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南寧保險經(jīng)理招聘

桂聘提供2025年9月南寧保險經(jīng)理最新招聘,青秀區(qū)501條西鄉(xiāng)塘區(qū)245條,平均工資約為4849元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多保險經(jīng)理保險經(jīng)理高級保險經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
根據(jù)公司經(jīng)營要求對項目進行招租規(guī)劃定位、商家引進、合同談判與簽訂等工作,全過程策劃、實施、管理及控制,達到公司的經(jīng)營目標,為公司創(chuàng)造價值產(chǎn)出,更好地提升項目整體盈利水平。
【崗位職責】
1、市場調(diào)研:定期組織招商人員對消費市場、商業(yè)市場競爭性項目進行調(diào)研分析,了解市場需求,為項目招商定位、租金測算、招商調(diào)改提供可行性分析。
2、招商管理
1)根據(jù)年度招商計劃制定季度及月度工作計劃,實時把控招商進度及招商品質(zhì)。
2)招商政策及租金方案的制定及執(zhí)行,確保項目租金收益。
3)提升品牌級次,做好品牌儲備。
【任職資格】
教育水平:大專及以上
專業(yè)背景:營銷、企劃、管理、經(jīng)濟、貿(mào)易等相關專業(yè)
相關知識:精通各類商業(yè)地產(chǎn)運營模式;商業(yè)項目定位、業(yè)態(tài)規(guī)劃;商業(yè)項目招商管理;熟悉各類商業(yè)項目運作各階段流程;商務條件談判方式技巧;了解商業(yè)地產(chǎn)政策及市場信息,行業(yè)品牌動態(tài);
工作經(jīng)驗:5年以上招商工作經(jīng)驗,3年以上招商管理經(jīng)驗。
2025-09-09
黃小姐
我們是一家深耕于大健康領域的創(chuàng)新型公司,旗下?lián)碛幸粋€擁有 145萬 忠實粉絲的養(yǎng)生新媒體矩陣,以及承載我們服務落地的線下中醫(yī)館。
我們不僅傳播“知其然”的養(yǎng)生知識,更致力于提供“知其所以然”的專業(yè)中醫(yī)解決方案?,F(xiàn)在,我們正處在從“優(yōu)質(zhì)內(nèi)容創(chuàng)作者”向“行業(yè)標桿品牌”升級的關鍵階段。
我們尋找的,不僅僅是一位管理者,更是一位聯(lián)合創(chuàng)始人般的同行者。您將肩負起將我們的影響力轉(zhuǎn)化為可持續(xù)的商業(yè)成功和廣泛社會價值的重任,全面負責公司戰(zhàn)略規(guī)劃和運營管理。
一、崗位核心職責:
戰(zhàn)略規(guī)劃與決策:
制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃及預算,并負責監(jiān)督執(zhí)行。
深度整合線上新媒體流量與線下中醫(yī)館服務,構(gòu)建“內(nèi)容-粉絲-客戶-口碑”的閉環(huán)商業(yè)模式,對公司的整體營收和利潤目標負責。
新媒體板塊運營:
領導內(nèi)容與運營團隊,制定整體內(nèi)容戰(zhàn)略,確保高質(zhì)量、高粘性的養(yǎng)生垂類內(nèi)容持續(xù)輸出,負責粉絲增長、活躍度及變現(xiàn)效率的提升。
拓展多元化的商業(yè)變現(xiàn)路徑,包括但不限于知識付費、內(nèi)容電商、廣告合作、品牌會員等。
團隊與體系建設:
搭建、培養(yǎng)和管理一支高效協(xié)同的跨部門團隊(內(nèi)容、運營、電商、醫(yī)療、客服等)。
建立、優(yōu)化并標準化公司的各項業(yè)務流程和管理制度,提升組織效率。
品牌與資源整合:
主導公司品牌形象的整體提升,將新媒體IP與醫(yī)館專業(yè)品牌進行深度融合。
拓展并維護與行業(yè)KOL、專家名醫(yī)、供應商及潛在合作伙伴的戰(zhàn)略關系。
二、任職資格要求:
我們期望您具備:
硬性條件:
本科及以上學歷,8年以上工作經(jīng)驗,其中至少5年以上全面運營管理經(jīng)驗,有P&L(損益)管理經(jīng)驗。
具備“新媒體+實體”雙重業(yè)態(tài)的管理經(jīng)驗者優(yōu)先,如有成功的大健康、消費服務、文化傳媒等行業(yè)跨界管理經(jīng)驗尤為青睞。
具備出色的商業(yè)敏感度和數(shù)據(jù)分析能力,能基于數(shù)據(jù)做出精準的戰(zhàn)略和運營決策。
核心能力:
戰(zhàn)略眼光與商業(yè)變現(xiàn)能力: 不止于運營,更精通商業(yè),能清晰規(guī)劃并實現(xiàn)流量與服務的多重變現(xiàn)。
卓越的領導力: 能激發(fā)團隊斗志,吸引和培養(yǎng)優(yōu)秀人才,具備強大的跨部門協(xié)調(diào)和資源整合能力。
超強的執(zhí)行力: 能將戰(zhàn)略分解為可執(zhí)行的動作,并驅(qū)動團隊拿到結(jié)果,能適應創(chuàng)業(yè)公司的節(jié)奏與壓力。
對行業(yè)的深刻理解: 對中醫(yī)養(yǎng)生文化有濃厚興趣和基本認知,對新媒體內(nèi)容生態(tài)和用戶心理有敏銳的洞察力。
品質(zhì)特質(zhì):
極強的責任心和事業(yè)心,能將公司事業(yè)視為自身事業(yè)。
出色的溝通能力、解決問題的能力和抗壓能力。
誠信、正直的價值觀,與我們的養(yǎng)生健康理念高度契合。
南寧-青秀區(qū)-萬象城 1人 瀏覽:4
2025-09-09
張浩
崗位職責:
1、負責區(qū)域內(nèi)銷售目標的制定與執(zhí)行,確保團隊達成業(yè)績指標;
2、拓展新客戶渠道,維護并深化現(xiàn)有客戶關系,提升市場占有率;
3、領導銷售團隊,提供銷售策略指導,提升團隊整體銷售能力;
4、分析市場動態(tài)及競爭對手情況,制定應對策略,優(yōu)化銷 方案;
5、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,確保銷售流程順暢,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、具備出色的銷售技巧與談判能力,能夠獨立開展業(yè)務;
2、擁有較強的市場洞察力和客戶管理能力,能夠準確把握客戶需求;
3、具備團隊領導力,能夠激勵團隊成員,提升團隊凝聚力;
4、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決客戶問題;
5、具有相關銷售管理經(jīng)驗,能夠帶領團隊達成目標。

