1.做好對(duì)餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開(kāi)餐前準(zhǔn)備工作,營(yíng)運(yùn)期間各項(xiàng)事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序?qū)︻櫩瓦M(jìn)行優(yōu)質(zhì)服務(wù)
4.不斷提高服務(wù)技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴(yán)格執(zhí)行餐廳上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標(biāo)準(zhǔn),包括前廳,水吧,后廚,收銀等

南寧餐飲招聘
桂聘提供2025年4月南寧餐飲最新招聘,青秀區(qū)269條西鄉(xiāng)塘區(qū)75條,平均工資約為3203元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有崗位晉升等,更多餐飲餐飲服務(wù)員服務(wù)員傳菜員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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餐飲店長(zhǎng)
8000-10000元2025-04-10汪祥職位詳情:
1.負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)所人員的日常培訓(xùn),監(jiān)督并落實(shí)各店員的禮節(jié)禮貌、服務(wù)流程、業(yè)務(wù)技能等相關(guān)培訓(xùn)工作,并追蹤培訓(xùn)結(jié)果反饋,確保為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);
2:通過(guò)有效的管理,達(dá)成餐廳的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
3:擅長(zhǎng)團(tuán)結(jié)、激勵(lì)及調(diào) 動(dòng)團(tuán)隊(duì)的工作積極性;
4:懂網(wǎng)絡(luò)推廣
任職資格:
學(xué)歷:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,優(yōu)秀者可放寬。3年以上餐飲工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上店長(zhǎng)管理經(jīng)驗(yàn)。熟悉門(mén)店核心數(shù)據(jù)的測(cè)算與分析(含市場(chǎng)調(diào)研分析),通過(guò)數(shù)據(jù)看本質(zhì),解決問(wèn)題,優(yōu)化管理。擅長(zhǎng)門(mén)店現(xiàn)場(chǎng)管理,客訴處理。擅長(zhǎng)各崗位基礎(chǔ)培訓(xùn),人員培養(yǎng)。組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力、應(yīng)變能力。辦公軟件WORDEXCELPPT熟練運(yùn)用。 -
新媒體拍攝剪輯專(zhuān)員
3000-5000元2025-04-10黃女士1.負(fù)責(zé)公司短視頻內(nèi)容的策劃、拍攝與剪輯,確保成片質(zhì)量;
2.獨(dú)立完成腳本撰寫(xiě)、拍攝方案制定,熟練剪輯技巧;
3.熟練使用攝影器材(如手機(jī)、穩(wěn)定器等);
4.配合團(tuán)隊(duì)完成視頻后期剪輯(會(huì)用剪映),并定期優(yōu)化內(nèi)容策略;
5.維護(hù)公司新媒體平臺(tái)(抖音、小紅書(shū)、視頻號(hào)等)的視頻內(nèi)容更新,跟蹤數(shù)據(jù)并分析優(yōu)化。任職要求
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,影視制作、攝影攝像、數(shù)字媒體藝術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2.1年以上短視頻拍攝剪輯經(jīng)驗(yàn),需提供個(gè)人獨(dú)立作品集;
3.熟悉短視頻平臺(tái)調(diào)性,能快速捕捉熱點(diǎn);
4.溝通協(xié)作能力強(qiáng),工作主動(dòng)性強(qiáng),能適應(yīng)高效快節(jié)奏工作環(huán)境。 -
良慶區(qū)打荷3800/月包吃住
3000-4000元2025-04-10黃麒友崗位職責(zé):
1、檢查當(dāng)天到貨食材收貨及冰箱的食材,異常立即匯報(bào)主管;
2、做好串品跟食材的解凍、備烤,做好素菜的串制;
3、工作區(qū)域的衛(wèi)生整理清潔,保存好當(dāng)天的食材。
要求:
1、18-28歲周歲,不招聘學(xué)生,短期工
2、身體健康,無(wú)傳染性疾病,無(wú)大面積紋身,不染鮮艷頭發(fā)
3、吃苦耐勞,能接受夜班,服從安排、男女不限
工作時(shí)間:
下午17:00—凌晨2:30 或下午18:00-凌晨3:30 一周一換 休4天
薪資:3800-4000元/月
員工福利:
1、門(mén)店提供包吃2餐(晚餐+宵夜)
2、房補(bǔ)200/月或者宿舍(小區(qū)環(huán)境,空調(diào)熱水洗衣機(jī)齊全,離門(mén)店步行十來(lái)分鐘)
3、工齡獎(jiǎng)200元/年,600元封頂
4、季度團(tuán)建聚餐+生日會(huì)、生日禮品+周年禮品福利
5、節(jié)假日禮品福利+節(jié)假日調(diào)休或者雙薪
6、每月優(yōu)秀員工評(píng)選+定期人員晉升考核+員工崗位技能培訓(xùn)
