； 扁平化管理，職業(yè)發(fā)展空間廣闊。 加入我們，用專(zhuān)業(yè)守護(hù)孩子的光明未來(lái)！

崗位職責(zé)： 餐廳地喱主管崗位職責(zé) 1.?物料管理與供應(yīng)：精確掌控餐廳食材與物資的庫(kù)存狀況，依據(jù)營(yíng)業(yè)數(shù)據(jù)和預(yù)訂信息，精準(zhǔn)制定采購(gòu)計(jì)劃，保障食材新鮮度與物資充足。嚴(yán)格驗(yàn)收采購(gòu)的食材及物資，把控質(zhì)量與數(shù)量，杜絕不符要求的物品進(jìn)入廚房。合理規(guī)劃倉(cāng)庫(kù)存儲(chǔ)，分類(lèi)存放食材與物資，嚴(yán)格遵循先進(jìn)先出原則，降低損耗與浪費(fèi)。 2.?廚房協(xié)調(diào)與支持：與廚師長(zhǎng)緊密協(xié)作，依據(jù)菜品訂單及時(shí)且精準(zhǔn)地準(zhǔn)備食材，確保烹飪流程順暢高效。在營(yíng)業(yè)高峰時(shí)段，靈活調(diào)配地喱人員，全力協(xié)助廚房各崗位工作，保障出菜速度與品質(zhì)穩(wěn)定。 3.?菜品傳送與服務(wù)：構(gòu)建高效的菜品傳送機(jī)制，督導(dǎo)地喱人員迅速、安全地將菜品傳送到指定餐桌，杜絕錯(cuò)送、漏送情況發(fā)生。與餐廳服務(wù)員密切溝通，即時(shí)反饋菜品準(zhǔn)備進(jìn)度與特殊要求，共同提升顧客用餐體驗(yàn)。 4.?團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理：招聘與培訓(xùn)地喱崗位員工，使其熟練掌握崗位技能與流程，提升團(tuán)隊(duì)整體素質(zhì)。合理編排地喱人員班次與工作任務(wù)，充分考慮餐廳營(yíng)業(yè)高峰與低谷，確保人力利用最大化。 展開(kāi)定期與不定期的團(tuán)隊(duì)會(huì)議與培訓(xùn)活動(dòng)，持續(xù)提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力與服務(wù)意識(shí)，關(guān)注員工工作表現(xiàn)與職業(yè)發(fā)展，提供適時(shí)的激勵(lì)與晉升機(jī)會(huì)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力與穩(wěn)定性。

崗位職責(zé)： 1、接待顧客的咨詢(xún)，了解顧客的需求并達(dá)成銷(xiāo)售； 2、負(fù)責(zé)做好貨品銷(xiāo)售記錄、盤(pán)點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷(xiāo)售統(tǒng)計(jì)工作； 3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架陳列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作； 4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職資格： 1、高中以上學(xué)歷； 2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的溝通能力及服務(wù)意識(shí)，吃苦耐勞； 4、年齡20-38歲，身體健康。 工作時(shí)間：8個(gè)小時(shí)，市區(qū)四家門(mén)店可選

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)眼健康宣傳，積極開(kāi)展健康教育宣傳工作； 2、負(fù)責(zé)異業(yè)開(kāi)發(fā)及維護(hù),單位、社區(qū)、校園活動(dòng)的宣傳推廣、篩查； 3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)武裝部、當(dāng)?shù)蒯t(yī)生對(duì)接轉(zhuǎn)診；大客戶(hù)、異業(yè)合作促成；達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)； 4、把握健教現(xiàn)場(chǎng)各個(gè)檢查的銜接，嚴(yán)格按照健教及轉(zhuǎn)診工作制度及流程，保證現(xiàn)場(chǎng)健教的質(zhì)量； 5、了解病人病情，做好病人回訪(fǎng)工作、患者接待和宣教，積極宣傳眼科基本常識(shí)及眼部衛(wèi)生健康護(hù)理等； 6、做好本組健教轉(zhuǎn)診工作相關(guān)事項(xiàng)（包括外聯(lián)工作、現(xiàn)場(chǎng)健教、回訪(fǎng)工作、患者接待） 7、配合其他組員工作，以及健教轉(zhuǎn)診組工作的順利完成； 8、負(fù)責(zé)健教組內(nèi)物品的管理、資料的領(lǐng)用及登記、日常健教工作費(fèi)用的開(kāi)銷(xiāo)； 9、負(fù)責(zé)執(zhí)行市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案,按要求完成銷(xiāo)售任務(wù); 10、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)宣教、義診活動(dòng)的組織、安排、人員協(xié)調(diào)等現(xiàn)場(chǎng)工作；