黃酒總經(jīng)理

12000-20000元
南寧-良慶區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-09-09
(一)崗位職責: 1、全面負責公司產(chǎn)品(黃酒)經(jīng)營管理工作,制定發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃及量化經(jīng)營管理目標、預算方案。 2、深入了解廣西乃至全國的(黃酒)市場,建立完善符合產(chǎn)品發(fā)展的市場運營模式。根據(jù)市場發(fā)展趨勢及消費者需求,了解競品信息,把握產(chǎn)品的戰(zhàn)略發(fā)展方向,制定經(jīng)營戰(zhàn)略。 3、統(tǒng)籌公司產(chǎn)品(黃酒)的運營、營銷、產(chǎn)品體系、價格體系,月度運營業(yè)績目標的制定、落實。 4、負責客戶拓展、合伙人營銷體系建設,洽談并制定合作策劃方案。 5、根據(jù)市場信息針對渠道客戶進行跟蹤、評估、優(yōu)化、調(diào)整、升級,以適應市場發(fā)展。 6、不斷優(yōu)化公司資源配置,維護好公司資源平臺,持續(xù)提升公司的整體實力和市場競...
2025-09-09
張女士
- 協(xié)助銷售總監(jiān)/經(jīng)理準備各類報告、演示文稿、信函及備忘錄。 - 管理銷售部的日歷,協(xié)助安排部門會議、客戶會議,并做好會議記錄和紀要。 …… - 完成銷售總監(jiān)/經(jīng)理交辦的其他臨時性工作任務。

