南寧職場問答
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準備下班時領導突然給你加活該怎么辦?南寧某公司員工
13*******01 2021-03-26 3個回答 453人關注
全部回答 已有 3人回答
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13*******52 2021-03-26如果加班無法避免,那么就要學會快速調整情緒,把加班當作提升自身價值的好機會。事實證明也的確如此,職場上,日常工作中的表現不太容易凸顯一個人的職場價值,可是一些特殊項目,往往能體現出一個員工的能力和職業(yè)素養(yǎng),而上司也更容易在這些特殊時機下,發(fā)現員工的價值。
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18*******06 2021-03-26加班一般分為常規(guī)性加班和突擊性加班,常規(guī)性加班就是公司有加班文化,正常上下班反而在領導看來是早退、還因此貼上不敬業(yè)的標簽,這種情況是改變不了的,如果實在受不了這種加班文化,那只好辭職了。突擊性加班就是某段時間公司有重大任務,這就屬于正常的工作范疇了,通過加班好好完成工作就是自己分內的事情了。
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13*******49 2021-03-26對于加班,如果你實在無法加班,是完全可以坦誠地告訴你的上司的,但是千萬要注意的是,需要一個恰當、充分的理由,而不是情緒激動地去頂撞冒犯上司。頂撞冒犯領導,是職場大忌。就算不被辭退,也會給上司留下壞印象,很容易把以往的好的表現都被抹殺掉,甚至有可能因此失去工作,得不償失。所以,無論是什么樣的情況,學會巧妙表達自己的想法,是很有必要的。
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