崗位職責(zé)： 1、通過(guò)公司抖音溝通平臺(tái)與客戶(hù)溝通達(dá)成成交與維護(hù) 2、學(xué)習(xí)相關(guān)行業(yè)知識(shí)，給予客戶(hù)專(zhuān)業(yè)服務(wù) 3、公司主營(yíng)快消品，產(chǎn)品復(fù)購(gòu)率極強(qiáng)，收入持續(xù)穩(wěn)定！ 崗位要求： 1、有一定的抗壓能力，想在電商行業(yè)有所建樹(shù)的 2、善于溝通，性格開(kāi)朗 3、能抓住客戶(hù)需求，給予專(zhuān)業(yè)建議 薪酬福利： 無(wú)責(zé)任底薪+高提成+獎(jiǎng)金+績(jī)效+其他，綜合收入3500-8500，積累客戶(hù)越多收入越高 上班時(shí)間：早上9:00-12：00 下午：1:30-6:30，每周單休，節(jié)假日放假

品控部主管 人數(shù)：1人 ，28-45歲，大專(zhuān)（含）以上學(xué)歷 ，食品、生物相關(guān)專(zhuān)業(yè)，3年以上工作年限，工作地點(diǎn)-玉林，全職。 工作內(nèi)容及要求： 1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)生產(chǎn)過(guò)程品質(zhì)控制工作，督導(dǎo)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)人員作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化，配合各工序操作員嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)； 2、及時(shí)發(fā)現(xiàn)并追蹤解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題； 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車(chē)間各類(lèi)計(jì)量?jī)x器的校準(zhǔn)與查核工作； 4、負(fù)責(zé)所有質(zhì)量記錄的審核、收集、整理、歸檔與管理； 5、組織對(duì)生產(chǎn)車(chē)間的衛(wèi)生進(jìn)行檢查評(píng)定，制作月產(chǎn)品質(zhì)量分析報(bào)告。 6、負(fù)責(zé)下屬人員績(jī)效數(shù)據(jù)收集、評(píng)估工作 。 月休天數(shù)：4天；法定節(jié)假日放假。 薪資待遇：4000-6000元/月，包吃包住。

從事醫(yī)藥和器械推廣銷(xiāo)售工作，要求醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上，有骨科相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 九源基因相繼推出吉粒芬、吉派林、吉巨芬、億喏佳、吉?dú)W停、骨優(yōu)導(dǎo)、吉芙惟以及吉坦蘇等系列產(chǎn)品。其中，創(chuàng)新植入型藥械組合骨優(yōu)導(dǎo)是中國(guó)首款獲批準(zhǔn)銷(xiāo)售的含rhBMP-2骨修復(fù)材料 任職要求: 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上，有內(nèi)分泌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。同時(shí)做藥品和器械兩方面的銷(xiāo)售工作 負(fù)責(zé)主城大型三甲教學(xué)醫(yī)院； 職位福利： 五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、定期體檢

從事醫(yī)藥和器械推廣銷(xiāo)售工作，要求醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上，有骨科相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 九源基因相繼推出吉粒芬、吉派林、吉巨芬、億喏佳、吉?dú)W停、骨優(yōu)導(dǎo)、吉芙惟以及吉坦蘇等系列產(chǎn)品。其中，創(chuàng)新植入型藥械組合骨優(yōu)導(dǎo)是中國(guó)首款獲批準(zhǔn)銷(xiāo)售的含rhBMP-2骨修復(fù)材料 任職要求: 醫(yī)學(xué)、藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，大專(zhuān)以上，有內(nèi)分泌相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。同時(shí)做藥品和器械兩方面的銷(xiāo)售工作 負(fù)責(zé)主城大型三甲教學(xué)醫(yī)院； 職位福利： 五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工旅游、定期體檢

櫻雪廚電（渠道銷(xiāo)售） 職責(zé)描述： 1、區(qū)域業(yè)務(wù)拓展與管理，建立與經(jīng)銷(xiāo)商的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作關(guān)系，提高品牌在市場(chǎng)中的占有率，完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo) 2、維護(hù)老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)； 任職要求： 1、有良好的溝通能力，積極向上的工作態(tài)度； 2、有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、有C1及以上駕駛證； 崗位福利： 3000無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+全勤+獎(jiǎng)金 餐補(bǔ)、油補(bǔ)、住宿補(bǔ)貼、節(jié)日福利、年終獎(jiǎng)