項目經(jīng)理

8000-15000元
2025-09-09
鄧女士
項目經(jīng)理的崗位職責、任職要求 一、崗位職責 (一)項目前期工作 項目規(guī)劃與策劃:深入研究項目可行性報告、合同文件和相關技術(shù)規(guī)范,全面了解項目目標、范圍、質(zhì)量要求和交付成果等關鍵要素。根據(jù)項目特點和要求,制定詳細的項目總體計劃,包括進度計劃、資源計劃、成本預算等,確保項目實施有章可循。參與項目的招投標工作,提供技術(shù)和管理方面的支持,協(xié)助編制投標文件中的項目管理方案部分,提高中標率。 團隊組建與資源整合:根據(jù)項目規(guī)模和復雜程度,招聘和選拔合適的項目團隊成員,包括施工管理人員、技術(shù)人員、質(zhì)量監(jiān)督人員等。對關鍵崗位人員進行面試和技能評估,確保團隊具備完成項目所需的專業(yè)能力。負責協(xié)調(diào)和調(diào)配項目所...
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場 1人 瀏覽:19
2025-09-09
徐浩宇
工作職責: 1、人力資源年度規(guī)劃與實施:根據(jù)業(yè)務發(fā)展需要,搭建醫(yī)藥公司人力資源制度體系,制定醫(yī)藥公司人力資源年度規(guī)劃,并推進實施,開展階段性分析與改進。 2、人力資源預算管理:根據(jù)公司發(fā)展需要制定部門年度預算,并對預算使用情況持續(xù)監(jiān)管,開展階段性分析與改進。 3、干部與關鍵人才梯隊建設:根據(jù)組織人才發(fā)展目標,建立關鍵崗位任職資格標準,制定干部與關鍵人才培養(yǎng)方案,并定期開展人才盤點,對干部和員工進行持續(xù)評估。 4、人力資源團隊管理:搭建醫(yī)藥公司人力資源團隊,做好團隊管理,包括但不限于明確團隊成員職責分工、績效考核與評估、學習型組織搭建等。 5、除統(tǒng)籌規(guī)劃工作外,需兼其他崗位。 任職資...
2025-09-09
柏林
4、成長路徑:三年內(nèi)零售終端培育,其中包括:店鋪銷售精英--店長--零售主管/經(jīng)理。 5、工作地點:全國均有門店分布,優(yōu)先考慮個人意向及校招所在省份。
2025-09-09
林先生
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 ...
2025-09-09
林先生
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 ...
2025-09-09
林先生
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 ...
2025-09-09
林先生
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 ...
2025-09-09
林先生
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 ...
2025-09-09
林先生
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 ...
2025-09-09
林先生
崗位職責: 廣西省轄區(qū)【南寧市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、貴港市、欽州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、來賓市、桂平市、賀州市】 1、負責指定區(qū)域的店員招聘、面試、學習培訓;市場調(diào)研、客戶維護和銷售管理等工作,完成團隊建設及指導銷售的任務指標達成。 2、協(xié)助制定區(qū)域銷售策略、銷售計劃,以及量化銷售目標 3、撰寫銷售報告,記錄銷售業(yè)績、客戶情況、市場動態(tài)等,為公司決策提供參考。 4、組建和管理銷售團隊,培訓和指導下屬,提升團隊整體銷售能力。 5、與公司總部保持密切溝通,協(xié)調(diào)資源,推動區(qū)域業(yè)務的持續(xù)發(fā)展。 6、參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃,為區(qū)域業(yè)務的長期發(fā)展提供建設性意見。 ...
約 1231 個崗位

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南寧保險顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 5.2%
    2K
  • 12.1%
    3K
  • 31%
    4K
  • 29.3%
    5K
  • 22.4%
    6K-8K
  • 8.6%
    8K-1W

學歷要求分析

  • 不限學歷
    93.7%
  • 大專
    6.3%
南寧保險顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占93.7%,大專占6.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 1-3年
    1.6%
南寧保險顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,1-3年占1.6%。
企業(yè)服務
費用標準
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