南寧職場問答

  • 在南寧周四下午面試,hr說在三個工作日給結(jié)果,周六沒消息是沒通過嗎?

    13*******85
    2022-02-19
    3個回答
    113人關(guān)注
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全部回答 已有 3人回答

  • 13*******43 2022-02-19
    周四面試,三個工作日內(nèi)給結(jié)果,最晚不是應(yīng)該下周二嗎?不過具體還是要看崗位和招聘需求,如果是銷售類的人員密集型崗位,其實招聘比較難,且因為需求量大,所以一般人不錯直接在第二天就會通知;有一些崗位比如偏技術(shù)類的、職能類的,需求量不大且不著急,如果覺得還不錯又拖三個工作日再通知,一般就是想再面幾個進行對比,如果你著急找工作或者對這份工作意向比較高,可以直接問HR,是否通過了面試,如果沒有通過可以問下原因,下次面試中避免
  • 13*******96 2022-02-19
    謝邀!我(1700位+求職者的輔導(dǎo)經(jīng)驗)從幾個維度來說:第一:當(dāng)下的時間是2021年的12月30號,我不知道你這個問題是否是這個時間段問的。因為這個時間段凡是給你發(fā)面試邀請招聘的公司,基本上都是特別著急要人的公司。也就是說,他如果在短時間內(nèi)沒有給你發(fā)新的一輪面試邀請,或者是沒有給你發(fā)offer的話,基本上是因為你面試不通過你面試表現(xiàn)不合格。第二:我給你一個挽回爭取的一個話術(shù),希望可以幫助到你。以后在整個面試過程快要到尾聲的時候,盡量去加hr或者是面試官的聯(lián)系方式(我不管他拒不拒絕你先這么去進行操作。)然后在每隔三個工作日在微信上面或者發(fā)短信詢問他們——你好,我是幾月幾號面試什么崗位的?誰是誰?麻煩問一下,我的面試審核流程走到哪一步了?還需要我做哪些配合的嗎?
  • 13*******40 2022-02-19
    這么跟你說吧,三個工作日給你消息的意思是你沒過。對方hr算是有點良心,這種是怕一些面試小白頭鐵一直等。所以以三天為期限,三天后你這時就知道自己其實沒過了,如果當(dāng)場說你沒過怕你暴起傷人我?guī)啄昵叭プ繛楣久嬖嚕牡煤煤玫?,對方說,本來有二面的,但是領(lǐng)導(dǎo)出差了,所以你先回去等通知吧,那時候我還是職場小萌新,然后坐等二面,我還查了二面的成功機率,期間我還喜滋滋地和同學(xué)說,這家公司應(yīng)該有戲,等了一個禮拜,音信全無,想必是那家公司破產(chǎn)了吧,呵呵。然后我就開始學(xué)習(xí)面試的各種套路。之后,凡是說三天內(nèi),一周內(nèi)等通知的都人間蒸發(fā)了,凡是我面試過了的,要么說面試先到這里要么說我和另一個人商量一下。當(dāng)然你也可以抱著僥幸心理,說不定對方是個野生hr不懂這個套路呢。如果對方全公司都加班,那就是周五,周六,周一算三個工作日,周一下午給結(jié)果。如果周末不加班,那就是周五,周一,周二算三個工作日,周二下午給結(jié)果。

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