7、帶薪年假(滿(mǎn)1年加1天,5天封頂)+年終獎(jiǎng)等福利
8、高溫補(bǔ)貼100/月(6-10月)
門(mén)店可選:
良慶區(qū)龍光玖譽(yù)湖 今邕南寧燒烤玖譽(yù)湖店(有宿舍)
良慶區(qū)碧樂(lè)時(shí)光一樓 今邕南寧燒烤總部基地店(無(wú)宿舍)
面試時(shí)間:下午17:00-19:00,有意向可下午導(dǎo)航門(mén)店到店面試 -
打荷
3000-4000元2025-04-10黃麒友門(mén)店類(lèi)型為連鎖燒烤門(mén)店,制度完善,晉升機(jī)會(huì)多。 面試及上班地址:青秀區(qū)七星路舊夢(mèng)之島,今邕南寧燒烤(舊夢(mèng)店) 一、崗位職責(zé): 1、檢查當(dāng)天到貨食材數(shù)量及規(guī)格是否正確,確認(rèn)產(chǎn)品質(zhì)量在收貨; 2、檢查冰箱的食材儲(chǔ)備是否存正常,如果存在變質(zhì)或數(shù)量異常立即匯報(bào)主管; 3、開(kāi)市前做好串品跟食材的解凍以及燒烤原料備烤,切配素菜,做好素菜的串制; 4、收市后的本崗位工作區(qū)域的衛(wèi)生整理清潔,保存好當(dāng)天的食材。 二、任職要求: 1、18~28歲,需肯學(xué)習(xí); 2、服從上級(jí)工作安排,能接受夜班; 3、暫不招收兼職,只招長(zhǎng)期工。 三、上班時(shí)間: 17:00—02:30,包吃?xún)刹?每月15號(hào)準(zhǔn)... -
線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)主管/經(jīng)理
6000-8000元2025-04-10文植福任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、2年以上美團(tuán)外賣(mài)、餓了么、大眾點(diǎn)評(píng)等平臺(tái)合作經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)餐飲運(yùn)營(yíng)規(guī)則,有餐飲品牌外賣(mài)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、善于做數(shù)據(jù)分析和用戶(hù)行為分析 -
急聘開(kāi)業(yè)督導(dǎo)《茶旺喜品牌》
6000-10000元2025-04-10文植福(一)崗位職責(zé)(工作內(nèi)容) 1、保證總部政策在區(qū)域內(nèi)實(shí)施的一致性與連貫性 2、幫助、指導(dǎo)加盟商提升加盟店業(yè)績(jī)和改進(jìn)營(yíng)業(yè)水平 3、與加盟商進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通 4、監(jiān)督加盟商的經(jīng)營(yíng)行為 5、促進(jìn)加盟商與總部的溝通,并使其保持良好的關(guān)系 6、督促加盟商履行加盟合同 7、及時(shí)通報(bào)并處理加盟商違規(guī)行為 8、維護(hù)公司與加盟商的共同利益 9、合理安排巡店時(shí)間和行程 10、做好新店開(kāi)業(yè)的工作總結(jié)報(bào)告 崗位要求: 1、男女不限,能接受異地出差 2、有茶飲督導(dǎo)巡店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、有茶飲店長(zhǎng)/培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
室內(nèi)設(shè)計(jì)
5000-8000元2025-04-10文植福崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)連鎖品牌門(mén)店裝修方案的策劃,保持門(mén)店風(fēng)格統(tǒng)一; 2、負(fù)責(zé)按照公司標(biāo)準(zhǔn)按時(shí)完成門(mén)店設(shè)計(jì)圖,并交付加盟商; 3、負(fù)責(zé)繪制門(mén)店所需要的平面布置圖紙,并溝通后繪制門(mén)店所需要的施工圖、效果圖; 4、店鋪施工工藝及裝飾材料提供專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)意見(jiàn) 崗位要求: 1、熟練使用CAD,3D,或草圖大師繪制效果圖。至少有三年以上畫(huà)圖工作經(jīng)驗(yàn) 2、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,善于溝通,能與公司相關(guān)部門(mén)緊密協(xié)作,保證流暢的工作流程,能承受壓力與挑戰(zhàn) 3、面試時(shí)帶上能代表自己水平的作品或案例 4、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,有很強(qiáng)的上進(jìn)心,抗壓力強(qiáng); 該職位為急聘崗位,不考慮在職人員。 -
急聘開(kāi)業(yè)督導(dǎo)《茶旺喜》
6000-10000元2025-04-10文植福(一)崗位職責(zé)(工作內(nèi)容) 1、保證總部政策在區(qū)域內(nèi)實(shí)施的一致性與連貫性 2、幫助、指導(dǎo)加盟商提升加盟店業(yè)績(jī)和改進(jìn)營(yíng)業(yè)水平 3、與加盟商進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通 4、監(jiān)督加盟商的經(jīng)營(yíng)行為 5、促進(jìn)加盟商與總部的溝通,并使其保持良好的關(guān)系 6、督促加盟商履行加盟合同 7、及時(shí)通報(bào)并處理加盟商違規(guī)行為 8、維護(hù)公司與加盟商的共同利益 9、合理安排巡店時(shí)間和行程 10、做好巡店的工作總結(jié)報(bào)告 崗位要求: 1、男女不限,能接受異地出差 2、有茶飲督導(dǎo)巡店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、有茶飲店長(zhǎng)/培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
急聘開(kāi)業(yè)督導(dǎo)(茶旺喜品牌)
6000-10000元2025-04-10文植福(一)崗位職責(zé)(工作內(nèi)容) 1、保證總部政策在區(qū)域內(nèi)實(shí)施的一致性與連貫性 2、幫助、指導(dǎo)加盟商提升加盟店業(yè)績(jī)和改進(jìn)營(yíng)業(yè)水平 3、與加盟商進(jìn)行協(xié)調(diào)與溝通 4、監(jiān)督加盟商的經(jīng)營(yíng)行為 5、促進(jìn)加盟商與總部的溝通,并使其保持良好的關(guān)系 6、督促加盟商履行加盟合同 7、及時(shí)通報(bào)并處理加盟商違規(guī)行為 8、維護(hù)公司與加盟商的共同利益 9、合理安排巡店時(shí)間和行程 10、做好巡店的工作總結(jié)報(bào)告 崗位要求: 1、男女不限,能接受異地出差 2、有茶飲督導(dǎo)巡店工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、有茶飲店長(zhǎng)/培訓(xùn)師工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 -
汽車(chē)銷(xiāo)售顧問(wèn)
4000-8000元2025-04-10黃凡崗位福利: 五險(xiǎn) 員工培訓(xùn) 餐飲補(bǔ)貼 帶薪年假 節(jié)日福利 -
汽車(chē)主播(桂林地區(qū))
6000-8000元2025-04-10黃凡崗位福利: 五險(xiǎn) 餐飲補(bǔ)貼 員工培訓(xùn) 帶薪年假 節(jié)日福利 績(jī)效獎(jiǎng)金 -
汽車(chē)4s店總經(jīng)理
20000-30000元2025-04-10黃凡崗位福利: 五險(xiǎn) 帶薪年假 年終獎(jiǎng)金 績(jī)效獎(jiǎng)金 季度獎(jiǎng)金 節(jié)日福利 生日福利 餐飲補(bǔ)貼 交通補(bǔ)貼 差旅費(fèi)補(bǔ)貼 員工培訓(xùn) -
客服專(zhuān)員
3000-4000元2025-04-10賴(lài)志強(qiáng)崗位職責(zé) 1.具備良好的溝通能力和技巧,能夠熟練且禮貌地與顧客進(jìn)行溝通,并有效地處理客戶(hù)投訴 2.熟練掌握電腦辦公技能,能夠熟練運(yùn)用表格和文檔處理工具 3.負(fù)責(zé)維護(hù)公司對(duì)外平臺(tái)后臺(tái)的評(píng)論回復(fù)工作,并具備一定的文字編輯能力,以確?;貜?fù)內(nèi)容準(zhǔn)確、得體 4.良好的服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售意識(shí),能夠積極協(xié)助客戶(hù)快速便捷地下單至門(mén)店(特別是團(tuán)餐服務(wù)),確??蛻?hù)體驗(yàn)順暢 5.內(nèi)部服務(wù)臺(tái)如技術(shù)支持、信息查詢(xún)、業(yè)務(wù)咨詢(xún)等需做到快速響應(yīng),做好登記、跟蹤和反饋,確保問(wèn)題得到及時(shí)、有效的服務(wù),督促問(wèn)題處理做到跟進(jìn)和閉環(huán) 6.在新品上市后,協(xié)助研發(fā)部進(jìn)行電話(huà)回訪(fǎng),需要收集客戶(hù)對(duì)新產(chǎn)品的反饋,為后續(xù)的產(chǎn)品改進(jìn)和市場(chǎng)策... -
大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)理(J12991)
10000-15000元2025-04-10劉立斌工作職責(zé): 1、銷(xiāo)售專(zhuān)用粉面調(diào)料、火鍋專(zhuān)用調(diào)味料、預(yù)制菜調(diào)味粉、特色調(diào)味粉等產(chǎn)品;負(fù)責(zé)餐飲連鎖店、食品工廠(chǎng)等大客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、維護(hù),制定分解行動(dòng)策略,達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)和利潤(rùn)指標(biāo); 2、定期開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研,分析市場(chǎng)動(dòng)向 …… 任職資格: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理、食品科學(xué)與工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè); 2、具有食品工廠(chǎng)和連鎖餐飲大客戶(hù)調(diào)味品領(lǐng)域5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的問(wèn)題分析和解決能力,能夠針對(duì)客戶(hù)提出的問(wèn)題或需求 -
餐飲店長(zhǎng)(岑溪)
5000-7000元2025-04-10蔣德坤崗位職責(zé): 1、全面主持門(mén)店的管理工作,配合公司各項(xiàng)營(yíng)銷(xiāo)策略的實(shí)施; 2、對(duì)門(mén)店QSC負(fù)完全責(zé)任; 3、做好門(mén)店各個(gè)部門(mén)的分工管理工作; 4、監(jiān)督門(mén)店產(chǎn)品損耗管理,把握商品損耗尺度; 5、掌握門(mén)店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí); 6、按時(shí)做好門(mén)店人員考勤記錄,月末編制人員工資表; 7、熱情待客、態(tài)度謙和,妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 8、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。 任職資格: 1、年齡在25歲以上; 2、具備良好的領(lǐng)導(dǎo)、溝通、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力; (根據(jù)門(mén)店排班) 3、服從公司調(diào)配(橫州市,南寧)
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
餐飲服務(wù)員服務(wù)員傳菜員傳菜員服務(wù)員迎賓服務(wù)員服務(wù)員迎賓服務(wù)員傳菜員迎賓服務(wù)員迎賓傳菜員服務(wù)員服務(wù)生服務(wù)員傳菜生全職服務(wù)員禮儀服務(wù)員餐飲餐飲管理餐飲服務(wù)餐飲行業(yè)餐飲業(yè)務(wù)餐飲銷(xiāo)售餐飲運(yùn)營(yíng)管理餐飲員工餐飲督導(dǎo)餐飲市場(chǎng)開(kāi)發(fā)餐飲品牌運(yùn)營(yíng)餐飲門(mén)店運(yùn)營(yíng)餐飲經(jīng)理餐飲接待餐飲店店長(zhǎng)餐飲學(xué)徒餐飲主管餐飲線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)餐飲店長(zhǎng)餐飲領(lǐng)班連鎖餐飲督導(dǎo)餐飲管理經(jīng)理餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班餐飲廚師長(zhǎng)餐飲前廳經(jīng)理餐飲前廳領(lǐng)班餐飲門(mén)店督導(dǎo)餐飲廚師餐飲運(yùn)營(yíng)策劃餐飲兼職餐飲管理人員餐飲后廚餐飲總經(jīng)理餐飲產(chǎn)品研發(fā)餐飲總監(jiān)餐飲品牌推廣餐飲業(yè)餐飲管理店長(zhǎng)餐飲門(mén)店店長(zhǎng)服務(wù)地哩員服務(wù)接待學(xué)生餐廳服務(wù)生餐廳接待員全職服務(wù)生暑假工服務(wù)行業(yè)服務(wù)員寒假工前廳招暑假工ktv長(zhǎng)期兼職茶飲服務(wù)管家暑假工兼職兼職暑假工全職員工節(jié)假日兼職長(zhǎng)期夜班
南寧餐飲招聘最新投遞
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李先生投遞了 廣西茶之都餐飲管理有限公司 的 急聘開(kāi)業(yè)督導(dǎo)《茶旺喜》 職位2025-04-12
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南寧服務(wù)員招聘工資
¥
3203
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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18.1%2K
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58.1%3K
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16%4K
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5.3%5K
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2.5%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.7%
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初中1%
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高中0.8%
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中專(zhuān)0.4%
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大專(zhuān)0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占1%,高中占0.8%,中專(zhuān)占0.4%,大專(zhuān)占0.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.2%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.2%
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1-3年1.4%
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5-10年0.2%
南寧服務(wù)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.2%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.4%,5-10年占0.2%。